我们正在寻找具备丰富经验的销售顾问，助力公司实现持续稳定的业绩增长。 工作内容： 1. 开展市场拓展工作，精准识别客户需求； 2. 制定并执行销售计划，达成既定业绩指标； 3. 持续维护客户关系，提供专业化的服务支持； 4. 跟进订单执行流程，保障客户满意体验。 岗位要求： 1. 具备1年以上销售领域工作经验，拥有成功项目案例者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通表达能力与商务谈判技巧； 3. 对市场动态有敏锐洞察力，具备良好的分析判断能力； 4. 富有责任心，具备团队合作意识，能够适应一定强度的工作节奏。

职位描述 1、负责门店内手机产品的销售工作 2、为客户办理电信相关业务 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖面 4、策划并执行所辖区域内的销售活动，确保销售目标达成 任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销或相关专业优先 2、具备1-2年销售行业经验，有优秀业绩者优先考虑 3、思维灵敏、语言表达清晰，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力 4、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强 5、责任心强，能适应较高强度的工作压力 6、具备团队合作精神，乐于迎接挑战 职位福利：五险、节日福利、绩效奖金、带薪年假

有销售经验优先

我们正在寻找一位热爱房地产、富有激情的销售人才，携手为客户提供理想的居所解决方案！ 岗位职责： 1.积极拓展新客户资源，通过多元渠道扩大客户群体。 2.全面掌握客户需求，提供专业化的购房咨询服务。 3.精准匹配房产项目，确保信息真实有效并及时更新。 4.持续维护客户关系，建立长期稳定的沟通互动。 5.公司免费提供高质量的目标客户资源。 任职要求： 学历中专、高中以上，年龄18-30岁之间，经验不限 1、熟悉房地产基本知识及销售流程，有无相关从业经历均可 2、仪容得体，亲和力强，工作态度积极，性格乐观向上，品行端正，具备责任感 3、拥有良好的服务意识和协作能力，能适应高强度工作，抗压性强 4、普通话流利，具备出色的表达能力、沟通技巧与人际互动能力 福利待遇：无责底薪4500＋高比例提成 1．绩效奖励、生日关怀、节日福利等各项补贴 2．资深导师一对一指导带教 3．定期组织团队建设活动

岗位职责: 1.积极开展市场调研，了解行业动态，为销售策略提供数据支持； 2.通过多种渠道拓展客户，建立和维护良好的客户关系； 3.定期与客户沟通，收集反馈，及时解决客户问题； 4.协助制定销售计划，达成销售目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和谈判能力； 2.对销售工作有强烈的热情和责任心； 3.能够独立解决问题，具有良好的团队合作精神； 4.有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态。 岗位职责: 1.积极开展市场调研，了解行业动态，为销售策略提供数据支持； 2.通过多种渠道拓展客户，建立和维护良好的客户关系； 3.定期与客户沟通，收集反馈，及时解决客户问题； 4.协助制定销售计划，达成销售目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和谈判能力； 2.对销售工作有强烈的热情和责任心； 3.能够独立解决问题，具有良好的团队合作精神； 4.有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态。

【工作内容】 1、从公司数据库中整理新客户信息，并通过电话、微信等方式与客户联系，推进合作事宜 2、主动开发潜在客户资源，利用电话沟通深入了解客户需求，挖掘合作契机并促成签约 （公司提供充足的客户资源支持，同时支持通过个人网络、微信、广告等渠道拓展业务。项目操作简单，提成比例高，收入可观） 【工作时间】 夏令时：8:30—12:00 14:00—18:00 （午休长达2小时） 冬令时：8:30—12:00 13:30—17:30 （每日工作7.5小时） 【工作地点】 贵阳南明区中环广场4号楼19楼06-09号房 【任职要求】 1、对销售岗位有热情，了解基本销售流程，具备把握客户心理和需求的能力； 2、无经验者可录用，入职即安排系统培训，上岗后配备专人指导帮扶。 【薪酬福利】 1、薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖励，综合月收入8000-10000元 2、五险一金（强制缴纳） 双休（兼顾工作与生活） 法定节假日、带薪年假、带薪产假、病假、工龄工资、节日礼品/补贴、入职周年纪念礼、生日福利、结婚礼金、生育补贴等。办公区配有茶水间，配备冰箱、微波炉等设施！定期组织团建活动、外出旅游等员工关怀项目！ 3、培训体系：涵盖产品知识、专业技能、沟通方法及企业文化等内容。由部门主管亲自带教，入职后根据个人情况制定培养计划并持续开展岗位培训； 4、晋升路径：顾问—部门主管—部门总监—分公司总经理。公司建立完善的晋升机制，只要能力达标、业绩优异，即可获得专属发展平台，实现职位提升与薪资增长，机会平等，唯才适用

