配合人资经理的日常工作，配合财务人员的日常工作。还有公司的日常工作。

1、负责公司日常招聘、培训、考核、劳动关系处理及人事档案的统筹管理； 2、协助推进各部门绩效考核流程，参与优化绩效管理机制； 3、整理、汇总并维护人力资源相关数据，完成报表编制与日常管理； 4、推动公司企业文化及人力、行政制度在项目中的落地执行； 5、处理日常行政事务，包括公文流转、会议组织、办公物资管理及相关操作执行； 6、协调各部门在行政事务上的协作关系，对接外部合作单位相关事宜； 7、配合开展公司各类活动的组织与实施工作； 8、完成上级领导安排的其他工作任务

工作内容： 1、招聘信息发布，面试通知，招聘平台信息的管理维护； 2、入离职办理和员工关系维护 3、员工出勤考核记录 4、日常办公用品的采购及后勤保障工作； 5、协助部门做好其他的辅助服务工作。 任职资格： 1、人事、行政管理等相关经验优先； 2、熟练操作运用OFFICE等办公软件； 3、工作踏实认真、责任心强、为人正直，正能量。 薪资待遇： 试用期底薪4000，转正后5000+500kpi+提成

钱和事业，总得选一个吧 有璟传媒高薪诚聘经纪人，只负责招募，无需带队！！！青春正当时，总不能只做清洁和逗乐吧！！！ 【岗位职责】 1、负责公司招聘账号的日常更新与维护。 2、通过各类线上渠道开展人才招募、拓展及挖掘工作。 3、完成上级交办的其他相关任务。 【任职资格】 1、性格开朗活泼，形象大方，能迅速融入公司工作氛围。 2、热爱短视频与直播领域，具备基本沟通技巧。 3、擅长人际交流，拥有较强的学习理解能力，经验不限。 4、大专及以上学历，具备直播传媒、行业资源或销售背景者优先。 【作息时间】 1、每月休息4-5天，可根据个人情况申请调休。 【薪酬福利】 1、综合月薪6000-10000元。 2、福利待遇：系统化培训、定期团建、聚餐、生日会、公费旅游。 3、精美下午茶随时享。 有璟大舞台，想增收的快来~

岗位职责: 1.负责企业人力资源的整体规划与日常管理 2.推进人员招聘、培训实施及绩效考核工作 3.协调员工关系，促进团队协作与稳定发展 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够高效率完成领导安排的各项工作任务 3.具备不断优化和提升工作流程的能力

1、职位发布、人员招聘及面试2、管理公司人事档案3、日常物品采购、领用登记4、有一定的娱乐主播招聘经验或资源

【岗位要求】年龄要求22周岁******，【大专及以上学历。接受小白，有人教】工作时间8:30-17:30，午休两小时11:30-13:30准时下班，周末双休，国家法定节假日正常休息。【薪资待遇】基础收入+招人提成，具体薪资面议(需要看面试情况能接受的联系~) 【工作内容】 1、负责网络招聘、面试 2、给新伙伴办理签约手续 3、协助伙伴解约手续办理 4、团队参会表制作 5、帮助领导完成其他事宜

给自己一个梦想的机会，轻松不累，时间自由，没有勾心斗角，没有尔虞我诈，一起快乐摸鱼~~~ 【岗位职责】 1. 负责主播人才的招募，统筹并配合各部门开展招聘工作，通过线上与线下途径拓展、发掘优质人选； 2. 负责公司招聘平台账号的日常更新与维护； 3. 负责主播面试安排及入职后艺人的持续跟进与关系维护； 4. 办理主播签约相关流程与手续； 5. 根据主播情况协助后续发展支持工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具备人力资源或销售类工作经验者优先考虑； 2. 具备较强的沟通协调能力，富有团队意识，执行高效，情商高，擅长人际交往，积极主动，踏实敬业； 3. 热衷互联网领域，思维灵活，反应迅速，工作态度认真且充满热情，有强烈的收入提升意愿； 4. 熟练使用OFFICE等常用办公软件； 5. 充满干劲，具备明确的职业发展方向与目标。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪5000-10000＋餐补全勤＋绩效奖金＋年终奖； 2、员工福利：下午茶点、带薪培训、生日礼遇、节日福利、年度旅游、年终奖金、带薪年假； 3、工作氛围：同事间关系和谐，彼此关怀、相互鼓励，实现共同成长； 4、晋升机制：学习环境良好，依据能力水平提供充分的晋升机会。 工作时间：周一至周六 9:00-18:00（周末单休），法定节假日正常休息

招聘专员 非销售岗！ 主要工作为招聘保险销售顾问 上午八点半至下午五点 中午享有一个半小时休息时间 周末双休 周六周日休息 无需加班！！！！！ 具备招聘经验者优先考虑

