岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、语言、艺术、健康等领域的教学活动 2. 观察记录幼儿发展情况，定期与家长沟通成长进展，建立家园共育良好关系 3.参与班级环境创设、教具准备及活动方案设计，保障教学安全与趣味性 4. 配合园所完成卫生消毒、晨检、午休照护等保育任务，确保幼儿身心健康 5.积极参加教研培训与团队协作，持续提升专业素养与教学实践能力 任职要求： 1.热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德师风 2. 持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上水平 3.具备学前教育相关专业背景，学历要求为大专及以上 4.有幼教工作经验者优先，应届毕业生亦可应聘 5. 具备基本艺术特长（如弹唱、绘画、手工、舞蹈等）及活动组织能力

负责幼儿园小班教育教学工作； 与生活老师和幼儿园老师相互配合、密切合作； 与家长密切联系沟通； 参加周末或节假日学校组织的招生宣传推广活动； 领导安排的其他工作；

因分班招聘主配班各一名

1. 树立科学的教育理念，尊重并理解每位幼儿的个性与发展需求 2. 善于把握日常教育时机，推动每名幼儿在其原有基础上持续进步 3. 营造积极、健康的教育环境，增强幼儿与环境之间的互动与探索 4. 引导幼儿养成良好的行为规范以及日常生活与卫生习惯 5. 主动为幼儿及家长提供热情周到的服务，定期开展家访并规范记录 6. 持续提升专业理论素养与教学实践能力，富有创造性地完成各项工作 职位福利：五险一金、包吃、周末双休

岗位职责： 1.负责幼儿日常保育与教育工作，科学开展游戏、教学、生活指导等活动 2.观察记录幼儿发展情况，制定个性化成长支持方案 3.与家长保持良好沟通，定期反馈幼儿在园表现及成长进展 4.参与班级环境创设、教具制作及园所教研活动 5. 严格执行卫生消毒、安全防护等各项保育规范，保障幼儿健康安全 任职要求： 1. 热爱幼教事业，富有爱心、耐心与责任心 2.具备学前教育相关专业知识，熟悉幼儿身心发展规律 3.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力 4.持有幼儿园教师资格证，有幼教工作经验者优先 5.身体健康，无传染性疾病，符合行业从业健康要求

1. 树立科学的教育理念与儿童视角，尊重并理解每一位幼儿的个性与发展需求 2. 善于把握日常教育时机，推动每位幼儿在其原有基础上实现进步与提升 3. 营造积极健康的教育氛围，增强幼儿与环境之间的互动与探索 4. 引导幼儿养成良好的行为规范以及生活与卫生习惯 5. 主动为幼儿及家长提供温馨服务，有序开展家访工作并规范记录相关信息 6. 持续提升专业理论素养与实际操作能力，富有创造性地完成各项工作任务 职位福利：五险一金、包吃、周末双休

20.21.22号三天，西客站展览拍卖会，需要充人数兼职50名，纯充人数溜达玩，空调开放。要求形象好气质佳，穿着考究。服从安排

吃苦耐劳，工作认真、负责。有责任心。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备实习或支教经历

日常工作： 1.负责科技馆研学基地日常运营管理，做好散客研学团接待登记，梳理标准化运营流程，工作内容规范清晰； 2.负责无人机、机器人教学设备、场景道具的日常维护、调试及安全管理，保障每一场研学活动安全有序开展; 3.统筹亲子团、学生研学团活动调度，全程负责设备使用指导、现场安全把控,沉浸式参与科创教学; 4.负责研学团队师资技能培训，打磨教学内容，提升团队整体授课专业度; 5.配合落地各类科创研学项目、特色科技活动，完成领导交办的相关工作。 任职要求： 1.专业学历要求:航空航天、电子信息、计算机、师范等相关专业，有相关工作经验优先，对口专业应届生可培养; 2.技能培养:有无人机飞行、组装调试、故障排查经验者优先;对口专业无相关技能者，入职可享受统一系统化带薪培训; 3.会Scratch图形化编程、有Python基础优先，能独立完成无人机航线、避障、编队等实操教学即可; 4.认可STEAM科创教学理念，喜欢小朋友，擅长设计趣味互动课堂,有耐心、有亲和力; 5.证书要求宽松:必备研学旅游指导师证(可快速考证)，有CAAC无人机驾驶员证优先; 6.有研学基地、科技馆、教培授课经验，或中小学科技社团、科技节带队经验者优先。 超值薪资福利，诚意招人 薪资优厚:固定薪资+绩效奖金，多劳多得，待遇透明 包吃包住:解决食宿刚需，省下大额生活开支! 全程带薪培训:免费系统学习无人机教学、编程课程、赛事指导，轻松解锁硬核科创技能，提升个人竞争力 氛围绝佳:年轻化团队，轻松无内耗，工作稳定不焦虑 灵活作息:综合工时制，按研学淡旺季灵活调休，劳逸结合 热爱科创、喜欢教学的小伙伴别错过! 稳定靠谱、能学技能、福利齐全的岗位真的不多~ 有意向直接私信滴滴!速投

