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服装版师
1.3-1.5万/月
打样社保1-2人月结
岗位职责: 1.根据设计稿或客户需求独立完成服装打样与版型制作 2. 进行样衣试制、尺寸核对、工艺调整及版型优化,确保成衣效果符合标准 3.协同设计师、生产部门完成样版确认、技术交底及大货投产支持 4. 管理样衣档案、版房物料及打样进度,保障各环节高效衔接 5.持续跟踪行业工艺与版型趋势,参与工艺改进与标准化建设 任职要求: 1.熟练掌握打样/制版相关软件 2.具备扎实的立体裁剪、平面制版及样衣制作能力,能精准把控版型结构与尺寸比例 3.了解面辅料特性、缝制工艺及成衣生产全流程,具备较强的问题分析与解决能力 4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
打样保险餐补1-2人月结
打样/制版 招聘全品类版师一名,薪资11000-15000,交社保。加班,有食堂包吃,单休。地址。临平五洲路18号,华鼎纺织有限公司
打样月结
工资面议! 按图片、图稿或着样衣制版。制好捏纸样或套3D给师傅审板。师傅会从板型,尺寸,比例等多个维度去审版,然后给出修改意见。你们按意见改版,不会改的时候,找师父协助。改版完成,把样版完整做好,做成能直接做样衣的样板,再交师傅检查一遍,主要查刀眼、文字、属性、缝边、拼合等。然后安排做样衣。样衣出来确定后,在师傅的指导下完成算料、放码、大货下单等工作
染整打样技术员
7千-1.2万/月
打样包吃保险高温补贴社保6-10人月结
1. 染整打样技术员 (1)岗位职责 样品开发与打样:准确解读客户色卡、布样或工艺要求,独立进行实验室配色、打小样,并能模拟大生产条件进行中样试验。 配方制定与调整:计算并拟定初步染色/印花配方,根据打样结果进行颜色、工艺的精准调整,直至符合标准。 工艺试验与优化:协助工程师进行新染料、助剂、工艺的测试与应用研究,优化现有工艺,降低成本或提升品质。 数据记录与管理:详细记录每个样品的配方、工艺参数、测试结果,建立完整的打样档案,保证数据的可追溯性。 沟通协调:与业务部、生产部、品管部密切沟通,明确打样要求,反馈打样进度与问题,为生产大货提供技术支持。 设备维护:负责实验室打样设备(如小样染色机、烘箱、滴料系统、测配色仪等)的日常维护与校准。 (2)任职要求 学历专业:大专及以上学历,纺织工程、染整技术、轻化工程、化学化工等相关专业毕业。 专业知识:熟悉纺织品纤维特性、染化料助剂性能、染色/印花基本工艺原理(如棉、涤纶、混纺织物的前处理、染色、后整理流程)。 核心技能: ,具备优秀的颜色辨别和比对能力。能熟练操作实验室打样设备,如红外小样机、连续轧染小样机等。会使用办公软件,有电脑测配色系统操作经验者优先。能准确进行染化料浓度计算和配方换算。 工作经验: 1、初级岗:1-2年以上染整打样相关经验,优秀应届毕业生亦可。 2、中级岗:3-5年以上经验,能独立处理大部分颜色和常规品种。 3、高级岗:5年以上经验,精通复杂品种(如多功能整理、弹性纤维、混纺交织物)或特殊工艺(如涂白、荧光色、高日晒牢度要求)的打样。 个人素质:工作严谨细致,有耐心,对颜色和质量有高标准要求。能主动学习新技术,善于分析打样过程中出现的色差、牢度等问题并提出解决方案。良好的团队协作精神,能清晰表达技术观点。能适应快节奏、多任务的工作环境,按时完成紧急打样任务。 (3)通常优先考虑的条件 熟悉国际标准(如AATCC, ISO)或客户特定测试标准者优先。 有OEKO-TEX、GRS等环保认证产品打样经验者优先。 有调色经验者优先。 (4)薪资与福利构成 薪资:月薪范围约 ¥7,000 - ¥12,000。(具体面议,常与打样准确率、开发成功率等绩效挂钩) 福利:、提供工作餐/餐补、住宿/住宿补贴、年终奖、专业培训、节日福利等。