公司内部招聘 招聘专员5名 负责公司网络招聘，58、boss、智联等 年龄20-45周岁，底薪+绩效，月薪3000元-10000元 工作时间：8.30-12.3013.30-17.30。 每月带薪双休+法定节假日休息+节假日福利+年终奖

需要劳务队挖个6米八车

青岛市城阳区找个安装开关插座和灯的师傅，要专业的，二把刀别打电话

招外点驾驶员3名，要求有责任心无任何疾病，3年没有重大交通事故，熟悉青岛港码头和场站以及周边路线，主要从事青岛周边进出口仓库倒短等提成高工资及时联系电话

铁路行李房招聘 56岁左右，身体健康 早8点～下午1点 搬行李:3000 搬运工:4200 晚9-早9，月休四天 凌晨3点半～上午10点 搬运行李:3000，月休4天 电话：李 地址：青岛火车北站❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖

汉庭栈桥海景酒店招聘： 客房保洁:4500-6500 55岁以内 （超龄优秀者可商议） 包吃包住，月休4天 早8-晚5点 前台:3500-6000 18-30岁 包吃包住，白夜休倒班 缴纳保险，法定假日三薪 地址:市南区广西路30号 电话： ❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖❖

工作职责： 1.负责员工招聘全流程，包括简历筛选、面试邀约与初筛评估。 2.办理员工入职、转正、调岗、离职等人事手续，维护员工档案。 3.协助组织员工培训，跟进培训实施与效果反馈。 4.核算员工考勤数据，协助处理社保、公积金等基础福利事务。 5.整理人事相关报表，确保人事数据的准确性与及时性。 6.协助销售经理拨打回访电话并记录和跟踪。 任职条件及待遇： 1.大专及以上学历，有金融、培训、教育和自媒体经验者优先。 2.薪资待遇：有责底薪＋提成＋补贴＋津贴＋年终奖＋日常方案。 3.熟练使用办公软件，对待工作认真负责，吃苦耐劳。 4. 福利待遇：周末、法定节假日休息，不定期有团建、奖励和旅游，补充五款商业及养老保险。

[庆祝][庆祝][庆祝]本公司因业务发展需要 诚聘办公室文员数名 18-40岁 长期工 要求踏实肯学 沟通能力强 熟练使用电脑 会办公软件的优先 纯办公室坐班 不外出 无业绩要求 模式一：上五休二 每天10小时 月薪2500元+餐补500元 模式二：上六休一 每天10小时 月薪3500元+餐补600元 模式三：月休两天 每天10小时 月薪4000元+餐补600元 以上模式 培训期7天 模式三 每干满6个月涨薪500元，月薪6000元封顶 地址：苏州市吴江区江陵街道三里桥村西二弄11号

岗位职责： 1. 负责员工入职、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与保密意识 5. 普通话标准，能适应快节奏协作环境，认同企业价值观

一:主要工作内容 1.负责公司线上岗位发布与日常维护 2.筛选简历，进行初步沟通与面试邀约 3.维护人才储备库，做好候选人跟进 4.协助完成招聘数据整理与统计 5.配合团队完成阶段性招聘目标 二:任职要求 1、具备市场洞察力。对营销、消费心理拥有浓厚兴趣。 2、愿学习(学习能力强)、心态好、稳定性高，具备类似岗位运营专员工作经验优先。 3.年龄18-35岁，学历不限，沟通表达清晰，有责任心 4.有招聘或客服经验优先，熟悉线上办公软件操作 5.底薪 + 绩效奖金，综合收入 5k-8k（根据完成情况浮动） 6.时间灵活，可远程办公，提供岗位培训与晋升通道 职位类型 ：人事招聘专员（可远程） 学历不限 经验不限 薪资3k-4k*12

主要工作就是帮公司招聘网约车司机，薪资按照入职人数计算。工作时间早上10点到晚上5点周末双休，也可居家办公。自由选择。

岗位职责： 1. 深入洞察业务需求，为组织成长提供专业的人力资源支持与定制化解决方案。 2. 独立承担业务单元招聘任务，保障核心岗位人才高效引进并顺利入职。 3. 协同业务团队推进员工培训、绩效评估及团队激励相关工作。 4. 推进企业文化的落地实施与价值理念传播，打造积极向上的团队氛围。 5. 搭建并维护员工沟通机制，妥善处理员工关系事务。 任职资格： 1. 全日制本科及以上学历。 2. 2年以上人力资源领域工作经验，具备独立主导招聘全流程的实际经历。 3. 具备出色的沟通协调能力与业务敏锐度，能够快速对接并融入业务团队。 4. 可接受短期出差安排，有保健品、电商或快消行业从业背景者优先考虑。

