招聘[庆祝][庆祝]杭州百子尖装饰工程有限公司因扩大经营需求需招聘: 家装公装设计师各5名（3年以上工作经验）， 设计助理10名。高底薪＋高提成， 招聘市场部部门经理1名.业务员若干名。 地址：西湖区转塘街道狮子山弄。 待遇面议

职位描述 人数：2人 岗位职责： ① 室内设计及相关专业专科以上学历,三年工装施工图深化以上。 ② 熟练使用CAD、SU、PS，PPT等相关软件 ③ 具有较好的汇报能力及文字功底人员优先。 ④ 擅长SU及渲染人员优先。

任职要求： 1. 学历专业：室内设计、环境艺术、新闻传播等相关专业优先，大专及以上学历。 2. 工作经验：1-3年室内设计或家装监理经验；优秀应届生若兼具文字功底和现场实习经历亦可。 3. 核心技能：必须持有C1/C2驾照，驾龄3年以上，能熟练驾驶自动挡/手动挡车辆在杭州市区及周边工地间往返。 4. 软件应用：熟练使用CAD看图（无需制图）、SketchUp或酷家乐（基础操作）、精通Office/WPS（用于写文案和做报表）。 5. 综合素质：具备良好的文字审美，能分清“设计理念”和“施工常识”；性格坚韧，沟通能力强，能妥善处理工地扯皮事件。 岗位职责： 1. 文案与方案输出：配合设计总监撰写项目提案文案、设计说明、公众号或小红书等平台的宣传软文，整理竣工实景拍摄脚本。 2. 现场施工监管：负责杭州本地工地的日常巡检，对接施工队，监督施工工艺、材料使用及工程进度，确保设计方案精准落地。 3. 多方协调沟通：协调业主、施工方、材料商之间的关系，处理现场突发问题，并及时反馈。 4. 项目档案管理：建立并维护项目进度台账，整理施工日志、变更签证单等工程文件。 本岗位需频繁出入工地，风吹日晒是常态，娇气勿扰；但竣工交付时的成就感，绝对配得上你的付出。

【岗位职责】 1. 负责室内施工图深化、节点大样、天花、地面、立面、水电点位等全套施工图纸绘制。 2. 配合主案设计师，将意向图片落地为可施工的施工图纸。 3. 与工程部、主材厂家对接，核对尺寸、材料、工艺、报价，解决现场技术问题。 4. 负责图纸审核、设计变更及现场交底工作。 5. 施工过程中跟进项目进度，确保图纸规范、准确并顺利落地。 6. 使用SU软件绘制全屋效果图。 【岗位要求】 1. 专业院校毕业，具备三年以上相关工作经历；有设计院、设计工作室或别墅项目从业经历者优先。 2. 能独立完成整套施工图纸，精通使用SU制作效果图。 3. 熟悉室内施工工艺、节点做法、收口细节及材料特性。 4. 接受偶尔出差。

杭州招聘小家电生产岗位，工作内容为加湿器、移动小空调的组装与生产。 薪资待遇：时薪19元，夜班补贴25元，白班提供工作餐，免费住宿4-6人间，月薪约6500元。

杭州萧山工地招聘电焊工，共需15人，其中电焊工6人。薪资为每小时35元，电焊工每小时40元，每天工作9小时。提供食宿，可工作两个月，并可报销一半车费。

写字楼里的电子厂 不体检，长白班，坐班，不要宿舍押金，入职0费用，在职率高！！！公司主要从事通信电子产品的 加工和生产，工作轻松，空调车间。 要求: 一定要懂电脑，男女不限，懂26个英文字母 年龄：18-40周岁 上班时间:长白班8:00-8:00 员工统一发20/小时 每天11小时，280小时以上 全勤奖200元 交通补贴260-300 住宿：酒店式公寓，6人间 餐补520-600元 薪资7000-8000元 公司福利: 交通:宿舍距离厂区3站路公交车1元 ，交通补贴每天10 宿舍门口有共享单车 ，骑车10分钟，交通便利 吃饭:餐补每天20元，厂附近有食堂，有餐厅 满6个月 技能考核，300-600元

淳安县心洁服务有限公司多岗位诚聘英才。 岗位二：绿化工（碧水花园）。薪资3500元/月，月休4天。岗位职责为负责小区绿植日常全套养护工作，包括绿植浇水、除草、枝叶修剪、施肥养护、病虫害防治、绿植补种、园区绿化杂物清理，保证小区绿化环境整洁美观、绿植长势良好。任职要求为身体健康，能适应户外劳作；踏实肯干、吃苦耐劳，服从工作安排；有1年以上绿化养护工作经验者优先。

