湖北武汉招聘高薪仓库管理员，负责仓库日常管理、信息系统录入、报表整理归档以及成品货物管理和定期盘点工作，薪资5000元以上。

招聘：【六险一金】设备维修工薪资：7000-8000元/月应聘条件【1】要求近期有过制造业工厂工作经历；【2】无犯罪记录，不得有纹身，读写流畅，【3】无血压血糖听力异常，无过往病史。岗位描述【2】焊工要求持有焊工证，有1年及以上的相关工作经验；【4】出于安全考虑，前期早8晚5白班，试用期6000-6500左右，转正7000-8000；【5】公司另有岗位：操作手、库房管理员正在火热招聘，欢迎发起沟通。待遇情况【1】正式工入职缴纳五险一金，试用期2个月，转正享受免费第六险补充医疗保险；【2】年度奖金；【3】各类补助奖金：高温补助、交通补助、司龄补贴、项目奖、正激励奖等；【4】厂吃厂住，包吃包住，入职体检免费；【5】晋升空间大，工作压力较小；注意事项【1】公司运行稳健，节假日、过年期间全部正常生产；【2】具体岗位职责和工作内容建议到公司实地参观了解；【3】周一到周五正常面试，每天2个时间点，9点或14点，需要提前添进行预约;。

会简单使用电脑，细心，耐心，脾气好，容易相处，有会计资格证者面议工资，有过往经验者可优先

招聘：仓储组长薪资：6000-8000元1、大专以上学历，3-5年仓储运营管理经验，熟悉供应链仓储业务各环节系统逻辑，管理要素及影响因子，熟悉WMS系统软件；2、熟悉快速消费品物流管理业务流程，有一定的流程管理操作技能；3、具有较强的领导能力，良好的语言表达、沟通以及谈判能力，富有团队合作精神及管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力；4、熟悉WMS及物流信息管理系统并有实施经验；5、善于学习，吃苦耐劳，有较好的抗压能力和事业心

有意向请点左下角聊一聊在线咨询详谈报名!郑重承诺! 信息全部真实有效(复工补员急缺工)(入职不收取任何费用) 厂区面试，厂区签合同，一式两份 年龄要求：16-45岁 [小时工]:工价30元一小时，月薪保底8500左右，随走随结，包食宿。 工作时间8:00-20:00上班10小时，中午下午吃饭各一小时，月休四天月薪保底8500左右(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖 欠不压工资! 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工 价，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工 价) 2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330个工 时，每天可以额外加班2小时 即可结清工资走。

招仓储,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系刘冰雁

招聘：仓库管理员薪资：3800~4200仓库管理员职位要求：年龄45岁以下，会开叉车，能吃苦耐劳；工作内容：负责产品搬运，登记等工作；上班时间：8:00—18:00，工资待遇：4000元/月左右，工作餐，月休。上班地址：火车站

工作时间：8:30-18:30 薪资范围：6000-7000元/月 内容：1.负责产品的包装分拣分类整理与上架工作 2.维护图书环境整洁，确保图书有序摆放 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，有较强的责任心 3.有相关经验优先4.年龄23-39岁之间

仓库管理员，仓管，熟悉管家婆办公软件，有责任心，有耐心，头脑灵活，积极配合工作安排

岗位职责： 1. 负责宜昌市枝江姚家港化工园区内耐酸砖的精准切割、铺贴与勾缝作业 2. 依据施工图纸及技术规范完成砌筑质量自检与整改 3. 配合防腐工程团队完成基层处理、材料搬运及现场安全防护 4. 定期维护砌筑工具，确保施工设备处于良好状态 5. 严格遵守化工园区特殊作业安全规定，落实防火防酸措施 任职要求： 1. 具备砌砖/石相关实操经验，熟悉耐酸砖等特种建材施工工艺 2. 能适应化工园区作业环境，具备基础化学防护意识 3. 身体健康，无恐高症及严重过敏史，可接受阶段性驻场施工 4. 吃苦耐劳，具备团队协作精神和较强责任心