制版师包吃社保1-2人月结
绣花厂招制版师1名,熟练至少一种主流绣花打版软件(如TajimaDG/ML,Wilcom,Pulse等),熟悉各种面料特性(如针织、梭织、牛仔、皮革等)对其绣花效果的影响。了解不同绣花线,针,底衬的选用,独立完成从图稿输入到打出合格样版的全部流程。要求:2-3年以上相关经验,薪资待遇面谈
四季装设计师
1.3-1.5万/月
服装设计师10年以上学历不限现场办公五险周末单休CorelDRAW设计初稿服装女装
岗位职责: 1. 负责四季装的设计开发,把握流行趋势与品牌调性 2. 独立完成款式设计、面料搭配及设计稿呈现 3. 参与产品从设计到落地的全流程协作 任职要求: 1. 具备扎实的服装设计能力与敏锐的时尚感知力 2. 熟悉四季服饰的材质特性与穿着场景需求 3. 有良好的审美素养和创新意识,能持续输出优质设计
服装设计师
1.2-2万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公周末单休服装五险
【岗位职责】 1. 独立完成每季女装产品开发,从出稿到核价全流程跟进。 2. 分析流行趋势,收集当季元素、款式及细节,高效出款与改款。 3. 对接板房跟踪样衣进度,制作资料单与核价表等产品文件。 4. 关注线上热销趋势,捕捉爆款逻辑并融入产品开发。 5. 熟悉面辅料市场,根据设计需求精准选料并控制成本。 6. 配合设计总监完成货盘规划,按节奏推进产品上新。 【岗位要求】 1. 3年以上女装设计经验(不含助理阶段)。 2. 熟悉面辅料市场,有独立选料和供应商沟通能力。 3. 具备独立出款、改款能力,手稿和电脑制图均熟练。 4. 对线上爆款有敏锐嗅觉,了解电商女装消费趋势。 5. 做事细心踏实,执行力强,能适应快节奏出款需求。 【加分项】 1. 有网红店铺/红人账号或设计师品牌工作经历。 2. 熟悉女性消费审美偏好。 3. 有线上渠道(淘宝、抖音等)产品开发经验者优先。
文胸设计师
1-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专CAD设计师AICorelDRAWPhotoShop全职
【岗位职责】 1. 根据产品开发计划,完成所辖品类产品的规划,包括主题、概念、系列的规划与发布; 2. 制定所辖品类开发细分计划,包括风格、物料、颜色、款式、功能、成本、制版计划的确定与开发工作; 3. 跟进制版过程,提出产品实现的功能及设计要求和告知制版过程中的注意事项,保证样板体现设计效果,配合完成产品培训推广等对外服务资料; 4. 负责大货面辅料标准样的批核,主要面料的批色; 5. 进行流行趋势、竞争品牌产品的收集工作,为产品设计提供灵感和参考依据; 6. 周期性的市场调研,并制作分析报告。 【岗位要求】 1. 3年以上大中型内衣、服装公司设计师工作经验; 2. 掌握服装设计知识、人体结构学知识,内衣基础版知识,面料、色彩和工艺知识,熟练应用CorelDraw、Photoshop等服装设计相关软件; 3. 掌握信息收集分析技能,具备需求的梳理能力,具备对品牌定位及风格的理解力。
企划设计师
1.5-2万/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公服装女装收集流行咨询大小周面料规划竞品调研五险潮流趋势调研设计企划
