拟定电仪设备管理规范、安全运行操作及维护流程，参与电仪设备调研与选型工作，参与设备安全检查并推动缺陷整改落实，参与事故原因分析、审核事故报告，制定相应预防措施，组织实施电气系统的技术改造与优化升级，指导和培养DCS技术员，承担各部门工具使用情况的监督与管理工作，负责高压系统的选型与技术评审，开展高压设备状态评估，实施高压系统设备的运维管理及故障处置

仅有市政、建筑工作经历，无石化、化工工作经历勿投！ 岗位职责： 负责大型石化及工业类项目现场的监理或工程管理相关工作。 工作地点：重庆、海南各一 岗位要求： 仅有市政、建筑工作经历，无石化、化工工作经历勿投！ 1、年龄55岁以下，具备专科及以上学历，专业技术能力扎实， 须持有国家注册监理工程师证书，并已通过中级职称评定。 2、熟悉石化项目电气工程的现场管理流程、行业规范，具备丰富的施工现场管理经验。 3、身体状况良好，工作认真负责，具备较强的沟通协调能力。 4、能够接受长期外派的工作安排。 请将个人简历及相关证件扫描件合并为一个电子文件（WORD或PDF格式，不接收多张图片或压缩包），发送至公司招聘邮箱hr@cwec.cn，邮件标题按“姓名+年龄+专业”格式命名。

干过脱硫脱销的

钢铁厂脱硫脱硝运维～电气仪表维护工，包住，有社保，在重钢做过的优先！

干过脱硫脱销的电仪大工优先

岗位职责： 1、参与石油化工类项目，协同各相关专业，完成项目可研、初步设计、施工图及竣工图等阶段的设计任务。 2、为客户提供必要的现场技术支持与服务工作。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，仅限自动化专业，学习成绩优良，有挂科记录者请勿投递。 2、熟练掌握办公软件及工程绘图工具。 3、工作经验不限，具备良好的沟通能力与职业责任感。 4、非应届人员如具备石油化工自动化相关设计经历者请勿投递！！！ 请将个人简历（请勿发送单张图片或压缩包）发送至公司邮箱hr@cwec.cn 邮件标题格式：姓名+年龄+专业+自控设计 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、补充医疗保险、股票期权、全额公积金、周末双休

招聘仪表车操作工。薪资为5千-7千。岗位职责包括：负责仪表车床的日常操作，包括装夹工件、调整主轴转速；负责设定机台进刀量及刀具补偿，确保加工参数符合工艺要求；负责利用卡尺、千分尺等量具检测加工件的尺寸精度和表面粗糙度，保证产品符合质量标准；负责执行设备的日常润滑、清洁及简单故障排除，记录设备运行状态，确保生产安全与效率。要求具备识图能力和量具使用技能，会磨车刀与调机者优先录取。

仪表人员 1 名 薪资：4000-6000 元/月，加班费另计 上班模式：两班倒（月休 4 天） 岗位职责： 1.负责厂区生产线压力表、流量计、温控、DCS 自动化仪表日常巡检、维护、校准； 2.及时排查仪表线路、传感设备故障，保障中试生产线稳定运行； 3.做好仪表维修、保养记录，配合设备技改、设备安装调试； 4.遵守厂区安全操作规程，落实设备6S管理。 任职要求： 1.男女不限，高中及以上学历，自动化、机电、仪表相关专业优先； 2.有工厂仪表运维实操经验，持有仪表操作证优先； 3.能适应两班倒，动手能力强，具备基础故障判断能力。 统一福利待遇（全部岗位通用） 1.社保：入职缴纳五险； 2.食宿：免费提供工作餐，食堂菜品齐全。 3.休息：每月固定休 4 天，市场岗长白班，其余岗位两班倒。 4.加班：工作日、节假日加班按公司标准计发加班费。 5.节日福利。 其他：厂区配套停车区，管理人性化，工龄逐年递增，晋升通道清晰。

