岗位职责： 1）熟练掌握常用办公软件，负责公众号日常维护。 2）各类单据的制作、登记、保存及归档管理。 3）处理产品基础售后相关事宜。 4）公司体系文件的发放、回收、归档与保管工作。 5）完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.大专学历，具备行政、售后、跟单或财务助理岗位2年以上工作经验。 2.熟练操作办公软件，工作认真细致。 3.工作条理清晰，责任心强，思维敏捷，具备良好的团队协作意识。 4.具有良好的职业操守与综合素质，能适应一定的工作强度。

诚邀有志之士携手共进！ 如果你希望： ★投身蓬勃发展的朝阳产业，加入前景广阔的优秀企业 ★抢占机遇，提前实现购房投资与资产增值目标 ★脱颖而出，快速成长为管理骨干，1年晋升店长、3年成为区域总监，5年迈向营销副总裁 ★早日达成房车梦想，成就幸福美满人生 ★更好回馈父母与亲人的养育之恩 如果你能够： ★直面现实、适应环境，踏实前行，持之以恒 ★为提升能力与收入，减少无效社交，远离游戏、麻将等非健康娱乐 ★将工作视为自身事业经营，感受工作带来的成就感与价值 ★常怀感恩之心，爱岗敬业，珍惜平台，立足长远，拥抱未来 【您的薪酬待遇】 1、本科学历前三个月最高9000，大专学历前三个月最高8000（平均约7000） 2、三个月后开单实收享高额提成，冲击百万年薪 更多员工福利：五险一金、节日礼品关怀、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假等。 岗位职责： 1、收集并整合周边社区楼盘及商圈信息，精准匹配客户需求，提供置业前期的专业信息服务； 2、负责房源与客源的开发、积累与维护，善用乐有家APP等数字化工具，深耕社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易服务方案，推动成交； 3、依托平台强大支持，协同搭档作业，团队联合服务，帮助交易双方降低费用、规避风险，量身定制置业规划，与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职资格： 1、年满十八周岁，专业背景与工作经验不限； 2、性格积极外向，富有热情，工作细致认真； 3、能承受压力，责任心强，敢于挑战，具备良好沟通能力； 4、认同企业文化，遵守规章制度，服从公司管理安排。 【面向退伍军人开放招聘，公司已设立转业军人专属通道】

工作内容： 招聘平台搜索简历，为公司合作企业招聘人才。 职位要求： 1、18～30岁，综合薪资5500～12000一个月 2、性格开朗，自信，具备良好的表达能力和沟通技巧，对工作认真负责，积极 4、不限学历，经验者可栽培 公司福利： （1）提供吃住（）（公寓宿舍4人间，空调宿舍，家具家电齐全） （2）专业培训+节日聚餐礼品+年度旅游+生日金+每月公司安排4次下午茶+每月部门排名奖金

要求每分钟电脑打字速度45字以上，入职当月即缴纳五险一金，固定工作时间8:40-18:00，每月休息8-10天，非销售岗，薪资结构稳定！ 试用期薪资3500，不包吃住！！！！ （岗位轻松且稳定，转正后月薪4300-5300，能接受的小伙伴欢迎沟通哦） 工作内容： 负责查看全国范围内华为门店的监控录像，每日大约检查10-15家门店，每家查看约40分钟的九宫格监控画面，重点核查员工是否佩戴工牌、穿着工服，以及门店环境卫生、消防设备、新品陈列等情况，需在监看过程中同步记录发现的异常问题 [任职要求] 1、年龄******，大专及以上学历； 2、熟练操作电脑，打字速度不低于50字/分钟； 3、普通话表达清晰流畅 [薪资待遇] 1、综合月薪4300-5300（无销售任务，收入稳定） 2、入职即办理五险一金，提供年度健康体检； 3、享受带薪年假、婚假、产假等法定假期福利； [工作时间] 固定班次8:40-18:00，每月安排休息8-10天，加班可调休