平台直招外卖骑手，（新员工有老骑手一带一上岗培训），免费提供配车一一不收任何押金——不收取任何费用，零费用入职！！！学历？资历？经验？固定薪水？对不起，我们不需要。在这里只看外卖骑手配送员的努力和付出，能力是决定价值的标准。 轻松干：6000+/月（上不封顶） 认真干；6000-8000（上不封顶） 努力干8000-13000（上不封顶）多劳多得 【薪资福利】：1高峰期单量暴增，补贴福利比平时更多！ 2高低温补贴+冲单量提成+全勤+车补+话补+站点提供车子充电+恶劣天气补贴+早班补贴+优秀员工奖励+夜宵订单补贴+距离补贴+全勤奖励等+好评奖励+老带新+返岗奖励+周奖励+年终奖励+免费配车+免费包住+零费用入职 3综合薪资：平均6000-9000元/月（上不封顶）多劳多得6-10元/单，辛苦和收入是成正比的，挣得多少看外卖送餐员的努力和付出（可预支工资）！ 4提供员工宿舍、安全， 5公司统一配备：骑手头盔、工服、餐箱等； 6有车站点面试直接安排，无车站点免费提供配车！ 7不包吃，但是有合作外卖商家，外卖骑手送餐员吃饭有半价等优惠； 8公司提供住宿，免费包住；平均4人一个宿舍。空调、洗衣机、热水器、WI-FI、厨房用品齐全。 【工作地点】：根据求职的意愿各区域就近安排。 【骑手岗位职责】： 1.送餐范围：新人上岗师傅带训一天基本可以学会，即可自由跑单配送站周围1-3公里，系统派单，骑手平均45单左右。一次接的单多，送的快，系统派单就更多哦。 2.配送员通过APP接单，取餐，准时准点保质保量将外卖订单送达到顾客手上。公司站点直招，不需要任何额外费用和押金！ 【任职要求】： 1年龄18-50周岁；（身体状况，精神面貌好的年龄上限可适当放宽） 2会骑电动车，会适用手机导航； 3身体健康，无犯罪记录。 4月休4天，可自由调休。无经验外卖骑手配送员无特殊原因可申请假期，高弹性，人性化。工作时间：10:00-14:0017:00-21:00，休息时间可自由安排，也可接单多挣钱。只要你有能力有梦想，每三个月考核，晋升一次。外卖骑手，驻店骑手兄弟，我们需要你！你更需要发现自己。

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形俱佳 2. 严格把控食材质量与卫生标准，落实厨房食品安全规范 3.参与菜单设计与新品研发，配合季节变化优化菜品结构 4.合理控制食材损耗与成本，做好厨房物料盘点与申领 5. 维护后厨设备清洁与正常运转，保持操作区域整洁有序 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式烹调技艺，刀工、火候、调味基本功扎实 3.具备厨房安全与卫生管理常识，能严格执行操作规范 4.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 5. 团队协作能力强，服从安排，适应轮班与高峰期工作节奏

招聘小工，要求年龄在55岁以下。工作地点位于十堰。

汉阳附近有加长臂设备空闲，有意者可电话联系。

招聘：仓库管理员薪资：5000-8000元1、会操作电脑，进行日常出库入库2、有工作经验者优先3、会开叉车者优先

招聘：工厂生产管理-仓库管理薪资：3500-8000元我公司是专业家纺生产企业，目前有职员40余人，是以生产、销售、研发，为主流业务，服务于北京商超企业、院校、。因改变库房物流管理需要招聘库管2名，我公司地址在：北京市大兴区天堂河，交通便利957/943公交车直达厂区门口，地铁4号线仅15分钟路程。望挑战自我人员加入我们团队。

金烨招仓库管理员1名，30-45岁，，能够吃苦，服从指挥，高中以上学历，会做帐会开叉车优先录用。试，过后表现好转正。联系电话：（）地址：经济开发区花山路81号

招聘：成品库主管薪资：5000-7000元一、岗位职责1.仓储日常管理全面负责化工成品仓库的日常运营管理工作，统筹成品入库、质检复核、分类码放、仓储保管、盘点、出库发货全流程工作，严格遵守化工产品仓储管理规范，保证仓库作业有序、高效开展。2.库存与台账管理建立并完善成品库存台账、出入库记录、批次追溯台账，做到账、物、卡、系统数据完全一致；每日、每周、每月组织库存盘点，及时处理盘盈、盘亏问题，出具盘点报告，把控库存准确率，保障库存数据真实可追溯。3.安全合规管理严格执行化工安全生产、危化品仓储管理相关法规及公司安全制度，落实成品分区、分类、隔离存放要求，管控仓储温湿度、通风、防火、防潮、防泄漏、防混存风险；定期排查仓库安全隐患，组织库管人员开展安全培训、应急演练，杜绝仓储安全事故，确保仓库合规运营。4.发货与对接协调对接生产车间、销售部门、物流车队，根据销售订单、发货计划，合理安排成品分拣、打包、装车、发货工作，把控发货准确率、及时性，杜绝错发、漏发、少发问题；同步对接客户及物流，处理发货异常、退换货仓储对接工作。5.团队与现场管理负责成品库员工的日常排班、工作分配、技能培训、绩效考核及日常管理；规范仓库5S现场管理，保持库区整洁、通道畅通、物料标识清晰，优化仓储布局，提升仓库空间利用率及作业效率。6.制度优化与物料管控结合仓库运营实际，优化成品仓储管理制度、作业流程、出入库标准；管控成品损耗、破损、过期、积压等问题，定期梳理呆滞库存，联动销售、生产部门制定处理方案，降低企业仓储损耗及库存积压成本。二、任职要求1.学历专业：大专及以上学历，仓储物流、化工、行政管理等相关专业优先。2.工作经验：3年及以上化工企业成品仓库管理经验，熟悉化工成品、普通化工物料仓储特性，有危化品仓储管理经验者优先；熟悉化工工厂仓库运作流程及安全生产规范。3.技能要求熟练操作电脑及办公软件（Excel台账制作、数据统计），会操作ERP、仓储WMS系统；精通仓库出入库、盘点、台账管理全流程，具备独立搭建仓储管理制度的能力。4.能力素质具备较强的现场统筹、团队管理、沟通协调及问题解决能力，执行力强；严谨细心、责任心极强，具备高度的安全意识，能严格遵守化工安全生产规章制度。5.其他要求能适应工厂车间工作环境，服从公司排班及

