一、工作职责 无销售任务 不外出呼出 到点可休息 工作内容：负责接听联通用户来电，为客户提供业务查询、咨询服务、业务办理及投诉建议处理；协助客户解决在使用通信产品过程中遇到的各类问题与需求。 二、任职要求： 1. 普通话表达清晰； 2. 性别不限，性格沉稳，具备耐心与服务意识； 3. 大专及以上学历；有客服工作经验者学历可放宽至高中、中专； 4. 年龄18-40岁。 三、上班时间 实行8小时工作制，轮班安排，含夜班班次，每月安排休息6-7天。 四、薪资待遇 培训期补贴：约20天，按实际出勤发放60元/天，培训考核通过后额外享受20元/天奖励； 试用期：为期2个月，月均收入4-7K； 转正后：月均收入5-10K，收入与绩效挂钩，多劳多得。 五、晋升通道： 提供技能与管理双通道发展路径，可在岗位内部晋升为质检、培训岗或组长、班长、主管、运营经理等职位；表现优异者将作为核心人才输送至总部重点培养或引进。 六、工作地点： 郑州市金水区国基路花园路交叉口西北角中国联通院内，办公环境良好，配备中央空调

公司倡导健康工作模式，不提倡内卷，拒绝加班，实行固定周六日单双休，每月休息6天，节假日照常休假！欢迎无经验新人加入，入职即享带薪岗前培训！ 周末固定休息，单双休安排，月休6天，法定节日正常放假！纯室内线上客服岗位，全程办公室办公，工作内容简单易上手，按时下班不拖延！ 【工作内容】： 1、负责对公司提供的精准客户进行初步筛选与持续跟进 2、全程室内办公，无需外出，准时上下班，不强制加班 3、非销售类岗位，客户有意向后由后端产品经理对接成交 【工作时间】： 夏季：上午9:00-下午6:30 冬季：上午9:00-下午6:00 午休2小时，单双休，固定周六日休息，法定节假日带薪休假 【任职要求】： 1、年龄18-31周岁，学历不限 2、具备良好的沟通表达能力与学习能力，逻辑清晰 【薪资待遇】： 1、无责任底薪4000元+300元全勤奖+绩效奖金+提成（提成比例无门槛，25%-35%） 2、公司定期组织聚餐，每周安排下午茶交流，节日发放福利 3、享受带薪年假、婚假，提供带薪培训，试岗期间同样带薪，无业绩考核压力 4、依法缴纳五险一金 5、每季度及年度提供带家属免费旅游机会，不定期发放额外奖金 6、晋升路径：客服→见习主管→主管→经理（全部内部提拔）

纯无责薪资4800 在线解答客户咨询，及时回复并处理客户疑问，结合客户需求推荐合适的课程方案 工作时间早九点半至晚七点，工作氛围轻松无压 办公地点临近地铁口与公交站，交通便利 每月提供租房补贴

工作轻松，可兼职，可全职。京东闪购客服。提成高，轻松工作，需思维能力强，善于沟通者优先。晚班优先

找工作如同交朋友，不接触怎么知道是否契合？ 90后、00后主力团队，办公氛围轻松活跃！ 入职当天即计薪，不空谈愿景，不虚假承诺！ 公司提供精准客户资源，客户主动联系你！ 带薪系统培训，资深员工一对一指导帮扶。 工作内容清晰简单，快速上手，全程室内电脑操作，无需外出跑动。 薪资结构：无责任底薪+高额提成+开单奖励+绩效奖金+团建活动+晋升通道。 工作时间：上午8:30—12:00，下午14:00—18:00，每天7.5小时，单双轮休，每月休息6-8天，法定节假日正常休假，享受带薪年假。 岗位要求： 1、年龄22-36周岁，性别不限，能力突出者条件可适当放宽。 2、大专及以上学历，综合素质优秀者可适当放宽要求。 3、普通话流利，具备良好沟通表达能力。 4、有半年以上相关工作经验者优先考虑。