山东路夜班小挖

年龄22-50岁，工厂包吃包住工资5000-7000元核心工作内容： 负责中空玻璃的生产加工全过程，清洗、涂胶、装配、密封及质量检测等环节；确保产品符合行业标准；操作设备时严格遵守安全规范；及时处理生产异常并保持工作区域整洁；协助团队完成每日生产目标。 岗位基本条件： 要求身体健康，无职业禁忌症，能适应长时间站立和体力劳动；文化程度不限，初中以上优先；需具备基本安全意识和团队协作能力，能遵守工厂安全操作规程和工作纪律，责任心强。

需要有经验的技工师傅

制作中空玻璃，有驾驶证的优先

明天加钢筋工好手一个

岗位职责： 1、关注并深入了解幼儿发展特点，根据国家颁布的幼儿园课程标准，结合班级实际情况，制定并实施教育教学计划，确保教育目标的达成。 2、落实幼儿园各项安全与卫生保健规定，指导并协助保育员做好幼儿日常生活管理及健康护理工作。 3、持续与家长沟通交流，掌握幼儿家庭教养背景，共同探讨适宜的教育方法，协同促进幼儿全面发展。 4、积极参与专业培训及学前教育相关教研活动，提升教学实践能力。 5、定期向园长汇报工作进展，主动接受检查与指导。 任职要求： 1、学前教育或相关专业毕业，持有幼儿园教师资格证书； 2、具备3年以上工作经验，对幼儿教育工作充满热情； 3、仪态端庄，亲和力强，具备良好的沟通技巧； 4、语言表达清晰流畅，思维条理分明，具有进取精神； 5、抗压能力强，工作踏实坚韧，能适应较高强度的工作节奏。

职业转型：无需归零重启！ “耐心细致+敏锐观察力”正是审核岗位的核心需求！ 幼师/护理经验者优先考虑。 平台正规：大厂直招项目，非外包岗位！ 入职即缴五险一金，告别教育与医疗行业的琐碎压力。 工作节奏稳定：朝九晚六，每月休息6-8天！ 无孩童吵闹，无突发应急，全程电脑操作，呵护嗓子与腰椎健康。 收入可观：无责任底薪+绩效奖金，综合月薪4-6K， 法定节假日照常休息，享受带薪年假。 紧急招聘20人， 希望转换轻松工作环境的，回复“转型”，立即发送详细对比资料！

负责0-3岁幼儿学习生活教育

广州市海珠区海珠幼儿园招聘配班教师和专职美术幼师。有意者请联系座机或张主任。

深圳龙华区幼儿园招聘启事因扩班需要，现诚聘：蒙氏老师/托班老师若干名岗位要求：1.持有教师资格证（必备）；2.热爱幼教事业，有爱心、耐心、责任心；3.蒙氏老师有蒙氏培训经历或相关经验者优先；4.托班老师有早教或托育经验者优先。待遇福利：面议（双休、法定节假日、提供工作餐等）工作地点：深圳龙华区（具体位置可电话咨询）叶老师（，欢迎自荐或推荐）欢迎有梦想、有爱的你加入我们！广东深圳

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整整五个小时平均一个小时60块。

招聘钟点工，年龄50岁以内，男女不限。薪资为20/小时。工作时间可选择早9点至下午2点，或上午10点至下午3点。地址位于台柳路267号-36晋来丰削筋面。

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【岗位职责】 全职 1、承担岗位对应阶段的授课任务； 2、参与课程内容设计及教学方法的优化研发； 3、定期与家长开展教学交流，反馈学习进展； 4、按时参加学校及部门组织的各类培训与教研活动。 【任职资格】 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备扎实的知识基础，热爱教育事业； 3、教师资格证在面试阶段不作硬性要求，入职后将统一组织考取。 【工作时间】 通常为周一至周二休息，周三至周五根据学生安排参与集体培训与教研，周六日依据课表轮班授课。 【工作地点】 青岛各行政区均设校区，临近地铁公交线路。 【薪酬福利】 薪酬待遇：新东方依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资，并对年度绩效表现优异者持续给予有吸引力的薪酬提升； 五险一金：入职即按规定缴纳五险一金，符合当地标准； 礼金福利：节日期间发放礼金及节日礼品； 带薪年假：除国家规定年假外，按司龄额外增加5-10天年假； 年度调薪：教师岗位每年享有调薪机会； 年度旅游：公司提供年度旅游支持，按司龄享受不同额度旅游津贴，出境游另享额外补贴； 部门团建：每月提供团建经费，由部门自主组织多样化活动，同时涵盖女神节、端午节、中秋节、教师节等节日专属员工活动； 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康体检，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工亦关怀家人健康； 报班优惠：在青岛新东方报名课程，员工本人及亲友均可享受优惠，全国新东方校区通用，不限城市！ 【加入我们，您将能体验】 优秀发展平台：深耕教育行业30余年，为中国大陆首家美股上市教育机构，超半数同事毕业于国内重点高校或海外知名院校，与优秀者同行共进； 广阔发展空间：提供专业发展与职能管理双通道晋升路径，管理层主要通过内部选拔晋升； 快速成长通道：针对不同职业阶段制定专项培养计划，助力突破晋升瓶颈。 上课校区：胶州