岗位职责：负责全屋定制门店的销售工作，团队氛围融洽 岗位福利：提供工作餐月休4天工作时间早九晚六，每月组织团建活动，日常供应零食水果 任职要求：具备相关经验者优先考虑 薪资待遇：底薪3000-8000元+提成（综合月收入8000-15000元以上，上不封顶），采用阶梯式提成机制，适合追求高收入、敢于挑战自我的你！

1，通过开发客户资源，邀约客户到访，并最终促成签约成交 2，薪资结构为底薪3500元+浮动薪资1500元+提成8000-15000元+成单奖励3000元+五险+签约奖金2000元 3，年龄要求20至45岁，熟练操作智能手机及常用短视频软件，具备团队协作意识，执行力强，工作态度积极主动

不怕你不会做销售我们能给到你怎么做如何做有专业的团队做你的后勤保障

招聘：【修文】驻店销售 薪资：2500元以上

（江苏泰州）招铁路桥梁、三墙定型模版师傅300～350一天 需要干过三墙模版三年以上工作经验 （二把刀忽扰）

在建高层住宅，在爬架上，外墙打磨，垂直平整度4个毫米，做包工

贵阳市观山湖区招抹灰石膏冲精师傅两夫妻，商品房层高3米2単价1块6，超'过3米2就算2块2每平方。可以做一年每月发生活费3到5千，认为单价不算很低的可以打电话联系

周日150一天出差遵义，做美食，干活要主动，搬东西要主动，，不要偷懒，，贵阳望城坡集合出差，偷懒不要，，不能放鸽子，报名联系华涛（）

贵阳花溪招喷外墙漆工

玻璃门厂招聘 1. 做门大工2名： 7000+ 2. 下料工人2名: 7000+ 3. 合片工人2名：7000+ 4. 发货司机1名: 5000+ 5. 打包人员2名：4000+ 6. 销售人员5名：4000+ 7. 办公室文员5名: 4000+ 8. 学徒工人5名: 4000+ 9. 数控铣孔2名: 7000+ 10. 财务人员2名：5000+ * 联系电话：

1. 负责公司门窗产品的市场推广、客户开发与销售工作，完成个人及团队销售目标； ​ 2. 接待到店客户，精准讲解门窗产品性能、材质、工艺、价格及定制方案，解答客户疑问； ​ 3. 跟进意向客户，通过电话、微信、上门测量等方式维护客户关系，促成签单； ​ 4. 协助客户完成门窗尺寸测量、方案设计沟通、订单签订及售后对接工作； ​ 5. 收集市场信息、竞品动态及客户需求，反馈给公司优化产品与销售策略； ​ 6. 维护老客户，挖掘转介绍资源，提升客户满意度与品牌口碑。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

销售专员 钢结构棚销售员 智能设备销售员 电话销售员 机电销售员，上班城市成都市金牛区珠宝中心，公司精准客户每天至少几十个，找大量销售精英，可以合伙模式，可以基本工资加订单提成，

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，及时响应客户需求，提升客户满意度与复购率 3.收集市场及竞品信息，反馈一线销售动态，协助优化产品与营销策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备团队协作意识和抗压能力，适应阶段性出差或外勤 4. 有门窗销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.普通话标准

1、负责向客户普及5G通信技术、AI产品应用等服务。 2、为客户提供5G+AI系列业务及产品的体验和销售工作。 岗位优势 1、5G改变社会市场前景广阔 2、敢于挑战高薪，拥有创业老板梦 3、薪资给力，挑战老板 4、工作无忧，培训上岗 5、AI赋能未来，重塑智慧生活 6、福利不缺，奖励丰富 7、职业发展，晋升加薪

