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岗位职责： 1、负责按照维保计划完成电梯设备定期维护保养工作。 2、负责电梯应急服务。 3、负责按要求完成电梯维保的记录工作。 4、负责根据计划完成电梯整改修缮任务。 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、高中或以上学历，电梯专业或机械、电气相关专业优先，持特种设备作业证优先。 2、2年以上电梯行业类同等职位相关经验优先。 3、具备较强的责任心，良好的沟通能力和团队协作能力，吃苦耐劳。

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【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~~~~

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岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3. 执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4. 协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常运营事务，包括收银操作、卫生维护及团队协作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，有零售行业经验者优先 2. 性格亲和、踏实肯干，能适应轮班及节假日工作安排 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4. 无不良从业记录，遵守公司规章制度，认同企业文化

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招聘启事 因公司业务发展需要，现拟招聘电梯维保工数名。相关招聘条件、岗位职责及薪酬待遇如下： 招聘条件： 1.身体健康，无不良嗜好。 2.具备高中及以上学历。 3.具有电梯安装、维修、保养相关经验者优先考虑。 4.持有特种设备操作证（T证）者优先考虑。 薪酬福利： 新员工试用期为3个月，熟手试用期为1个月，转正工资3600-6500元，同时依法缴纳社会保险。 联系方式：

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