长寿天工睿城项目招协管35一55员工3名，身休健康有意者联系罗女士

康养护工5000-5500【类型】康养护工【位置】重庆主城区都可以做【内容】负责给老人做康养，包吃包住，不做清洁不做饭，月休4天【待遇】5000–5500单休，节假日休，58以下【公司】解放碑世贸大厦18楼大王管家，2号线临江门3出口【联系人】何老师

招聘：物业管家（照母山）薪资：4000-5000元<p>岗位职责：</p><p>1、负责辖区公共水、电表读数抄录，负责辖区业户物业催缴工作；</p><p>2、负责对所辖楼栋业户的投诉和报修进行上门协调、跟进、处理和检查；</p><p>3、协助接待业主来访和接听业户来电，解答业主咨询，受理辖区内业户投诉、维修、求助、咨询与收集业户建议，并做好相应记录，并协助开展社区文化活动的业主邀约、宣传等工作；</p><p>4、负责辖区楼宇、设施、公共区域的巡查，及时记录巡查情况，巡查中发现的问题，及时报前台下单处理，并负责跟进、检查；</p><p>5、负责管辖楼宇装修巡查、验收等工作；负责上门拜访业主，与辖区业户进行沟通交流，与业户建立良好关系，积极协调业户之间的邻里关系；负责各类通知的张贴工作；负责协助新业主办理入住手续，协同业主验收楼房。</p><p>任职要求：</p><p>1、1年以上物业服务行业工作经验；</p><p>2、熟悉物业相关法律法规及业务流程；掌握物业专业技能及岗位需要的家政服务技能；</p><p>3、责任感强，对客服务经验丰富；具备良好的执行力、沟通协调能力、抗压能力及团队协作能力，善于解决和处理客户诉求。</p><p>社保类型：五险</p><p>激励培养：带薪年假、绩效奖金</p>

>物业管家(数名)< 工作内容：工作内容:负责项目业主关系的建立，并对业主投诉、报事报修；负责:收费率指标、业主满意度等指标的达成:牵头项目工作任务的推进。 工作要求：:38岁以下，统招大专以上学历，1年以上同类工作经验/了解过管家工作事宜及工作压力:具有较强亲和力、责任心和抗压能力，能适应加班的优先考虑。 综合薪酬含餐补:月休6天，3800-4200元、五险、年终奖、星级补贴(300元/月)，带薪年假、高温补贴，定期体检，节日礼品，教育培训，生日福利等； 工作地址:大渡口区；招聘热线:(曹女士)

招聘：物业管家（六险一金，双休）薪资：5000-7000元/月【岗位职责】1、与业主通过企微等APP建立联系，收集业主信息建立业主档案。2、进行客户关系维护，客户问题答疑，签约资料领取，家书推送，节假日/纪念日/节气及特殊场合祝福，及时完成客户访谈。3、进行特色服务，如定制关怀，生日贺喜，准业主社群运营，准业主活动执行等。4、定期对现场品质督导输出整改或调整建议，对客群进行分析，为物业服务开展提供数据支撑，进行舆情识别、舆情管控。5、根据客关要求配合开展工地开放日，按交付标准完成集中交付筹备工作。6、上级领导安排的其他工作。【任职资格】1、***大专及以上学历，形象气质佳，身体健康，无传染病及重大疾病史；2、具备良好的沟通表达能力和亲和力，抗压能力强；3、熟练使用办公软件（Word/Excel等），会基础的数据统计，电脑使用；4、需1年以上物业管家或客服相关工作经验者；5、责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。

世纪金马物业招聘以下岗位： 2. 保安员：薪资3500-4200元，年龄55岁以下，退伍军，无犯罪记录，同时招聘形象岗和监控员。 3. 保洁员：薪资2500元，要求身体健康，吃苦耐劳，年龄63岁以下。 4. 维修工：薪资4000-5000元，年龄55岁以下，有1年以上相关工作经验，会维修地暖、空调者优先，需持有低压或高压电工证。 5. 绿化工：薪资2800元，要求身体健康，吃苦耐劳，年龄63岁以下，绿化技能熟练者优先。 6. 物业管家：薪资4000-4500元，高中以上学历，有1年以上物业或销售相关经验，沟通能力强，有耐心。 工作地点：阳光城未来悦（公园重庆八中对面）。

森腾家庭服务全城招募事业合伙人，岗位为项目合伙人。薪资为8000-15000元/月。该岗位非传统招工，而是寻求共谋事业、携手共赢的合作伙伴。家庭服务作为刚需民生行业，前景广阔、抗风险强。森腾家庭服务深耕高品质居家服务体系，现面向全城招募志同道合的事业合伙人，无需高额投入，依托成熟平台和资源，共同深耕四大核心赛道。四大核心赛道包括：高端家政板块，聚焦高端家庭日常保洁、全屋精细化打理和管家式居家服务；以及居家养老陪护板块，提供老人照护、康复辅助和日常照料服务。招募要求：品行端正、诚信靠谱、责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识，懂得维护品牌口碑。森腾提供培训赋能，包括全岗位系统化培训，涵盖业务知识、服务标准、谈单技巧和团队运营，全程手把手教学。