招工本公司招聘加弹厂仓管员一名，要求35岁-50岁之间的本地，（招工范围：衙前镇、钱清镇）最好是在加弹厂或者化纤厂工作过的：有1-3年仓库工作经验，熟悉纺织行业，特别是加弹厂工作过优先，能熟练使用电脑，能简单操作基础办公软件工作认真细致，责任心强，能适应标准班次工作时间：8:00-17:00联系：地址：衙前今日招聘单位：本地找附近找：一周招聘岗位：：:井号:///需要招工信息的请随时点击以上链接查看，求职最最方便的平台。欢迎：绍兴招工网、浙江杭州招工网，三利人才招工招聘，求职、招工很方便。咨询热线：

需要熟练掌握办公软件，有基本的财务知识

招办公室文员 负责日常行政办公、资料整理、对接沟通等内勤事务；按需外出办事、接送，独立完成外勤出行工作。 工资待遇：3000-4000

岗位职责：1.熟悉办公软件2.有工厂经验优先3.应届生可接受

一、行政工作 1. 制度、资产与费用管理：健全管理制度，维护办公秩序；统筹资产采购、登记盘点及日常费用管控，持续优化支出结构。 2. 会议、活动与接待：策划并执行公司各类会议、内部活动及日常商务接待事务，保障高效有序运转。 3. 文书、资质与证章管理：负责文件流转、印章使用、合同归档；办理工商注册信息变更及年度审查，配合完成基础合规事项。 二、党建工作 落实“三会一课”等基础党务工作，强化党建引领功能，组织实施“党建+公益”“党建+业务”等专项工作，推动党建与经营发展有机结合。 三、宣传工作 1. 独立运营公司飞书订阅号，承担内容创作、视觉设计与推文发布，传播企业价值观，助力文化建设。 2. 对接外部媒体资源，策划品牌专题报道与宣传栏目，扩大公司社会影响力。

全国连锁 诚聘：行政礼仪前台（接受无经验，纯文职不销售） 工作内容： 客户接待、引导、登记、文职工作 薪资待遇： 试用期无责4000，转正5500 工龄奖300-900/月 包吃包住，2个月转正，缴五险 工作轻松，无经验可做 上班时间： 八小时排班制 月休4-6天，每周至少休1天 环境好、氛围佳、稳定轻松，零基础有人带

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件

岗位职责： 负责办公区域日常管理，办公物资的采购、领用及库存管理； 负责公司公文收发、流转与归档管理，确保信息传递及时准确； 负责公司印章使用管理、合同编号编制及合同文件归档； 协助公司会议、培训及活动组织，负责会议通知、资料准备及会议记录； 承担来访接待工作，展现公司良好形象； 协助制定和完善公司各项行政管理制度并监督执行； 完成领导交办的其他行政事务，配合做好后勤保障支持。 任职要求： 大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理、文秘等相关专业优先； 熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力； 熟练运用Office等办公软件，具备一定的文字处理能力； 工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力； 具备良好的沟通协调能力

这里是一家专注于游戏约玩的工作室 现招聘一名擅长《三角洲行动》的前台客服 主要职责是在线回复客户咨询消息，无需线下接待客户 工作室配备多名游戏陪玩人员，空闲时可一起组队开黑，氛围轻松活跃 工作时间为每日13:00至22:00，需按时到店上班 薪资结构为底薪2500-3500元+额外提成（具体待遇可面谈协商）

房源录入员｜提供住宿｜时间灵活｜方便接送孩子 薪资范围：4000-9000元／月 职位底薪：4000元／月 提成方式：按单提成 奖金补贴：房补，话补，年终奖，绩效奖金，全勤奖 岗位职责： 1．从事房源信息的登记与录入 2．保证信息更新的准确性与时效性 3．具备稳定的资源渠道支持工作开展

招聘仓管员，薪资4000元以上/月，有经验者优先。联系人：库先生。

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业细致的咨询指导，确保客户获得满意的初次服务体验； 2、负责会员信息的整理与系统录入，保障会员数据的完整与准确； 3、完成前台日常事务处理，如电话应答、邮件收发及前台环境的整洁维护； 4、配合开展会员活动及市场宣传活动，增强客户满意度与品牌粘性。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致回应客户需求； 2、仪容得体，亲和力强，能够展现企业良好形象； 3、有健身行业或相关客户服务工作经验者优先考虑； 4、工作态度积极，富有责任心，具备良好的协作能力。