青岛海容长白班高工资主要生产商用冷柜，酒柜、展示柜、冰柜 工作岗位:预装、组装、贴商标等。 面试直接入职，面试带身份证原件， 工资待遇: 月综合工资6000--8500元 工资实行整体计件工资，每月号发放工资。年龄要求：18-47岁男女不限 工作时间:目前早八晚八，长白班，忙时候九点下班 前三天试用期一天120，满勤奖260 免费两餐（晚餐，午餐）吃的好，每天都有水果，住宿免费6人间，可以预支工资 吃住条件好 [烟花]其他福利：逢年过节发放节日礼品，免费发放工作服，手套等劳保用品。 ​ ————————————————————

一、大成农药招聘接料打包工 工作内容：料出来后，吨包接料，接满后用地牛拉出来，劳动强度不大，但是有刺激性气味需要带面罩，过年正常生产。 工作时间：上12小时休24。 25-55岁，有化工厂经验优先。 待遇：一个月20-21个班次，4500基本+500全勤。月结。要求最少干三个月，不足3月前7个班按150/班结算。 工作地点：昌国东路 微电同号：

上马宝拓产业园招小时工数名，20元/小时，工作内容：充电桩接线、组装、打包，车间内有空调，有人教，有电路组装电子厂经验的优先，联系人：李女士电话：微信同号

只负责招募！ 主要工作内容负责招募；底薪5-8k+提成+奖金（上班时间：中午12:00---晚上21点，中间休息一小时，周日单休），不限制经验 岗位职责： 1. 结合公司发展战略及业务部门用人需求，制定招聘计划、策略与执行流程；明确岗位需求、招聘人数及时间节点，保障招聘工作高效推进； 2. 拓展多元化招聘渠道，通过线上平台、社交媒介、高校资源、外部合作机构等方式开展人才搜寻与引进； 3. 审核应聘简历，综合评估候选人的能力素质与岗位匹配度； 4. 组织实施人员选拔及面试安排，推动招聘流程顺利进行； 5. 落实招聘闭环管理，协助完成新员工入职、岗前培训及相关考核工作。 任职要求： 1. 专业背景：人力资源管理、心理学等相关学科优先考虑； 2. 核心能力：具备优秀的沟通技巧，能与候选人及业务团队顺畅对接；拥有较强的信息整合与判断力，能够从简历和面谈中提取关键信息；具备良好的协作意识，支持跨部门协同招聘目标达成； 3. 工具应用：熟练操作办公软件进行数据整理与汇报，掌握人力资源信息系统，提升招聘运作效率； 4. 职业态度：工作认真细致，热爱招聘事务，恪守职业规范，具备较强的保密意识，尊重并维护企业和求职者双方权益； 5. 大专及以上学历

年龄：16-42岁，男女不限 薪资：27元/小时，约合270元/天 工作内容：主要做手机屏幕等光电产品，简单轻松

岗位职责： 1.作为业务部门负责人的人力资源搭档，提供全方位的人力资源支持，定期开展组织评估，在招聘、培训、绩效管理、薪酬体系及员工关系等方面制定切实可行的解决方案并推动执行； 2.积极与事业部管理层、基层主管及一线员工保持多渠道互动与高效沟通，确保信息在各层级间顺畅传递与理解； 3.组织实施员工面谈，了解员工思想动态与个性化需求，协助团队落实员工关怀举措及相关培训活动； 4.推动公司战略变革在业务单元的落地实施，持续优化人力资源制度、流程与机制，提升人力资源运营效能； 5.深入理解业务发展逻辑，快速融入团队节奏，协助进行组织架构调整，增强团队协作力与核心人才稳定性； 6.传播企业文化理念，践行核心价值观，搭建有效沟通桥梁，助力组织实现可持续良性发展。 任职资格： 1.本科及以上学历，具备5年以上人力资源相关工作经验，精通招聘模块，在绩效管理或员工关系等至少一个领域有扎实实践经验，有互联网行业背景或HRBP/HRM岗位经历者优先； 2.具备较强的业务感知能力，能结合外部市场趋势与内部运营实际，制定匹配的人力资源策略与实施方案； 3.对组织和人员具有敏锐洞察力，可独立开展组织诊断与人才分析，并提出针对性改进措施且推动实施； 4.富有亲和力，善于从文化和团队融合视角出发进行诊断与设计，激发组织活力与凝聚力； 5.拥有出色的沟通协调与人际构建能力，能在复杂多变的工作环境中高效应对多项任务与角色挑战； 6.具备强烈的自驱意识，良好的适应能力、学习能力以及抗压能力。

18-48周岁，挣点现钱 [爱心]青岛创赢新材料招聘 生产旺季一线员工薪资标准： 主操：240元/白-270元/夜 普工岗：210元/白-240元/夜 此外，推出最新奖励: 餐补满勤350元(先吃后补)； [红包]工资周结；提供住宿，一星期发一次工资

青岛市黄岛区招光伏安装

山东青岛招海上光伏安装