岗位职责: 1、 通过行业资讯平台搜集最新趋势动态,并系统整理,提炼出颜色、细节、廓形、面料及辅料方面的流行要素; 2、 结合品牌定位,筛选国内外对标品牌及竞争品牌开展深入调研分析; 3、 根据时尚趋势与市场环境变化,规划每季品牌的主主题与细分主题,明确主题背后的故事脉络; 4、 针对月度主题,持续推进基础性面辅料与潮流性面辅料的开发布局; 5、 依据当季流行方向,设定各波段主题的配色方案与色彩组合; 6、 基于搭配看板及单品设计稿,进行每周搭配方案的审核、校对与执行跟进; 任职资格: 1、服装设计相关专业本科及以上学历,具备3年以上女装品牌企划工作经验; 2、对时尚潮流与设计元素具有高度敏感性与判断力,熟练掌握PhotoShop、CorelDraw、AI等设计类软件; 3、具备良好的审美能力与逻辑思维,擅长整体规划与跨部门协作,富有团队合作意识;
服装/纺织设计1-3年大专
【关于童梦晴天】 深耕电商12年,是天猫平台前三的童鞋品牌。 背靠全国鞋类发源地温州,供应链优势显著。 行业地位稳坐大型电商平台前三。 【薪资待遇】 拒绝画饼,提供具有竞争力的薪酬。综合年薪高于市场10%-20%,由底薪、绩效、奖金组成。 每年1-2次晋升调薪机会。 享有法定福利、五险、体检、团建及积分礼物等。 【成长发展】 学习自由:提供每年培训预算及外出学习机会。 “童梦计划”管培生项目:提供定制化轮岗及双通道发展路径,打造复合型电商人才。 【岗位职责】 1. 负责每季度童鞋产品的设计开发及配色方案制定。 2. 根据市场需求完成鞋款创意构思与图纸绘制。 【工作时间】 上班时间:8:40-18:00。 午休时间:1小时20分钟。 享受法定假期。 【岗位要求】 1. 热爱产品设计行业,有野心、有冲劲、脚踏实地。 2. 大专及以上学历,具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。 3. 工作主动积极,能高效执行任务并适应快节奏工作环境。
雨棚小工防护设施安装1-2人
杭州市钱塘区招工地小工/杂工、防护设施安装附近10公里以内的来,铝板雨棚安装,会打电锤的熟练工4人,工资面议
杭州 萧山区
9月17日 22:14拨打电话
杭州余杭区明天仁和家装项目还差一名人员,薪资为230元/天,以现金结算。
230元/天
开荒保洁1-4天1-2人日结
明天余杭区仁和家装项目还差一名人员,薪资为230元/天,以现金结算。
杭州 余杭区
9月17日 22:12拨打电话
小工安装监控
明天需要一名小工配合大工前往杭州安装监控并做KBG管子,工期约一星期。薪资为260元,提供两顿饭。出发地点在吴中万达附近。
杭州
9月17日 22:11拨打电话
杭州上城区金牌橱柜招家装工长,家装项目经理/合伙人
1-1.5万/月
工长全职
金牌橱柜 杭州市上城区招家装工长,家装项目经理/合伙人
杭州临平区招随车吊司机
1-1.2万/月
随车吊长期1-2人月结
杭州市临平区招随车吊司机
杭州 临平区
9月17日 22:10拨打电话
打版师
7千-1万/月
打样包吃社保1-2人月结
岗位职责: 1. 能独立出纸格,会开料或相关产品的打版工作 2.要手工、电脑制作产品经验,会缝纫,会看图打板 3.要服装、玩具或皮具经验相关产品出格的打版工作优先 4. 根据需求调整版型,确保符合标准 5. 配合团队完成项目任务 任职要求: 1. 熟悉打版流程,具备相关实践经验 2.熟悉制版和打样设计过程 3.善于沟通、按时完成上级交给的工作 4.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 5.吃苦耐劳,服从工作安排
压胶版师
8千-1.2万/月
打样1-2人
压胶版师 岗位职责: 1.负责服装打样与制版工作,精准还原设计图稿结构与工艺要求 2.独立完成纸样绘制、放码、排料及样衣试制,确保版型合体、工艺可行 3.协同面辅料、工艺、产前会议等环节,提供专业制版支持 任职要求: 1.熟练掌握手工打版、CAD制版(ET或富怡系统)及样衣制作全流程 2.具备压胶版工艺经验,熟悉热压、高频、超声波等压胶设备特性与参数调试 3.对版型结构、人体工学及面料性能有深入理解,能独立判断工艺适配性 4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5.有相关行业制版经验者优先,学历不限
