随州市，广水，应山各区域诚招空调、冰箱、洗衣机安装维修师傅。全品类家庭维修平台。微信搜索：互帮互家庭维修师傅端小程序。注册成为师傅！

岗位职责： 1.负责空调、冰箱、洗衣机、电视等家用电器的上门检测、故障诊断与维修服务 2.按照技术规范完成配件更换、电路调试及整机性能恢复工作 3.向客户提供基础使用指导与日常保养建议，提升客户满意度 4. 规范填写维修工单，及时反馈维修进度与物料消耗情况 5. 配合团队完成片区巡检、售后回访及应急抢修任务 任职要求： 1. 具备家电维修相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：待补充 4.熟悉主流品牌家电结构原理及常见故障处理方法 5.持有电工证或制冷设备维修相关资格证书者优先

宜昌市夷陵区招热水器维修

武汉市江夏区招手机维修 手机维修学徒招聘启事（2026马年新版） 为拓展门店业务，传承核心维修技术，现面向全城诚招手机维修学徒数名。无论你是零基础小白，还是有初步动手能力的爱好者，只要肯学肯干，我们就倾囊相授，助你快速成长为专业维修技师！ 一、招聘岗位 手机维修学徒（零基础可教/带薪学习） 二、岗位职责 1. 协助师傅完成手机拆机、装机、清洁等基础辅助工作； 2. 学习手机常见故障排查（如碎屏、电池鼓包、无信号、系统卡顿等）； 3. 掌握主流机型（苹果、华为、小米、OPPO等）的维修技巧与工具使用方法； 4. 维护维修工作台整洁，做好配件分类、登记与管理； 5. 配合门店完成简单的客户接待与维修进度沟通。 三、任职要求 1. 年龄18-35岁，男女不限，身体健康，无不良嗜好； 2. 对电子数码产品有浓厚兴趣，动手能力强，细心有耐心； 3. 踏实肯干，能吃苦耐劳，服从师傅安排，有长期从事维修行业的意愿； 4. 无经验者优先，有电工基础或数码拆解经验者加分； 5. 具备良好的沟通能力和服务意识，尊重客户，爱护设备。 四、薪资福利 1. 薪资结构：带薪学徒期，底薪+提成+全勤奖，学成后按技术等级调整薪资，月入可达5000-10000+； 2. 培训福利：师傅一对一实操教学，从基础理论到高阶维修（主板芯片级维修）全程指导，不设技术壁垒； 3. 其他福利：包吃住（或餐补）、节日福利、带薪年假，学成后可留店任职，优秀者支持自主创业并提供货源渠道； 4. 成长路径：学徒→初级维修师→中级维修师→高级芯片级维修师→门店合伙人。 五、工作时间 早9:00-晚20:00，每月休息2-4天（可调休），不加班。 应聘须知：无需携带简历，直接到店面试，现场可观摩维修流程，满意后即可上岗！

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武汉市硚口区招家电维修

武汉市新洲区招电脑/打印机维修、手机维修

宜昌市西陵区招手机维修 上班时间9点到6点，月休4天 岗位职责： 1.负责智能手机的故障检测、维修与调试，包括屏幕更换、主板更换、电池更换、摄像头更换，电脑维修等常见问题处理 2.使用专业仪器（如万用表、示波器、BGA返修台等）进行元器件级检测 3.记录维修过程及配件使用情况，确保维修质量可追溯、服务流程标准化 4.向客户提供清晰的故障说明、维修方案及后续使用建议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.学历不限，具备手机维修相关培训证书或实操经验者优先 2. 有1-3年主流品牌（华为、小米、OPPO、vivo、苹果等）手机维修经验，熟悉安卓系统基础逻辑 3.熟练掌握电路图识读及常见故障排查方法，动手能力强、细致耐心 4.具备良好沟通能力与服务意识，能独立完成客户接待与售后支持 5.遵守职业规范，无不良从业记录，接受岗前技能评估

