项目工程师 薪资福利:月薪5000-6000元 招工人数:2名

装饰公司招长期合作的工长，和各工种工人

任职要求： 1、熟练掌握室内装修各项目的操作流程与注意事项； 2、从事家装工程3年以上的从业经验。 岗位职责： 1、按照设计施工图独立完成室内装饰的施工； 2、发现与报价不符的项目及时反馈给设计师； 3、具备良好的沟通及协调能力； 4、具备吃苦耐劳精神，同时有一定的抗压能力； 5、协助设计师顺利完成装修项目。

项目工程师 薪资福利:月薪5000 - 6000元 招工人数:2名

装饰公司招长期合作的工长，和各工种工人

招长期合作的工长，和各工种工人

店面装修，全能工长。负责全面。

廊坊市固安县招工长一名，工程工长的工作职责： 1.按照设计施工图独立完成室内装饰的施工； 2.发现与报价不符的项目及时反馈给设计师；同时，告知业主施工问题； 3.具备良好的沟通及协调能力； 4.具备吃苦耐劳精神，同时有一定的抗压能力； 5.协助设计师顺利完成装修项目； 6.领导交办的其他任务。 任职要求： 熟练掌握室内装修各项目的操作流程与注意事项； 从事家装工程3年以上的从业经验； 良好的沟通与协调能力 电话

超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人，一店一结（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，幸运咖，喜姐炸串，益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，个人勿扰，50岁以上勿扰

项目工程师 薪资福利:月薪5000-6000元 招工人数:2名 　

有修玻璃的吗 换着换玻璃的 谁认识 或者谁做 联系我 谢谢

招聘民宿保洁阿姨 要求：手脚麻利，一天能收拾4-5套房。 可全职可兼职，时间自由。 工作地:港中旅一期、一街村、潮白、东贸 联系人：杨女士（）

哪位老师在香河呀？我这儿香河有个活

今天找三个服务员，一个洗碗工，三个打扫卫生，能干的和我联系

廊坊得物不用体检、坐岗、工资可日结、可提前看岗位,月薪7000-12000、长白班、春节若留厂工作激励奖金4500、法定假期3倍工资 得物优势介绍 #入职不用体检 #18~38周男女不限 #长白班、无需上夜班 #工资上限高、计件后能月入一万以上 #90%以上是坐岗、厂区管饭 #工作多久都可以、离职后不影响发 #可提前看岗位、不入职无任何费用 老员工返岗奖金 老员工返岗奖金500元、(上次在职一个月以上认定为老员工 发薪方式介绍 按小时计薪：19元/小时可日结 按计件计薪： 250-400元/天、多劳多得、计件后薪资会较大幅度提高、计件后工资同样可日结 工作岗位：质检、质拍、寄存、收发货、售后(90%坐岗） 吃住详情:管吃住 入职前需知↓ 18-38周岁、男女不限 定期为职工发放小食品、水果、冷饮等

济南平阴招工长/工程师施工队长： 环保、机械设备安装行业优先 会简单的电脑，会简单的CAD画图 会核算工程量 主要是催盯生产进度 公司主营业务：水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。 8-1.1w，具体薪资定的要跟老板谈

从事家装行业有经验的工程部经理和工长

昆明市官渡区招工长/工程师。能承接铺面店铺装修。招聘5名。有经验意愿者可以面谈，地址螺蛳湾c区2楼

招土建工长 1.带领土建班组完成相应工作内容，能够配合领导及其他班组完成相应工作 2.能够接受全国各地出差 3.具有良好的对上对下沟通能力 4.五年以上土建班组长工作经验 5.年龄55岁以下。 6.薪资面议。

工长 薪资福利:电话沟通或面议 招工人数:1名

岗位职责 1.参与油烟净化系统的安装及调试工作，保障设备运行稳定，符合生产流程需求； 2.与团队成员密切配合，包括机械、电气等专业工程师，协同推动项目高效落地； 任职要求 1.具备较强的故障排查能力，能快速识别并处理自动化设备运行中的各类问题； 2.工作态度端正，积极主动，富有责任感和良好的协作意识； 3.有同类岗位工作经验者优先录用 工作时间：8:30-12:0013:00-17:30单休周日法定节假日 岗位福利：六险、节日福利、生日福利、加班补贴、餐补 熟练使用CAD、SolidWorks者优先考虑

负责设备设计，编程，安装，调试。

岗位职责： 1.负责电气系统的设计、安装、调试及维护，确保系统稳定运行； 2.参与项目的技术方案制定，优化电气系统性能，提高能效； 3.解决电气设备运行过程中的技术问题，提供技术支持与指导； 4.跟踪电气行业新技术、新材料的发展，推动技术创新与应用。 任职要求 具有良好的团队合作精神和沟通能力，能适应项目现场工作。

岗位职责: 1.负责产品开发过程中的相关硬件开发工作，推动团队完成产品的概念、设计、优化、验证和生产; 2.负责硬件方案设计、芯片选型、硬件原理图设计、PCB设计、原型打样、焊接和测试，输出硬件设计文档(BOM表/原理图/PCB图/电子线束加工图/电气连接图/装配说明等),技术资料完整准确,有条理,重点突出; 3.为硬件系统或板级测试设计适当的测试方法、过程和工具，并输出相关测试文档; 4.负责跟进产品硬件部分的各类试验、检测、认证;安规、EMC设计测试等; 5.参加研发、生产各个阶段的评审，配合跨职能团队进行产品联调，跟踪缺陷，合作解决产品设计、生产过程、质量控制中出现的问题。包括电气设计，PCB制板。 职位要求: 1、控制工程、自动化等相关专业，本科及以上学历，有源医疗器械硬件工作经验； 2、具有良好的数学和算法基础，熟悉PID控制、自适应控制等多种控制。 3、具有模拟电路、数字电路基础知识,PCB电路板的开发设计工作。 4、具有较强创新能力、沟通能力、动手能力，有责任心、事业心。 5、熟悉医疗器械GB9706.1和电磁兼容YY0505标准的要求优先考虑。