岗位职责 1. 负责与合作机构通过邮件进行资料传递与对接，完成日常邮件收发工作 2. 承担运营数据的汇总、整理与发布，开展业绩数据分析，保障公司数据流转的准确、及时与统一 3. 执行日常合规审查与工作质量核查，及时传达并更新质检标准，针对违规情况快速反馈，并为业务团队提供培训与指导支持 4. 接收委案相关信息，承担日常数据交互与对接任务 5. 协助推进业务板块的日常运营事务 岗位要求： 1. 具备大专或以上学历 2. 熟练掌握Excel操作，尤其精通数据透视表、vlookup等功能，具备较强逻辑思维和良好的数据分析能力 福利待遇：入职即办理五险一金，享受带薪年假、婚假、下午茶等福利。 工作时间：大小周 上午9:00-18:00

岗位职责： 1、作为公司管理岗位的储备人员进行培养； 2、根据个人能力与职业意向，定向培育与企业共同发展的核心成员； 3、协调对接各部门工作，落实上级安排的各项日常任务。 任职要求： 1、性别不限、专业不限、年龄18—30岁； 2、具备较强的责任心，工作勤恳务实； 3、熟练掌握基础电脑操作； 4、具有良好的团队合作精神，愿意长期与公司共同发展。 公交线路：M182、M197（留仙洞工业区下） 地铁线路：地铁5号线兴东地铁站B出口（步行10-15分钟到达） 步行路线：手机导航至“深圳市劲力超科技有限公司” 职位福利：五险一金、年底双薪、加班补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、股票期权

1、日常部门工作，包括资料归档，采购订单录入等；2、车间每日产品入库点数，录入ERP系统3、每月与客户对账4、报销账单整理5、每月与供应商对账并跟催发票上班时间8:00-8:00,26天制，公司提供住宿

1.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作； 2.配合研发部门做好物料管理，安排人员焊接样品；并跟进研发产品整体进度； 3.配合公司做好线上推广及相关服务； 4.管理办公各种财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭； 5.做好每个月与财务人员的对接工作（票据、报表）； 6.收、发快递，做好数据统计。 7.服从公司领导安排。 8.6天工作制，介意勿扰，谢谢。 9.需要长期发展的小伙伴，短期勿扰，谢谢。 10.大专及以上学历，全日制本科优先。

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招综合文员1人，任职要求:，大专及以上学历；要求有财务方面基础知识；熟练使用电脑及办公软件；有保安公司工作经验优先考虑；工资面议 ， 男女不限，有合适推荐联系我

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工作职位：办公室文员 工作时间：每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服，每个礼拜天休息1天 一、 任职要求:      1. 年龄16岁-30岁      2. 工作认真负责，善于学习；      3. 无需工作经验，有专人教你，欢迎加入 二、工作内容:      1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护；     2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者， 三、薪资待遇： 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历4