武汉市东西湖区招家电维修 洗涤设备洗衣机维修

黄金山环保厂招聘劳务工招聘人数：10人招聘要求：50岁以下；（50-55岁可安排，但岗位略差）薪资待遇：-白班16元/小时，夜班17元/小时，月薪约5500元，另有补贴与奖励-包三餐、包住宿-工作满半年可-每年4月团建、11月免费体检工作内容：负责废料废水处理，看仪器+按流程投放化学原料，大部分时间值守仪器，实际操作轻松温馨提示：①工作环境偏脏、有化学气味，夏天较热；②夜班食堂不开火，可自带餐食或点外卖，休息点也有平价泡面供应联系：（）

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招聘安装师傅。要求能吃苦耐劳，具备一定的与客户沟通能力，有一定的水电安装基础，持有C照并能驾驶车辆。工作内容涉及空调和地暖安装。薪资福利为月薪面议。公司提供带薪培训，试用期为三个月。熟练后月收入可达6000至10000元。公司配备工程用车。工作地址位于黄石市五金机电城西门A区三楼。

大冶肯德基招聘管理岗位。楼面经理岗位要求：年龄18-40周岁，高中以上学历，身体健康，品行端正。具备良好的亲和力及沟通能力，有强烈的学习意愿，期望在餐饮行业长期发展。工作内容：入职前2-3个月，需要学习大厅、前台、总配、厨房等所有基础工作站，执行服务员工作内容。学习完所有基础工作岗位后，转为运营管理岗。工作期间基本全程站立，在餐厅每30分钟进行一轮楼面巡视。巡视过程中需执行餐厅内餐品准备与销售、餐厅清洁卫生、库存管理等工作，并负责楼面人员沟通安排、顾客服务、基础客诉处理等行政管理工作。薪资福利：月薪3000~3500元，提供综合补贴。其他福利：就近分配有招募需求的门店。根据您的供班与餐厅需求灵活调整。采用小时计薪模式，薪资与工时匹配，多劳多得。提供舒适的工作环境，免费提供工作服，休息室内设备齐全。营造人性化氛围，可以学习多种技能。工作地址：肯德基餐厅。

因产线增加故急招（当天安排进厂）质检（3-5名）普工（5-10名)18-48岁。大部分手工活，工作简单，易上手。包吃包住，管饱，厂车接送,有长白班岗位。好岗位先报先得。 【要求】服从管理，虚心学习。 【时间】08：00-20：00(长白班岗位) 【福利】员工设有年终奖. 1、 工作餐补助：公司设有职工福利餐厅； 2、提供住宿：非市区员工，提供宿舍，宿舍配置空调、衣柜、光纤、热水器； 【工资】月休2-4天，综合工资4000-6000元。 因咨询人数较多，欢迎大家投递简历，我们的工作人员第一时间联系您，谢谢合作祝工作顺利。

招聘手机维修学徒。薪资为1000至2000元每月。工作内容为跟随师傅学习手机拆机、屏幕或电池更换等基础操作，熟悉工具使用及常见故障处理流程。要求热爱维修行业，有电子电脑知识者优先。

小米销服一体送修售后门店面对面维修工程师 一、任职资格 1、中专/高中及以上学历，电子、机电类相关专业优先； 2、持有电子设备维修类职业资格证书，具备小米/手机品牌官方售后维修认证者优先； 3、身体健康，无不良服务记录、维修操作违规记录。 二、核心能力 1、维修技术： 1）能独立完成小米全品类产品（手机、智能硬件、家电等）的普通故障维修，掌握主板焊接、外屏更换等高阶维修技能优先； 2）熟悉小米官方维修手册、工具操作规范，可快速匹配工单要求完成维修的优先。 2、服务能力： 1）具备耐心易懂的沟通能力，能面向用户完成业务受理、清晰解释故障&流程及注意事项，保障服务满意度； 2）严格遵守用户到店服务礼仪，能规范执行售后跟进流程，降低投诉率。 3、销服联动： 1）具备基础销售意识，可结合维修场景转推小米产品等增值服务； 2）能配合门店完成销服转化率等基础销售数据指标。 三、经验背景 1、有1-3年电子设备售后维修经验，优先考虑小米/HUAWEI/OPPO/VIVO等品牌官方售后维修经历者； 2、有“维修+轻销售”（如维修后推荐配件）的销服一体工作经历者加分； 3、熟悉售后工单系统（如飞书多维表格、品牌售后管理系统）操作者优先。 四、素质要求 责任心强：重视维修质量，能规避重大操作失误、服务失误； 细节敏感：适配高精度维修操作，能有效降低返修率； 抗压性好：能适应售后高峰期工单量，接受弹性工作安排； 学习力强：可快速掌握小米新品的维修技术及厂家KPI要求。 五、月休4天+节假日，上班时间9：00-18：00，上班地点：柳州

