岗位职责： 1. 负责公司旗下TEMU平台的童装产品的设计、开发，根据品牌定位和季度企划，独立完成设计主题、故事版、色彩体系及面料方向的提案。 2. 参与产品从概念到成品的全过程，负责童装的款式设计，包括服装的款式图、工艺单、尺寸表绘制；注重细节设计，如图案、绣花、印花、辅料（纽扣、拉链等）的创意与搭配； 3. 熟悉成衣的加工工艺及流程，与版师可无障碍对接，跟进初样、改样及产前样的制作过程，对样衣进行评审并提出修改意见，确保设计完美落地； 5. 配合运营部门进行款式沟通，按照需求制作服装款式图。 6. 配合完成公司安排的临时工作。 任职要求： 1. 有跨境童装设计经验，对跨境风格有一定认知 2. 可独立完成主题服装设计，例如：万圣节、圣诞节等国外流行节日主题服装，设计服装款式或者元素。 3. 具备良好的审美眼光，熟悉使用ps、Adobelllstrator等设计软件，能高效绘制精细的款式图和效果图。 4. 具备调查了解原材料面料和辅料供应商市场的能力，能够掌握原材料面料和辅料市场发展动向，能够把握服饰的色彩、面料等流行趋势 5. 熟悉了解童装面料特性、工艺制作、版型知识及各类儿童体型特点，熟悉国外童装安全技术标准，并能将其贯彻于设计中。 备注：面试需带作品

岗位职责： 1、负责服装绣花工艺的设计与实施； 2、整理并对接客户绣花开发需求，跟进打样及项目进度； 3、在绣花开发过程中及时发现异常，并进行有效沟通与问题处理； 4、跟踪新开发绣花测试的反馈情况，推动问题闭环解决。 岗位要求： 1、大专及以上学历，美术或服装设计相关专业，可接受应届毕业生； 2、熟练操作AI、Coreldraw、Photoshop、CAD等常用平面设计软件者优先考虑； 3、对人工智能辅助设计具有浓厚兴趣者优先录用。

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态； 2、主导产品开发与设计工作； 3、每季面料、辅料的开发与整合； 4、统筹安排设计团队日常事务，协调推进各项工作执行； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备2年以上服装设计工作经验，有团队管理经历（适用于管理岗位）； 3、具备敏锐的市场感知能力，能精准捕捉市场变化与潮流趋势，拥有良好的沟通协作能力与强烈的责任意识； 4、具备独立完成系列产品开发及整盘企划的能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台大，发展机会多，周末双休； 服装设计师、主设计师、设计经理岗位同步招聘，根据个人能力定岗定薪。 薪资结构为：税后底薪+提成

男装设计岗位、以图案开发为核心、招聘设计师助手、ODM项目协助人员

岗位职责： 1、负责纺织品花型图案的创意设计与绘制； 2、配合团队完成从前期构思到产品落地的全流程工作，涵盖市场分析、手绘草图、配色方案及最终确认稿输出； 3、参与样布试制及生产环节的技术对接，及时调整设计细节以保障成品呈现效果； 4、关注行业动态与流行趋势，持续为产品开发提供新颖的设计思路与灵感支持。 任职要求： 1、美术或设计类专业本科及以上学历，具备良好的绘画功底和创新能力； 2、精通Photoshop等常用设计工具，有纺织品设计背景者优先考虑； 3、具备较强的表达能力及团队协作意识； 4、热爱纺织设计领域，工作积极主动，具有较强的责任感和进取心。 5、月休4天，12小时常白班。