此职位无需自行开发客户，客户资源由公司统一提供，主要负责沟通、回访、服务、提醒及客户关系维护等工作，团队氛围轻松融洽，300-400人的大型年轻化团队（同事均为90后，相处友好亲切）~ 【岗位职责】： 1. 通过电话、信函、邮件等形式及时提醒客户按时归还信用卡款项； 2. 准确记录并持续更新客户相关信息； 【薪资待遇】： 综合收入6000元起+绩效+奖金，月均薪资8000-15000元 【任职要求】： 1. 年龄20-40岁，接受零经验求职者 2. 工作态度端正，具备责任心 3. 无明显纹身及不良信用记录 上班时间：08:50-12:00 14:00-18:30 【福利】 缴纳社保、享受带薪年假、员工旅游、团建聚餐、生日福利、节日礼品等一应俱全 入职即享带薪培训，资深员工全程一对一指导 欢迎投递简历，收到将第一时间回复

国有控股，亚洲500强企业，财险行业排名前五 通过国际权威且严苛的COPC高绩效标准认证 服务全国客户的专业化、标准化、自动化、智能化运营中心 具备多层次人才发展路径，完善的培训体系，全流程管理服务平台 一、薪资福利：综合收入7-1.2w，入职即缴五险一金，享受工会补贴，享有年度激励奖金 二、岗位职责：维护现有客户关系，无需自主开发新客户 三、晋升机制：提供横向与纵向双通道发展机会，晋升在中华体系内完成 四、工作时间：8:30-12:00；13:40-18:00，周末双休，法定节假日正常休息

底薪4000+300全勤+奖金+提成无门槛25%-35%，月综合收入7000-13000 重要提醒重复三遍：准时下班，不加班！不加班！不加班！ 【工作职责】： 1、初步掌握客户基础信息与需求 2、借助公司分配资源邀请客户来司面谈 3、定期跟进客户，保持良好沟通与关系维护 【工作时间】： 单双休，享受国家法定节假日带薪休假 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 【任职要求】： 年龄18-31岁，学历不限；性别不限，具备责任心与积极进取心态 【薪资待遇】 1、底薪4000+300全勤+奖金+提成无门槛25%-35%，缴纳五险 2、提供五险一金，带薪岗前培训，带薪年假、婚假，试岗期间同样享受薪资 3、公司定期组织聚餐，部门团建活动丰富 4、晋升路径：客服—主管—团队经理—副总经理（均从内部选拔晋升）

，福利优厚，收入稳定，管理体系健全 岗位职责 1、通过电话方式向客户提醒保险到期及续缴事宜； 2、结合客户需求，协助制定本年度保障计划； 3、依据客户车辆的行驶状况与使用年限，提示潜在驾驶风险并提供应对建议； 网络客服电话客服客服专员线上客服 薪资待遇 新人首月综合到手约4500元，转正后月薪超7000元，公司2022年员工平均月收入达8000元以上，无责任底薪+业绩提成+方案奖金+新人补贴+月度激励。整体收入区间为7000-10000元 福利保障 入职首月即办理五险一金，实行双休制，配有员工食堂，享1500元节日津贴、节日礼品、婚假、产假、带薪年休假、生日礼金、工会各项福利等 工作时间 8:30-18:00，每日工作八小时，日常无加班，享受国家规定的法定节假日及带薪休假 晋升体系 提供带薪岗前培训，新员工配备专人指导，成长周期短，入职即可享有晋升与内部转岗机会。可发展方向包括业务部经理、区域主管、培训讲师、运营支持岗位等。晋升通道畅通（无外部空降人员，所有管理岗均从内部选拔），为员工搭建广阔的职业发展平台 接受实习生，欢迎应届毕业生报名