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截至2025年，灵珞职能岗位中，应届生及具备2年以内工作经验的往届生占比达45%，公司可签订实习协议（或三方协议）；新员工入职即配备专属指导人，完善的岗位培养与传帮带体系为经验尚浅的年轻人提供充分的成长机会；灵珞坚持管理岗位内部晋升机制，致力于与你建立“一辈子”的长期合作关系！ ·通过精准高效的数据统计与核查，有力支持销售考核工作，为销售策略优化与产品迭代提供可靠的数据支撑。 一、销售及考核数据统计核查 65% 1. 统计、整理并提交各渠道（含实体直营、实体经销、电商直营、电商经销等）销售相关数据/报表（包括销售目标、销售预测等内容）。 2. 统计、整理并提交各渠道（含实体直营、实体经销、电商直营、电商经销等）考核相关数据/报表。 3. 制定、实施并持续优化销售考核及相关数据（含服务执行与业绩表现）的统核流程与方法。 4. 根据实际需要，完成销售及考核数据统计核查相关的其他任务。 二、实体渠道批量投诉品处理 25% 1. 核实、登记并跟进实体渠道批量退换货申请，汇总核实情况并及时反馈至相关责任人。 2. 根据实际需要，完成实体批量投诉品处理相关的其他事务。 三、销售部其他工作协助 10% 根据实际需求，配合完成销售部门交办的其他协作性工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，性格沉稳、细致耐心，具备良好的数字敏感度； 2、熟练掌握办公软件操作（以Excel为主），具备较强的數據处理能力； 答疑解惑： 1. 灵珞的特点： 丨诚信履约——恪守承诺，言行一致。自2005年成立以来，灵珞从未发生任何失信行为（包括供应商货款、员工薪资、奖金等均按时足额支付）。 丨共同成长——人才是企业发展的根本！为有理想、有能力的员工搭建成长平台，培养人才、成就梦想是灵珞对员工最深层的尊重与长期承诺，只要你足够优秀，各级管理岗位虚席以待，职业发展无上限。 丨追求卓越——细节决定成败，五个90%相乘结果已低于及格线。要做就做到极致！灵珞坚信，追求极致并非功利选择，而是与生俱来的使命。超越同行只是起点，不断突破自我才是永恒目标。 2. 灵珞的氛围： 丨重约定，依事实，讲逻辑，对事不对人。 丨“人微言轻”？从不成立！谁说得对就听谁的。 丨工作聚焦于“解决问题”，主动发现问题、分析原因、提出方案。 丨建制度、立流程，工作有据可依，协同高效无推诿。 丨绩效评估看实例、不打分，杜绝主观评价带来的不公平。 丨淡化层级、彼此尊重、氛围平等轻松，坚守“不损人利己”的基本底线，杜绝任何形式的办公室政治。

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形象岗，应聘请备注身高体重（男女不限） 前台岗位职责： 1.负责楼面接待工作，做好来访客户迎宾服务 2.合理安排每日到店顾客的接待流程 3.协助跟进技师及美容师的工作进度 4.执行店长交办的各项日常事务与协调工作 5.维护前台区域的整洁卫生 薪资待遇：2520元底薪+500元全勤奖。每接待一位顾客提成3-30元不等。入职1-2个月保底收入5000元（底薪加提成未达5000按5000发放）；3-6个月保底5500元（底薪加提成不足5500按5500补齐）。多数员工实际收入高于保底，客流充足情况下月入7000-9000元。 班次安排：早班11:00-23:00，晚班14:00-02:00。前台配备休息座椅，无接待任务时可轮流休息。每日中餐、晚餐各安排约一小时用餐时间。

工作内容： 1. 当顾客踏入游泳馆时，用你的热情笑容迎接他们，帮忙办理入场登记，让大家轻松开启游泳时光。要是有顾客想办会员卡，你也能熟练地帮忙办理，介绍不同卡种的优惠和使用规则。 2. 面对顾客的各种疑问，比如游泳课程安排、，还有场馆开放时间，耐心解答，用专业和热情消除他们的疑惑。 3. 熟练操作收银系统，准确，每天下班前，仔细核对营收数据，整理好单据。 4. 维护前台区域的整洁。及时补充资料、办公用具等物资。 5. 协助管理游泳馆的日常客流，在人多的时候引导大家有序入场，维护好前台秩序，避免出现混乱。 任职要求： 1. 年龄在18-35岁，男女都欢迎，形象气质佳，普通话标准。 2. 沟通能力服务意识强。 3. 会基础的电脑操作。 4. 可以接受轮班制。 薪资福利： 1. 月薪3k+，有能力者待遇从优，具体面议。 2. 入职后享受免费游泳，工作之余随时畅游。 3. 提供带薪培训。 4. 工作环境舒适，身边都是志同道合的小伙伴，团队氛围融洽。 工作地点：布吉文体中心游泳馆

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前台： 主要负责接待、收银、销售及相关日常事务，需具备销售能力 试用期1-3个月 平均薪资6-8k，薪资构成含底薪2520及提成，提供社保 转正后依据业务表现调整薪资结构 工作班次为早班、中班、晚班：07:30-16:00 09:30-18:00 13:00-22:00 每周休息1天，每月4天（固定+轮休） （仅招聘一人）

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