1、年龄18–38岁，踏实肯干、能吃苦耐劳； 2、无需经验、无需学历、不用证书、零基础可入行； 3、做事认真、服从安排、想学一门稳定技术、愿意长期发展；

学开吊铁机，栽料机，

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，灵活承担各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2. 配合团队完成日常事务执行与流程支持，确保工作有序开展 3. 主动学习岗位相关知识与技能，快速适应工作环境与要求 4. 遵守公司规章制度，服从工作安排，具备良好的职业素养 5. 积极沟通协作，及时反馈问题并提出合理化建议 任职要求： 1. 学历不限，欢迎应届毕业生及无经验求职者投递 2. 工作认真负责，踏实肯干，具备较强的学习意愿和适应能力 3. 具备基本的沟通表达能力和团队协作意识 4. 能够接受岗位带教培养，愿意从基础做起、稳步成长 5. 无不良从业记录，身心健康，能胜任岗位工作要求

任职要求： 1. 年龄满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，可接受零基础、应届生及转行人员 3. 工作认真负责，具备基本学习能力和团队协作意识

开料成型学徒 工 作 职内容 1.服从组长的工作安排； 2.使用切割机对管料进行切割，产品尺寸质量的把控； 3.学习原材料的规整摆放，行车吊装原材料上架； 4.学习气动冲床的调试，操作以及保养，模具的维护、更换； 5.学习辊轧线的调试，换料，维护以及保养，产品质量的监测； 6.工作区域机器设备的卫生，日常维护，点检，空压机工作状态的监测； 7.对普工的工作安排，工作状态的监管等。一、职位要求： 学历不限，有学习提升想法，头脑灵活，踏实肯干，有一定体力，年龄18-50周岁 三、工作时间：上午：8:00-12:00下午：1:30-5:30，每天正班8小时，8小时以外为加班，月上班满26天算全勤。 四、工资待遇：18元/小时，全勤奖100元/月，满一年有工龄奖补贴，可买保险，包吃住（水电费自理）,综合薪资约4300-6300元/月 试用期后，开料助理考核通过，单价调整为20元/小时，后期视工作配合度与解决问题的能力，可逐步提升时薪单价，给予更大的发展晋升空间。

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 参与日常5S整理、设备清洁与基础保养，维护良好作业环境 4.记录学习日志，定期汇报学习进展与实操收获 5.严格遵守安全生产规范，服从班组管理与工作安排 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3.能适应工厂环境（如适用） 4. 无不良记录，具备基本沟通理解能力

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程与设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 参与日常5S整理、设备清洁及工位维护，养成良好职业习惯 4. 记录学习日志，定期汇报技能掌握情况与实操心得 5. 严格遵守安全生产规范，服从班组管理与工作安排 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无妨碍从事制造业的疾病或生理缺陷 2. 学历不限，欢迎应届初高中毕业生及转行人员报名 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本学习能力与动手意愿 4. 无不良记录，能接受轮班制及基础体力劳动 5. 有意愿长期在制造行业深耕发展者优先

东莞大朗要2个焊接临时工，有空的联系我白班60包吃住一个礼拜左右，

招聘钳工大工，共40名，薪资为38元每小时，工作期限为三个月，从11月10日开始。

东莞常镇有闲暇的师傅可来电联系。因公司原因，感谢配合。

东莞，找大师傅，1300斤豆全水豆腐，大师傅九千包吃住，，下午1点后打电话，上午睡觉！

东莞清溪三中附近招聘临时焊工，夜班工作，负责焊接方通架子，要求会看图纸。薪资按计时或计件方式计算，具体待遇可详谈。

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

本公司主营非标自动化设备，现扩招装配学徒，老师傅手把手教学，学成掌握全套设备组装、机械结构、气动电气基础，未来可转调试、设备技术员，发展空间大。 工作内容 1．非标自动化设备机械装配：机架、模组、气缸、轴承、皮带链条安装校准 2．辅线布线、线槽整理、端子接线、气路管路排布 3．配合技术员进行设备初调、零件打磨、精度校正 4．来料核对、零部件整理、设备清洁、车间日常维护 任职要求 1．学历，不限，学机械电子，智能智造专业优先，无需自动化经验，愿意长期深耕行业，与公司共同成长。 2．动手能力好，细心稳重，能看懂机械图纸优先 3．能适应车间生产节奏，配合加班，责任心强 4．吃苦耐劳，服从师傅安排，无纹身、无案底 5．想学一门稳定技术，不频繁跳槽 6．晋升通道：学徒→装配技工→设备调试→项目组长／技术员

