岗位职责： 1.负责工厂/工地电气设备、配电系统、照明及动力线路的日常巡检、维护与故障排除 2.执行电气设备的安装、调试、检修及升级改造任务，确保运行安全可靠 3.严格按操作规程和安全规范作业，及时填写维修记录并反馈设备运行状况 4.配合生产或项目进度，完成临时性电气抢修及应急保障工作 5.协助开展电气安全培训与隐患排查，落实预防性维护计划 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（特种作业操作证），熟悉国家电气安全规范 2.具备电气系统基础知识，能看懂电气原理图及接线图 3. 工作认真负责，具备较强动手能力和故障判断能力 4. 身体健康，无恐高症，能适应现场登高、轮班及一定强度体力劳动 5. 有制造业、建筑工地或物业机电维修经验者优先 6.工作满7年以上。

1、对水电+机器有一些维修经验。 2、工资待遇：6000元／月 3、26天工作制，月休四天。 4、包吃包住，有社保。 5、有电工证

岗位职责 - 负责厂区/场地强电设备日常巡检、维护、保养与故障检修，保障电气设备正常稳定运行； - 负责电路线路排查、改造、维修，及时处理用电安全隐患，杜绝安全事故； - 严格遵守电气安全操作规范，做好作业记录，落实安全作业制度； - 配合完成日常电气配套施工、设备调试、定期维保等相关工作，服从岗位工作安排。 任职要求 - 必备证件：持有国家认可、真实有效的正规电工证，证件可查询，持证上岗； - 工作经验：具备3年及以上强电实操工作经验，熟悉工业/日常强电设备运作原理，能够独立完成电路检修、设备维护、故障排查等工作； - ，40岁以下，身体健康，无职业禁忌疾病，入职需配合体检； - 其他要求：做事踏实负责、责任心强，具备良好的安全意识，严格遵守安全作业规范，能长期稳定在岗；优先考虑公明本地5公里内固定居住人员。 薪资待遇 薪资根据个人实操能力、工作经验、面试综合表现定岗定薪，技术过硬薪资从优，面议确定，待遇公道透明。岗位稳定正规，工作氛围良好，长期稳定用工。

负责车间生产设备、电气系统日常巡检、维护保养，及时排查解决故障，保障设备运行率； 设备突发故障时迅速抢修，减少停机损失； 负责配电房、电路、照明、空压机、风机、电机等电气设备的日常巡检，及时排查潜在隐患 岗位要求： 持有有效电工证，具备工厂电工相关工作经验。 熟悉电气原理图、配电系统及设备维修流程，能独立完成故障诊断与修复。 具备较强的安全意识与责任心，能吃苦耐劳，服从工作安排。

懂机电维修，兼接送机电工具！

岗位职责： 1. 负责工厂内电气设备、配电系统、电机及控制线路的日常巡检、维护与故障排除 2. 执行电气设备的安装、调试、检修及技术改造任务，确保运行安全稳定 3. 严格按操作规程和安全规范作业，及时填写维修记录并反馈设备运行状况 4. 配合生产部门完成停机检修、应急抢修及预防性维护计划 5. 协助管理电气备件库存，提出合理化改进建议以提升设备可靠性 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗证），熟悉国家电气安全规范 2. 具备维修电工相关工作经验，能独立处理常见电气故障 3. 熟悉PLC基础控制原理、变频器及常用传感器应用者优先 4. 中专/技校及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业优先 5. 责任心强，具备良好的安全意识、沟通能力及团队协作精神

岗位内容： 1. 根据设备维修保养计划，完成设备涉及压滤机，上料机，烘干机，皮带机，水泵，电气柜等的日常保养和紧急维修工作； 2. 响应生产线故障报警及时处理，确认原因后给予解决方案并落实执行； 3. 诊断故障，制定技术方案，并按照方案进行维修； 4. 完成维修记录和消耗材料的统计，组织关于维修保养经验的交流和分享。 5. 无维修事务及保养的时间需协助设备操作运行的卸泥工作； 任职要求： 1. 年龄：50岁以下，配合倒班，上班时间26天12小时，有电工证； 2. 至少三年以上机械设备维修工作经验； 3. 熟练掌握机械图纸、元件图、电气原理图等相关技术文档； 4. 具备良好的沟通、协调能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力 5.看清薪资范围、工作时间和工作内容，不能接受勿扰