岗位职责： 1.负责工业自动化仪表、检测设备的选型、安装、调试 任职要求： 1. 必须持有有效的化工仪表特种作业操作证

【工作内容】：通过电脑数据显示，使用对应设备对燃气仪表的流量及精度进行调试。 【任职要求】：高中以上学历，40岁以下，男女不限，身体健康，有责任心，会电脑操作 上六休一，法定节假日全部休息。 【薪资待遇】：计件计薪，综合薪资5000-8000元。，第二周保底200元/天，，额外公司餐补300元/月，公司安排有住宿，节假日福利，年终奖。

重庆市九龙坡区招电焊

岗位职责： 1. 防排烟系统等消防设施的安装、制作调试与验收工作 2. 严格按照施工图纸及国家消防技术规范进行现场作业，确保安装质量符合验收标准 3. 配合项目进度协调各工种交叉施工，及时处理现场技术问题 4. 参与消防系统联动测试及竣工资料整理，协助完成消防验收手续 5. 落实安全文明施工要求，做好个人防护及现场安全管理 任职要求： 1. 消防安装相关工作经验，熟悉主流消防设备品牌及系统原理 2. 具备基本识图能力，能独立完成消防管道、线路敷设及设备安装 3. 持有消防设施操作员证或建筑电工证者优先 4. 身体健康，能适应施工现场环境，具备团队协作意识 5. 无学历限制，具备实操能力及责任心者均可应聘

重庆市璧山区招泥瓦工

重庆市九龙坡区招水电

招聘：施工员一名（要求不高，学徒也行）工期：2-3个月工资：4000-5000工作地点：重庆市九龙坡区。

有丰富的电厂热控仪表施工经验。

有天然气行业产建项目经验，能接PLC机柜，现场防爆箱线缆，配管，仪表安装，视频监控组网，火灾系统手报，烟感，温感接线调试。

招仪表管工，自动化细不锈钢气管弯管配管 做0.8mm薄壁仪表气管，手工弯管、卡套接头安装，气动管路排布，试压检漏。 要求：会弯薄壁小管，不会弯瘪、起皱；看得懂管路图，做过自动化/污水仪表管路优先。 主要做仪表气管、压力表、流量计气源管，非普通给排水。

岗位职责： 1. 负责仪器/仪表的选型、拆卸、安装、调试、校准及日常维护工作 2. 参与自动化控制系统中仪表部分的设计与技术方案制定 3. 处理现场仪表故障，分析原因并提出优化改进措施 4. 编制仪表操作规程、维护保养计划及相关技术文档 5. 配合项目验收，确保仪表系统符合工艺要求及行业标准 任职要求： 1. 仪器/仪表、自动化、测控技术或相关专业背景，学历不限 2. 具备仪器/仪表相关工作经验，熟悉常用工业仪表（如压力、温度、流量、液位等）原理与应用 3. 熟悉DCS、PLC系统及通讯协议（如HART、Modbus等）者优先 4. 具备良好的问题分析与动手能力，能独立完成现场调试与故障排查 5. 工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 6.具有应急管理局颁发的仪表工证

负责电仪维护，日常维修，仪器仪表！

招聘机械设计岗位。薪资为3000-6000元/月。要求机械设计、机械工程、机电一体化等相关专业，专科及以上学历。需熟悉机械结构设计基础，熟练运用各种制图软件，掌握三维建模与工程图绘制。

1、精道环保类机械设备开发，具有较强的售后处理能力。 2、熟练掌握AutoCAD、SOLlDWORKS等开发软件。3、具有丰富的钣金件制作经验，具有较强钣金展开放样、折弯、排料等经验。

非标自动化设备，工装，检具等装配

招聘焊工、维修焊工、浇注工、行车工。工作职责主要负责火车车厢及铁轨的相关工作。岗位要求：18-50岁，焊工需持有焊工证，维修焊工要求机电一体化专业，有钳工工作经验，其他岗位可收学徒。 上班时间：长白班岗位为焊工，中夜班岗位为浇注工和行车工，两班倒岗位为维修焊工（要求机电一体化专业，有钳工工作经验）。白班时间为08:00-17:30，中班时间为17:00-02:00左右，夜班时间为21:00-05:00，根据车间情况会加班，月休2-4天。 福利待遇：入职购买五险，提供免费工作餐，节日福利等，需自己解决住宿。计件工资：浇注工8000-10000元/月，焊工8000-9000元/月，高的可达上万元，其他岗位计件工资7000-8000元/月。 工作地点：大渡口伏牛溪。

