拟录用在职人员需在入职前提供与原单位解除或终止劳动关系的证明材料。本次招聘为劳务派遣人员招聘，考核通过人员由该公司组织体检，合格者签订劳动合同，派遣至郑州大学炼焦煤资源绿色开发全国重点实验室工作；拟聘人员试用期2个月，试用期满考核合格继续履职，不合格则解除合同；拟录用在职人员入职前需提供与原单位解除或终止劳动关系证明材料 薪资福利:薪酬6000 - ，具体面议

招聘：实验员 薪资：100-100 1.在导师指导下，学习并执行工程原材料（如水泥、砂石、钢筋等）及混凝土、砂浆试块的取样、制作与送检流程。 2.协助实验工程师进行材料的常规物理力学性能试验（如强度、含水量、坍落度等），并准确记录原始数据。 3.负责实验仪器的日常清洁、保养与简单维护，确保实验环境整洁有序。 4.协助整理、归档各类实验报告、检测台账，确保实验数据和结果的真实、准确、可追溯。

男女不限，本科及以上学历，化工专业优先考虑。

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岗位名称：松长高速02工区试验室人员（12名）。 岗位要求：1.工地试验室工作经验3年以上；2.年龄40岁以下，身体健康，能吃苦耐劳；3.能服从领导安排，乐观积极。 薪资待遇：面议，视个人能力而定。福利待遇：项目发放日常生活用品，节日福利。工作内容：工地试验室土工试验，包括液塑限、击实、cbr、现场压实度检测等。

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河南省商丘市招募两名试验员，无需证件，要求具备沥青路面工作经验并能完成沥青相关常规试验，职位位于沿黄高速地区。

实验员 1.生物学、农学或其它相关专业，学历不限、年龄不限；2.可长期工作者优先，身心健康，工作认真负责，具备团队协作精神。辅助开展作物的组织培养，包括材料种植、组织培养、遗传转化等工作。 薪资福利:1.采用劳务派遣制，聘期原则上以项目周期为期限；2.工资待遇福利等结合个人情况和工作能力双方协商确定；3.按照国家和本单位有关规定缴纳相关社会保险和公积金；4.可提供集体宿舍，其他具体事宜面议。 招工人数:2名 请将个人简历（包括个人基本情况介绍、学历和学位证书、工作经验等）以电子邮件附件形式发送至联系人邮箱，符合条件的应聘者将会收到面试通知。所有应聘材料会严格保密，在收到应聘材料的一个月内，将通知符合条件的应聘者并安排面试。

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酒店服务员（包吃住） 任职要求： 1。年龄18-45岁，身体健康，形象端正，有服务意识； 2。有餐饮行业工作经验者优先 3。工作积极主动，具备良好的沟通能力与应变能力； 4。品行良好，责任心强，能吃苦耐劳，具备团队合作精神。 电话

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