杭州富阳招一个压力师傅，工资，8000，电话

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作与客户服务意识 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责: 1.负责高层住宅、架空层等空间的室内图纸施工图深化，确保设计施工效果可落地 2.协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4.把控设计成本与品质平衡 5.配合施工现场和项目部提供设计支持 任职要求: 1.具备装修/室内设计相关工作经验,经验不限 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、 Photoshop等设计软件 3.具备良好的团队配合能力 4.沟通协调能力强，责任心强，能适应突发任务并行的工作节奏 5.室内设计、建筑学等相关专业优先

要求坐班，不要兼职！！！有一定业务能力，全日制本科以上学历，45岁以下，德才兼备。

岗位职责： 全案统筹：独立负责高端住宅/商业项目从概念方案、深化设计、施工图配合到软装落地的全流程设计管理，对项目最终呈现效果负责； 方案设计：完成平面规划、空间概念、效果表现及材料选型，输出高质量设计方案并主导方案汇报； 客户沟通：与高净值客户进行深度需求沟通，准确理解并引导客户需求，维护良好的客户关系； 落地把控：对接施工方、供应商及软装团队，跟进现场交底、材料确认与工艺把控，确保设计意图精准落地； 团队协作：指导助理设计师完成绘图与资料整理工作，参与工作室设计标准与流程的优化。 任职要求： 学历与专业：室内设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业，本科及以上（特别优秀可以放宽至专科）； 工作经验：5年以上室内设计经验，其中至少2年独立负责高端住宅或商业全案项目经验，有完整落地案例（应聘请附作品集）； 专业能力：精通 AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop 等设计软件，熟悉施工图规范与工艺节点； 具备扎实的空间规划能力与审美功底，对材质、色彩、灯光有敏锐的把控力； 熟悉高端项目常用材料、品牌及供应链资源者优先； 综合素质：具备优秀的方案汇报与客户沟通能力，责任心强，能承受一定项目节奏压力，有良好的团队协作意识； 加分项：有知名设计机构从业经历、获奖作品或独立工作室经验者优先。 薪资待遇：底薪 + 项目提成，综合年薪 2W–40W（能力突出者面议）； 项目资源：稳定的高端客户来源与优质项目，无需自行拓客； 成长空间：扁平化管理，主创设计师直接带教，参与项目全流程决策； 工作环境：舒适的办公空间与材料样板间，尊重设计、拒绝无效加班。

会现场管理装修施工，熟悉CAD，装修图纸修改。

职位描述： 1、活动家具工业设计，配合完成家具设计相关工作。（非全屋定制）。 2、设计内容：办公家具设计、民用家具设计。（桌、椅、柜）产品。涉及金属、木质、塑料等不同材料工艺产品。 3、协助设计师完成家具系列化拓展设计，参与产品材质设定与选择、结构可行性设计； 职位要求： 1、专业要求：机械设计、工业设计、家具设计专业。 2、熟练使用Rhino犀牛、Vray ，掌握proE、UG、solidworks 等工程建模软件者优先。 3、具有一定的手绘表达能力；较强的学习能力、能够不断提升自己的软件、创意设计能力； 4、具有好的上进心

1. 家纺设计类管培生（如设计师岗） 2. 面料开发类管培生（如面料开发岗、辅料开发岗） 3. 服装技术类管培生（如制版、工艺、BOM岗） 4. 供应链类管培生（如计划、采购、跟单岗） 5. 职能管理类管培生（如人力、财务、流程、总助岗） 6. 生产储干类管培生（如小组长、助理） 7. 高潜管培生（总监一对一带，定向培养总监接班人）

