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招聘：快递员薪资：4000-5000【招聘岗位】：快递员【任职要求】：有责任心，能吃苦耐劳【薪资待遇】：4000-5000【福利待遇】：岗位福利包住、有节假日福利【工作时间】：七点到下午六点半

工人35-52岁，视力好，能熟练使用智能手机，主要快递揽派件，多劳多得

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主要从事驿站出库和入库工作，需要轮流拉货，快递比较幸苦需要有耐心和责任心，躺平和混日子的勿扰

湖北金龙新材料股份有限公司持续招聘 湖北金龙新材料坐落于随州市曾都区何店镇工业园区，主要生产各类产业用纺织材料，是国家高新技术企业、细分行业的隐形冠军示范企业、专精特新小巨人企业。 现因产能扩充，面向社会公开招聘以下岗位： 普工岗位： 薪资标准：18元/小时前期计时，后续计时加急件（多劳多得） 招聘要求：1. 男工年龄60岁以下，女工55岁以下； 2. 身体健康、吃苦耐劳，服从车间生产安排。 二、生产储备干部缺口10人 薪资标准：月薪3000元（实习期/培养期），后期按岗位晋升调薪，年薪7-10万 招聘要求：1. 大专及以上学历，机械、电气等理工科专业； 2. 接受应届生，有制造业实习或轮岗经验优先； 3. 熟练使用办公软件，学习能力强，适应倒班加班； 4. 具备责任心与团队意识，培养方向为生产班组长或技术骨干。 工作时间：早8-晚8，两班倒，中午吃饭时间1小时，下午吃饭时间1小时 发薪日：每月28号准时发放上月工资 食宿情况：吃住免费，住宿4-6人间，宿舍有空调、热水器、独立卫生间，水电费平摊 上下班通勤有免费厂车 面试接待地址：湖北金龙新材料股份有限公司D区 面试时间：09：00-14：00

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随州市曾都区招铁皮/白铁保温

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招聘叉车工。持有叉车证，身体健康，能够承受叉车作业的工作强度，服从工作安排，具备良好的团队协作精神。负责叉车的日常操作与维护，确保设备正常运行，按照工作安排准确、及时地完成货物的装卸、搬运任务，严格遵守操作规程，保障作业安全。薪资5000-6500元/月，提供五险一金、通勤大巴和食宿。招聘长期有效，招满即止。有意者请点击屏幕下方“申请职位”，创建并投递简历以联系企业。

工作简单单 职位要求: 15-45岁学历不限，会打游戏即可，王者，吃鸡，唱歌，美工各类热门游戏陪玩 1，时间自由，轻松简单不包吃住， 2，居家上班，一天50-300左右。多劳多得 3，时间自由，放假，长期，短期

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【岗位职责】 · 负责外卖订单的准时配送，确保客户满意度 · 按照导航路线完成短途骑车配送任务 【职位要求】 · 会骑电动车，熟练使用导航工具 · 自带车或可租车，公司提供车辆选择 · 年龄18-55岁，身体健康，能适应户外工作 【工作时间】 · 具体时间班次面议，灵活安排 【薪资福利】 · 综合月薪8000-8500元，薪资月结/周结可选 · 包住、包吃、交通补助、加班补助、饭补、话补、房补齐全

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岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关数据与报告； 3. 落实分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 建立安全运营机制，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪商用车市场动态与发展变化，适时调整经营策略与发展方向； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，实现社会效益与经济效益双提升； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场情况及行业趋势，协同制定并落实相关政策。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流公司从业背景者优先； 3. 拥有至少3年部门管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务渠道积累； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的组织协调、沟通表达及突发事件应对能力； 5. 品行良好，责任感强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认可AEBS智能驾驶技术发展前景。