制版师打样1-2人月结
岗位职责: 1. 根据设计稿或样衣进行服装结构分析与纸样制作,确保版型精准、工艺合理 2. 独立完成初版、复版及放码工作,适配不同尺码规格要求 3. 配合产前样、大货样打样,及时调整版型并输出标准化制版文件 4. 与设计师、工艺师及生产部门协同沟通,优化版型与工艺可行性 5. 建立并维护常用款式版型数据库,提升打样效率与复用率 任职要求: 1. 熟练掌握平面制版、立体裁剪及CAD软件操作(如ET、富怡等) 2. 具备服装结构原理知识,能准确识别面料特性对版型的影响 3. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 有服装厂实际打样/制版经验者优先 5. 学历不限,热爱服装行业,学习能力强
版师(服装)
7千-1万/月
打样社保1-2人月结
岗位职责: 1、熟悉掌握主流服装制图、打板软件; 2、能准确把握设计意图,熟悉推板、排版相关专业技术; 3、能根据问题及时对初版进行相关调整; 4、掌握服装基础工艺和版型; 任职要求: 1、3年以上服装工作经验; 2、具备较强沟通能力; 3、有打板软件基础; 经验3-5年,学历:中专以上,薪资范围:7-10K,发薪日:25号,社保类型:五险一金
皮革硬包收纳柜首饰盒托盘皮具台面
7-9千/月
打样1-2人月结
皮革首饰盒托盘 皮革硬包抽屉柜 能独立操作完成
服装设计师5-10年大专现场办公五险带薪假期年终奖大小周AutoCADCorelDRAWCDRFH3ds MAX制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套女装
招一个资深服装设计师! 公司服装品牌:设计师品牌服装 群体及服装风格:24-41岁群体图案类甜美款式 材质:各类面辅材质,主要是针织和梭织 职责描述: 1、根据市场需求信息,完成服装的设计方案; 2、主题细节、辅料的研发,对服装设计和创意理念有独到见解; 3、做好产品上市分析与检讨,并按要求完成任务; 4、负责参与样版和样衣的批版工作,并跟进初版与复版的进度; 5、带领设计小组完成设计开发计划的制定,并落实进行; 6、负责组织板衣的批板工作,与版师进行良好的沟通,把握样衣版型; 工作内容: 1、保持对市场的高度敏感,通过市场调研,了解受众顾客的需求。 2、根据公司服装品牌定位及风格,独立完成收集流行资讯和元素,包括时装周、风格元素、流行色、新款面料。 等。确定产品结构和设计方向。 3、独立负责服装设计工作,包含面辅料的运用方向,整体搭配等,及时出具设计图。 4、可独立与版师计样衣师沟通,控制样衣版型式样和进度,把控成衣效果。 5、参与审样,搭配,撰写说明文案。 6、品牌look和参展策划。 7、其他主理人交代的相关工作。 岗位要求: 1、工作经验:3年及以上设计师品牌服装设计师经验 2、熟悉各大面辅料市场及面辅料质地,对流行时尚资讯敏感高; 3、有较好的设计灵感,能做专业的设计稿 4、专业学历:服装设计相关本科及以上学历,经验优秀者可接受大专 5、知识与技能要求:熟练使用办公软件、相关设计软件;有较强的审美能力;对服装流行趋势有较强的敏锐度;有出色的创意和设计能力;性格随和能良好地与团队进行沟通; 6、工厂对接版师打板及样衣师样衣制作、杭州及周边柯桥上海等面辅料物色。 工作时间及待遇:单双休+法定节假日+五险+团建+业绩提成 匹配度高的候选人薪资上限可面议图案类经验丰富优先!