一、工作内容： 1.能熟练看电气图纸进行接线接气路，走工位，IO校对，熟悉伺服电机，PLC，步进电机等模块原理！ 2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作； 3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题； 4. 提供专业方案，为公司新产品开发提供技术支持； 5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行，对预防性维护和故障维修进行管理。 二、任职要求： 1.实习期会有老师父带着做，（可接受零基础以及应届毕业生） 2. 专业：中专、大专及以上学历，电气自动化、自动控制等相关专业； 3. 技能：接受零经验，若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳；有一定的学习能力，愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。 4.素质：有较强的责任心，具备良好的团队协作能力、沟通能力，为人谦虚踏实；虚心好学，有积极的工作态度，愿意往自动化、机器人方面发展。 5. 无染头发，无案底 无明显纹身。 三.薪资待遇 小白实习期有老师父带着做，有补贴包住、做项目按每小时30－38/小时。 4、晋升方向：实习转正后中级技术（薪资8K-1.2W）--半年左右晋升高级技术（薪资1.2W-1.5W）--两年左右往电气工程师晋升（薪资1.5W-2W） 四、工作时间 1、实习期：上午9：00-18：00，上6休1。（中午休息1个半小时） 2、转正后：上午8:00-19：00，加班2-3小时，上6休1。（中午休息1个半小时，下午休息1个小时） 3、节假日正常放假。 五、职位福利 薪酬福利：五险一金、绩效奖金、年终奖金。 假期福利：带薪年假、加班补贴。 生活福利：包吃住。 职业发展：发展空间大，有岗位晋升机会，公司会提供专业指导，帮助员工成长。

很多人不想一直做普工，CNC是条能往上走的路，这个厂有明确的通道。 先说晋升这条线： 1、刚进来做CNC操作工，机子是单轴的，不用经验，开机、取件、分拣、看外观 2、干熟了、能独立上手，可以申请做技术员 3、技术员不是换个名头，是在现有工资上多加技术员补贴，500到2000元，按你的实际操作能力定 4、厂区有定期组织的培训，不是让你自己摸索 5、往后再往上还能往调机方向走 现在的待遇： 1、正式工底薪2200元 2、平时加班18.96元一小时，周末25.28元一小时，法定节假日37.93元一小时 3、餐补400元补到工资里 4、综合6000到8000元，含加班费 5、包住，6到8人一间，空调热水器上下床，不收押金，水电平摊 6、外宿补贴100元，有班车 7、正式工五险，满30天买，每月扣480元，没有公积金 上班：早8点到晚8点，两班倒，一个月左右倒一次 环境：不穿无尘服，普通工衣，无安检，独立岗位 要求：18到45岁，男女不限，不用经验，无案底 地点：博罗县龙溪街道小蓬岗村三创路1号，一厂前台 带：身份证原件、一寸照片2张、一支笔 发薪：次月15号，招商银行卡

岗位要求： 年龄：21-35 学历：高中及以上学历， 身高：不限 经验：有制造业相关设备操作经验 岗位职责： 1.核对物料，盘点车间剩余布料，确保当班使用的布料等物料准确无误。 精准上布，按工艺要求安装原料卷，调整放卷张力，确保无褶皱、无偏移。 2.不定期拦截不良品，监控设备运行情况，解决80%常见问题（如纠偏失灵、张力不稳），复杂故障上报机长。 3.清理布架，折叠区及地面卫生（无积水，无大量毛絮），分类收集废包膜、废纸筒、废布送至废料暂存区，班后将暂存区废料转移至废料放置区。 晋升路径： 1.机员-辅机机长-初级机长-中级机长-高级机长-资深机长-首席机长 2.机员-机长-班组长-车间主任-生产经理-生产部总监-生产中心副总