招聘： 物管员：2名，，中职以上学历，五官端正，语言表达流利，思路清晰，态度积极有责任心，熟悉电脑操作，有文字功底，可以写一些通知的基础文案。工资3700元，，包吃包住。 工作地点：丰都南天湖景区内湖畔壹号物业，

招聘：建筑、房地产-物业管理薪资：3000-5000元1、负责售房部客户来访登记、接待询问2、组织安排置业顾问进行客户接待工作3、数据报表的整理4、领导交办的其他事项任职要求：1.年龄18～28岁，身高1.60以上，形象气质佳；2.酒店、旅游管理、空乘专业毕业优先，大专及以上学历；3.有前台接待工作经验者优先，具有较好的亲和力、沟通能力以及解决问题的能力；

岗位名称：客服管家；薪资待遇精简说明：薪资包含底薪、年终奖和其他福利，具体面议。岗位要求：1.年龄35岁以内；2.大专及以上学历；3.有物业工作经验1年以上。该岗位提供福利包括：月休8天，法定节假日另算，包午餐，入职购买社保，年底有十三薪以及节假日福利。

五里店附近【订单类型】下午钟点工1-5【工作地点】融景城【薪资范围】2500【休息情况】月休四天加节假日【上户时间】尽快【常驻人口】1个人偶尔两个人【服务周期】长期【服务内容】做饭做清洁，少油少盐，清淡，不放鸡精，会营养搭配，会做馒头面食，做面食的时候不需要做清洁或者是做饭【岗位要求】55岁以下联系人：廖老师

沙坪坝、歌乐山、红旗河沟【订单类型】住家【工作地点】歌乐山、红旗河沟【薪资范围】4500【休息情况】月休四天【上户时间】面试合格【常驻人口】两个人【服务周期】长期【服务内容】做饭、做家务，做饭好吃面积100/120平，长期都是一个人，能跟随客户出去旅游，避寒避暑【岗位要求】55岁以下联系人：廖老师

弹子石附近【订单类型】上午钟点工9-1【工作地点】国际社区【薪资范围】2200【休息情况】月休四天加节假日【上户时间】面试合格【常驻人口】2大1小【服务周期】长期【服务内容】做饭，打扫厨房和客厅厕所卫生，卧室不用管【岗位要求】55岁以下爱干净，饭菜好吃不计较做事利索联系人：廖老师

送货驾驶员需负责上下货，要求吃苦耐劳、认真负责。薪资为6000元以上，可多劳多得，具体工资面议。招聘人数为3-4名。工作地址位于白洋渡文兴路金齿公司内。

招聘送货驾驶员，需负责上下货。薪资为6000元以上，可多劳多得。要求吃苦耐劳，认真负责。招聘人数为3-4名。工作地址位于白洋渡文兴路金齿公司内。

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡检、清洁监督及公共设施基础维护 2.协助处理业主报修、投诉及日常咨询，做好记录与反馈 3. 配合开展社区活动、安全宣传及应急演练等物业服务工作 4.管理物业相关台账资料，确保信息准确、及时归档 5. 完成主管交办的其他事务性及现场支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，有物业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强 3. 身体健康，能适应一线岗位工作节奏 4.遵守职业规范，无不良从业记录

【招聘岗位】:物业租售管家 【发展方向】:资产管家-社区经理-区域经理-事业部总 监-城市公司总经理 【培训体系】:专业培训+文化培训 【岗位职责】 1、门店客户的接待与咨询 2、开发并积累客户与房源，与客户进行沟通，及时了解客 户需求，迅速匹配合理信息 3、老客户回访，了解老客户的的投资动向 4、维护端口信息，严格按照公司要求流程操作 5、根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍 6、为客户提供租赁， 优质服务 [岗位要求]: 1、沟通表达良好 2、有较好的抗压能力 3、有一年以上行业相关经验优先考虑

1．接听业主来电，耐心倾听并处理他们的问题和投诉。 2．协助业主处理报修请求，及时联系维修人员进行维修工作，并跟进维修进度，确保问题得到妥善处理。 3．维护物业信息系统，更新和记录相关信息，包括居民档案、报修记录等。 4. 定期巡查小区设施设备，发现问题及时上报，协调维修人员解决。

城中区某物业公司现招聘楼内值班人员2名，员工，55岁左右，上一休一。联系电话：

楼宇管家岗位职责:1.负责业主日常接待、咨询、投诉处理及回访，确保服务质量；2.跟进报修等工单，协调相关部门及时解决业主需求；3.定期巡查公共区域，监督物业服务质......薪资福利:3000-3500元/月工作地址:赤峰市松山区虹桥丽景国际城

前台接待

1。对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰2。具备良好的服务意识与团队协作精神 3。最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

工作内容: 主营食品批发 协助处理客户咨询问题的回复（无业要求）没有应酬 4.早9点半晚5点半周日单休 5.想赚钱愿意一起创业当自己事业做的人 6.保底6000+效益分红【1万左右】 1、形象好，气质佳，漂亮年龄20-30岁，无不良嗜好; 2、大专及以上学历，应届生也可 3、性格活泼

