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电工2名，需要电工证、登高证，长期，月薪组成，基本工资3000，上班补助250元/天，工作：桥架安装、放线、接线，主要做工业控制方面。川渝优先，工作地全国各地。外出包住不包吃。 要求大专或中专学历，有意者微信，发简历，合适者视频面试。

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张家港招聘船舶管道预制安装人员，工作地点在苏州。

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大院招聘电工，年龄要求在18至55岁之间，身高168厘米以上。必须持有高压或低压电工证。工作时间为纯8小时制，薪资为6000元，包吃住，提供两顿饭。工作内容为维修大院设备。接人时间为朝九晚五。报道位置在大兴区希岸酒店（北京大兴国际机场店）附近。考勤为300元。

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招聘日结临时工，薪资按小时计算，为21元/小时，合计每天220至252元。打卡满120小时返还200元。要求年龄在18至40岁之间，需持有电工证。薪资以日结方式结算。

红庄附近锦玉宸招聘长期工，男女均可。女孩年龄18至38岁，男孩年龄18至30岁。工作内容为做光通信连接线，简单轻松。薪资待遇：底薪2660元，全勤奖300元，岗位补贴40元，餐补每餐10元，加班费按3000元底薪计算，综合工资7000元左右。打卡满160小时，男性返100元，女性返400元。

招聘正式电工组长，要求年龄18至35岁。工作时间为6天8小时制，缴纳五险一金，薪资为8000至15000元。

厂务水电技术员岗位（职汇部门），工作地点位于苏州工业园区方洲路。 工作安排为两班倒或长白班，根据实际需求安排，前期为白班，11月下旬起实行两班倒，并提供夜班补贴。 岗位职责包括：负责苏州相关区域高低压配电、车间动力及照明回路、配电柜的日常巡检、维护和故障抢修；负责苏州相关区域给排水管网、泵房、消防给水系统的保养与维修，跟进水电改造施工；完成配电房、水泵房设备点检，记录运行台账和能耗数据，异常问题及时上报；负责临时用电搭设与验收，配合车间技改及设备移位配套水电施工；落实安全规范，开展电气隐患排查，执行6S管理。 任职要求：具备3年及以上工厂厂务水电运维经验，熟悉工厂配电和给排水系统；持有低压电工证，有高压证或工厂配电房值守经验者优先；能识读电气、给排水图纸，独立完成线路和管网故障排查维修；大专及以上学历，电气、机电、给排水相关专业。

江浙沪一带项目，主要做厂房装修改造项目，公司月休4天，缴纳社保，项目附近提供宿舍，不管吃，要求有资格证书，能吃苦，听从领导安排，长期稳定工作，欢迎咨询。年龄不超过50岁。

招聘电工。工作时间为上午10点至8点，扣除吃饭时间后计时10.5小时，有时会有1至2小时加班，总工时在10.5至12.5小时之间。月工时300小时以上，月工资在8000至10000元，另有培训补助600元。

电气工程师 岗位职责： 1、承担医疗器械电气系统的设计任务，根据项目组分工与进度安排，完成全套设计图纸及相关技术资料的编制，确保产品符合设计输入要求，并对因设计失误导致的质量问题承担责任； 2、参与产品标准的起草与制定，配合开展新产品的售后支持及技术培训工作； 3、协调各相关部门之间的衔接与沟通，保障研发设计工作顺利推进； 4、依照质量管理体系相关流程，规范执行电气设计各环节工作

国内及海外项目均在招聘，工程师及主管岗位均有需求。 【岗位职责】 1. 参与项目前期工艺、方案及技术交流，依据工艺内容与客户技术标准，完成电气硬件控制方案等设计文档的制作与输出； 2. 负责与机械设计部门对接沟通，同时支持公司其他部门的电气相关需求； 3. 主导项目设计过程中的电气元器件选型、BOM清单输出、电气图纸设计工作，并提供电气装配技术指导； 4. 负责项目设计及验收阶段的技术文件更新输出与资料维护工作； 5. 推进项目成本优化，做好工时节点管控，推动项目验收环节，保障项目顺利交付； 6. 配合部门完成设计标准化建设及内部培训相关工作； 7. 负责部门内部工作任务的分配与协调； 8. 主导推进硬件选型标准化及图纸标准化工作； 9. 负责所管辖项目集的进度管理、把控及进度报告提交。 【岗位要求】 1. 知识背景：电气、自动化或电子信息类自动化专业本科及以上学历。 2. 专业技能： 2.1 具备3年及以上非标自动化设备电气设计工作经验； 2.2 熟悉设备或产线设计开发流程、控制原理及电气自动化相关知识； 2.3 熟练使用EPLAN或CAD等电气设计工具软件，可独立完成图纸设计、部件选型工作； 2.4 熟悉西门子、三菱、欧姆龙等主流PLC控制系统设计，了解伺服、变频器、机器人等设备的控制设计； 2.5 熟悉CE/UL安全标准。 3. 综合素养与沟通能力： 3.1 工作认真负责，具备较强的责任意识，能够适应公司加班节奏及出差要求； 3.2 具备良好的部门内部沟通与协调能力，勇于承担工作责任； 3.3 能够主导与客户的电气硬件和图纸对接工作，英语听、说、读、写能力良好，可处理专业英文邮件。 【主管岗位特别说明】 1. 期望有5人以上带团队经验，英语口语好或有新能源经验者优先； 2. 统招本科以上学历，英语口语好； 3. 不需要出差； 4. 有2年以上5人带团队经验； 5. 熟练使用EPLAN，具备非标设备经验，有新能源相关经验更好。

【岗位要求】 1. 大专以上学历，电气或机械相关专业。 2. 具备3年以上自动化机械设备的设计经验或售前技术支持经验。 3. 懂电气控制原理，精通PLC。 4. 工作稳定，综合素养高。 【岗位职责】 1. 负责开发客户时的技术提案。2. 提供售前技术支持。 3. 负责新人培养。 【福利待遇】 1. 底薪10000+2000交通补贴+2000加班补贴+200职务补贴，月综合14200+年终奖10个月底薪（9-10万），最终月薪23000-24000。 2. 五天八小时工作制。 3. 六险二金。 4. 提供免费中餐。

昆山市中心前进中路科博中心招物业高压电工，年龄55以下，身体健康，要求有高压证，工作轻松，有全程专业培训，月综合5500元，有兴趣可以联系，兼职也可商谈

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苏州市招聘换电站安装人员，能接受外出工作，持有有效工作证件，服从公司工作安排

招聘一名持高压电工证，年龄55岁以下，有工作经验。工资5200。上24小时休24小时。管中餐晚餐。。有意者联系电话

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