工作简单轻松无需长时间工作

打包，电脑锯，封边机，六面钻等，需要有一定学习能力，年龄30-50

打蜡修蜡，组树人员招普工

1.年龄20-40岁（男女不限）；2.能吃苦耐劳，服从安排； 3.有一年以上线束工作经验者优先 4.无经验者可以培养 熟悉掌握线束生产工艺流程（剥皮、接压、焊接、测试）

主要生产3D打印机 公寓宿舍，工时稳定。，做事简单。

杂工2名(长白班)要求:年龄45岁-60岁 联系人:刘小姐 联系方式:微信同号

原材料收购、加工、整理、发货

18－45岁，学历不限，经验不限，勤快，手脚灵活，会打螺丝，打包，认真负责，能吃苦耐劳，服从管理。福利待遇：八小时工作制（8:00-12：00,13:30-17：30），入职即购买五险一金，包三餐，包住宿4人间。

化妆品新厂区27小时+包吃住+长期工+可留年 化妆品新厂区27小时+包吃住+长期工+可留年 化妆品新厂区27小时+包吃住+长期工+可留年 岗位：打包组装化妆品，包吃住，工作简单，

岗位名称：着色技术员（全职）；其他岗位（普工/操作工等）。 岗位要求：1.年龄2045岁，身体健康，能适应工作环境；2.具备良好的职业道德，诚实守信，不良从业记录；3.持本人真实有效第二代身份证。 薪资待遇：着色技术员薪资50006500元/月，其他岗位薪资根据具体情况而定。福利待遇：五险、提供食宿、交通补助、加班补助、餐补、节日福利、带薪年假、年终奖等。工作性质：全职。招聘人数：着色技术员招聘1人。

惠州市博罗县招工地清洁/开荒1000平的廠房

惠州市惠城区招管道安装/维修(管工)

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惠州市惠城区招高空拆除（包工），需要一人有高空证（没证的勿扰） 5楼拆窗户和立柱，大概离地26米，需要在5楼顶放跟绳子下来绑五点式安全带， 墙是泡沫砖加水泥砖的，共有4.5立方，窗户是1.3×3.6的有6个，共有3处位置，初十动工，初八可以看工地。

惠州市惠阳区招工地小工/杂工

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新圩约场五金厂19元小时（招留年社会工福音） 常年单  普工18元小时 冲压工19元小时 年龄16-55岁 春节放假3天 期间可以食宿 ❤ 大量收留年农民工 男女不限、 【工作内容】：普工，坐班长白班、少量站班，普通工衣、从事、五金小件装配组装等工作； 【生活条件】：免费住宿，水电费平摊， 纯包吃住。 【入职条件】：备：本人身份证原件，复印件两张！面试不能穿拖鞋。 。。

1.全面负责生产制造部日常订单调度及部门运营管理工作； 2.统筹生产订单排期与任务分配，协同销售部门确认交付周期； 3.制定并完善部门管理制度，落实5M1E要素管理及现场5S执行标准； 4.组织召开制造部例会、晨会，定期宣导工作纪律与出勤要求； 5.协助推进各岗位作业支持，促进跨部门协作与沟通对接； 6.监督生产流程安全规范，保障产品质量，提升效率并控制成本； 7.安排每日各岗位人员工作任务，监督安全生产及进度跟进； 8.定期组织实施制造部员工绩效考核与面谈反馈； 9.落实上级安排的其他临时性工作任务； 任职资格： 教育背景：高中或中专及以上学历；（能力突出者可适当放宽条件） 技能/经验： 1.有集装箱、岗亭、五金制品、钢结构、全屋定制等生产制造行业经验者优先考虑！！！ 2.具备2年以上制造部门管理经历，适应快节奏工作环境，作风踏实，积极主动； 3.承压能力强，逻辑清晰，能高效应对复杂事务的协调与安排； 4.熟练使用Excel、Word等常用办公软件； 5.身体健康，无不良嗜好，年龄建议在28-40岁之间； 6.具备良好的职业素养和团队协作意识，拥有较强的沟通、理解与分析能力； 薪资福利： 1、底薪：8K—12K加绩效提成，综合收入15K—20K，提供房补、油补。 2、目前生产部门人员规模为20人—30人，公司处于发展期，后续将持续扩招…… 3、公司管理层平均年龄***，氛围融洽易沟通，倡导共同成长的发展理念。 4、日常工作直接向上级汇报，可与负责人顺畅交流，沟通氛围轻松自然………