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【岗位职责】 负责日常生产操作工作，按标准完成任务，有独立岗位。 优先安排质检！独立岗位检查机器外观。 主要以组装，测试，包装，贴标签，扫描入库，质检等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！长白班坐班 上班有空调！不穿无尘服！不强制体检！ ！！！岗位不合适随时换！！！ 【职位要求】 · 16-54 无经验要求，不限学历，不查纹身，不查案底。 ·不看显微镜，无需特殊技能。不查案底！也能进！！！ 【工作时间】 · 一天上8-10个小时，早八晚八，中午下午休息一个小时。 具体班次面议，面试包入职成功！ 【薪资福利】 · 综合薪资4800-6000元/月 · 包住包吃，宿舍4-6人间，有空调热水独立卫浴，不用交住宿费！ 月休4-6天，上满七天可预支200-500元，人走账清，不拖欠工资。

广东珠海招聘电工。35-45岁，技术要好，初中学历以上，要有高压或者低压证或者家电维修证，薪资范围为4200至5400。，月休4天，联系人，何女士 8：00-12点，14：30-21：30之间联系，中午不要联系

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岗位职责 1:负责设备日常维修，计划检修，保养 2:负责设备监理，配电线路安装等工作 3:自动化设备装配，接线 4:负责内部电气设备的维护检修工作 任职要求 1:6000/底薪 2:提供食宿，4-6人间，空调，热水器，洗衣机 职位要求 无经验要求，不限学历 不穿防尘服，恒温车间作业，环境舒适，做六休一，无犯罪前科，无纹身18-30岁 找工作麻烦拿出找工作的态度来，吊儿郎当的勿扰， 【薪资福利】 综合月薪6000-9000，多劳多得，五险包吃住，工作地点在深圳光明

设备维修电工，设备维修电工，上四休二，有五险一金，包吃包住不花钱，工资9000-10000

自动化设备电工大工 招聘年龄:不限、年龄20-50岁 工作内容:需会看图纸、有自动化设备电工经验 长白班41元/每小时 包吃工作餐 包住 大工需会看图纸 工期 15 天-长期 离职结清工资 厂门口集合15点前 带身份证

本公司从事船厂起重机维保，先招聘维修电工，有船厂起重机维修经验的优先。工资面议或电话联系。

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长白班，两班倒自选 薪资待遇 1：小时工：28/h 吃住免费 水电平摊 2：正式工：底薪3200 加班费按照劳动法计算 吃住免费 带薪年假 节假日小礼品 入职购买五险一金 岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

罗湖幼儿园保安兼电工一人，负责园内普通维修及周末保安顶休周一到周五9小时，周末顶岗12小时，持电工证，年龄45岁以下，月休4天。买五险一金，工资6000元每月。柏队，

月结 温馨提示： 小时工可以接收（临时工/短期工，实习生（开第三方协议），工期自由 招聘信息如下:[正式工]和[小时工]任选 【高福利正式工】和【高工价小时工25元/小时】同时招聘。 【可选择部门，可选择厂区】 (年龄18-45周岁，男女不限，有无经验均可） 温馨提示：小时工可以接收（长期工，短期工，实习生（开第三方协议），学生工，工期自由） A:小时工工资待遇如下： :【小时工】:【25元每时】可选部门。（月工资6800左右元以上） (部门不同，工价有区别，可以自由选择)， （两班倒，个别岗位长白班）。 3:工资7号发放，（每周可借支300-500元） （也可以选择日借支，打卡满三天，第四天开始日借支150-200元每天，剩下的工资7号发） 4:提供吃住(入职厂牌每月都有400元饭卡，，)。 【高福利正式工】和【高工价小时工23-25元/小时】同时招聘。 【可选择部门，可选择厂区】 (年龄18-45周岁，男女不限，有无经验均可）

招聘岗位： 1、CNC调机师傅，操机师傅，CNC加工中心师傅，电脑锣调机师傅，公司CNC机器主要是三菱，法兰克系统，主要是三轴与3+1四轴，会四轴的优先考虑，招4人。公司主要做非标五金件加工。 公司主要从事医疗类，运动器材类，储能类，3C类产品周边五金、的生产与制造。为客户提供一站式的从 车，铣 刨 钻及数控CNC到后工艺处理的方案解决厂商。 公司包食宿26/10小时两周一轮 期望您的加入。为实现工业4.0及高端制造业的目标努力奋斗。

深圳市南山区招水电

任职要求:5年以上非标零件行业工作经验，会3轴和3+2定轴编程，软件不限。熟悉车，铣，磨，放电，表面处理等机加工艺。通过合理安排工艺，管控品质，调配产能，提升效率，降低成本。 岗位职责:1.编制机加工工艺流程，排料定尺寸。2.合理安排生产任务，产能计划和调配。

深圳市宝安区石岩街道招上门水电维修师傅 看清楚是做上门维修（上门维修）住石岩的。 2.独立完成线路敷设、开关插座安装、水管铺设、阀门更换等实操任务 3.及时响应报修需求，排查并解决漏电、漏水、跳闸、水压不足等常见故障 任职要求： 1.持有有效电工证或水电工上岗相