杭州临平区招工本厂主做针织衫,急招针织车工若干名,临时也可,下机结账,地址,葛家村十组81号,电话
缝纫工
招工本厂主做针织衫,急招针织车工若干名,临时也可,下机结账,地址,葛家村十组81号,电话
服装/纺织设计3-5年大专现场办公周末单休服装AI女装潮流趋势调研五险
【工作内容】 - 主导新中式风格项目的全流程策划与落地执行,熟练掌握新中式服装的款式设计、色彩搭配、面料选择及现货库存管理; - 对接设计与直播运营团队,确保项目执行符合品牌风格定位与市场发展方向; - 持续追踪新中式文化流行趋势,结合消费者需求进行创意构思与方案迭代优化; - 协同参与品牌推广策略的制定与实施,增强品牌曝光度与市场认可度。 【任职要求】 - 具备3年及以上新中式女装领域工作经验,拥有出色的审美素养与创意呈现能力; - 有策划或设计相关背景者优先,服装设计专业背景更佳; - 学习能力强,具备良好的沟通协作能力,能高效处理多项并行任务; - 责任心强,对传统文化有浓厚兴趣,致力于在新中式行业深耕发展。
箱包缝纫工
6千-1.1万/月
缝纫工包吃保险社保1-2人月结全职
有至少两年以上箱包车间缝纫经验,操作熟练,计件,包吃,有工龄奖、全勤奖、年终奖,工作环境好,公司福利优厚,有意向联系我
放码员
7-8千/月
服装/纺织设计1-3年学历不限服装擅长ET女装
岗位职责: 1.依据项目要求,完成尺寸确定及纸样设计工作; 2.与设计人员保持密切沟通,针对制作流程提出优化建议; 3.全程跟进产品生产进度,确保成品与设计标准一致; 4.负责产品尺寸与质量的自我检查与交叉检查,保障达标; 5.结合面料及辅料特性调整纸样,确保成衣尺寸准确、品质稳定。 任职要求: 1.具备较强的沟通能力与团队合作意识; 2.能够独立应对并解决工作中出现的问题; 3.工作态度严谨细致,具备高度责任感; 4.能适应一定工作强度,具备良好的时间规划与协调能力; 5.熟悉服装生产工艺流程,能根据设计意图进行高效沟通与执行。
服装/纺织设计经验不限大专现场办公买手周末单休服装AI设计初稿女装面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作
【岗位职责】 1. 协助主设计师完成服装款式的设计与开发工作; 2. 参与面料、辅料的选样及整理相关资料; 3. 配合团队完成设计图稿的绘制与修改; 4. 跟踪样衣制作过程,协助完成试穿与调整; 工作地点:意法服装城(四季青) 【岗位要求】 1. 具备良好的美术基础和审美能力; 2. 熟练使用服装设计相关绘图软件; 3. 具有较强的执行力和团队协作意识; 4. 对时尚趋势有敏感度,学习能力强。
女装设计师 3-5年本科餐补月休四天AI设计初稿服装裙装
招聘 档口女装设计师 1 名 职位要求: 1、根据公司的品牌定位以及市场的流行动态及流行预测。 2、制定产品开发策划方案,完成款式开发设计,合理控制研发成本; 3、统筹产品设计样板评审、跟踪、协调,适度灵活调配开发节奏,优化产品开发流程。 4、关注产品销售,持续对市场设计有效调整 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计相关专业,有市场设计经验优先; 2、具备良好的应变能力、团队协助沟通能力和较强的执行能力; 3、了解品牌风格,较强的创新能力,对创新设计和创新和商业有一定的平衡感知(有一定的市场节奏认知) 4、对市场流行趋势把握,市场和消费者穿着需求有清晰准确判断能力; 5、熟悉杭州市场档口、面辅料市场; ps:薪资面议 联系电话: 微信同号 公司地址:临平云尚工园
服装/纺织设计3-5年大专五险一金带薪假期现场办公周末双休