至少三年以上雕塑工艺品定制工厂跟单经验，男女不限，有责任心和务实态度，有沟通能力和处事态度，能消化各种订单的制作安排。

周结18元/小时，日结，17元/小时。不包吃，每天厂门口集合，有需要的联系

17/小时环兴包装厂 待遇:17元/小时，包吃，包住，，男女无限，可无明显纹身。服从安排 年龄18~52岁 做纸箱纸盒车间可以带手机 两班倒，15天倒一次班 入职资料：照片1张，复印件2张，体检报告，资料准备齐不齐全不面试 中午1:20的面试

临时工20一小时。做到8.9号

（一）岗位名称：厂长/生产部经理 （二）直接上级：总经理/生产副总 （三）岗位概述 全面负责企业生产运营管理工作，确保日产量达350吨稻谷加工及150吨大米精加工的生产能力，高效推进生产任务。核心目标为实现安全、成本、产量、质量等关键经营指标，并持续推进工厂管理能力优化与提升。 （四）主要职责 1. 生产运营管理：根据销售需求，组织编制并落实公司年度、季度、月度生产计划；监控生产全过程，保障生产连续稳定，确保订单按时保质保量交付。 2. 质量与成本控制：建立并监督实施质量管理体系，分析质量问题根源，推动持续改进；主导车间成本管控，运用技术与管理措施不断压缩生产成本。 3. 团队与人员管理：统筹下属各单元员工的招聘、试用、转正、培训、考核及激励等人事事务；主持日常生产例会，增强团队协作效率与执行效能。 4. 设备与安全管理：负责生产设备与工具的维护保养工作；严格执行安全生产制度及现场5S/6S管理规范，杜绝重大安全事故发生。 5. 跨部门协调：协同技术、品控、销售、物流、财务等部门紧密配合，保障生产环节与公司整体运作高效衔接。 （五）任职要求 - 学历与专业：大专及以上学历，粮食加工、食品科学、机械自动化或相关管理类专业优先考虑。 - 工作经验：须具备5年以上食品加工行业从业经历，其中至少3年担任工厂管理职务（如厂长、生产经理、车间主任等）。 - 核心能力： - 统筹协调能力：能够高效整合内外资源，快速应对和解决生产异常问题。 - 数据分析能力：熟练使用办公软件及相关管理系统，依据生产数据进行科学决策。 - 现场管理能力：熟悉精益生产、5S/6S等现场管理方法并能有效落地应用。 - 领导与沟通能力：具备较强的组织协调能力和团队引领能力。 - 个人特质：责任心强，敬业踏实，抗压能力强，能接受 occasional 加班安排。

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从事产品制造加工，物料、组装、测试、包 装、检测、目检等生产工作。 薪资说明 长期工综合工资:6000-6500元 薪资发放日:每个月15号准时发工资: 基本工资:个月底薪2350，任职满一个月+350 元，加班按劳动法算，以基本工资计算平时 加班1.5倍，周末加班2倍，国定假日加班3倍 餐饮补贴450月。 短期工:20-22元小时，综合工资 5500-6500，，辞职当天结清工资。 车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间会播放轻音乐。 招工要求 1、性别不限;16-42岁。 2、必须持本人真实有效身份证 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件当天安排厂内住宿。 免费食宿(包吃包住) 5、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 6、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止持厂牌即可刷卡就餐。 7、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 8、宿舍配备WIF、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。职位褔利:包吃、包住、加班补助、绩效奖金、餐补、全勤奖、员工食堂

【岗位职责】 1、负责蓝牙耳机、手机、电脑等产品的包装、质检、组装、检测等工作。 2、工作内容简单易上手，无需经验，无需学历。 【职位要求】 1、年龄16-45周岁，男女不限。 2、身体健康。 【工作时间】 1。 2。 【薪资福利】 1、临时工时薪24-28元，综合收入6500-8500元/月。 2、正式工月薪6500-8500元，每月15号准时发薪。 3、包吃包住，不扣工资。 4、提供技能津贴、全勤奖、工龄奖等。 5、可自由选择短期或长期工作。 工作时间:面议