【杭州启航】设计师短视频博主创业搭子招募：共赴一场东方生活家居美学实践 我们是谁？ 我们是分享家装、设计、生活、传统文化垂直领域短视频新锐力量。以绿城宋卫平先生里程碑之作，中式合院的天花板，杭州桃李春风为首个实战改造项目，并邀请全网百万粉丝家装博主 @慕白自装记 全程技术赋能与流量扶持，现面向江浙沪（尤其杭州地区）诚邀2-3位合伙人，正式进军家装设计生活分享自媒体赛道。 我们在寻找这样的你： 我们不缺流量，不缺方法论，只缺那个能将图纸变为现实、愿意扎根工地的“手艺人”。 1. 本科或硕士学历，建筑学、环境艺术、美术类或相关专业科班出身。当然特别优秀或有特殊技能人才不限专业。 2. 拥有一年以上设计院、事务所或品牌家装公司设计/施工跟进经验（有落地作品者优先）。 3. 极强的动手能力与落地执行力。拒绝纸上谈兵，懂工艺、知材料，能下工地亦能上镜。 4. 价值观契合， 对中式美学、传统技艺有敬畏心与探索欲，男女不限。 我们一起做什么？（这不是一份普通的工作，这是一次创业） · 关于设计： 拒绝套模板！我们将共同打磨设计图，深挖传统文化，将东方美学与现代人居完美融合。 · 关于硬核筹备（开工必修课）： 设计定稿前，我们将至少参观20个真实施工地，看工艺、避坑槽、长经验，把各项施工底摸个透。 · 关于供应链： 一起跑展会，一起蹲工厂，从源头把控主材，砍掉品牌溢价，用数据说话。 · 关于品控： 我们将共同制定严苛于国标的验收标准，扣细节，不将就。 · 关于IP打造： 全程参与短视频的出镜、拍摄与脚本策划。你不仅是幕后英雄，更是镜头前的主角。 我们能给你什么？ · 流量赋能： 百万粉大V手把手指导账号运营，少走两年弯路，起步即巅峰。 · 利润共享： 合伙人机制，项目分红+长期IP收益分成。 · 作品留名： 作为创始成员，你的名字将与这个项目永久绑定。 如果你不想再做画图机器，如果你也想用镜头记录从钢筋水泥到温暖家的蜕变，请私信我，附上你的自我介绍或过往作品集。宁缺毋滥，合则约见。约个茶，聊得来，三观合，一起干起来。

【岗位职责】 1. 协助设计师完成全屋定制方案的初步设计与图纸绘制； 2. 配合客户沟通需求，整理并记录空间使用功能及个性化要求； 3. 参与量尺、现场勘查等前期工作，确保数据准确无误； 4. 负责设计材料、色彩、款式等相关资料的整理与归档。 【岗位要求】 1. 具备基础的空间设计理解能力，熟悉家居生活场景与人体工学； 2. 熟练使用CAD、酷家乐、3Dmax等常用设计软件中的一种或多种； 3. 工作细致耐心，具有良好的协作意识和服务意识； 4. 对家居美学有一定感知力，关注家装流行趋势与实用功能结合。

办公地址：滨江长河、西湖区石祥西路、上城区尊宝大厦力设计、拱墅区运科万河中心 招聘岗位：家装/软装/精装局改/大宅/全案/主案设计师 【岗位职责】 1. 负责与客户进行良好的洽谈，洞察客户的需求； 2. 为客户提供量房设计服务，并根据客户需求完成设计方案； 3. 跟进客户从硬装到软装的全程服务； 4. 负责个人业绩目标的完成。 【岗位要求】 1. 工作经验2-5年，根据不同级别对设计经验要求不同； 2. 有环艺、室内设计公司经验者优先考虑； 3. 具有良好的美学基础，方案及表现能力强，能独立完成设计项目的方案构思与深化； 4. 具备极强的沟通与协调能力； 5. 认同公司价值理念，有强烈的集体团队荣誉感。 注：面试需带个人优秀设计作品，如有完工实景照片尤佳。 【福利待遇】 1. 极具竞争力且高于行业水平的薪酬福利； 2. 健康完善的晋升体系； 3. 各类带薪休假； 4. 体检福利、节日慰问、员工关怀等； 5. 明星员工丰厚待遇； 6. 季度、半年度及年度心动刺激的激励政策； 7. 积极进取和充满活力的工作氛围，根据岗位类别、业务性质形成系统全面的脱产带薪培训机制，专业技能培训、人才培养项目、内部竞聘述职、级别评审提升等。 薪资结构：底薪+设计费提成+施工项目提成+老客户转介绍奖+年终奖节日福利 晋升方向：设计总监、分公司经理（合伙人制） 工作时间：9:30-17:30

1. 每日负责印章使用审批、档案借阅登记，以及前台员工入职离职手续办理和相关资料收集 2. 每周更新社保与公积金人员变动台账，提交EHR系统“用工性质变更/劳动合同管理”流程，并跟进前台岗位合同未续签情况 3. 每月执行部分常规社保增减操作，开展系统数据核查，汇总饭卡充值报表，维护并更新员工花名册 4. 每季度梳理需续签人员名单，及时发起相应续签流程 5. 年度或临时性工作包括：社保公积金基数调整（通常为每年7月）、生育津贴申领、工伤及退休业务办理，以及裁判文书网违规信息查询（建议按月集中处理） 6. 外出至社保经办机构及公积金管理中心办理相关事务 7. 完成甲方交办的其他工作任务

