二楼KAPPA（背靠背）招聘高薪招导购要求：有责任心，销售态度积极，口齿伶俐。有鞋服销售经验优先

招聘导购员：一年以上服装销售经验待遇：面谈；地址：万达负一层服装店；联系人：张先生电话：

【招聘｜小妹】富康二街展厅招小妹1名，要求熟手、责任心强、会拍照、擅长销售、熟练使用开单软件、薪资面议，底薪加提成，下午2点后打电话，这样发

招聘品牌:保罗男装招聘：特卖精英工作时间：随商场时间工作档期：即日，长期（包住）工资待遇:190/天+2%-4％提成招聘要求：有保罗男装特卖销售经验者优先，性格开朗，沟通能力强，服从管理，服务意识好，会连单销售。低头族、、鸽子族、手机控勿扰！工作地点：东莞电联:

招聘穿板小妹2名，要求熟手，身高1米6以上，会穿搭。工作地点为南城2楼62档，全品类服装。薪资待遇为底薪加提成，月休。

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井号【招聘｜档口店长销售】服装档口高薪聘请，店长：至少要求做过其他行业销售业绩领先者。销售店长年龄25-45 底薪加提成   熟手薪资（8000-2万+）。地址：大朗富康北联系电话：

招聘销售岗位，薪资为3000-7000元。

TLOGU潮牌东莞南城招聘职位：服装导购（多名）年龄：18-40岁有服装销售经验上班时间：8小时，月休四天工资：底薪加提成加大单奖月入4500-6000间工作地点：东莞市南城旺南奥特莱斯，莱业广场，印象汇同聘店长，督导职位，有相关工作经验者可来电咨询/罗生（）飞机另广东区有好位置推荐一下哈，感谢[抱拳]

广东省东莞市租一台60挖掘机，月租1.6万，月付，工地管油管司机吃住，管道施工，到年底，今天明天进场

东莞市招工地小工/杂工

岗位职责：工地抗楼，抗红砖，看清楚在接单 1.负责施工现场材料搬运、堆放及整理工作 2.协助各工种完成基础性体力作业，如挖土、填土、清理场地等 3.服从现场管理人员调度，保障施工进度与现场秩序 4. 配合安全员落实安全防护措施，佩戴劳保用品，杜绝违规操作 5.参与临时设施搭建、拆除及日常维护工作 任职要求： 1.身体健康，能适应高强度体力劳动和户外作业环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3.无不良从业记录，服从管理，遵守工地规章制度 4. 有工地力工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.最低学历不限，年龄18-60周岁，持有效身份证件

东莞桥头装配，主要安装非标烘箱需要有经验的，生手勿扰，附近有干的电话联系

男女不限 包吃包住(一天包四餐不花钱任吃)年龄18岁-50岁 长白班纯24元/时+包吃包住(包四餐) 公司主要生产手机配件，通信产品，年龄18-50岁，男女不限，普通工衣，包吃包住(包吃四餐)宿舍面试通过后可以安排，面试提供本人身份证， 温馨提示:员工须带齐面试资料入职当天安排宿舍 温馨提示: #接人时间:13:00-13:30 准备资料:身份证原件、复印件2张、一寸照2张

老意法三楼高薪招聘穿版销售2名要求：有市场经验，会做生意肤白，负责、认真积极，努力井号学徒勿扰电话

宝昌品牌男装店招聘导购应聘要求：女性，年龄20-31周岁，身高155-170厘米，有一定的表达沟通能力及销售管理经验，良好的服务意识。底薪1800+提成，带薪年休假48天，法定节假日三倍工资，缴纳五险联系人:张女士电话:地址:宝昌镇奥盛达广场底商

【安踏儿童-新乡百货儿童店 】 招优秀导购任职要求：高中学历  20-34岁身高160cm以上性格外向 能吃苦耐劳 有销售经验者优先！薪资：底薪提成奖金社保其它福利（带薪年假&团建旅游&人才培养&快速晋升）综合薪资：4000+联系电话：工作地址：新乡百货大楼六楼安踏欢迎推荐&自荐～

