岗位职责： 1. 负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2. 观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3. 与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4. 参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 5. 严格执行安全与卫生规范，保障幼儿身心健康与在园安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2. 具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4. 持有幼儿园教师资格证，有幼教工作经验者优先 5. 身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、语言、艺术、健康等领域的教学活动 2. 观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案，定期与家长沟通反馈 3.参与班级环境创设、教具准备及园所主题活动策划与实施 4.严格执行安全与卫生规范，保障幼儿在园健康与人身安全 5. 配合园所教研工作，持续提升专业素养与教学实践能力 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德修养 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级甲等及以上 3. 学历要求：不限（持有相关资格证书者优先） 4.经验要求：不限（接受优秀应届毕业生及转岗教师） 5.具备基本艺术素养（弹唱、绘画、手工、舞蹈等）及活动组织能力

雲水乐园亲子手工老师招聘 雲水乐园招聘亲子活动引导员，幼师优先！ 主要负责带小朋友参与抓鱼、逮鸡、沙滩寻宝等趣味活动，带领孩子画陶瓷娃娃、创意画画、制作油墨扇子。 核心要求：熟练掌握小朋友彩妆、脸谱绘制技巧。 工作时间：11:00-20:00 薪资待遇：底薪3500元+300元绩效，月休4天 工作氛围轻松，喜爱孩子、动手能力强的小伙伴欢迎加入！

招聘婴幼儿多名教师 岗位职责: 1.照护0-3岁婴幼儿日常生活（喂养、盥洗、穿衣、如厕等），培养良好习惯； 2.设计适龄教育教学活动（游戏、认知、语言等），促进婴幼儿全面发展； 3.观察婴幼儿身体/情绪状态，及时反馈异常并记录； 4.维护班级卫生，定期消毒设施，执行安全制度； 5.配合保健工作，建立家园沟通机制； 6.参与教研、培训，配合园区运营。 ️任职要求 1.20-35岁，身体健康，持有效健康证； 2.大专及以上学历，学前教育/早期教育等相关专业优先； 3.熟悉婴幼儿发育规律，掌握基础急救、启蒙技能； 4.有爱心、耐心，善于沟通，无不良记录； 5.持保育师/育婴员/幼儿园教师资格证优先； 6.普通话二级甲等及以上（优秀应聘者可放宽至二级乙等）。 工作时间：7:50-17:30，周末双休，节假日休； 薪资待遇：4700元/月—5700元/月：试用期一个月，提供早中餐，不提供住宿。 工作地点:观山湖区石林西路(地质科技园分园)；贵州省贵阳市观山湖区石标路91号（金华园托育园） 联系方式：史女士（微信同号）

1、工作与旅行结合，国内出差为主。 2、实行周薪制，每周二发放上一周工资。 3、合作模式灵活，时间自主安排，收入自主掌控，可自由选择工作与休息。 4、晋升通道多元，从基层起步，快速成长为团长、招商、讲师、校长乃至独立经营者，成长周期短，最快一个月即可晋升为团长。 5、入行门槛低，培训高效，2小时内即可掌握工作流程并独立开展工作。 6、有地推、保险、房产、POS机、销售等相关经验者优先考虑，寻找踏实肯干的实干型人才，待遇可面议。 7、月收入普遍在2万元以上，顶尖表现者可达5万元以上，薪资按周结算。

照顾小朋友，安全看护/作息照料/辅食制作/情绪疏导/游戏陪伴/阅读互动/户外活动/启蒙教育/行为习惯培训

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习生活动态，做好谈心谈话、学业帮扶与危机干预 4. 协同任课教师、家长及相关部门，形成育人合力，促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助认定及就业指导等事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准，能熟练使用办公软件及信息化管理平台 4.具有学生管理工作经验者优先，中共党员优先 5.学历要求：不限（根据实际招聘单位需求可调整为大专及以上）

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、语言、艺术、健康等领域的教学活动 2. 观察记录幼儿发展情况，定期与家长沟通成长反馈，建立家园共育良好关系 3. 参与班级环境创设、教具准备及园所教研活动，持续提升教育教学质量 4. 严格执行安全与卫生规范，保障幼儿在园身心安全与健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德素养 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 学历要求：不限（持有相关证书并具备实际带班能力者优先） 4. 经验要求：2年以上主班带班经验 5.具备基本艺术特长（如弹唱、绘画、手工、舞蹈等）及活动组织能力

贵州飞翼未来科技有限公司 目前公司以校企合作为主 一、要求：有四类教员证！能够接受出差！积极向上； 二、有四教员证且有教学经验：工资待遇：5-6K提成，公司可提供住宿； 三、有四类机长证：3.5-4.5K提成 四、有实习期1-3月（） 五、； 地点：贵州贵阳

