1.日薪资400+ 2.周薪资3000+ 3.月薪资1w+ 4.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，无案底，没经验没关系，有老员工一对一带 5.没有稳定住所的，我们提供宿舍，提供电瓶车 6.郑重声明！此招聘为总部直招，不收取任何押金及手续费！ 有意向请点击立刻沟通!!!收到会及时回复!!!

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岗位职责： 1.负责3公里范围内超市订单的准时配送，完成线上订单送货上门 2.在固定驻店点集中取单、集中派送，每趟4-8单，路线简单、上手快 3.严格遵守配送时效与服务规范，保障客户用餐体验 4.配合站点完成日常交接，车辆维护及基础数据反馈 5.积极参与岗前带教培训，快速掌握操作流程与平台使用 任职要求： 1.年龄18-52周岁，男女不限，身体健康，无案底 2.吃苦耐劳，有稳定出勤意愿，全职优先 3.无配送经验者可提供带教培训，有经验者优先录用 4.能熟练操作智能手机，具备基础导航与沟通能力 5.遵守交通法规，骑行安全意识强

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岗位职责： 1. 按照订单要求准时、安全地将货物配送至指定地点，并完成签收确认 2. 负责配送前的货物核对、装车及途中保管，确保货品完好无损 3. 主动与客户沟通，提供友好、专业的配送服务，妥善处理简单售后咨询 4. 使用配送系统及时更新订单状态，反馈异常情况（如货物破损、客户拒收等） 5. 维护配送环境或工具的日常清洁与基础检查，保障作业安全高效 任职要求： 1. 年龄18-52周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 能适应早晚班、节假日排班及户外作业环境 4.学历不限，可接受无经验者，入职后提供带教培训 5.长短途路线可根据自己情况选择 福利待遇： 公司缴纳五险一金，包吃住，有年假 生日假 节假日礼品等

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岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

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任职要求：年龄18——50岁，会骑电动车，会使用手机导航，身体健康无传染性疾病，无犯罪记录。 1：一趟100，多劳多得。 2：上班时间 缺货就补，6点下班。 3：管吃住4-6人间当天安排，水电自己付，民水民电。 4：0门槛入职 5：可日结

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招聘多名司机，南昌至上饶来回货。工资8000至15000，要求三年以上驾驶半挂车经验，倒车技术过硬，服从调度员安排工作、联系人

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南昌到济宁A2司机六名固定专线 任职要求： 1.持有有效A2机动车驾驶证，且驾龄满1年及以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分。 3.政治清白，征信报告良好，体检合格，48岁以下。

岗位职责： 1. 负责B照准驾车型（如大型货车、重型厢式货车等）的货物运输任务，确保准时安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车记录，保障车辆技术状况良好 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、超载等违规行为 4. 配合装卸货作业，核对单据信息，确保货物数量、规格与运单一致 5. 及时反馈运输途中异常情况，协助处理突发问题 任职要求： 1. 持有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途及弹性工作时间 3. 具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉常用导航及物流调度系统 4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与安全驾驶意识 5. 无违法犯罪记录，征信良好，服从公司统一调度管理

长线物流卸货分流 岗位职责： 1.负责长线物流运输任务，安全准时完成货物配送 2.按要求进行卸货、分流及现场交接工作，确保货品数量与状态准确无误 3.严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，保障运输全程合规可控 4.配合调度安排，及时反馈运输途中异常情况并协助处理 5. 妥善保管随车单据及证件，完成运输记录与签收手续 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通违法记录 2.熟悉长途货运流程，具备基础货物装卸与分流经验 3.身体健康，能适应高频次出车及跨区域运输工作节奏 4.具备较强责任心与安全意识，服从管理，吃苦耐劳 5.学历不限，需提供真实有效的身份及驾驶资质证明

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招聘搬运工，薪资为2100元以上/月。该岗位属于按需用工，有事安排干活，无事可自主休息，时间灵活。