AI智能教育，蓝海风口项目！ 加入我们，共创AI教育未来！ 我们是一家专注于AI智能教育自习室的创新科技公司。借助前沿的人工智能技术，我们为学生打造个性化、高效率的学习成长空间。现因业务飞速发展，诚邀有志之士加入，共同开拓市场，共享发展红利！ --- 一、工作内容 1.客户沟通：通过电话、微信等多种方式，与客户进行深度沟通，全面介绍我们的AI智能自习室商业模式、优势与支持政策。 2.解答客户疑虑：为客户介绍项目，并解答客户疑惑，必要时进行邀约，公司专人辅助成交，最终达成合作意向并签约。 3.客户关系维护：与已签约合作伙伴保持良好关系，进行后续跟进与服务，助力其成功落地运营。 --- 二、岗位要求 1.学历不限，有电话客服、网络客服、销售、招商、教育咨询或电话营销经验者优先。 2.具备出色的沟通表达能力和强烈的赚钱欲望，对工作有热情。 3.学习能力强，能快速理解并传达我们AI智能教育产品的核心价值。 4.有良好的抗压能力和客户服务意识，结果导向，渴望高回报。 --- 三、我们为您提供 公司提供岗前培训，只要有想法，不怕没经验！ 公司提供客户资源，只要肯努力，出单很轻松！ 公司辅助成交，你主要负责沟通客户进行邀约！ 不需要多的销售技巧，只需要有电话客服能力，熟练掌握项目内容及政策，公司专人辅助成交，公司处于快速扩张期，给到的力度非常大，成交简单！！！ 有竞争力的薪酬回报，您的付出直接与收入挂钩！ ·薪酬结构：底薪+高额提成+全勤奖+各项补贴+绩效奖金。 ·收入空间：底薪4000元+高提成，综合月薪10000-30000元不等，上不封顶，新人也可轻松破万，能力越强，收入越高！ 完善的福利保障与人性化的工作环境 ·社会保障：正式入职即缴纳社会保险，让您安心奋斗。 ·休假制度：月休4天，灵活调休，方便处理个人事务；享受国家法定节假日。 ·团队氛围：定期团建、娱乐活动，工作张弛有度，团队氛围轻松活泼。 ·成长晋升：清晰的职业晋升通道（如：招商专员→招商主管→招商经理），为您的长远发展保驾护航。 --- 【如何加入我们？】 如果您对AI教育充满信心，渴望一份挑战与高回报并存的事业，请立刻联系我们！ 请将您的简历发送至我们的招聘邮箱，或直接通过本平台与我们沟通。 我们期待与您见面，共同描绘AI智能教育的宏伟蓝图！ --- ·“加入我们，您不是在推销一个产品，而是在推广一种未来的教育方式。” ·“我们提供完整的培训体系，即使您是行业新人，也能快速上手，共享AI教育红利。”

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10086服营一体化金牌客服代表 一、岗位职责： 1.用服务推动营销，用营销成就服务 ·接听省内移动用户来电，为客户查询、办理、退订相关业务及处理其他诉求；同时，根据客户套餐使用情况和实际需求，帮客户精准优化套餐，为客户量身打造合适的资费策略。 2.接听保障，服营加固，稳定收益（每一笔业务的办理都会获得相应的积分提成。） ·接听的每一通客户来电，除解答咨询、办理业务、处理问题外，都可以主动开口推荐办理相关业务，如：升档套餐、流量包、宽带及其他增值业务等。 ·除办理业务获得的积分提成外，接听电话也有提成。客服接听电话按量核算，每一通电话都有价值，完成基础接听量即可获得保底薪资，确保收入稳定。 话务提成+业务办理积分提成。 因接听的电话均为客户主动进线，且大部分客户存在明显的套餐使用不合理、不划算的现象。所以我们的客服为客户合理规划和优化套餐后，客户的接受程度极高。 二、任职要求： 1、男女不限，年龄在18-35周岁（表现优异且有同行经验者可放宽至38岁）； 2、有营销意识或销售经验者优先，普通话流利，沟通表达能力强，积极进取，目标感强，乐于挑战 3、具备基本计算机操作能力； 三、工作时间： 排班轮休，无大夜班，最晚22:00下班，月休6-7天左右。 薪资结构：综合底薪+电话量提成+来话营销提成+重点排名奖金+节假日值班补贴；综合收入3000-5000元（每个月会进行评级晋升，调整综合底薪） 值班补贴：享受法定节假日值班补贴 四、福利标准： 1、福利：年节福利、带薪培训，员工生日福利，公司不定期团建； 2、公司建立了完善的人才培训机制，提供“多轨制“的晋升通道，为每位员工提供广阔的职业发展平台； 六、面试和上班地址： 夏邑县雪枫西路万家百货4楼 聚辰网络科技有限公司 联系电话：

