招聘科研助理2名，主要从事科学研究辅助及学院研究生秘书助理等相关工作。报名截止时间为2026年8月23日前，招满为止。

招聘本搅拌站招实验室副主任1名、品控1名，熟悉商混试验与质控，包吃住，薪资面议，有意致电详谈。工作地点：江西省南昌市联系方式：（只）

招聘专业沥青及沥青混合料试验人员一名。工作地点位于江西宜春。月薪为5000元，每月按时发放工资，并可享受年终绩效奖。每月休息四天。

江西永新县施工工地招聘一名试验员。要求持有相关证书。有意者请拨打电话联系。

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招聘砼拌合站试验员，负责调整混凝土，可能还需制作试块。薪资为包干7000元，无证件要求。

招聘实验员，要求年龄在30至40岁之间，具备中专或高中及以上学历，至少有一年相关化验经验，能够适应倒班工作，工作细心且认真负责。提供五险及食宿全包。工作地点在江西上饶。

招聘混凝土试验员，招聘人数3人。要求初中及以上学历，有1年以上工作经验。工作时间：上午08:30-12:00，下午14:00-18:00。薪资4500-5000元。公司地址：赣州市南康区境坝镇703亩52栋。有意者可联系。

招聘电池检验实验员。薪资为每月4000元以上。招聘全职实验员，有经验者优先，无经验者若踏实努力也会进行培养。

一、岗位基本信息 - 岗位名称：钢结构铆工（起重设备制造） - 生产产品：门式起重机整机钢结构、物料抓斗、20/40ft集装箱伸缩吊具、门吊主梁、支腿、小车架、平衡梁等特种设备受力构件 - 工作地点：钢结构生产车间 - 岗位属性：一线技术装配岗，配合焊工完成起重设备整体组对、矫正、预装工序 二、岗位职责 （一）识图下料与构件前期准备 1. 熟练看懂门吊、抓斗、集装箱吊具施工图纸、零件图、装配图、尺寸公差及技术要求，精准识别主梁、支腿、斗体、吊具端梁、旋锁底座等关键受力构件尺寸、坡口、安装基准。 2. 根据图纸进行号料、划线、切割放样、开孔定位，配合气割、等离子切割完成板材、型材粗加工，核对来料板材、型材规格、厚度，杜绝错料、废料投入生产。 3. 负责工件焊前打磨、坡口修整、除锈清污，清理切割毛刺，保证构件组对贴合度，满足特种设备焊接装配标准。 （二）核心构件组对装配（岗位核心工作） 1. 门式起重机结构组对：完成门吊双主梁、U型门架支腿、小车架、大车行走底座、端梁、扶梯栏杆等主体钢结构拼装、定位、点焊固定，严格控制主梁拱度、跨度、对角线尺寸、支腿垂直度，符合起重机械出厂验收标准。 2. 抓斗结构组对：负责双瓣/四瓣抓斗斗体、斗耳、铰支座、拉杆、开闭油缸底座、耐磨板基座整体组对，精准控制铰接间隙、开合同轴度，保障抓斗开合顺畅、无卡滞。 3. 集装箱吊具组对：完成集装箱伸缩吊具主梁、伸缩端梁、旋锁安装座、导板支架、防摇机构定位装配，严控四角旋锁安装位置精度，保证吊具适配标准集装箱尺寸。 4. 使用千斤顶、手拉葫芦、卡马、压板、水平仪、经纬仪等工装量具，完成构件找正、定位、预紧点焊，把控装配间隙、错边量，减少后续焊接变形。 （三）焊接前后矫正与返修配合 1. 焊前对变形构件进行预矫正，配合焊工制定合理组对顺序，从源头控制焊接形变；焊后对主梁、抓斗、吊具等变形构件进行火焰矫正、机械矫正，保证成品尺寸达标。 2. 配合质检人员完成构件尺寸复检、形位公差检测，针对尺寸偏差、装配缺陷及时整改返修，配合无损探伤工作，保障所有受力构件符合特种设备制造规范。 3. 拆解返修不合格构件，重新定位组对，杜绝不合格半成品流入下一道工序。 （四）设备维护、现场管理及协同工作 1. 日常保养卷尺、水平仪、角尺、经纬仪、手拉葫芦、千斤顶等测量及装配工装，定期校验量具精度，保证测量数据准确；维护工位辅助设备，故障及时上报。 2. 与焊工、打磨工、下料工高效配合，服从车间生产调度，按生产节点完成门吊、抓斗、吊具分批生产任务，跟进生产进度。 3. 严格遵守车间安全生产制度，动火作业规范操作，做好工位防火防护；负责工位5S整理，归类摆放构件、工装、废料，保持现场整洁。 4. 如实填写装配工序记录，做好构件编号登记，实现特种设备生产全流程可追溯。 三、任职要求 （一）基础硬性要求 1.持有应急管理局熔化焊接与热切割特种作业操作证（有效期内、可联网查验）；具备特种设备焊接作业证，项目覆盖钢结构、碳钢、低合金高强钢焊接（起重机械受力焊缝强制要求）国家市场监督管理总局。 2.无证件、证件过期、挂靠证件不予录用；有高强钢、耐磨板焊接资质优先。 3.年龄28-50周岁，身体健康，无高血压、恐高症等职业禁忌症，可适应车间站立作业、短时登高装配作业。 4.学历技校、中专机械、钢结构相关专业优先；有钢结构铆工上岗操作证者优先录用。 （二）工作经验要求 - 1年及以上钢结构铆工工作经验，有门式起重机、抓斗、集装箱吊具装配经验者优先录用，熟起重型钢结构受力结构装配逻辑。 - 能独立识图、独立完成构件划线、组对、矫正全流程工作，无需技术员全程指导。 （三）专业技能要求 - 精通机械图纸识图，熟练看懂焊接符号、尺寸公差、形位公差，熟悉钢结构装配标准。 - 熟练使用水平仪、经纬仪、卷尺、卡尺等各类测量工具，精通火焰矫正、机械矫正工艺，能独立处理装配尺寸偏差问题。 - 熟悉Q355B等起重设备常用钢材特性，了解门吊主梁拱度、跨度、对角线等关键参数标准，知晓特种设备钢结构装配验收要求。 - 懂基础气割操作，能自主完成简单构件切割修边，会简单点焊固定者优先。 （四）综合素质要求 - 质量意识强，熟知起重设备属于特种设备，装配精度要求远高于普通钢结构，严格把控装配尺寸。 - 吃苦耐劳，服从车间管理与排班，能配合生产旺季合理加班，具备良好的团队协作能力。 - 无重大安全违章记录，严格遵守车间安全操作规程，安全意识到位。 车间配备除尘通风设备，作业环境良好；岗位属于技术工种，替代性低，工作稳定；长期从事起重设备制造，技能含金量高，薪资涨幅稳定。