岗位职责】 从事电子产品组装、检测、包装、插件、测试等相关工作，无需经验，老员工带教指导，操作易上手。​ 【职位要求】 男女不限，年龄不限，需提供本人二代身份证，身体健康。​ 【薪资福利】 1. 小时工：24元 / 小时，月保底 280 小时，综合收入约 6600 元 / 月； 2. 正式工：税后综合月薪约 7500 元，每月 10号准时发放工资； 3. 免费食宿：4-6 人标准宿舍，空调、WIFI、独立卫浴齐全； 4. 饭堂菜品多样，吃饱为止； 5. 车间有中央空调，冬暖夏凉，管理宽松不压抑。​ 【工作时间】 平均每日上班 10-11 小时，加班自由安排；小时工 7 天结薪，提前 3 天辞工，流程简便。

呈卓光电急聘跟单员 公司因业务发展需求，现诚招跟单员1名，具体要求如下： -岗位职责：负责订单跟进，协调沟通客户与生产环节，确保订单按时交付，整理相关单据与数据。 -任职要求：具备1年以上跟单相关工作经验，熟悉订单处理流程，细心负责，有良好沟通能力。 -工作地址：东莞市塘厦镇田心鹿乙二路6号中意工业园7栋3楼 -联系方式：陈生（有意者可直接致电咨询或预约面试） 我们期待你的加入，与公司共同成长！

岗位职责/岗位要求： 1、高中/中专/中技及以上学历，具备3年以上电子类成品厂拉长或班组长管理经历； 2、掌握生产现场运作及质量管控方法，具有相关实操经验； 3、熟悉生产排程、进度跟进与人力安排，能有效协调产线的人、机、料、法、环、质及安全等要素； 4、通晓产品装配流程，可规范管理生产线物料流转与成品管控； 5、责任心强，执行力高，具备良好的沟通表达与自主学习能力； 6、工作积极踏实，性格乐观，能承受工作压力，擅长人际交流，具备基础文书撰写能力，熟练使用电脑办公。 薪资待遇 薪资面议，入职即购社保，公司免费提供三餐，配备空调宿舍；

【岗位职责】 1. NPI全流程主导：制定DVTMP路径图（原型工程样机试产量产），统筹EVT/DVT/PVT节点计划；建立风险雷达机制（含时程/资源/供应链预警），输出闭环式试产总结报告。 2. DFX驱动工艺创新：深度开展液冷散热系统专属DFX分析（聚焦密封性、焊接变形、流体压损、清洁度等级、气密测试冗余度）；主导钎焊/激光焊工艺开发、防腐蚀体系搭建、注液-排液-烘干一体化工艺设计。 3. 试产验证...

岗位职责： 1、建立、维护并持续优化生产管理体系，制定生产部门相关管理制度与流程，推进实施并监督执行效果； 2、依据PMC生产计划，统筹组织生产任务的落实，确保生产进度达标，提升整体生产效率； 3、科学调配各生产线人力资源，实现产能均衡与高效运转； 4、全程监控生产作业环节，推动各项改善措施落地，确保执行到位并有效闭环； 5、主导解决生产过程中的各类异常问题，降低不良品率，保障产线稳定运行； 6、严格管理在制品及物料使用情况，控制产线损耗与产品报废率； 7、关注人员作业状态及设备运行情况，落实安全规范，杜绝安全隐患； 8、负责生产管理团队及关键岗位人员的培养与能力提升； 9、按时完成工单的关闭与归档工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限，年龄不超过40岁； 2、具备5年以上电子类产品生产管理经验，曾任职于500-1000人规模企业； 3、熟练操作ERP系统，熟悉KPI绩效管理流程者优先； 4、有蓝牙耳机或消费类电子产品生产经验者优先录用； 5、执行力强，具备良好的分析判断能力、沟通协调能力及责任意识。