【岗位职责】 1. 全链路件套产品开发:独立负责件套全流程设计落地,从产品提案、原创花型/款式设计、面料配色定版,跟进打样、工艺确认直至大货量产、新品上市全周期落地,把控开发进度与产品呈现效果。 2. 趋势研判与产品线规划:持续追踪全球家纺流行色彩、纹样、材质、家居审美趋势,结合品牌高端定位、客群消费需求,协同商品团队输出件套及全屋家居配套品类年度/季度产品规划、商品策划方案。 3. 跨部门与供应链协同落地:联动商品、运营、生产供应链团队,深耕高端真丝、高支棉、提花等高端面辅料特性,结合工艺结构优化设计方案,平衡设计美感、生产成本与销售目标,共同完成品类业绩指标。 4. 材质工艺创新研发:专项调研新型高端面料、肌理结构、特种印染/缝制新工艺,落地创新款试样,持续打造产品差异化设计壁垒,提升品牌核心创新力。 5. 市场复盘迭代优化:定期复盘在售件套产品销售数据、用户反馈,针对性迭代款式、花色、面料搭配,持续优化产品竞争力,提升复购与转化。 6. 团队管理(加分/进阶职责):具备设计小组统筹能力,可统筹配套设计师/设计助理工作;分配开发任务、把控设计输出质量,带教新人,梳理标准化设计开发流程,统筹小组年度开发规划,协同达成团队开发指标。 【岗位要求】 1. 拥有2年及以上家纺件套开发设计实操经验;审美功底扎实,对家居时尚、美学文化拥有独到理解,日常深耕海外专业设计平台获取创作灵感。 2. 精通各类家纺面料、制作工艺与色彩搭配逻辑,精准把握国内外家居风格、色彩、面料流行趋势,并落地应用于产品设计。 3. 市场洞察力敏锐,完整熟悉家纺产品从设计到量产全开发工艺流程。 4. 熟练使用PS、AI专业设计软件,具备手绘表达能力,可独立输出款式、纹样设计稿。 5. 工作严谨负责,具备优秀跨团队协作能力,思维活跃,拥有持续原创创新意识。 6. 管理能力附加要求:具备团队统筹、任务拆解、进度管控经验;擅长带教培养设计人员,能搭建规范的产品设计、打样落地工作标准,具备团队目标拆解与业绩把控能力。
服装/纺织设计5-10年本科
岗位职责: 1、主导设计团队工作,确保服装设计方向与品牌调性保持一致; 2、全程参与并带领设计开发流程,把控设计部门的产出效率与成果品质; 3、精准掌握国内外流行趋势与时尚动态,明确产品风格定位、研发节奏及组合规划,制定开发方案并推动有效执行; 4、结合市场趋势、客户需求以及产品结构、材料工艺等要素,提出并完善设计创意策略,实现产品从概念到落地的转化; 5、牵头开展设计评审工作,持续优化开发流程,提升产品的原创性与竞争力。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计类相关专业,具备5年以上女装设计师品牌或小众女装品牌企业从业经历; 2、可独立完成款式开发,熟知服装制作全流程,掌握扎实的工艺知识,熟悉面料辅料特性,拥有供应商资源者更佳; 3、具备敏锐的市场感知能力与良好审美素养,能快速捕捉时尚风向,灵活应对市场变化; 4、具有5人及以上团队管理经验,具备良好的沟通协调与团队领导能力
服装/纺织设计
8千-1.3万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公周末单休服装设计初稿女装五险
【岗位职责】 1. 熟悉季节产品开发,具备较强的计划管理能力和行业经验; 2. 对市场定位能有独特见解,敏锐捕捉风格卖点,把握趋势方面具备快速反应能力; 3. 熟悉面辅料特性,及女装的工艺要求和版型结构,对服装版型有一定把握,可以与版师进行良好的沟通; 4. 确保设计稿完整交接至开发部,提供开发所需的所有必要信息,如图稿、工艺单、面辅料使用明细等。 【岗位要求】 1. 有四季青或者淘宝店铺的工作经历; 2. 熟悉服装运作流程和操作规范,较好的服装潮流触觉,精通色彩学和服装搭配知识; 3. 责任心强,团队意识,沟通表达及组织协调能力强,能带团队; 4. 大专以上学历,服装设计或相关专业。 【薪资待遇】 底薪+提成
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