杭州市临平区招泵车司机

杭州市钱塘区招泵车学徒工包吃住，工资面议

杭州市钱塘区招拖泵操作工

本项目为地暖混凝土回填浇筑工程，要擅长开地泵和接泵管

杭州市钱塘区招拖泵操作工、其他工程司机

杭州市上城区招泵车司机

招聘泵司机,要求服从管理,证件齐全,技术熟练,大车驾龄增驾后三年以上,无重大事故记录,无治安和刑事处罚记录，年龄不超45岁，薪资待遇面议；地址：浙江杭州；联系方式：。

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杭州市钱塘区招拖泵操作工

杭州市钱塘区招车载泵司机一名，

要求年龄18-30岁 手麻利，脑子灵活，老油条不要，包吃住，水电费自理，早餐自理，住的距离店里200米 月薪六千 月休1天 主要工作就是看外卖单子抓菜 工作时间中午11点—凌晨12点 下午3点半—五点半休息

复合风管制作

1.负责团队招聘，简历筛选，面试结果通知。 2.需要有销售经验或口头表达思维清晰（优先）没工作经验愿意学习，人生阅历丰富即可。 3.具备学习能力，敢问，胆大。 要求： 25岁-48岁以上（有经验可适当调整） 9点前打卡，有午休，工作时间自由，不加班，宝妈可适当提前接娃。 任务完成可提前下班，早上打卡即可。 高中及以上，有工作经验者，性格开朗，善于交谈者优先

杭州余杭区科嘉苑尾期活二个月左右要证，招电梯司机一名，54岁以内，44岁内，4500+20，生活区近走路三五分钟

杭州余杭区招聘兼职14名要求：浙大在校研究生工作内容：辅导小孩做机械手、AI、带小孩去科技展参观，以及会有一个浙大游学，会有两天的培训时间，时间：9：00-20:00(中间有两天18：00下班）吃饭：包中餐要求：浙大在校研究生，能连续做八天，4.28-5.5开始，紫金港校区优先薪资：260一天有浙大在校研究生的同学能接受以上要求的，联系我

北京顺义招聘一名泵司三一37米泵工资月发要求干过民房，熟悉附近道路

山南市乃东区招泵车司机

山东滨州招一个泵手或者会开车支泵的司机，活不多，月租车，每天干活7个小时左右，已经有一个全手了，招个辅助即可，二把刀也可，管吃管住每月5000，联系电话

李桥现在用个37米，能去的联系

一点多用一个49-52米泵，有时间请联系，

浙江大学医学院附属第一医院(庆春院区)诚聘电焊工1名：要求需持熔化焊接与热切割作业证，上班8小时做六休一,工资：6000元/月综合维修工2名：要求需持电工证，上班8小时做六休一,工资：6000元/月值班维修工1名：要求需持电工证，上班12小时做一休一,工资：4200元/月电梯管理员1名：工作时间：做六休一，工资6000，岗位要求：主要负责电梯运行监控、简单故障报修，包括监管预防性维护、故障维修、年度检测等；要求有电梯管理岗位经验和证件；50岁以下，试用期1个月。工作地点：浙大一院庆春院区（杭州市上城区庆春路79号）来医院详谈的人员到达医院的东门或南门后可联系:交五险，有节假日福利、餐补等（可提供住宿）

岗位职责： 1.负责小型车及高端品牌车辆（宝马、奔驰、奥迪等德系车型）的日常维修、保养与故障诊断 2.独立完成车辆检测、零部件更换、系统调试及维修记录归档工作 3.协助制定维保方案，提升客户车辆运行可靠性与使用寿命 4.配合团队完成疑难故障分析与技术攻关，保障维修质量与效率 5.严格遵守安全操作规程，确保作业过程规范、环保、零事故 任职要求： 1. 汽车维修相关经验不限，学徒工亦可报名，提供带教培养机制 2.持有C1及以上机动车驾驶证，能熟练驾驶各类小型车辆 3.具备基础机械知识和汽车构造认知，熟悉常规维修流程与工具使用 4.责任心强，动手能力强，具备良好的沟通意识与服务态度 5.热爱汽修行业，愿意在德系高端车维修领域长期发展

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成！

浙江杭州下沙奥特莱斯附近招聘童装临时维修工3名，要求技术精湛、效率高，工作时长约4天。

招聘：电梯维保站长薪资：面议【工作内容】1、统筹管理：负责站内的日常管理工作，包括人员保养的质量、维修及业务管理等工作。2、人员管理：负责站内的人员管理，做好站内人员的提前储备、日常考核等工作；协助地区人事做好人员招聘，确保站内各岗位不发生人员空缺。3、培训工作：定期梳理培训需求，做好站内人员的入职培训和岗位培训等。4、经营管理：负责制定站经营计划，严格控制人员、日常开支及材料等经营成本，增加业务收入，努力完成年度贡献指标。5、保养质量管理：对A保养和驻点项目AB保养的保养质量负责；根据每月B保养员、督查等相关部门的检查结果做好问题分析，制定改进方案并予以落实。按时制定保养计划，督促各保养组按计划完成每日的保养工作并完成签单，确保本周计划本周完成；负责《电梯保养报告》复审与保管工作；6、维修管理：负责站内的维修管理工作，确保24小时故障响应，按照公司要求做好维修的及时性和困人救援的管理，做到当日故障当日修复，隔夜故障需上报客户服务组。7、材料管理：负责站内材料的领取、分配、使用登记、物流跟踪及旧件回收等工作。8、新梯移交：严格按照公司规定，做好新梯接收工作，站长须参加现场移交；经公司批准投入使用的电梯，无论安装是否移交保养，都应安排人员进行保养和修理。9、电梯年检：按时完成电梯年检工作，不得出现漏检、少检、超期未检等。10、安全管理：站长为保养站安全管理负责人，应做好站内人员的安全管理工作，按照公司要求定期开展安全培训等活动，并保存相关资料。11、沟通协调：做好与所在地政府监管部门的工作联系，协调好站与公司各部门之间的工作关系。贯彻“把用户的事情做好”的服务理念，维护好客户关系，及时处理客户投诉和各种突发事件。【任职要求】1、大专以上学历，持有特种作业上岗证，机电一体化优先；2、2年以上保养站长经验，具有电梯保养管理经验优先；3、掌握安全管理相关专业知识及技能；4、熟悉电梯行业及公司相关技术、规范、标准；5、较强的协调、策划、组织及沟通能力，较好的分析、解决问题的能力，思路情绪。年龄要求：25-40岁

杭州市拱墅区招电梯安装、升降机/电梯维修

杭州市建德市招渣车维修工一名，要求吃苦耐劳，会电焊、篷布修理、底盘修理会驾驶抢修车优先。包吃包住，有空调热水器。工资待遇10000至12000。

杭州招工程车修理工 保底加提成 电话20-40岁

杭州市余杭区招渣车维修

浙江省富阳区招悉练机修工一名，二把刀的别打扰，联系电话