PACK电池组装生产主管 岗位职责： 1.全面负责PACK电池组装生产线的日常管理，确保生产计划按时、按质、按量完成。 2.优化生产流程，持续提升生产效率，降低生产成本。 3.严格执行质量控制标准，主导解决生产过程中的质量问题，提升产品良率。 4.负责生产团队的管理、培训与考核，打造高效、稳定的生产队伍。 5.落实安全生产规章制度，确保生产过程零安全事故。 6.协调与技术、采购、仓储等相关部门的沟通，保障生产顺利进行。 7.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，电子、机械、自动化、新能源等相关专业优先。 2.3年以上锂电池PACK组装生产管理经验，熟悉PACK生产工艺及流程。 3.具备丰富的团队管理经验，能够有效激励和带领团队达成目标。 4.熟练掌握质量管理工具，如SPC、FMEA等，有较强的质量问题分析和解决能力。 5.具备良好的沟通协调能力、抗压能力和决策能力。 6.熟悉ISO9001质量管理体系，有相关内审经验者优先。

沙田拉货上车 工资高，厂区搬运，18-45岁，长白班，包吃住，身体健康，有意向直接联系，可以预支

[岗位职责] -负责电气设备的安装、调试与维护工作 -协助完成电气系统故障排查与修复[职位要求】 -无经验要求，可接受应届生 -学历不限，年龄不限【工作时间】 -白班，具体时间班次面议，周末双休【薪资福利】 -综合薪资:7500-10000元/月 -福利包含:五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、 加班补助、饭补、房补

工作踏实尽责，熟悉计算机基本操作，具备相关工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程，包括设备使用、物料搬运及简单装配等基本技能 2.协助完成日常生产任务，严格遵守安全生产规范和车间管理制度 3.参与岗位轮训，了解不同工序环节，逐步提升综合实操能力 4. 按要求做好工作记录、工具整理及5S现场维护 5. 主动学习工艺标准与质量要求，配合完成产品自检与互检工作 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应工厂环境及安排 2.学历不限，有志于制造业长期发展，学习态度端正、责任心强 3. 无不良记录，服从管理，具备良好的团队协作意识 4.能吃苦耐劳，接受系统性带教培养，愿意从基层岗位扎实成长

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法 2. 协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，参与安全培训 4. 记录学习日志，定期汇报技能掌握情况与实操进展 5. 配合团队完成日常生产任务，培养良好的职业素养与协作意识 任职要求： 1. 年满118周岁，身体健康，能适应工厂环境 2. 学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神 3. 无不良记录，服从管理，具备基本沟通能力 4. 对新能源自动化感兴趣，愿意长期在技术岗位发展 5. 无经验包培训

组装班长工作职责： 1、负责班组成员的出勤安排、班次调度及工作任务分配与进度跟踪； 2、依据订单计划，科学规划组装作业，保障生产任务准时交付； 3、对生产流程各环节进行过程管控，积极推动并协助完成各项任务； 4、组织新员工开展岗位操作规范及安全知识培训，助力其快速胜任工作； 5、落实本班组作业安全管理与监督职责，确保人员人身安全及物料安全。 任职要求： 1、高中/中专及以上学历； 2、具有1年以上相关管理经验； 3、熟练使用基础办公软件（Excel/Word），具备撰写简单报告的能力。 组长工作职责： 1、负责班组成员的出勤管理、排班安排及工作任务分配与跟进执行； 2、根据生产需求统筹任务安排，确保各项工作按时高效完成； 3、监督现场管理执行情况，推动6S管理落地实施； 4、定期开展内部员工培训与辅导，提升团队综合能力与作业效率； 5、打造高效管理队伍，承担团队内部人员管理及日常行政事务工作。 任职要求： 1、高中/中专及以上学历； 2、具备2年以上管理岗位工作经验； 3、掌握基本办公软件（Excel/Word）操作，责任心强，抗压能力强，具备良好的问题分析与处理能力。

18-35岁！能吃苦耐劳！适应两班倒工作制