运送工作地址:徐汇区宜山路早7点、8点、9点，白班夜班两班倒230—310/天，做六休一（前期做五休二），做六休一（前期做五休二）吃饭两餐54周岁以下，54岁以上的发照片视情况定初中以上学历，必须识字

招学徒岗位职责： 1.负责手机硬件故障检测、维修与更换，包括屏幕、电池、主板、摄像头等核心部件 2.进行软件系统调试、刷机、数据恢复及系统优化服务 3.向客户清晰解释故障原因、维修方案及注意事项，提供专业咨询服务 4.做好维修记录与配件出入库登记，保障服务可追溯性 5. 协助门店开展基础电子设备保养与客户回访工作 任职要求： 1. 对智能手机结构与原理有基本了解，动手能力强，学习意愿高 2.有无经验均可，欢迎踏实肯学的学徒加入 3. 具备良好沟通能力与服务意识，耐心细致、责任心强 4. 学历不限，中专/技校电子类相关专业优先 5. 遵守职业规范，能适应快节奏门店工作环境

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物流员，数名工作地址:蜂巢动力长乐大道40号长白班，装配车间（恒温车间）；机加两班倒车间愿意学习，有流水线，站岗经验最好无纹身20-40岁初中及以上学历

，45周岁以下，高中及以上学历，熟悉货运车辆电气系统的构造与原理，能独立完成车辆电路故障诊断、维修与保养。 薪资：6500-7500元。

岗位职责： 1.负责工厂内物料、成品的装卸、搬运及堆垛作业，确保叉车操作安全、高效、规范 2.按照生产计划和仓储指令，准确完成货物出入库及区域调拨任务 3.日常检查叉车运行状态，及时报告异常并配合基础保养，保障设备正常运转 4.严格遵守车间5S管理要求，保持作业区域整洁有序，落实安全防护措施 5.配合仓管员进行库存盘点，确保账实相符，协助提升仓储作业效率 任职要求： 1.持有效叉车操作证（N1），熟悉电动/内燃叉车基本操作与安全规程 2.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械操作的疾病，能适应倒班安排 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 4.服从管理，能接受工厂环境作业，有制造业仓储或物流经验者优先 5.学历不限，年龄18–45周岁，无犯罪记录

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黄石叉车工1名：45岁以下，中专高中及以上学历长白班，单休，薪资4500-5500+五险一金+吃住。

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高中及以上学历，身体健康，能适应两班倒工作，有相关工作经验，持相关证件。

招聘探伤学徒，薪资范围为4000至5000元。要求大专及以上学历，理工科专业优先，材料、冶金、机械、无损检测等相关专业更佳。身体健康，能适应车间环境。无需经验，可接受学徒培训。要求责任心强，细心严谨，学习力强，能吃苦耐劳，服从工作安排，具备团队协作精神。工作职责包括利用专业的检测设备和方法，对金属、非金属等各类材料及构件进行细致检查，发现材料表面的裂纹、气孔、夹杂物以及内部的结构性缺陷，确保材料的使用性能和安全性，并配合进行质量复查、缺陷分析，学习探伤工艺与标准。

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