岗位职责： 1. 负责公司旗下TEMU平台的童装产品的设计、开发，根据品牌定位和季度企划，独立完成设计主题、故事版、色彩体系及面料方向的提案。 2. 参与产品从概念到成品的全过程，负责童装的款式设计，包括服装的款式图、工艺单、尺寸表绘制；注重细节设计，如图案、绣花、印花、辅料（纽扣、拉链等）的创意与搭配； 3. 熟悉成衣的加工工艺及流程，与版师可无障碍对接，跟进初样、改样及产前样的制作过程，对样衣进行评审并提出修改意见，确保设计完美落地； 5. 配合运营部门进行款式沟通，按照需求制作服装款式图。 6. 配合完成公司安排的临时工作。 任职要求： 1. 有跨境童装设计经验，对跨境风格有一定认知 2. 可独立完成主题服装设计，例如：万圣节、圣诞节等国外流行节日主题服装，设计服装款式或者元素。 3. 具备良好的审美眼光，熟悉使用ps、Adobelllstrator等设计软件，能高效绘制精细的款式图和效果图。 4. 具备调查了解原材料面料和辅料供应商市场的能力，能够掌握原材料面料和辅料市场发展动向，能够把握服饰的色彩、面料等流行趋势 5. 熟悉了解童装面料特性、工艺制作、版型知识及各类儿童体型特点，熟悉国外童装安全技术标准，并能将其贯彻于设计中。 备注：面试需带作品

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态； 2、承担产品开发与设计相关工作； 3、负责每季面料及辅料的开发与整合； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备2年以上童装设计领域工作经验； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与潮流方向，拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力及责任心； 4、能够独立完成系列产品开发与组货工作

岗位职责： 负责化纤面料产品的工艺方案制定，掌握人造纤维相关印染及加工技术； 岗位要求： 1、具备化纤面料印染领域工作经验，了解针织或梭织类面料的工艺设计流程； 2、熟悉涤纶、锦纶、腈纶等常规化纤材料，掌握其印染特性及相关工艺技术； 3、熟知面料生产各环节流程、工艺要点及常见质量问题的分析与改善方法； 4、工作态度严谨，具备良好的问题发现与总结能力，沟通协调能力较强。

岗位职责: 1.主导设计团队的日常运作，涵盖创意构思及设计项目的具体执行。 2.与团队成员高效协同，保障设计思路的统一性与产品输出的高品质。 3.积极参与设计讨论，提供创新想法与优化建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 2.热爱设计领域，具备较强的学习意愿和抗压能力。 3.工作认真负责，能在有限时间内高效交付高质量设计成果。

1、结合公司产品规划与品牌定位，围绕产品风格推进设计开发工作； 2、独立负责系列波段开发，协同上级优化工作流程，提升整体效率； 3、根据产品架构、季度方向、品牌目标及策略，精准把控所负责系列的设计调性； 4、依照产品线时间节点，按时完成款式设计、面料打色、辅料选样及样衣进度跟进； 5、主导各季所属系列、波段的设计提案、图稿绘制、绣花工艺说明等资料制作； 任职资格： 1、服装设计类专业本科及以上学历，具备3-5年知名女装品牌设计工作经验； 2、时尚感知力强，富有创意，绘画功底扎实，熟悉技术工艺及制板相关操作流程； 3、工作踏实细致，具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力；

烧烤师傅。最好有自己的特色，半桶水勿扰！工作能力强，有责任心！处理事情态度好。有意者电话联系。

佛山市龙发椅业有限公司本公司是一家专业生产办公椅，培训椅洽谈椅厂家，因扩大生产，现需招聘：1，坐垫安装：多名（安装简单，需要带着扪一些简单的东西）月入5000～12000元，计件2，扪工：多名月入5000～12000元 ，计件3，跟单：1名，4500～6000元4，杂工：多名，4500～6000元5，司机：1名上班时间上午8:00～12:00，下午13:00～18:00电话：龙总地址1：广东省佛山市顺德区乐从镇佛山大道南 170 号龙发椅业（皇朝家私后面）地址2：广东佛山南海九江镇沙咀工业区南二路6-21～7-20