哈尔滨玖姿女装招聘导购[庆祝]招聘地点：卓展[庆祝]招聘：年龄25-40岁女[發]薪资：底薪3600+提成+五险一金班次:上一休一联系电话:

童童蛋糕店附近品牌服装店高薪招聘营业员底薪3200+满勤300+3%提成6000～8000元工龄奖、节日福利都有店长5000-10000元任女士：（微）

岗位职责： 1、负责搪胶公仔、毛绒玩偶配套服饰的原创款式设计，紧跟潮玩流行趋势开发换装新系列；独立绘制款式效果图、标注工艺细节，对接研发版师输出设计需求； 2、跟进打版、试样、改款，直至敲定量产标准，配合研发、生产部门参与面料选型，从设计端给出缝制工艺优化、成本调整建议； 3、依托公司自有IP形象，定制专属玩偶换装系列，做好款式图、工艺文件分类归档，配合迭代优化成熟旧款娃衣； 4、服从部门安排，协助完成IP配饰搭配、新品拍摄搭配等相关辅助设计工作。 任职要求： 1、2年以上搪胶/毛绒玩偶娃衣设计、试样跟进、量产落地全流程经验，可独立输出整套设计方案； 2、熟悉玩偶服饰版型逻辑、车缝工艺、常用面料属性，了解玩具周边生产流程，能和版师、车工高效沟通工艺调整需求； 3、审美契合当下潮玩风格，熟练使用常用设计绘图软件，执行力、沟通能力良好，可配合项目节点推进； 4、学历无硬性要求，持有成熟娃衣量产落地作品集者优先。 薪资福利： 1、综合薪资4K-9K，结合作品集、过往实操经验面议，技术优秀、产出效率高可额外上调； 2、公司自有毛绒+搪胶完整生产线，设计方案内部即可落地打样； 3、大小周，上班时间9:00-12:00，午休12:00-14:00，下午14:00-18:30，每日实际工作7.5小时； 4、直接对接研发负责人，决策链路短，沟通效率高。

鞋类&服装类均有岗位招聘，面试后确定具体岗位与薪酬，欢迎加入。 岗位位于东莞总部，享受双休及免费食宿待遇。 岗位职责： 1、开展终端销售数据分析与竞品信息收集，掌握市场动态； 2、组织并推进订货会宣导工作，确保各阶段商品策略顺利落地执行； 3、协同办事处运作，结合客户实际需求，实施产品推广方案； 4、预判商品销售走势，制定补货及追单计划。 岗位要求： 1、具备组货、搭配及款式筛选能力； 2、具有良好的语言表达、沟通协调及团队合作能力； 3、拥有较强的市场敏感度； 4、具备优秀的应变反应与商品分析规划技能； 5、形象端正，气质佳。

招聘全职服装设计师，设计技能扎实，偏向定制设计，愿意按照要求，接触一些新的东西，能接受有挑战性的工作。 1、良好的设计技能功底，熟悉服装流程； 2、热爱服装行业，对时尚、流行等趋势熟悉，并且有自己的理解； 3、会使用PS等工具，学习能力强； 5、其他面议。

知名男装女装经历 1、负责收集整理各类流行资讯、品牌动态，及时掌握最新时尚趋势； 2、独立完成所负责系列及波段的季度设计提案、图稿绘制与工艺说明等全流程工作； 3、配合团队开展每季产品的搭配方案策划与研发支持； 4、在订货会期间承担产品讲解及推广支持工作； 5、高效完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备2年以上知名服装品牌设计师从业经验； 2、熟悉季度产品从企划到落地的开发流程，具有优秀的审美能力、色彩感知力与绘画基础； 3、能够准确捕捉设计潮流方向，持续关注时尚产业变化，思维灵活、视野宽广，富有创意与理解力； 4、熟练操作Photoshop、Coreldraw等专业设计工具，具备扎实的手绘表达能力； 工资好谈，系统限制