江西吉安峡江县招净化空调水系统施工班组，镀锌钢板风管、不锈钢风管安装；橡塑保温、铝皮外护；空调水系统镀锌管焊接安装；懂水系统净化空调工艺，有水系统净化空调系统实验室或大型水机空调施工经验优先考虑。

招聘服装导购员1名。要求35岁以下，性格活泼开朗，沟通能力强，有服装工作经验。薪资福利：底薪加绩效加激励，综合工资4000-10000元以上，缴纳五险，提供带薪培训、节假日福利及晋升空间。上班时间：每天七小时，月休四天。工作地址：漳江西路新天地安踏体育。

南昌县小蓝工业园，新能源厂招聘一个，会开铲车和叉车司机，包住，包吃一餐，工资面谈，联系刘

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √24-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 在苏州

[玫瑰]随时递简历！单位【上海建科院】男辅助建材试验员22～45，全日制大专及以上学历，必须理工科专业，能熟练使用office，经过培训后可以单独操作建材试验设备！有建材检测相关工作经验者或持协会上岗证人员优先！[玫瑰]薪资：8小时双休底薪5000，正常上班时间：8点半～17点，之后算加班！加班按30元/时算！常白班，有工作餐（食堂一餐16元自己先掏钱买饭吃，发工资时公司补20元/餐），两个月试用期，试用期后交上海社保！做的好的可以转和公司签！不体检，地址:申富路568号（芯发威达对面）！管理费200元[庆祝]以上单位，先递简历，筛选通过的人再安排面谈报名小苏：

招聘电流互感器特性试验人员（CT特性试验人员）和变电检修工。要求年龄55岁以内，持有高压电工证，熟悉电流互感器特性试验，包括极性试验、变比试验、伏安特性试验、误差测试、二次负载测定以及直流电阻测定等。薪资待遇面议，根据工作经验和能力进行协商。

广西梧州市混凝土搅拌站正在招聘实验室主任。优先考虑有相关工作经验者。

招聘试验员，负责道路和桥隧项目。要求持有道路和桥隧双证，经验丰富者优先考虑，能够适应工地环境并参与项目建设。月薪8000-8500元，年休假共计60天，包食宿。

招聘科研助理7名。要求符合岗位相关专业要求，专业基础扎实；优先考虑本科及以上应届毕业生，本次招录2026届应届生不少于6人；遵纪守法、品行端正、身心健康、政治素质良好，具备良好职业道德与团队协作能力，服从工作安排；具备科研岗位所需专业技能、学习能力与基本业务素养。脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾毕业生、长期未就业高校毕业生优先录用。有事业单位禁止聘用情形的人员不得报考。工作内容包括协助科研项目实施、田间试验统计、数据分析、测试实验等科研辅助工作；负责科研资料收集、整理、归档、台账整理；协助实验室仪器设备日常运维、管理；协助开展实验室日常管理及其他科研相关工作。薪资待遇面议，整体待遇稳定；单位统一缴纳；可根据参与科研项目立项、执行情况，享受项目绩效补贴。该岗位为编外科研岗，应届生优先，提供五险及项目绩效，可长期续签。首次服务期为半年，根据工作表现及考核结果每半年续签一次，连续聘用最长不超过3年。报名截止时间为2026年7月17日17:00。

