
长白班文员坐班不外出
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限
公司内部招募长白班办公室文员无经验也可以公司提供资源账号不需要自己出任何东西
负责各大平台职位发布、刷新、简历筛选,发送面试邀请给投递简历的求职者(不需要负责面试环节);前期有人专注培养!
每天上班8小时,上五天半休一天半
10点至7点,中午休息一个小时,周六休息一天,周日下午上班
收入5000-10000元上不封顶!底薪有责3500三个月过后有责加300元加招人提成一个人10天150+绩效奖300-上不封顶丰厚提成,多劳多得
后续可以成为合伙人模式6000-12000详细可以过来聊
员工一直在职一直拿
职位要求 :16-25岁,对于人事招聘有兴趣,不用经验,做过金融,店面、行政类、客服或者电话销售类文员优先,有人力资源经验更佳!
数据统计专员
4000-7000元/月
文员1-3年学历不限文员统计往来应收
一、岗位职责
(一)进销存管理
1.如实登记吊车的入库信息,包含型号、规格、单据编号等,建立完整清晰的台账资料。
2.持续跟进吊车作业动态,实时更新库存状态,保障作业数据真实准确。
3.定期开展吊车台账盘点工作,核对入库记录与账面数据,发现差异及时处理并反馈。
(二)应收应付往来管理
1.负责应收账款全流程管理,按时开具销售发票,跟踪客户回款进度,确保款项如期到账。
2.建立并维护应收账款明细台账,记录客户欠款金额、账期等关键信息,定期与客户完成对账。
3.处理应付账款相关事务,审核供应商提供的发票及付款请求,保证支付操作准确且及时,保持良好合作关系。
4.按周期开展应付账款数据分析,科学规划付款节奏,提升资金使用效益。
二、任职要求
1.具备基础财务知识和库存管理经验,掌握进销存系统及应收应付业务流程。
2.有吊车行业从业经历者优先考虑
3.熟练操作办公软件及财务管理系统,具备较强的数据整理与分析能力。
4.工作认真细致,责任感强,拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。
三、岗位福利
试用期5000/月后期熟练后6000/月
试用期两个月
工作时间:8:30-18:00
固定周日休息
业务助理文员
5000-8000元/月
文员1-3年大专及以上
1.负责支付宝碰一碰设备的出入库清点与记录
2.日常运营数据的及时维护与动态跟踪
3.日常售后事务的对接处理(通过微信、电话等方式)
要求:大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验,熟练掌握Excel函数与公式,具备基础数据分析能力,工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通技巧和学习能力,欢迎优秀实习生投递
福利待遇:无责任底薪5000元,缴纳社保,工作时间朝九晚六,单休,法定节假日正常休息
文员统计
4000-6000元/月
文员5-10年学历不限物业管理物业文员物业统计跟单员统计物业跟单物业运营
物业管理公司
年龄35+
1.负责公司项目资料的整理、核查与日常监督;
2.对接应收账款相关事务,协助部门负责人协同财务完成数据整理与处理;
3.完成上级交办的其他工作任务。
4.承担文秘工作,涵盖信息管理、机要事务及保密职责,要求做事细致、作风严谨、勤勉尽责,具备高度责任心和团队协作精神,财务专业背景者优先。
5.具备较强的逻辑分析能力,能深入理解项目运作,对数据敏感,善于通过数据分析识别潜在问题;
6.拥有良好的沟通表达与组织协调能力,心态积极向上,能适应工作压力,乐于在团队中传递经验与知识共享。
岗位要求:1.具备3年及以上物业管理相关工作经验;3.熟练使用Office办公软件;4.具有良好的沟通技巧,工作认真细致、责任心强,主动性强。
文员大专及以上
岗位职责:
1.主要负责日常公司资料对接,来访客户接待。2.负责各类书面材料,文件归档整理作业。
3.负责公司领导完成部分工作
岗位要求:
1.大专以上学历
2.年龄25周岁以上
3.有经验优先
薪资待遇:试用期5100无责,转正6000
文档撰写文员
100-150元/天
文员经验不限高中及以上
1、负责化妆品备案检测报告、流通报告等相关文件的编制工作;
2、负责报告的打印、装订及归档等后续处理;
3、具备良好的学习能力,能积极配合并完成各项工作安排。
包工作餐,不包住
质检文员(工作轻松无加班)
5000-6000元/月
文员1-3年大专及以上质检
工作描述:
1、负责日常录音审核工作,编制审核周报/月报;
2、熟悉公司各职能部门的业务流程与规范,严格执行公司审核制度,确保审核结果的真实性与准确性;
3、针对审核过程中发现的问题,及时提出改进建议并向主管反馈;
4、定期对审核问题进行分类整理、分析成因,并提供可行性优化建议;
5、完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、具备1年以上相关岗位工作经验;
3、熟练使用办公自动化软件;
4、具备良好的沟通表达能力与协调能力,能独立发现问题并进行分析判断;
5、有银行审核或客户投诉处理经验者优先考虑。
公司待遇:
1、薪资结构:底薪4K+绩效+工龄奖+项目奖金
2、缴纳五险,享受带薪年假、病假、婚假、产假、丧假等假期福利;
3、工作时间:朝九晚六、大小周;
4、提供清晰的职业发展路径与晋升机会;
5、定期组织员工生日会、下午茶、节日礼品发放、团队聚餐、户外拓展及年度旅游等活动
面试需前往天河分公司(不便者请慎投)
天河分公司地址:广州天河区新干线科创园招商服务中心A5栋-216
服装纺织人员3-5人
诚招做 希音 针织 梭织礼服裙 手艺好的小加工厂3-4人,不挑款可以不停货,价格好商量,闹眼子勿扰
平车工1-2人
本厂专做外单:开筒、裤子,圆领,货源充足稳定出粮准时招聘以下员工
1,平车1名炒更亦可
地址上南沙尾小组20号二楼
服装纺织人员包吃
拆包员 (熟手)快麦系统 计件(牛仔裤)
包餐 能来的联系我
鸽子勿扰!!!!
