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2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章咨询,具有较强的安全意识,五官端正,身体健康。
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1、通过手机软件接单(系统会自动派单),收到订单后跟随导航到达乘客上车点。待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。全程自动一键导航,无需熟悉路况,简单方便,会用智能手机会看导航即可。
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我们期待这样的你(任职要求):
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广东深圳深圳万成混凝土有限公司在广东深圳招聘调度职位,薪资为8000元。
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1.8-2.6万元/月
物流/仓储项目经理1-3年大专及以上中大型供应链管理经验流程质量管控接受出差有电商行业经验
跨境仓储物流经理【双休+五险一金+东南亚】
需要具备海外建仓外派经验
一、岗位职责:
1、全面负责海外仓库团队的组建、人员调配及日常运营管理工作;
2、主导制定并持续优化海外仓各项管理流程与制度,确保货物安全存放与准时交付,提升资源利用率,控制运营成本,完善仓储与运输作业体系,构建高效运作机制;
3、制定并落实可执行的海外仓运营监控方案,优化仓储、配送等环节管理流程及绩效考核指标,实现全流程有效监管;
4、通过业务与系统流程改进,建立人效评估标准,定期跟踪人力效率与编制情况,持续降低自建仓人力支出;
5、积极响应销售端业务需求,快速提出可行解决方案,并组织推动落地执行;
二、任职要求:
1.大专及以上学历,物流管理或相关专业优先;
2.有1年以上在东南亚地区从事仓库管理工作者优先考虑;
3.熟悉国际物流运作模式及相关政策法规,掌握海关清关流程及单证操作;
4.具备优秀的团队协作与沟通能力,拥有较强的业务推动与跨部门协调能力;
5.责任心强,执行力高,抗压性好,适应多元化工作环境;
6.熟练操作计算机,精通常用办公软件及物流管理信息系统;
【公司情况】
1、组织架构扁平,团队氛围轻松融洽,成员年轻化,沟通高效顺畅;
2、入职即缴纳五险一金(社保一档),依法享受国家法定节假日;
3、表现优异者有机会获得丰厚奖金,鼓励踏实进取的工作态度;
4、每月举办生日会及下午茶活动,节日礼品丰富,定期开展团建、月度聚餐等员工关怀项目;
5、拥有健全的薪酬体系、培训机制与晋升通道;
6、每月15日准时发放薪资,倡导务实高效的职场文化;
7、团队以90后、00后为主,充满活力,期待你的加入,一起愉快奋斗!
电商配货打包员
5000-6000元/月
快递拣货员配货员理货员打包1-2人月结全职
一、岗位职责:
1、负责电商仓库整理配货、打包、入库、质检、发货、收货、盘点等;
2、当日到货包裹及时拆包清点入库,质检完成的商品及时理货上架归位;
3、根据拣货面单能快速拣取正确的货物,每天发货订单需日清;
4、仓库商品及物料盘存清点,保持所属打包区域卫生整洁,物料摆放整齐;
5、积极主动融入团队,服从上级工作安排;
6、打包的产品为数码产品,无人机及运动相机,活轻不重需细心。
二、职位要求:
1、年龄:20-30岁;
2、会基础的办公软件(word、excel表格应用);
3、需有仓库打包工作经验者,有做过电商行业者优先;
4、善于沟通、工作认真细心、责任心强、执行力强、服从管理。
三、福利待遇:
1、社保:入职即购买社保;
2、不定时下午茶、水果点心、奶茶、聚餐团建、旅游、节假日礼品等;
3、办公室常备咖啡、牛奶、果汁等饮品,配备冰箱、微波炉等设备;
只要愿意与公司一起成长,用心的努力工作就会有超出预期的回报。
上班时间:6天工作制,9:00-12:00,13:30-18:30
临时工包住月结
在深圳宝安中心寻找一份月薪5500元的工作,该职位月休四天且购买社保,节假日有补偿,宿舍离工作地点步行仅需十分钟,工作地点位于广东深圳。
辉麒商贸招聘物流主管
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物流经理1-3年大专及以上物流业务开发
职位职责:
1、负责现有海外仓供应商的管理,拓展并甄选优质新供应商(涵盖开发、管控、定价、成本、服务、评估与考核),分析各供应商特点与竞争力,搭建并动态维护供应商资源库。
2、协调处理日常运营中涉及供应商的各类问题,主动推动跨部门协作,优化流程以提升整体运作效率。
3、准确完成系统内报价及成本数据的录入、维护与更新,确保信息及时有效。
4、审核并跟进各仓库合同的签署工作,统筹业务端与仓库间的合同变更、补充协议等审核事项。
5、结合业务反馈,推进问题解决策略与价格方案制定,配合销售团队达成业绩目标。
6、定期组织产品相关内部培训,宣导最新产品政策,提升团队产品认知水平。
任职资格:
1、基本要求:全日制大专及以上学历,物流管理、国际贸易、电子商务等相关专业优先。
2、可接受无本行业经验者,具备外贸、国际物流或跨境电商物流领域操作或商务岗位经验者优先考虑。
3、具备良好的沟通与协调能力。
4、责任心强,抗压性好,工作细致认真。
原标题:《海外仓开发》
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