佛山顺德公司扩展诚聘[玫瑰]人品好一：二锅师傅月薪8000技术过关出粮准时，有意请电叶师傅非诚勿扰

，顺德北滘《鱼粉王》招简餐师傅一名，半桶水即可，要求人品好，吃苦耐劳，动作快，待遇6.8K~7.5K月休2天，联系人唐生

佛山市顺德区乐从镇招大排档川菜师傅工资8000，包吃住，月休一天，半桶水绕道，联系电话，面谈

岗位职责： 1. 负责品牌软装备产品的创意设计、方案制定、样品打样及品牌LOGO的创意应用； 2. 对接生产与管理端，协同完成设计落地、工艺把控及进度跟进，确保设计质量与交付时效 3. 指导设计助理与跟单人员，统筹设计执行流程，提升团队协作效率与产出标准 4. 获取面辅料市场动态，精准匹配设计方案与面料/配饰特性，保障产品实用性与时尚表现力 5. 持续追踪国际国内潮流趋势，定期输出设计灵感库，支撑产品迭代与品牌竞争力提升 任职要求： 1. 服装类院校大专及以上学历，2年及以上时尚消费品类运动品牌设计经验 2. 具备扎实的创意表达能力与品牌视觉理解力，熟练运用品牌元素进行延展设计 3. 熟悉面辅料特性及供应链流程，具备基础采购判断与成本意识 4. 精通Adobe Illustrator、Photoshop等专业设计软件，能独立完成全流程设计输出 5. 沟通协调能力强，责任心强，抗压性好，形象良好，认同品牌调性并具备长期发展意愿

岗位职责： 1.根据所学专业及个人具体情况进行分配相关服装制作技术岗位； 2.积极主动完成指导老师下达的工作任务； 3.完成部门领导安排的其他工作。 任职要求： 1.大专或本科学生（应届生），能吃苦耐劳，稳定性强； 2.服从公司管理，遵守公司规章制度； 3.有相关服装实践经验优先录取。

一、公司简介 SCHIESSER德国舒雅，始创于1875年，拥有近150年品牌历史，是欧洲高端内衣、家居服标杆品牌，深耕贴身服饰领域，以德系极简设计、高新面料科技、精工剪裁、健康舒适为核心品牌理念，主打高品质内衣、家居服、亲子贴身服饰等全系列产品，凭借精湛工艺与舒适的穿着体验享誉全球。深圳分公司负责华南区域产品本土化研发、设计优化及新品落地，结合中国消费者体型、审美及穿着习惯，迭代优化品牌产品，现诚邀优秀产品设计师加入，赋能品牌本土化创新发展。 二、岗位名称 产品设计师（内衣/家居服方向） 三、工作地点 深圳 四、岗位职责 1. 新品研发设计：贴合德国舒雅全球品牌调性，遵循极简、舒适、高端的设计理念，负责内衣、家居服、贴身配饰等新品的整体设计工作，包含款式开发、版型构思、色彩搭配、细节工艺设计，输出完整设计方案、效果图、工艺单及打版资料。 2.本土化产品优化：结合中国市场消费者体型、穿搭习惯、季节场景及审美趋势，对品牌海外经典款进行本土化适配优化，优化版型结构、面料搭配、细节设计，提升产品贴合度与市场适配性，兼顾德系精工质感与国人穿着需求。 3.面料与工艺落地：跟进高端亲肤面料、功能性面料的应用研发，熟悉纯棉、舒美棉、凉感、保暖等各类贴身面料特性，对接工厂完成打样、改版、试产，把控产品工艺细节、版型舒适度、品质质感，确保设计方案高效落地，符合品牌高品质标准。 4. 趋势调研与企划：定期调研国内外贴身服饰流行趋势、行业工艺、竞品动态及消费者需求，结合品牌定位输出季度/年度产品设计企划、色系规划、款式矩阵，搭建符合舒雅品牌调性的产品体系。 5. 跨部门协同对接：配合市场、销售、供应链、品牌团队，提供设计支持，参与新品评审、展会筹备、产品卖点梳理，跟进新品上架后的市场反馈，迭代优化产品设计。 6. 设计资料沉淀：整理归档设计图纸、工艺标准、面料样品、色卡、打版数据，建立标准化设计资料库，规范产品设计流程，保障系列产品风格统一。 五、任职要求 1. 学历专业：服装设计、服装艺术设计、纺织品设计等相关专业，大专及以上学历，2年及以上内衣、家居服、贴身服饰行业产品设计经验，有高端服饰、外资品牌从业经验者优先。 2. 专业能力：精通内衣、家居服版型结构与制作工艺，熟悉各类贴身面料、辅料特性及应用场景；熟练使用PS、AI、CAD等设计软件，能独立完成效果图绘制、工艺单制作、打样跟进全流程。 3. 审美与调性：具备高端审美，理解德系极简、简约高级、舒适功能性设计风格，不盲从过度潮流，擅长平衡质感、实用性与时尚感，贴合舒雅百年品牌定位。 4. 市场思维：具备良好的市场敏感度和用户思维，能够精准捕捉国内贴身服饰消费趋势，结合用户需求做商业化、落地化设计，兼顾颜值、舒适度与量产实用性。 5. 综合素养：工作严谨细致，具备较强的落地执行能力、沟通协调能力和抗压性，有良好的审美沉淀、原创设计能力和创新思维，具备团队协作意识。 6. 加分项：有外资内衣品牌、高端家居服品牌设计经验，熟悉功能性贴身服饰研发，有成熟落地产品及完整设计作品集者优先。 六、薪资福利 1. 薪资：8k-18k（根据个人经验、作品集及能力面议，资深设计师薪资可上浮）； 2. 基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、定期体检、节日福利、生日福利； 3. 额外福利：员工内购福利、季度团建、下午茶、年终奖、项目奖金、新品体验福利。 七、应聘要求 1. 投递简历时，请同步附上个人设计作品集（包含过往内衣/家居服设计作品、落地产品、工艺案例）； 2. 简历+作品集打包发送，合则约面试，择优录用。