联系电话:()
缝纫工3-5人
1、招针织车位 5名
2、招四线打边 5名
3,查货。 1名
4、车版 1名
5 、砍车。 1名
地址;番禺植村工业二路14号4楼(卓川服饰)
电话: :曾生
(非应聘者请勿打扰)
业务经理物业内勤
招聘
河南思米特食品有限公司
2026年优化四个板块,
第一个食品添加剂,
第二个复合调味品(固态,液态,半固态)
第三个药食同源预拌粉,
第四个天然色素,
2026年新增3个销售部,
第一个:天然色素,
第二个:调味品,
第三个:预拌粉,
每个销售部招聘业务经理1名共3名,
业务员,每个部门2名共6名 ,
内勤员: 2名
送货司机:1名
有意向的可以留言,有朋友推荐的成功入职满三个月奖励500元
()白先生
文员烧腊厨师服务员面点厨师
东莞大朗大型工厂食堂新店开业,诚聘以下岗位:
1、大/小锅厨师多名(7000-8000)
要求:50岁以下,有工厂食堂经验,要擅长川湘菜。
2、烧腊师傅2名(7000-8000)
要求:50岁以下,有工厂食堂经验。
3、面点师多名(6500-8000)
要求:55岁以下,有工厂食堂经验,中点为主。
4、库管(4500-6000)
5、文员(4500-6000)
6、食安员(5000-7000)
库管/文员/食安岗位要求:40岁以下,有工厂食堂管理经验,能熟练使用电脑办公软件,
7、切配师(4000-5000)
要求:55以下,有食堂工作经验,身体健康,持有广东省健康证,
8、服务员(4000-5000)
要求:45岁以内,头脑灵活,会收银。
9、勤杂工(4000-4500)
要求:55以内,踏实勤快,身体健康
以上岗位,包吃住,月休4天,。要求做事踏实,服从管理,持有广东省健康证,能接受高标准食品安全管理,请根据自身的经验应聘,为避免浪费双方时间,半桶水、半吊子、跑江湖者勿扰。
联系电话:
泉州惠安县本公司承接海尔品牌家电售后,招聘信息文员,,懂电脑基础,有经验者优先。
3000-7000元/月
文员经验不限学历不限
本公司承接海尔品牌家电售后,招聘信息文员,,懂电脑基础,有经验者优先。
文员
欢迎有意者直接来电咨询或来店应聘!
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在博湖本地找个文员。负责电脑出库入库,熟悉电脑操作。另招聘一名送货驾驶员。工资面议联系电话,
项目文员
3000-5000元/月
文员经验不限中专及以上
岗位职责:1、协助项目经理处理项目上事宜;2、负责项目上请款资料盖章、物料机器申请统计等;3、项目有关资料信息的整理及收集;4、其它临时性工作。任职要求:1、中专及以上学历,有良好的职业形象和气质;2、具有良好的电脑操作能力,熟悉操作OFFICE、EXCEL等办公软件;3、主动积极,具有良好的沟通、协调能力,工作认真细致,执行力强、抗压能力强;4、有物业、保洁类经验优先。
工作时间:7:30-11:30;13:30-17:30,月休4天
工地学徒工家电安装空调安装
广州市番禺区招空调家电安装学徒,18-25岁,包吃住,能吃苦耐劳,要自带电动自行车,略懂空调安装即可,每月工资3千-5千,同行过渡期者请勿打扰,具体面聊。
工程资料员助理
5000-6000元/月
资料员长期1-2人经验不限高中及以上全职其他资料
配合做工程项目结算资料、工程资料等,有无经验均可,吃苦耐劳,肯学习
前台主管
5000-9000元/月
前台1-3年学历不限接待/外联库房管理考勤管理档案管理投诉纠纷处理熟悉商务礼仪亲和力强适应轮班
年龄25岁以下请勿打扰,谢谢配合
前台岗位需满足以下要求:
良好的仪容仪表与气质:作为公司形象代表,需具备得体的外在形象和亲和力。
接待来访人员:负责访客的接待、登记及引导工作。
电话处理与转接:及时接听来电,完成转接任务,准确记录留言并传达信息。
办公物资管理:负责办公用品的采购、日常管理和发放工作。
会议支持服务:协调会议室使用安排,发布会议通知,准备会场布置等事宜。
考勤数据统计:负责员工日常考勤的记录与汇总。
综合行政事务:协助上级开展各项人事行政工作,完成交办的其他日常事务。
沟通协调能力:具备较强的沟通技巧,能与内外部人员顺畅交流。
办公系统操作能力:熟练使用常用办公软件及设备。
应急处理能力:能够应对突发状况,确保工作有序进行。
力工小工长期包住包吃1-2人日结个人
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