所有工价直发25/H起，上下午都面试 普工：25元/H≈300元/天 库管：25元/H≈300元/天 牵引车：25元/H≈300元/天 叉车工：25元/H≈300元/天 岗位： ①普工，男女18-48岁（验收，翻包，扫描，整理容器等工作） ②牵引车20-40岁，C1驾照 ③分装普工18-45岁（上下件，机器人操作，空调车间） ④叉车工：18-54岁，男女不限，有叉车证； ⑤仓管员：男女18-45岁/收货发货会点电脑即可。 ⑥账务员：男女不限，18-40岁，大专学历，核对物流票据，单据，管理库存报表等，会基本函数公式，需提前传简历。 ⑦班长/指导员：物流管理，供应链管理优先，综合年薪8-10W+。 ⑧安全员：有安全5S管理工作经验，了解45001安全管理体系；安全环保类专业应届毕业生亦可，男女20-30岁。职级工资在副班长级别。 其余岗位按底薪2330同工同酬计算，月综合5-7K+。 企业优势： ①周周薪，每周三固定预支800元/无需申请 ②非流水线，自由带手机 ③当天住4-8人间配套设施齐 ⑤上下班交通车接送 ⑥工资高/养家糊口圣地

编程调机师傅2名，会加工中心，数控车床编程调机！一般操作工数名

招聘氧焊工1名，薪资按计件计算，范围为7000-9000元。要求熟练掌握铜管焊接技术，具备丰富经验，年龄在25至52岁之间均可。

一、岗位名称 设备维修管理员（自动化设备维护 / 机修 / 电工） 二、岗位职责 1、负责厂区自动化生产设备、流水线、注塑设备、贴片机、组装设备等日常巡检、保养、故障排查与维修，保障产线正常量产运行。 2、及时处理生产过程中设备突发异常，快速修复故障，降低停机时长，提升生产效率。 3、按照设备保养计划表，完成日保养、周保养、月保养工作，做好保养记录、维修台账、设备点检记录。 4、负责设备配件、耗材盘点、申领与管控，及时上报损坏、老化配件，配合仓库完成备品备件管理。 5、跟进设备技改、优化、调试工作，配合工程部门完成新机台安装、调试、试产与落地投产。 6、严格遵守厂区安全管理制度，规范作业，排查设备安全隐患，杜绝安全事故，保障车间安全生产。 7、配合生产部门、品质部门做好设备相关对接工作，协助解决生产过程中的设备类品质问题。 三、任职要求 1、年龄18–45周岁，男女不限，身体健康，服从厂区管理。 2、有电子厂自动化设备维修、机修、电工、设备保养相关经验优先。 3、有无尘车间工作经验、3C电子、精密制造、新能源厂区经验者优先录用。 4、工作认真负责、责任心强、能吃苦耐劳，配合加班及临时设备抢修安排。 5、持有电工证、设备维修相关证书者优先，无经验踏实好学也可培养。 四、薪资待遇 1、综合月薪：5500–8500元（根据经验定级，技术熟练、老手薪资可面议） 2、薪资结构：底薪+岗位津贴+技术补贴+加班费+绩效奖金+夜班补贴+维修奖金 3、每月按时发薪，不压工资，企业统一打卡发放。 4、绩效优秀者每月有设备维护奖励、技改奖励、全勤奖励。 五、员工福利 1、住宿：厂区宿舍，独立卫生间、空调、热水器、储物柜，住宿环境整洁舒适。 2、食堂：厂区食堂，菜品多样、营养均衡，一日三餐正常供应。 3、福利齐全：享有法定节假日、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建。 4、厂区环境：现代化车间，恒温作业，工作轻松，环境干净整洁。 5、晋升通道：维修学徒→初级维修→中级维修→高级维修→设备组长→设备主管，内部晋升优先，稳定发展空间大。 六、工作时间 两班倒工作制，正常8小时工作制，超出部分按劳动法计算加班费，配合车间生产安排。

招机械维修/保养师傅

招聘叉车司机，实行两班倒制度，工作时间分别为8:30至20:30和20:30至8:30。薪资为23元每小时，该薪资已包含餐补。