【任职资格】 1、环境艺术设计、室内设计、建筑设计等相关专业，本科学历，八大美院毕业优先； 2、擅长AI做设计，熟练使用专业软件，包括AutoCAD、Photoshop、Sketchup、3Dmax及Office相关软件等； 3、具有创新意识，主观能动性强。具备敏锐的空间感及前瞻性的创造力，把握设计效果能力强，有很强的设计理念及独到艺术见解，熟悉工程工艺做法及装饰材料且有较高的谈判能力，较强的文案功底； 4、熟悉掌握各项专业国家规范、行业标准；熟知各种施工工艺，材料规格、特性。有较强的视觉搭配能力，审美能力好。 5、要有一定的抗压能力，能适应加班。 【待遇】 双休，五险，节日福利，生日福利，满一年出国游

设计师 2名 薪酬（底薪+提成）：4K-12K 上不封顶 1. 岩板/瓷砖排版、加工图、铺贴方案设计； 2. 上门量尺，对接客户与工地，跟进方案落地； 3. 熟悉加工工艺，出具加工单； 4. 配合出图报价，协调现场，维护客户； 任职要求 1.有瓷砖、岩板、石材定制设计经验优先 2.熟练使用CAD、酷家乐/SketchUp 3.能独立完成：量尺→出图→加工→现场对接全流程。 4.沟通细心，能外出量尺

【岗位职责】 1. 负责酷家乐方案设计及CAD图纸绘制，进行图纸深化。 2. 协助工程部对柜体材料进行确认工作。 3. 协助配合设计总监做好项目深化设计和落地工作。 4. 参与项目施工现场的配合与交涉，负责跟进及售后工作。 【岗位要求】 1. 建筑、环艺、室内设计等相关专业，专科以上学历。 2. 具备3年以上相关工作经验。 3. 精通CAD软件，并熟练使用酷家乐、PS等其他相关软件。 4. 熟悉工程设计标准和各项要求，对各种细部处理、节点、收口做法非常熟练。 5. 具备良好的理解和沟通能力，较强的组织协调、团队协作及解决问题的能力。 【工作时间】 周二至周日：上午9:30-11:30，下午13:30-18:00；周一公休。 【福利待遇】 五险一金、节日福利、部门团建、带薪年假。

工作内容： 1、具备良好的审美能力、创新思维以及独特的设计视角与专业水平，能够独立完成项目设计任务 2、性格开朗热情，态度认真积极，学习能力强，能敏锐捕捉客户潜在需求，擅长与客户建立良好沟通关系 3、具有强烈的责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作 注：面试时请携带个人过往设计代表作品

1. 大宅软装落地设计师，熟悉软装产品品牌、风格及尺寸，能够制作软装方案，懂得软装落地施工对接及落地执行； 2. 精装软装全案设计师，具备平面布局及精改施工对接能力，拥有较强的软装审美，会进行效果图对接，懂柜体深化及落地； 3. 负责软装谈单、报价、签单及跟单工作。

行政助理

（办公地址：滨江长河、上城区尊宝大厦目前都有在招，家装/精装局改/大宅/设计师） 1、与客户开展高效沟通，准确把握客户需求动向； 2、提供专业量房及设计服务，依据客户个性化需求制定完整设计方案； 3、全程跟进项目进展，覆盖从硬装实施到软装落地的各环节服务； 4、承担个人业绩指标的达成任务； 任职要求： 1、具备2-5年相关工作经验，具体视岗位级别对设计经历有不同要求； 2、有环境艺术或室内设计机构从业背景者优先录用； 3、具备扎实的审美素养，方案创作与表达能力突出，可独立完成项目的整体构思与深化设计； 4、拥有出色的沟通协调能力； 5、认同企业核心价值观，具有强烈的团队归属感与荣誉意识； 注：面试时请携带个人代表性设计作品集，若有竣工实景案例照片更佳； 我们可以为您提供： 1、行业领先的薪酬待遇，具备显著竞争优势； 2、健全透明的职业发展通道； 3、享受多种带薪假期权益； 4、年度体检、节日关怀、员工关爱等福利支持； 5、表现优异者可获明星员工专项奖励； 6、设有季度、半年度及年度激励机制，激发持续成长动力； 7、营造积极向上、富有活力的工作环境，针对不同岗位与业务类型建立系统的脱产带薪培训体系，涵盖专业技能提升、人才发展计划、内部竞聘晋升、职级评定升级等多元机制； 薪资结构：底薪+设计费提成+施工项目提成+老客户推荐奖励+年终奖+节日福利； 晋升路径：设计总监、分公司经理（合伙人模式）； 工作时间：9：30-17：30