招聘充电桩主播，要求具备2年以上相关经验。薪资范围为8000至10000元。招聘公司为保罗神话家居定制工厂。招聘人数为2人。工作经验要求不限。学历要求为初中。工作时间为上午08:00至12:00，下午13:30至17:30。人员要求年龄在30至45岁左右，初中文化，身体健康，踏实肯干，能吃苦耐劳，有高度责任心，服从工作安排。有全屋定制板式家具厂清洁质检工作经验的优先。待遇为计件工资，柜体为1.5元每平方米，柜门为2.0元每平方，多劳多得。熟手可日清洁质检150平方米以上。提供食宿和。月休3天。有意者请联系谢先生。工作地址为江西省赣州市经济技术开发区宝福路38号瑞凯科技园区2号厂房保罗神话工厂。

招聘治具技术员1名。要求熟练操作Excel、Word等办公软件，作风踏实、积极主动。需具备1年以上电子电声工厂各类工装治具涉及点检或设备实操经验，特别要求有保压治具和调校、烤皮烤布模治具维护经验，熟悉机加、CNC者优先。综合工资为4500-5000元/月。工作地址位于泰和县高新区泰垦路。

招聘技术员2名。要求大专及以上学历，机电一体化相关专业优先。负责设备维修、分析统计、改善跟踪，需会电脑操作，要求长期稳定。工作地址：广昌县莲爽大道中广电子信息产业园A栋铭普一楼前台（靠近广昌第三小学）。

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岗位职责： 1、依照规划推进标准及指导文件的编制与审核任务。 2、按时开展培训会议，落实培训安排，具备良好的承压能力。 任职要求： 1. 具备5年以上结构设计相关工作经验 2. 具备较强的语言组织与表达能力 3. 本科及以上学历 4. 熟练使用各类制表及报告编写工具 5. 熟悉国家标准及相关体系标准者优先

具备化验相关工作经验者优先，熟悉ICP、原子吸收等技术原理。 为人正直，身体健康，符合岗位基本要求。

招聘餐台油漆质检人员1名，薪资面议。

熟练运用FMEA、8D、SPC等质量管理工具，能独立主导质量改进项目； 熟悉ISO9001/IATF16949质量体系并持有内审员资格； 3年以上制造业品质管理经验，精密制造、电子行业从业者优先，有管理经验者可竞聘主管岗。

工作职责： 1.负责公司质量管理体系的搭建与日常运作，保障体系运行的有效性并推动持续优化； 2.策划并跟进内部体系及过程审核，协助质量主管开展体系认证审核相关工作； 3.负责工厂内部流程文件的完善，监督文件执行情况，并适时组织相关培训； 4.协助质量主管制定和优化年度审核计划，实施体系及客户要求的过程审核（如FormalqwA6.3WA6.5），跟踪问题整改直至闭环，妥善管理审核资料； 5.对接第二方、第三方管理体系审核，主导审核发现问题的改善小组，推进整改措施落实与关闭； 6.组织协调管理评审会议及相关改进计划的执行； 7.监督文档控制工作，确保文件正确分发、准确理解并依标准执行，保障文控工作的时效与规范； 8.汇总并维护质量体系共用数据库，保证数据与档案管理的完整性与有效性； 9.严格执行公司信息安全管理制度； 10.遵守公司安全、职业健康及环保相关规定，负责安全环保类体系的日常管理及对外宣传事务； 11.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.掌握VDA6.3过程审核与IATF16949内审流程，具备相关内审员资质，持有注册VDA6.3内审员证书者优先； 3.具备3年以上汽车行业制造企业质量岗位工作经验，熟悉IATF16949、ISO14001环境管理体系，掌握汽车领域常用质量分析工具与方法（如8D、5why、FTA、质量功能展开等）； 4.思维严谨、条理分明，能独立编制审核与评审报告； 5.具备良好的沟通协调能力与谈判技巧，工作积极主动，具有团队协作意识

负责发光件/辅材/电子件等类似物料的质量管控 1. KO/选型：参与核心器件的选型评估，制定资质要求、RFI响应及项目物料质量方案，明确物料技术标准并推动供应商有效执行落地； 2. 试产管控：主导关键物料开发阶段的NCI管理，实施试产过程监控、风险预判、良率目标追踪达成、产线认证及重大问题复盘改进，推进物料风险闭环管理； 3. 量产管控：牵头处理物料在批量生产中的供应商质量异常，持续跟踪与评估供应商关键质量指标（如 IQC LAR值/FDPPM/批量性异常/客户投诉/红线问题等），分析根因，锁定重点问题并推动供应商实施改善措施，确保量产稳定性与一致性； 4. 专案改善：针对高风险供应商开展专项能力提升，组织供应商团队开展QCC、质量年等专项质量改进活动，强化供应链质量能力 岗位要求： 1. 学历：本科及以上 2. 专业：通信类、电子信息类、管理类等相关专业 3. 工作经验：5年及以上质量管理相关工作经验，具备较强的逻辑分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 语言：通过大学英语四级或同等水平

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