岗位职责： 1、程序开发：负责自动化控制及运动控制类程序的编写与调试工作； 2、电气设计：完成产品电气图纸的设计，开展电气元器件的选型工作； 3、非标设备：针对项目中涉及的电气自动化技术问题提供解决方案，优化成本； 4、其他工作：整理并完善电气BOM及相关技术文档资料。 任职要求： 1、电气工程及其自动化等相关专业，具备本科或以上学历； 2、熟练掌握AutoCAD、E-Plan或三维绘图软件的操作； 3、熟悉电气布线布局，掌握电气设计基本规范与原则； 4、具备西门子、Trio等品牌PLC、HMI开发经验者优先考虑； 5、工作态度认真严谨，责任心强，具备良好的创新能力与团队协作意识。

负责整套设计，安装，运行调试。

基本岗位职责 1、根据医疗产品需求，开展电控系统分析，完成满足功能与性能指标的电气方案设计； 2、承担电气元器件的选型与调试工作，涵盖交流、直流、伺服及步进电机、驱动装置、位置检测元件等； 3、开展供电架构与电源管理系统的设计开发； 4、负责电气原理图、接线图的绘制，以及产品内部电气部件的布局与走线规划； 5、编制和归档电气设计相关技术文件、工艺指导资料； 6、确保电气设计符合安全规范及相关法规要求，协同完成注册检测、EMC验证等测试任务； 7、协同软硬件团队完成接口定义与联调设计； 8、跟进试产阶段全过程，主导解决量产化过程中出现的技术问题。 基本任职要求： 1、本科及以上学历，专业方向为电气、机电一体化、自动化、控制工程等相关领域； 2、掌握强弱电设计标准，具备多轴伺服运动控制系统设计经验； 3、熟悉常用电气元件的选型与测试流程，具有机电集成系统的调试实践经验； 4、具备良好的技术文档与工艺文件编写能力； 5、了解EMC、电气安全等测试规范与实施方法； 6、工作态度认真，责任感强，具备优秀的逻辑分析、沟通协调能力，能够高效识别并解决问题。

职位名称：电气设计工程师/电子工程师/硬件工程师（至少两位）岗位概述：我们正在寻找一位经验丰富、充满热情的电气设计工程师。您将作为研发团队的核心成员，负责从概念到量产的整个电子硬件开发周期。您需要对电路设计有深厚的理解，并致力于创造高性能、高可靠性的产品。一、主要职责： 1.电路设计与开发：负责产品硬件的方案设计、核心元器件选型、原理图设计和PCBLayout检查。主导进行模拟电路、数字电路及混合信号电路的设计与调试。设计和优化电源电路（如DCDC、LDO）、处理器外围电路、传感器接口电路、通信接口电路等。 2.仿真与验证：使用EDA工具（如Pspice,LTspice,ADS）进行电路仿真和信号完整性/电源完整性预分析。制定测试计划，搭建测试环境，完成板级和系统级的调试、测试与验证工作。 3.元器件管理：负责关键元器件（如IC、传感器、连接器等）的选型、评估与认证。与采购、供应链部门协作，控制BOM成本并确保元器件可获得性。 4.文档与交付：编写规范的技术文档，包括设计说明书、测试报告、BOM清单、生产工艺文件等。支持产品转产，解决试产和生产过程中出现的硬件技术问题。 5.团队协作与支持：与软件、结构、测试工程师紧密合作，完成系统联调和问题定位。为现有产品提供持续的技术支持与改进。 【必备要求】学历与专业：本科及以上学历，电子工程、电气工程、自动化、通信工程等相关专业。经验：至少三年以上工作经验电路设计能力：扎实的模拟和数字电路基础，能独立完成原理 公司福利：生日及节假日福利，不定期团建，餐补（园区有食堂），同事友好工作氛围好，薪资待遇具体面谈（看个人能力）

岗位职责: 1.负责电子电气设备的维修与故障排除 2.确保设备的正常运行，及时处理设备问题 3.与团队合作，共同完成维修任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效解决技术问题 2.能够独立工作，同时具备团队合作精神 3.具有持续学习和改进工作方法的能力

岗位职责 1、严格遵守公司及客户的相关规章制度； 2、开展数据中心电气系统/空调系统/弱电系统的日常运维工作，执行例行维护计划，处理电气与暖通系统的故障； 3、电气方向：负责数据中心基础设施的安全、容量、可用性管理及成本优化，持续推进运营效率的提升；承担一线人员的培训与指导职责；参与电气系统优化改造项目的现场实施与协作； 4、负责下属人员的日常管理，包括任务分配、培训及绩效考核，确保维护工作质量符合标准； 5、提供机房内故障或突发事件的技术支持； 6、完成客户交办的其他工作任务。 任职要求 1、学历及专业要求：大专及以上学历，具备数据中心电气工程相关专业背景