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招聘要求：16-48岁，男女不限 上班要求：两班倒，月休4天 薪资待遇：月工资在5000-7000 福利待遇：包吃包住，五险一金，夜班补贴，高温补贴，节假日福利，工会福利等，厂区停车方便。

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宜宾市屏山县招种植工/杂工短期工、、免费住宿、有餐补 （暂定3月20号发车，工期做到6月初） 云南招聘：蓝莓采摘工200人 岗位要求：18-55岁，男女不限，无高血压，，身体健康，能适应长时间田间大棚内工作。 薪资福利待遇: 1、薪资：按称斤算，平均3-5元/公斤，多劳多得。前14天保底 120 元/天。平均160-190元/天，综合工资5000-8000元/月，主要看手速。 2、工作时间：上午7:30 (会根据实际情况进行调整)。 3、工作环境：通风大棚，蓝莓高度适中，站着就能采摘。 4、发薪日：。 5、福利：出勤提供20元/天餐补，免费住宿（自带生活用品），在外租房提供补贴。 设置推荐奖、最佳采果工奖、最佳团队奖、节日礼包各项福利。 地 址：云南省西双版纳州勐海县勐遮镇 微信添加，私信“蓝莓”即可了解详细信息。

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【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

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第一城监控中心招聘监控员 岗位要求如下： 一、能接受夜班， 二、会熟练操作办公软件（主要是WPS）, 三、需良好的沟通表达能力和情绪管理， 四、年龄 25 至38 周岁； 薪资待遇： 一、试用期1至2个月，转正后月薪4000+ 二、月休4天，购买五险，节假日有补贴、补休和节日福利， 三、公司工作氛围良好，不定时组织团建活动， 四、公司拥有良好的晋升空间。 联系电话：

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岗位职责: 1、负责检修地铁FAS、消防给水系统的设备的运行情况以及故障应急处理工作; 2、认真进行日常巡检，及时发现并排除隐患及故障;检查建筑施工存在的问题及时汇报，进行修缮3、 4、对地铁内消防设备进行检查并进行例行保养 5、及时完成上级领导交付的其他工作事项。任职资格: 1、有地铁维保相关经验者优先; 2、熟悉消防设施设备，具有较强的责任心。 3、持有登高证、中级消防设施操作员等其它特种作业证者优先，有经验者优先。 4、身体健康，双眼辨色能力正常，色盲、色弱、高血 压、心脏病等疾病; 5、工作认真、负责、有责任心，能吃苦耐劳工作时间: 1、早班7:00-14:30，白班:9:00-17:30，中班:14:30-22:00，晚班22:00-7:00，按排班表安排上班; 2、每月需值8个夜班; 3、上六休一; 超过班表总工时，给予加班费

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岗位职责： 1.团队配合：协同维保主管及维保员完场安排的维保工作。 2.维保计划执行：依据国家消防规范及项目要求，制定年度、季度、月度消防设施维保计划，组织团队完成火灾自动报警系统、消火栓系统、自动喷水灭火系统等设施的定期检测、维修与保养。 3.质量与安全管控：监督维保作业全过程，严格把控维保质量，确保消防设施运行正常、各项指标达标；落实作业安全规范，避免安全事故发生。 4.故障应急处理：接到消防设施故障报修或报警信息后，第一时间组织人员赶赴现场排查处理，及时消除火灾隐患，并记录故障原因及处理结果。 5.档案与资料管理：建立健全消防维保档案，包括维保合同、检测报告、维修记录、设备台账等，确保资料完整、可追溯；定期向甲方或上级部门提交维保工作报告。 6.沟通协调工作：与甲方物业、消防监管部门保持良好沟通，及时反馈维保情况，配合完成消防检查、验收等工作；具备解决维保服务环节出现的各类问题的的能力。 7.合规性把控：持续关注国家及地方消防相关法律法规、技术标准的更新，确保维保工作全程合规，规避法律风险。 8.完成公司要求的工作。 9.配合甲方完成相关的工作。 任职要求： 1、年龄45周岁以下，身体健康，大专及以上学历，优秀可放宽至高中； 2、认同公司企业文化，有责任感、上进心，能吃苦耐劳； 3、有3年及以上有维保或消防施工经验者优先，特别优秀可放宽至2年； 4、中级及以上消防设施操作员证书（必备）；低压电工证（必备）。 5、消防部队退伍老兵可优先考虑； 6、重要：能接受项目驻场，接受通勤时间为8:30-20:00。 7、接受项目临时调动支援。

中控岗全职工作人员2人，工作内容简单轻松，60岁以下，无犯罪记录，身体健康，持中级（四级）消防设施操作证。优先就近人员。

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