0经验可投 【工作内容】 1.通过电话外呼方式，针对银行信用卡客户进行沟通，给本行客户办理账单分期、提升客户用卡体验 【任职要求】 1、22-35岁，男女不限，高中以上学历 2、无不良信用记录，无犯罪记录 3、普通话较为标准，良好的沟通表达能力，熟悉基本的办公计算机操作 【薪酬福利】 1.无责底薪+餐补+房补+提成+激励，综合薪资7K-12K,提成上不封顶； 2.法定节假带薪休假 3.其他假日福利及生日会福

招聘电话客户

年龄18-35岁，，高中以学历，应界毕业生优先。熟悉电脑，办公室软件，沟通能力强！

江苏南通办公室电话客服，坐班！长白班！不体检 挣钱&找对象两不误，公司的帅哥美女如云！ 上午9:30-10:30，下午13:30-16:30面试 1）要求：男女不限18-32岁；有一定电脑基础。 2）上班时间：9点-12点，下午1点半-7点半，月休6-7天。 3）薪资：前三个月2500底薪+100全勤+240餐补+提成2000-6000不等，首月有1000元保底绩效，相当于首月保底3840/月（3个月后评级底薪2150-3500），综合薪资4500-8000/月 4）福利待遇：免费提供住宿，家电齐全，餐补10元/天，公司有食堂。有美团、民生、浦发、平安项目相关经验优先！

工作内容：工作轻松简单，不需要做流水线，主要仓储分拣装卸等工作. 工作要求：18-50岁，男女不限， 薪资待遇：日结260，免费提供住宿

职位要求】（新增小零食车间，年前短期，人走帐清） -无经验要求，不限学历 优势：1、长白班、坐岗、可带手机 优势：2、朋友一起的可分配到一个宿舍和一个车间 优势：3、可预支工资（工资可人走帐清），恒温车间 【薪资福利】 1、短期工、假期工、实习生：180-220/天（，完工可结算工资，也可发现金） 2、长期工：试用期4500-5500，一个月转正后5500-7500（可安排长白班，） 招聘要求 *年龄18/50身体健康，无传染疾病 吃住待遇： 1、公司提供免费工作餐（主食米饭、馒头、汤随便吃，吃饱为止）； 2、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间) 温馨提示：报名人数较多，请直接拨打电话报名，或投递简历。

高薪诚聘汽车修理工大工 [岗位职责] -会汽车拆装，底盘拆装 -能独立完成汽车故障诊断和维修 -车辆保养和维护 -客户维修咨询服务 -使用专业工具进行维修 [职位要求] *能独立完成整车维修，有责任心 综合薪资： 6000-80000，包住； 具体薪资福利可面议， 有意者直接电话咨询： 工作地点：新郑郑新快速与卓商路交叉口西北角（宇通轻卡郑州直营店）

【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000！】 有一块来的小伙伴，可以分到一起 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 纯工价格:32元/小时 薪资待遇: 1、小时工:32元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000， 月综合工资8500-10000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

工作内容： 1.公司提供不限量客户资源，主要工作就是只做意向客户的筛选，不含任何销售性质 2.接受0经验小白，免费带薪培训 3.办公室坐班无需外出！无需外出！ 任职要求： 1.年龄18-30岁均可，无经验要求 2.性格活泼开朗，积极热情 3.接受宝妈，宝爸，应届生 上班时间：9:00-12:0014.00-19:00周日固定休息 午休两个小时，到点下班，不加班！！！ 4.薪资结构：无责底薪5000+提成+奖金 5.节假礼物，生日礼品，团队聚餐，每年旅游，下午茶小点心~