岗位职责： 1、 主导时尚女装的款式研发与设计工作，按时完成每月新产品的开发目标； 2、 监控开发各环节进度，科学管控面辅料采购成本； 3、 全程跟进样衣打版过程，确保设计图纸准确落地呈现； 4、 持续开展市场流行趋势调研，为设计创新提供数据依据与创意启发； 5、 结合历史销售表现进行款型复盘，优化后续设计方案； 任职要求： 1、 本科及以上学历（985/211优先），服装设计类相关专业，具备3年以上品牌女装设计实战经验； 2、 热爱服装创作，具有出色的创意思维和独立主导项目的能力； 3、 精通女性服饰设计流程及面料应用，具备较强的成本控制意识； 4、 拥有良好的跨部门沟通协调能力，善于推动团队高效协作； 5、 对时尚潮流具备高度敏感性，能精准捕捉消费者偏好与市场变化； 我们的优势： 薇信服装，专注女装电商批发领域15年，集原创设计、直播运营、线下批售于一体，依托稳定成熟的供应链体系，客户资源丰富，业务持续增长。团队以90后为核心，工作氛围轻松开放，沟通透明高效，杜绝冗余层级。公司坚持每月准时发放薪资，整体薪酬水平高于同区域同类企业。

岗位职责： 1、负责各季系列、组别及波段的设计企划、图稿创作、工艺说明等相关内容的输出； 2、根据品牌定位的主题风格、色彩规划与产品结构，制定相应的款型设计方案； 3、按时推进设计任务，确保样衣效果精准，主动与版师协作，有效把控样衣制作成本； 4、主导样衣版型优化，调整不合理工艺细节，提升成衣品质； 5、参与版型审核，积极接纳并整合跨部门反馈意见； 6、完成本部门内的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上品牌时尚女装设计经验，服装设计类专业大专及以上学历； 2、对女性服饰流行趋势具有敏锐感知，能准确把握色彩与面料的潮流动向； 3、拥有良好的艺术审美、色彩感知力与绘画基础，手绘表达能力突出； 4、精通服装制作流程、版型结构及立体剪裁，熟练操作Photoshop、Coreldraw等设计工具； 5、职业素养良好，责任心强，具备团队合作意识及较强的抗压能力。

1.负责服装类目的新品策划，整合时尚动态与流行趋势，制定产品开发方案，并就款式选择提供专业建议，确保按时完成上新目标；或具备买手背景，主导款式的选品与引进； 2.开展多维度市场调研，研判潮流走向，收集并分析品类线的市场数据，形成可落地的上新指导方案；跟踪商品上线后的销售表现及用户反馈，结合售后信息，精准捕捉消费者偏好、流行风格、面料应用、色彩趋势、设计亮点及视觉呈现等关键要素，持续优化产品组合与设计方向，推动产品迭代升级； 任职要求： 1、具有服装设计相关从业经历，或拥有男装买手实操经验； 2、热爱服饰领域，熟悉国内主流成衣市场的运作模式； 3、具备良好的成本管控意识与分析能力，能依据预算合理控制采购支出； 4、乐于交流协作，拥有出色的数据解读能力与爆款甄别能力，对时尚风向高度敏感，擅长穿搭搭配，了解当前服装市场的变化趋势，持续追踪行业资讯，对潮流具备敏锐洞察力，审美水平高，对面料色彩与美学设计有独到理解者优先，同时具备较强的谈判技巧与数据分析能力，有供应商开发经历，掌握一定服装供应链资源，具备扎实的服装设计理论基础与较高的审美认知。