1、根据渠道获取的客户资源，及时在线与顾客互动交流，快速响应客户咨询，详细介绍产品套餐、风格定价、妆容造型及服装搭配等内容，并有效引导客户前往指定门店体验服务； 岗位要求： 2、具备基础的电脑打字能力，熟练操作常用办公软件，普通话表达清晰标准 3、工作认真积极，具有较强的服务意识，喜欢网络沟通交流 4、公司提供精准客户资源，无需自主开发客户，无需电话外呼

主要工作内容 回访老顾客加微信 在微信上维护客户介绍公司产品 公司提供手电话卡 微信号 我们不是电话销售 每天最多打10来个电话 不是像其他公司一样每天要求打几百个电话 薪资待遇 试用期前三个月无责底薪3000200全勤提成 转正后是阶梯式底薪2900-5500提成 工作时间 早上9:00-18:30 礼拜天固定休息

无责底薪3000-4800 接受零基础 福利待遇： 1. 无责底薪3000-4800+绩效1000+高提成（12%-35%）+各类奖励 2. 工作时间： 上午9:00-下午6:00，中午休息1.5小时（12:00-13:30），周末双休，法定节假日带薪休假，缴纳五险一金，工作氛围轻松 3. 团队年轻有活力，定期组织团建活动，公司注重工作与生活的平衡，让你快乐上班，享受生活 年龄要求： 25岁****（具备销售经验或相关行业背景者条件可适当放宽） 试岗安排：前4天为试岗期，每天发放80元补贴 所属机构为银行合作助贷平台，依托互联网模式开展业务，公司提供客户资源 岗位职责： 1. 公司分配精准贷款意向客户（具备贷款需求及资质） 2. 主动对接客户，完成签约流程，主管全程协助谈单，保障签单成功率，不影响个人提成收益 公司优势： 1. 采用互联网+获客方式，客户资源由公司统一提供，无需自行拓客 2. 审批通道成熟稳定，可根据客户实际情况匹配合适的金融产品与解决方案 学历与经验不限，不看背景，专注结果，人人有机会拿高收入。入职即安排系统培训，前期有专人带教，快速上手 你可能担心： 没做过这类工作？ 1、信贷市场需求旺盛，团队中新员工大多从零开始，公司提供全面培训。客户由公司分配，均为有贷款意愿和资质的用户，成单率高 2、担心刚入职专业度不够，无法开单？ 新人先学习积累，前期也有收入保障，主管亲自协助邀约与谈判，业绩无忧，单子送到手，公司愿意投入时间培养你成长。目前团队人均月收入8000-2万左右 晋升路径：融资顾问 → 部门主管 → 团队总监

岗位职责 1. 接听客户理赔来电，受理报案、咨询、进度查询，规范登记案件信息 2. 指导客户准备理赔材料，跟进案件处理，及时反馈进度 3. 按流程解答理赔疑问，安抚客户情绪，提升满意度 4. 完成系统录入、单据核对、案件归档等基础工作 5. 无销售任务、不外出、纯坐班办公 任职要求 1. 18-38岁，中专/高中及以上学历，可接受应届生 2. 普通话标准，沟通耐心细致，有客服经验优先 3. 熟练使用电脑，打字流畅，工作严谨有责任心 4. 能接受轮班/排班，具备基础抗压与服务意识

岗位要求 1、形象良好，品行端正，具备积极向上的生活态度 2、思维清晰，具备良好的沟通表达能力，语言组织有条理 3、具备管理基础知识或实践经验，同时具有商业运营意识 4、渴望事业突破，追求个人价值实现与社会认可 5、不满足于现状，有能力并期待发挥平台作用 6、有创业经历或曾参与创业项目者优先考虑 7、上述第3、4、5项满足任意一条即可 8、无年龄限制，无性别要求，学历不限 岗位职责 1、全面熟悉并掌握公司各项业务内容及运作流程 2、负责全国范围内指定区域的市场拓展，独立开展市场运营 3、所辖区域经销商年度进货额需达到200万元以上 其他 1、每周双休，工作时间9:30-17:00，享受国家法定节假日 2、公司提供免费的专业化、系统性培训支持 3、计划五年内完成9个品牌布局，内部晋升通道健全

