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招聘工程师助理岗位，薪资范围为3.5千至6千。工作内容包括协助工程师编写安全文件、管理安全教育及安全文件；对工厂进行安全监督、检查与指导，并记录检查情况；对不符合安全规范的施工人员及班组进行安全教育并责令整改；协助工程师编制安全预案及改进方案；正确填报工厂安全措施检查情况报告，定期提出安全生产情况分析意见；组织安全检查、安全教育、安全活动及特种作业人员培训和考核。任职要求：有消防维保从业经验，能吃苦耐劳，具备一定学习能力（公司提供内部培训和专业人员指导）；工作积极性高，具有主动服务意识；熟练使用Office办公软件；有驾照及相关工作经验者优先；大专及以上学历（有相关工作经验者可适当放宽要求）。薪资待遇：工资3500至6000元，另有年终奖。休息制度为大小周，即一周休息两天、一周休息一天。有意者可直接联系郭总。

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长期工，白夜班可选，工作认真负责，听从现场管理安排，有做过保安行业优先录用，上班期间不能喝酒，打瞌睡，上班时间早八到晚八，早晚高峰期各站一小时，其他时间坐岗。

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我们正在招聘一名专业的弱电工程师，承担公司弱电系统的规划、设计、布设及运维任务。 工作内容： 负责弱电系统的部署、调试与验收工作； 负责系统日常维护与保养，快速响应并解决突发故障； 保障弱电系统安全稳定运行，制定优化方案并推动实施。 岗位要求： 大专及以上学历，电子、通信、自动化等相关专业背景； 具备3年以上弱电工程相关从业经历； 精通弱电系统各类技术规范与操作技能； 具备良好的协调沟通能力及问题处理能力； 工作积极主动，富有责任心和团队协作意识。 持有二级建造师证书、安全B类证书或机电工程师职称者优先。

月综合工资6200元 男女不限，18-40岁 招聘岗位:消防中控员 招聘要求：有中级消控证 两班倒，包吃住，水电平摊 15号发上月工资，可以预支

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身高1.72以上，年龄45岁以下，能吃苦耐劳，执行力强，工作时间：9：30—22：00 ，国家法定节假日双倍工资，有高温费

招聘保安 薪资待遇： 1、18岁-45岁、身高170以上 2、薪资待遇4800-5500左右 3、有案底，大面积纹身不要 4、包住、餐补、上六休一 5、岗位:门岗、坐岗、巡逻岗、白班、 夜班 、岗位根据个人综合情况安排，宁波各区域项目多优先就近安排 6、工资每月15号准时打卡、不押不扣。宿舍2-4人间 事多的勿扰、能接受薪资待遇的带上身份证过来面谈

岗位职责： 1、主导各基地设备TPM落地实施，编制生产环节相关技术标准与流程文件，涵盖设备操作规范、CLIT执行、维护保养及维修指导等文档，并组织培训推广，实现各基地设备管理标准化统一。 2、推动各基地设备能耗优化与运维成本降低，牵头开展管理改进工作，提出可行性改善建议并推进落地，有效控制设备运行中的资源浪费。 6、负责设备数字化与信息化系统的业务规划，借助AI智能体开发，构建智能化设备故障树与知识图谱体系。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业背景，具备统计学与逻辑思维基础，可完成常见问题的分析、推理与归纳总结。 2、5年以上热冲、焊接类设备管理或TPM推行经验，具备独立搭建设备TPM管理体系的能力，熟悉设备从规划需求到报废处置的全生命周期管理流程、标准、机制及相关文件表单的制定。 注：该岗位属总部编制，需根据集团业务安排赴各子公司出差支持

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