杭州维特利科技装饰材料有限公司深耕金属高定领域十余年，公司设有成本商务、深化设计、工程管理、钣金、制品、艺术玻璃、物控等多个专业部门，业务范围覆盖全国。 主要承接五星级酒店、高端商业综合体、高端餐饮空间、住宅项目、私宅别墅全屋金属定制、高端KTV及私人会所等精品工程。 任职要求：具备3年以上相关工作经验，工作认真负责，熟练掌握各类复杂金属结构的深化设计与拆单作业，具备出色的下单执行与技术交底沟通能力，可远程协调并指导现场施工；对不锈钢材质的工艺细节有明确标准与把控能力；能主动识别施工过程中的问题，并有效推动解决；全程掌控项目进度，严格落实公司制定的施工工艺方案，监督标准化流程的落地执行，同时注重维护企业专业形象。

岗位职责： 1、主导空间创意与方案：独立完成品牌商业空间（旗舰店/快闪店/策展空间）的概念设计及高品质3D效果图呈现；设计方案需充分契合目标商场调性，提升选址竞争力，助力优质点位获取。 2、驱动商业价值：在空间规划中优化动线布局与坪效表现，输出业绩增长逻辑支持；持续追踪消费行为变化，探索空间创新策略。 3、构建标准化系统：牵头搭建并迭代品牌SI体系（涵盖模块化陈列道具、门店分级标准、陈列执行规范），保障10-20家及以上门店实现高效、统一且低成本落地复制。 4、道具研发与迭代：负责零售终端道具（如货架等）的创新设计、打样跟进与持续升级，兼顾实用性、美学表达与成本控制。 5、协作与反馈：为施工交付团队提供技术支持与设计交底；参与项目前期实地勘察；结合运营反馈与销售数据动态优化设计方案及SI系统。 6、跨团队协同：与空间实施团队密切配合，确保设计理念精准落地并保持一致性。 任职要求： 1、学历专业：全日制本科及以上学历，环境艺术、建筑设计、室内设计或工业设计（侧重道具方向）背景优先。 2、项目经验：具备5年以上商业空间设计经历，主导过大型知名连锁零售品牌（集合店/服饰/生活杂货/家居类优先）300㎡以上（优选500㎡以上）项目的整体概念设计。 3、核心能力证明：曾成功主导或深度参与10家以上门店规模化复制的SI系统建设；具备高质量3D效果图作品集作为能力佐证。 4、商业洞察力：精通空间坪效分析，能清晰阐述设计对销售转化的支持逻辑；熟悉零售行业趋势、用户需求及商场运营机制。 5、硬技能：具备出色的设计审美与创新能力；熟练掌握主流设计工具（如3dsMax/SketchUp/Rhino+Vray/Enscape/C4D）；拥有扎实的道具设计功底。 6、职业素养：热爱设计工作，对零售业态保持高度敏感与深入理解。

全杭州可就近安排，熟悉我们企业的发展脉络，无需过多赘述，作为行业内最具成长潜力的家装企业之一。若对公司了解有限，欢迎直接联系我沟通交流，我们同属一个圈子，公司优势与未来规划均可详细分享，一切以数据为依据 一、福利待遇 1、高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单激励 2、晋升路径：设计师-设计经理-事业部负责人-总经理-城市合伙人； 3、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期组织团建活动+节日关怀礼遇+生日专属福利+不定期美食聚会； 4、公司提供系统化内部及外部培训支持，定期开展设计思维、施工工艺、管理理念等方面的专项学习 5、工作时间9:00–17:30，午休时长两小时 二、岗位职责： 1、与客户进行有效沟通，精准把握需求，独立完成整体设计方案； 2、针对不同类型客户开展个性化洽谈，洞察客户需求，推动签约达成； 3、输出富有创意的设计方案，独立承担项目前期接洽、后期深化设计及施工图纸绘制； 4、协助客户完成装修材料选配，并就施工内容与材料使用与客户确认无误； 5、全面跟进装修项目执行过程，监督施工进展，确保设计效果落地，提升客户体验满意度 三、岗位要求： 1、毕业于环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业； 2、具备2年以上相关从业经验，有住宅、别墅、大户型或高端家装项目经验者优先考虑； 3、掌握装饰工程现场施工流程，具备较强的施工指导与现场管控能力； 4、对室内设计充满热情，具备高度责任心