1.会基础电脑打字办公，有良好的素养和工作态度。 2.对工作认真负责，有敬畏心，积极正能量。 3.接受小白有师傅一对一教。 4.不限专业，不限男女，不接受兼职和短期。 第一个月： 1、内容策划与创作、账号日常维护、用户互动与数据分析等方面 2、室内办公室电脑办公 3、打造账号，客户资源引流 第二个月： 1、微信上聊天，促成交易出单 2、办公室做班 3、公司提供手机，电脑，

本公司直招，不画饼不虚假招聘！真诚永远是必杀技！ 工作内容： 1. 客户在平台提交业务申请后，你主要负责在线核实客户资料的真实性，并确认是否满足办理条件！（资源由AI系统筛选，配合微信营销工具，添加的均为具备条件的意向客户） 2. 符合条件的客户，邀约至线下完成后续流程即可！客户到店后由专业团队经理对接或自行接待洽谈（3天内快速上手，主管一对一指导/带薪培训） 岗位详情： 1. 年满18周岁 2. 有销售或客服经历者优先，重点要求沟通顺畅、逻辑清晰 3. 只招渴望提升收入、有目标有冲劲的伙伴（晋升通道开放，可升主管/经理） 4. 缴纳五险一金，每月8号准时发薪 5. 底薪7500元（保障持续发放）+提成10%-60%，前两个月综合收入约9000-12000元，资深员工月均收入达3w以上（真实数据，不夸大） 6. 在职人员平均每月成交3~6单，每单提成最低1K起，普遍在3000~5000元之间（实际收益可查证） 其他公司具备的福利我们同样齐全，办公设备全配，团队氛围融洽，细节不再赘述，感兴趣欢迎详聊！！

岗位职责: 1. 拨号邀请家长线下参与试听课 （含销售性质） 2. 维护教学秩序，保障教学活动顺利进行 3. 协调沟通家长、教师及相关教育人员 4. 完成教育相关事务的记录与归档工作 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 4.招长期职员

百度集团旗下酒业公司、中国100强上市企业，分公司遍布全国各地 工作内容： 1：激活公司现有沉睡客户资源，通过电话、微信等方式重新建立沟通联系 2：定期跟进老客户，同步新品动态及优惠活动，挖掘二次合作机会 3：依托公司提供的标准化销售流程与专业话术，精准分析客户需求，推荐适配白酒产品，达成销售任务 任职要求： 1：欢迎零基础人员加入，配备资深导师全程带教，无需外出推广，无需饮酒，无需面见客户 2：公司统一配置工作手机、电话卡及微信账号 3：享有额外加价奖励机制 4：掌握基本电话沟通技巧，具备快速赢得客户信任的能力 5：普通话流利，表达清楚，无需自主开发客户，每日提供200条直播精准客户资源 6：年龄18岁以上、45岁以下，具备电销或客服经验者优先考虑，性别不限 7：晋升通道畅通，支持内部晋升为主管、经理、大区负责人！专员（高比例提成）→主管（个人+团队提成）→经理（底薪+管理提成+年终分红） 工作时间： 早上9:00-18:30，午休1.5小时，周末双休，国家法定节假日正常休息 薪酬待遇： 4000元无责任底薪+10%-20%项目提成+五险+多项奖金（产品奖、套餐奖、新品奖、季度奖、月度奖、年终奖、工龄奖、周奖、排名奖、达量奖、大单奖等），所有奖金当日现金发放，工资按时足额支付，绝不拖欠 收入参考： 顺便干：5000-8000元 努力干：8000-10000元 使劲干：10000-50000元以上（上不封顶） 员工福利： 1：入职满一年享15天带薪年假，另享带薪婚假、产假、丧假 2：因病可申请1天带薪病假（需提供三甲医院证明） 3：办公氛围轻松，团队协作紧密，每月组织团建活动（含贵州5A级景区住宿游玩、漂流、登山露营等） 4：入职满两年员工可获公司资助奥迪车辆首付 5：入职满三年员工可享公司支持市区房产首付 6：每年安排三次国内旅游！节假日期间可携家人前往贵州周边景区，公司承担住宿费用，多人同行可提前报备安排商务车接送 日常福利： 公司每日免费供应新鲜水果、饮品及零食