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没必要浪费大家的时间不画饼实打实均薪1万以上~~~ 1、底薪4700（底薪保障）+高额提成20%； 2、工龄补贴，半年+300，一年+600； 3、新人首月保底8000起； 入职两个月员工收入达12000+，老员工普遍15K~30K； [职位晋升] 1、主管-经理-总监，晋升通道畅通无门槛； 2、奖励多样——新人奖、老带新奖、阶段奖、top奖、贡献奖等多重激励； [工作内容] 1、公司提供精准客户资源，通过线上沟通推荐匹配课程并完成转化； 2、周末双休，享受法定节假日

公司直招～零基础可投 工资按时发放，欢迎无经验者/应届生加入～ 薪资福利：试用期6500-8000，转正9K-15K，收入上不封顶，首月正常出勤实际到手七八千不成问题 工作内容：线上解答客户咨询，纯白班，固定坐班，无需上夜班 1、入职提供带薪培训，全程指导 2、依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等各项假期 3、茶歇零食自由取用，团队氛围轻松，上级沟通无障碍 4、年度多次调薪机会，春节红包丰厚，组织国内外团建旅游 5、每月15日准时发薪，从不拖欠 任职要求：无纹身，表达清晰，会基本打字（速度可慢但需会操作）

公司直招～无需经验，欢迎应届生加入！工作地点位于地铁8号线附近办公室，交通便利，非地铁站内岗位！ 月薪按时发放，小白也能快速上手～ 薪资福利：试用期6500-8000元，转正后9K-15K，收入上不封顶，首月实发工资七八千左右很常见 工作内容：线上解答客户咨询，全程白班坐班，无夜班安排 1、入职即享带薪岗前培训 2、依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等假期待遇 3、提供公寓式住宿，配备齐全家电，轻松实现拎包入住 4、年度多次调薪机会，发放开年红包，组织国内外团建旅游 5、每月10号准时发薪，稳定有保障 任职要求：无纹身显露，具备基本沟通能力，会使用电脑打字（速度可逐步提升）

60年上市外企直接招聘，高端电子产品售后客服管理岗位，表现优异者有机会晋升为经理级别； 提供广阔的职业发展平台，晋升通道透明顺畅，助力快速实现职业目标； 团队氛围融洽，管理团队年轻有活力，打造积极向上的工作环境； 每半年评估一次晋升与调薪机会，公司80%的管理职位由内部员工晋升产生； 薪资发放准时，每月8号前支付上月工资，绝不拖欠。 工作内容: 1、深入了解客户需求与期望，确保达成项目KPI、质量指标及客户满意度，保障项目平稳运行； 2、建立并维护良好的客户沟通机制与合作关系，推动业务持续拓展； 3、实时掌握运营动态与执行进度，识别问题短板，制定优化策略并推动改进； 4、围绕项目KPI设计有效的团队激励方案，提升整体绩效水平； 5、负责团队搭建与日常管理，推进人员培养与职业发展； 6、为基层管理者提供实际指导与建议，合理调配资源，协同相关部门高效运作； 7、关注员工反馈，及时沟通解决员工关切问题，提升员工满意度与团队稳定性； 8、促进跨部门协作，确保呼叫中心与其他职能部门无缝对接； 9、负责相关数据的统计、分析与管理工作。 任职要求： 1、熟悉呼叫中心运作模式，具备同行业2年以上管理经验 2、掌握呼叫中心运营管理特点、制度流程及相关考核评价体系 3、具备优秀的团队领导能力，擅长激发团队成员积极性 4、具有较强的书面与口头表达能力 5、具备良好的沟通技巧和人际交往能力 6、拥有客户关系维护经验及应对突发事件的能力 7、熟练操作电脑及常用办公软件，包括OFFICE、PPT等