岗位内容(不会没关系老员工一对一带你上手)工作内容简单易上手。无套路，公司都是九零后，零零后，没有勾心斗角，氛围贼好。 1.负责基本资料的核对以及整理 2.负责处理系统上订单查看核实 3.通过线上核对资料是否符合要求，资料是否真实，符合标准就交接销售；后期有销售部门处理对接 上班时间：早九晚六午休2小时 薪资待遇：4000-6000（年假半个月） 职位福利：带团队、定期团建、绩效奖金、包住、团队气氛活泼、年轻化团队、多次晋升机

奥体中心旁酒店招聘安保（礼宾）人员数名，12小时制，月休4天，年龄55岁以内，有酒店安保工作经验，有消防监控员证优先。管吃住，买五险薪酬3800-4500元。招聘维修工人员数名，12小时制，月休4天，年龄55岁以内，有酒店工程维修工作经验，有电工操作证优先。薪酬4200-4500元。联系电话.欢迎咨询！

一、蔬果加工厂文员 急招（base重庆沙坪坝，福州连江） 招聘：蔬果蔬菜加工厂文员 要求：28–38岁，熟练掌握办公软件，擅长Excel表格制作及数据统计分析。 性格机灵干练、工作高效细致，具备较强抗压能力。 主要职责：负责工厂日常生产、出入库、损耗、库存等各项数据报表的汇总与输出；配合厂长开展日常工作，动态跟踪运营数据，发现异常及时汇报并提示调整经营策略；完成单据台账管理、文件归档、跨部门协调及厂长交办的其他行政事务。 有蔬果加工、生鲜领域文员工作经验者优先考虑，工作积极主动、思维灵活，踏实稳定、有意入职者欢迎联系。 待遇：5000起，包食宿，五险一金，年终绩效

岗位职责： 1、负责本柜台商品的订货、退货、收货以及棚格图的日常维护与管理 2、负责卖场内商品的陈列美化、排面整理、及时补货及防损相关工作 3、对在售商品进行品质巡查，发现不符合标准的商品须立即下架并妥善处理 4、按既定频率完成重点商品及季节性商品的价格采集与跟进，确保本店相关商品售价不高于周边市场平均水平 5、核对调价商品信息，检查商品价格POP标识及价签准确性 6、做好责任区域的卫生保洁，引导顾客遵守公共规则，保障现场秩序与安全 7、熟悉门店布局及商品陈列位置，主动为顾客提供产品介绍与咨询服务 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，适用于近两年离校未就业的高校毕业生 2、对零售行业有热情，愿意长期发展于超市运营岗位 3、本岗位为管培生方向实习岗，可实习至毕业者优先，实习期表现合格后可转正并签订正式劳动合同；培养路径：门店课长、经理/总部专岗人员—门店店总/总部部门骨干—区域区总/总部部门负责人 4、工作时间及地址：实行轮班制（两个班次 7：15-14：30 14：30-22：00），每周安排一天轮休，工作地点为重庆各门店，根据就近原则分配 5、薪资待遇：3k-4.5k/月，享有六险一金、专项薪酬、创新奖励、带薪年假、节日福利、内购福利 ……

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障行政流程高效运转 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 学历大专以上，行政、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 工作经验不限，有行政或助理类岗位实习/工作经验者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 性格细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 5. 形象端正，言行得体，适应快节奏、多任务协同的工作环境

前台不顶岗！！！不顶岗！！！不顶岗！！！ 薪资3500+500全勤+500服装管理 上班时间早10-晚19，早12-晚8，月休四天，自主调休 任职资格： 1、形象气质佳，身高165左右，性格亲和，普通话流利。 2、工作有责任心，细致认真，踏实稳重，具备良好的沟通与协调能力。 岗位职责： 1、负责来访人员的登记、接待及引导，并及时通知相关对接人。 2、处理公司各类快递、信件及包裹的收发与记录。 3、监督员工日常出勤情况，做好考勤核查。 4、定期盘点办公用品，完成清查登记与归档管理。 5、积极配合其他部门同事完成相关协作任务。

工作内容： 1、协助管理团队：配合管理团队开展日常事务，与团队成员保持沟通，参与制定工作计划与目标，保障团队协作顺畅及高效运转。 2、组织会议和活动：负责公司内部各类会议及活动的策划、安排与执行，确保流程有序进行。 3、协调各部门工作：对接各职能部门，推动跨部门协作，及时向上级反馈各部门工作进度及存在的问题。 4、安排行政事务：协助处理公司日常行政工作，包括客户接待、差旅安排及机票预订等相关事宜。 5、监督和控制预算：协同财务部门监控各项支出，确保费用控制在预算范围内，并完成预算执行情况的汇总与报告。 6、合规管理：监督公司运营过程中的合规性，确保各项工作符合相关规范要求。 薪资福利： 1、5k-1.5w/月，能力定薪，月休四天 2、试岗期间100元/天 3、定期举办员工聚餐、团建活动、生日会，节假日发放福利礼品等