岗位职责: 1. 主导设计团队的日常运作，涵盖创意构思及设计项目的具体执行。 2. 与团队成员高效协同，保障设计思路的统一性与产品品质的稳定性。 3. 积极参与设计讨论，输出创新想法并提出可行的优化建议。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和强烈的团队合作意识。 2. 热爱设计领域，具备主动探索和应对新挑战的意愿。 3. 工作踏实负责，能在有限时间内交付高水平的设计成果。

本厂长期生产塑身衣，货源充足，现招各类工种多名： 人字包边，三针，平车，单针工、笈骨工、点烫工、包装工，双针工 要求：手脚麻利，能吃苦耐劳，有相关经验，兼职也可以。 薪资：全部计件，多劳多得，工资准时，包两餐

一、职责描述: 1、结合时尚潮流趋势与市场需求，开展帽饰产品的设计开发；具备对流行元素及市场动向的敏锐感知与深入理解； 2、掌握服装及帽饰设计开发全流程，了解材质特性、制作工艺、结构版型及生产相关环节的基本要求； 3、主导面辅料的选配与确认，跟进并监督打版、工艺制定及样衣制作的进度与质量； 二、职位要求: 1、服装设计或相关专业背景，熟悉中大面料市场，掌握面料基础知识，具备良好的审美能力与时尚敏感度； 2、具备较强的沟通协调能力，熟练使用绘图软件CDR或AI，以及常用办公软件，热爱服饰设计工作； 3、具有优秀的团队协作意识，表现力与执行力兼备； 无需具备帽饰设计经验，有服装设计基础者优先考虑，重点考察设计基本功与创意能力

工作职责： 1、开展市场分析，掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态； 2、主导产品策划与设计开发工作； 3、每季面料及辅料的选款、开发与整合； 4、统筹设计团队日常运作，合理安排工作任务并推进执行； 职位要求： 1、大专以上学历，服装设计相关专业； 2、具备2年以上服装设计工作经验，有团队管理经历（适用于管理岗）； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉流行趋势，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，责任心强； 4、能够独立完成产品开发，并具备整盘货品企划能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台广阔，发展机会多，周末双休。 服装设计师、主设计师、设计经理岗位均有招聘，根据个人能力定薪定岗。 设计类薪资结构为：税后底薪+提成

岗位职责： 1、结合市场动态与客户需求，制定服装设计方案； 2、持续关注流行趋势、色彩变化及新型面料信息，并将其融入产品设计； 3、主导产品设计方向，提出关于设计理念、款式结构、色彩搭配的整体构思； 4、独立完成梭织与针织类产品的开发设计，以及相关面料样品的筹备工作； 5、与版房保持高效沟通，确保样衣按时按质完成交付。 任职资格： 1、具备扎实的设计功底和手绘能力，能够准确理解并响应客户需求； 2、服装设计类专业背景，拥有三年以上童装设计工作经验； 3、思维开阔，对时尚潮流有敏锐感知，富有创新意识，能把握服饰色彩与面料的流行走向； 4、熟悉服装制作全流程，对面辅料特性及工艺应用有深入掌握； 5、熟练操作PHOTOSHOP、ILLUSTRATOR等设计相关软件； 6、有中大童段或跨境电商项目经验者优先考虑

佛山高明纺织园区招聘工程部经理1名(水电设备维修经理）岗位职责：1、全面负责工程部的日常管理与工作统筹；2、制定并监督执行水电及动力设备维护、检修、改造计划，保质完成任务3、协调对接好各部门，确保生产水、电、气等动力系统的稳定供应；4、组织维修团队处理突发故障抢修，确保生产的连续性；5、优化维修流程，提升设备使用效率和维护质量；任职要求：1、大专及以上学历，电气工程、机电一体化等相关专业，工作经验丰富可放宽。2、精通水电系统及工业设备的运行原理，具备较强的故障诊断能力和管理经验，熟悉纺织行业优先；3、有较强的组织协调与团队管理能力，持有高压或低压电工操作证，有工程师职称者可加分。待遇：3万+如有各条件合适要求的同事可联系