招聘｜住家生活助理（陪伴方向） 工作地点：贵州遵义仁怀 提供住宿 包工作餐 月休4天 工作内容 主要负责陪伴一名小女生的日常生活。 陪同散步、逛街、喝奶茶、看电影等日常活动 日常聊天沟通，给予关心和陪伴 协助安排休闲娱乐和兴趣活动 陪同外出游玩或参加活动 关注孩子日常情绪和生活状态 完成部分简单生活协助工作 任职要求 20-30 岁 性格开朗温和，善于沟通 有责任心和耐心 情绪稳定，亲和力强 喜欢与青少年相处 无不良嗜好，个人品行良好 有幼师、教育、护理相关经验者优先 工作特点 不需要做饭 不需要打扫卫生 不需要照顾老人 不需要带婴幼儿 工作环境轻松 提供住宿 长期稳定

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1.地点:贵阳北工地2.人数:差一个5人铝模拼装班组（新手勿扰，）3.工程:2栋流水（赶工期）4.要求:尽快可以到的联系，5.联系方式:有意向师傅，请直接电话联系。

年龄18-28岁 有无经验都可 身高155以上 擅长沟通 喜欢跟小朋友玩

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2.观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4.参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 5. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范，保障幼儿健康安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4.持有幼儿园教师资格证，有幼教工作经验者优先 5.身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，组织符合年龄特点的游戏、教学及生活活动 2.观察记录幼儿发展情况，及时与家长沟通成长反馈 3.参与班级环境创设与教具准备，营造安全、温馨、富有启发性的学习氛围 4.配合园所开展教研活动、家园共育及各类主题活动 5.严格执行卫生消毒、安全防护等各项保健制度，保障幼儿身心健康 任职要求： 1.热爱幼教事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备学前教育相关专业背景或教师资格证 3.了解幼儿身心发展规律，掌握基本教育方法与观察评估技能 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5.身体健康，无传染性疾病，符合幼儿园从业健康标准

1.5万起家庭儿童陪伴师 主要照顾6岁姑娘，负责接送孩子上下幼儿园，接孩子时切好水果，接孩子回家后在小区户外活动，主要以陪伴为主，培养好的生活学习习惯，幼小衔接，15000休4，要求有爱心细心，懂早教

东港市幼儿园招聘幼儿园主班、副班教师3人，保育员1名。要求一：专科以上学历，有从业经验和教师资格证者优先。要求二：富有团队精神，对孩子有耐心、爱心和责任心。要求三：幼儿教师岗位有钢琴特长者优先。待遇从优：月工资2000至4000元，另含课补、话补、租房补贴、节假日带薪休假、五险、节日福利、年会和团建。保育员待遇薪资要求面谈。

招小八件工人1位，心肝肚1位，

岗位职责: 1. 拨号邀请家长线下参与试听课 （含销售性质） 2. 维护教学秩序，保障教学活动顺利进行 3. 协调沟通家长、教师及相关教育人员 4. 完成教育相关事务的记录与归档工作 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 4.招长期职员

招聘：星耀托管班诚聘托管老师 薪资：面议 岗位职责： 星耀托管班现招聘托管老师，负责学生的日常生活照料和教学辅导工作。 1. 负责学生的日常管理和生活照料，关注学生的生活起居和身心健康； 2. 负责制定教学计划和课程安排，为学生提供专业的教学辅导； 3. 积极参与托管班的培训，营造良好的学习氛围； 4. 跟进学生的学习进度，及时与家长沟通反馈。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 热爱教育行业，有较强的责任心和耐心； 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神； 4. 有教育或相关领域工作经验者优先。 福利待遇：提供食宿。

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招聘调解主管（储备）岗位，人数为2人。要求大专及以上学历，熟悉相关法律法规和业务流程，具备扎实的法律基础知识。年龄要求在25至40岁之间，男女不限，优秀者可放宽年龄要求。需具有两年以上大型调解机构工作经验及丰富的调解团队管理经验。熟悉银行等金融机构的法诉模式和调解手段，拥有较好的调解沟通能力、独立解决问题能力，能带领团队高效完成调解指标。具备优秀的沟通、谈判能力，口齿清晰、反应灵敏、逻辑思维能力强，数据敏感性强。能接受省内异地办公者优先。工作职责包括负责调解中心业务管理工作，涵盖团队建设、渠道开拓等，对中心业绩指标负责。负责合作机构委托的调解工作，制定调解方案，达成双方都认可的调解协议。了解调解的政策、标准和相关规定，制定和优化调解规范用语、调解业务流程和管理标准，并推动组织实施。督导并提升部门工作效率，保证团队的良性运转和整体提升。在工作中积极提出自己的意见和建议，优化工作流程。薪资结构为底薪加绩效，综合月薪资10000元以上，具体薪资可谈。工作时间为早九晚六，周末双休，国家节假日正常放假。其他福利包括五险一金，节日福利，带薪年假，生日福利等。试用期一般为3个月。工作地址位于贵阳观山湖区金融ONE栋31层。有意者请联系，

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