工作内容： 1、依据公司品牌设计调性，配合设计经理及总监开展流行趋势调研，负责搜集新面料辅料、时尚元素、服装设计等相关资讯，并将信息有效融入设计实践中； 2、结合市场调研数据与潮流动态，协助上级制定每季产品开发方案，明确主题设定、品类布局、价格策略、色彩搭配、面料选用及上新节奏规划； 3、根据上级任务安排，梳理并明确设计方向，绘制服装款式图，确定面辅料选择，与团队成员充分协作推进设计执行，并跟进开发全流程进度； 4、与版型师沟通设计理念，把控样衣的版型效果与制作进度； 5、协调版师与样衣工之间的配合，监督样衣工艺实施方式及成品质量； 6、在大货投产前完成风格、品质及相关细节的确认工作，协同相关部门推进业务衔接； 7、参与产品订货会，收集商品企划与营销反馈意见，为后续产品优化与开发提供参考依据。 任职要求： 1、具备3年以上知名服装品牌从业经历，拥有全品类设计经验，具有扎实的服装研发能力，能独立主导系列产品开发，对流行趋势敏感，审美水平高； 2、熟悉各类面辅料特性、图案设计及生产工艺，能够运用专业知识支持设计创作； 3、持续关注时尚潮流，善于提炼流行元素并应用于实际设计中； 4、具备独立完成成衣设计的能力，市场感知敏锐，能准确判断市场需求并分析成衣流行走向； 我们能提供: 1、晋升、薪酬机制：完善的晋升通道、年度调薪等激励制度； 2、培训：除部门内专业培训外，公司设立《人力资源培训组》，统筹员工职业发展相关培训； 3、食宿安排：公司免费提供食宿，配有自建食堂，厨房整洁卫生，三餐供应丰富多样，选择灵活。临近设有员工公寓，配备空调、衣柜、电视机、热水器、床（含席梦思床垫）； 4、社保：涵盖养老、医疗、工伤、生育、失业保险； 5、假期：入职满一年员工享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等； 6、员工关爱：设立员工医疗援助基金，提供活动设施支持，享受内部员工折扣，办公环境轻松自由； 7、多元生活：端午节、中秋节等传统节日组织形式多样的福利活动；

招聘南城专业牛仔裤，熟手销售员2名，要求独立跟客户，能穿板，销售工作经验2年以上，生手勿扰！联系电话

岗位职责:找款、跟版，市场找面辅料 任职要求:眼光好，能独立跟版，会AI，PS，积极有上进心，性格活跃

1专注于服装设计，精通面料甄选，色彩运用独具匠心，具备独立创意与设计理念；擅长手绘表现，拥有扎实的绘画基础及图案创作能力。 2主要负责T恤、卫衣、裤子、毛衣等休闲类服饰设计者优先考虑。

岗位职责： 1.美术及设计相关专科以上学历，2年以上设计工作经验，能够独立完成设计全流程的工作。 2.熟悉IP设计形象设计，有较好的审美，平面设计功底扎实，插画设计功底扎实，对色彩敏感，根据公司需求开发系列毛绒娃及娃衣。 3.工作认真，负责，积极主动，沟通能力强，有协调组织能力。 任职要求： 1.具有设计类管理工作经验者优先。 2.潮玩及搪胶毛绒玩具爱好者优先。 3.喜欢ppmt产品，二次元，喜爱刷各类潮玩资讯者优先。 4.有潮牌或儿童服饰设计经验。 4.熟练psaisai等设计软件。

岗位职责： 1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料搭配及工艺实现方案制定，确保设计成果兼具时尚性与可量产性 2. 参与市场调研与流行趋势分析，结合品牌定位输出季度设计企划与产品开发提案 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，跟进打样、试产及大货生产全过程，把控设计还原度与品质标准 4. 整理设计档案、维护图库资源，配合营销部门提供产品视觉素材与卖点文案支持 5. 持续优化设计流程，参与新材料、新工艺的应用测试与落地推广 任职要求： 1. 热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图（如Photoshop、Illustrator、CorelDRAW）基础 2. 熟悉面辅料特性、成衣工艺及生产流程，有从设计到落地的全流程实操经验者优先 3. 学习能力强，具备跨部门沟通协作意识，能适应快节奏多任务并行的工作环境 4. 最低学历不限，经验要求不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需由企业补充完善后发布

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