【优睿简介】 工贸一体，拥有完善的供应链体系，为亚马逊年销售过亿的优质卖家，专注跨境童装领域近10年，在佛山、广州、深圳等地设有分支机构。 一、岗位职责 1、【市场分析】：开展Amazon平台市场调研与数据挖掘，洞察行业趋势，追踪市场变化，评估市场规模，研判产品潜力，结合公司业务方向、用户需求及竞争格局，挖掘具备增长空间的新品类与热销品，制定符合平台特性的产品开发策略； 2、【产品规划】：依据市场研究成果，优化各品类产品布局与发展规划，明确产品功能特性与核心属性，统筹安排上新节奏与发布计划； 3、【目标管理】：联动产品开发团队与设计人员推进新品研发，全程跟进开发进度，监督执行既定方案，及时提供专业指导与优化建议； 4、【成本管控】：主导服装类产品的成本控制工作，涵盖面料、辅料、加工等环节，在确保品质的基础上，通过科学选材与工艺优化实现降本增效，如实施集中采购以降低原料支出； 5、【跨部门协作】：有效整合各部门资源与诉求，协调解决协作过程中的冲突与问题，保障产品项目高效落地。 二、岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备1年以上跨境电商亚马逊平台服装类目开发经验，擅长打造爆款产品； 2、熟悉亚马逊运营环境，市场嗅觉敏锐，数据分析能力强； 3、熟练使用跨境电商常用调研工具、爬虫工具及合规查询工具； 4、具备较强的抗压能力，良好的团队合作意识、沟通技巧与谈判能力。 三、福利待遇 1、【工作时间】：每日工作7-7.5小时，淡季午休时间为12:00-14:00，旺季调整为12:00-13:30，实行大小周制度； 2、【基本保障】：依法缴纳五险一金，享受年假、司龄假等法定与企业福利假期； 3、【吃吃喝喝】：每两周组织一次下午茶活动，不定期开展部门团建、聚餐及外出游玩； 4、【薪酬激励】：提供高比例提成与多项专项奖金，整体收入高于同行水平约20%，表现优异者可获国内外带薪旅游机会； 5、【氛围】：团队以95后为主，管理扁平，氛围轻松，倡导自由平等交流； 6、【节日】：生日、妇女节、端午节、中秋节等节日均发放专属礼品； 7、【职业发展】：联合多家专业培训机构，为员工提供内外部培训资源，支持个人长期成长路径； 8、【晋升通道】：每年两次晋升评审机会，晋升人数占总人数10%-15%，薪资上调幅度为10%-40%； 9、【工作&生活】：办公地点位于核心商圈地铁上盖，环境宽敞舒适，配备茶水间、咖啡机、制冰机、冰箱、微波炉等生活设施，满足日常所需。

听从安排 画图什么的 基本上干的活都很轻松 要求懂服装 最好是相关专业的 有经验的

抖音李予诺(橱窗)，店铺：Moprobably官方旗舰店 工作职责： 1、负责每季系列、组别及波段的设计提案、图稿绘制、工艺说明等相关内容的输出； 2、根据品牌设定的主题风格、色彩方向与产品结构，规划并落实款式设计方案； 3、严格按照项目进度推进设计任务，确保样衣还原度，主动对接版师，有效控制样衣制作成本； 4、主导样衣版型优化，调整不合理或效果不佳的工艺处理方式； 5、参与样衣审版流程，积极吸收并整合其他部门反馈意见； 6、完成本团队内的各项相关工作任务。 任职要求： 1、服装设计专业大专及以上学历，具备时尚女装品牌设计岗位从业经历； 2、擅长把握女装简约调性，对流行色彩与面料趋势具备精准感知与应用能力； 3、拥有良好的艺术审美、色彩感知力及绘画基础，手绘表达能力扎实； 4、掌握服装制作工艺、版型原理及立体剪裁知识，熟练操作Photoshop、Coreldraw等设计工具； 5、职业素养良好，富有责任心、协作意识，能适应高强度工作节奏。