
质量员临时工
河南燃气央|多地有岗洛阳|郑州|平顶山|南阳|商丘|开封|安阳|周口|许昌直签正式合同,非外包非派遣无需考试面试,零基础可报,岗前培训结业上岗报名条件:20‑35岁,男女不限,学历宽松,有无经验均可岗位:工程、巡检、安检、调度、资料、客服综合月薪4500‑12000,五险一金,带薪休假、节日福利、年终奖、年度体检郑州集训,省内就近安置名额有限,招满即止胡老师
质量员/检测员/检验员其他职位
河南燃气央|多地有岗洛阳|郑州|平顶山|南阳|商丘|开封|安阳|周口|许昌直签正式合同,非外包非派遣无需考试面试,零基础可报,岗前培训结业上岗报名条件:20‑35岁,男女不限,学历宽松,有无经验均可岗位:工程、巡检、安检、调度、资料、客服综合月薪4500‑12000,五险一金,带薪休假、节日福利、年终奖、年度体检郑州集训,省内就近安置名额有限,招满即止胡老师
电梯检验检测人员
5-8千/月
质量员月结全职
岗位职责:
1.负责电梯整机及部件的现场检验与检测工作,依据国家法规及技术规范出具真实、准确的检验报告
2.执行电梯安装、改造、重大修理监督检验及定期检验任务,识别安全风险并提出整改建议
3.配合市场监管部门开展特种设备安全检查与技术核查工作
4.维护检验检测仪器设备,确保计量有效性及数据可追溯性
5.参与检验方案编制、技术问题分析及质量体系相关记录填写
任职要求:
1. 持有市场监管总局核发的《特种设备检验检测人员证》(DT-1或DT-2)
2.熟悉《电梯监督检验和定期检验规则》(TSG T7001—T7007)等现行法规标准
3.具备良好的沟通协调能力与严谨细致的职业素养
4.身体健康,能适应频繁出差及现场登高作业
5. 不限学历,持证即具备基本任职资格
小瓶饮料质检丨长白班人走账清日薪230
5-7千/月
质检员保险餐补高温补贴社保包住包吃五险一金五险20人以上月结全职假期工长白班坐岗朋友一起可分一起进车间可带手机每周可预支工资人走账清接受无质检经验只上白班上六休一月休四天
饮料食品厂(新增一个月超级短期工,也可留任)
长期工、短期工、实习生报名中
优势:1、 长白班、坐岗、进车间可带手机
优势:2、朋友一起的可分到一个宿舍和一个车间
优势:3、每周可预支工资;特殊情况也可发现金
一、工作内容:主要从事可乐、雪碧、奶茶等食品的包装、封口、贴标签、打日期码、质检等简单手工工作。恒温车间
二、薪资待遇:
1、短期工、实习生:185-230/天()
2、长期工:试用期5000-5500,一个月转正后5500-7500(可安排长白班,
三、工作时间:每天工作8-10个小时,每周调休一天,可连休
四、吃住待遇:
1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃,吃饱为止);
2、公司免费提供标准化宿舍楼,配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间),朋友一起的可分配到一起
温馨提示:报名人数较多,请直接拨打电话报名,或投递简历。本公司工作员会及时联系您,面试当天就可安排住宿!!
质检员餐补社保包住包吃五险一金20人以上月结全职兼职假期工待遇超好多岗位招聘可日结接受无质检经验只上白班上六休一月休四天双休不需要出差
开封奇瑞新厂区开招——自动化车间 活轻松好干!晋升几率大!
开封本地 长白班!长白班!长白班!
轻松月入7000+,包吃住!每月15日准时发薪!
正式工,小时工/普工有无经验均可,有师傅带,挣钱学技术两不误。
招聘岗位:普工:学徒工、组装工,操作工
技工:叉车工,油漆工,焊工,钣金、涂装、质检、
设备维修工入职正式工!
基本要求:18-45周岁,身体健康,吃苦耐劳,品德良好。
普工22-24一小时,
技术工24-25元一个小时。(要求熟练工)
(加班费:按照国家规定标准核算,平时1.5倍、周末2倍、法定3倍加班费)
正式工待遇,入职缴纳5险一金,年终福利均有
住宿免费,4-6人间(套房,独立卫生间和厨房),干净环境好,含空调、暖气、桌椅、衣柜、鞋架等,水电费均摊;工资外另外有餐补600元左右,直接刷卡吃饭。不用自己出钱
发展途径:普工学徒工----师傅----带徒弟---班组长-----工段长线长-----车间主任-----
质检员,长白班,五险,提供工作餐
5-6千/月
质检员社保五险1-2人月结全职有质检经验只上白班上六休一需要出差
岗位内容:
1.负责执行产品的质量标准和检验规范;
2.认真核查产品的生产记录,包括原料使用情况、加工过程等信息;
3.使用各种检测设备,进行产品的物理性能、化学成分等方面的测试;
4.对发现的不合格品及时提出整改意见并跟踪处理。
任职要求:
1.具有相关行业质量管理经验,熟悉ISO9001体系优先;
2.熟练掌握中、英文计量单位和数值计算基础知识;
3.具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力及团队合作精神;
4.具备扎实的专业知识,如材料学、机械制造等相关领域。
普工质检员
5-6千/月
质检员餐补20人以上月结
洛阳中州时代三方质检
月结日结都行
当天面试,当天安排住宿
三方外包招聘长期小时工
招聘岗位QC质检员
主要生产电池外壳,配件辅助小料,
主要检查外观。
18×11等于198元/天
198×28天=5544元/月
工价18每小时含餐补+奖励,,住宿费200元/月,水电均摊,
招聘年龄18~43岁.男女不限
日结220下班结账一天一结
200-260元/天
质检员包吃20人以上日结
年龄:18-48;
岗位:总装部日结231;装卸部242或者35一车4.2箱货。
质检部220;物料部日结220;
新资:可日结;可周预支。
河南招陆地定检(地点:)8K——10K管吃住。有定检经验。,中介勿扰。能尽快进场的
8千-1万/月
质量员/检测员/检验员月结
招陆地定检(地点:河南)8K——10K管吃住。有定检经验。,中介勿扰。能尽快进场的联系(微同号)
洛阳涧西区招水电,主要就是跟着图纸水电定位,看不懂图纸的别联系
200-300元/天
水电工1-2人
洛阳市涧西区招水电,主要就是跟着图纸水电定位,只定位画线其他的不做,看不懂图纸的别联系
洛阳孟津区招聘内墙抹灰师傅,要求技术熟练,经验丰富者优先。工作地点在附近,有意者可联系报名
抹灰
洛阳市孟津区招聘内墙抹灰师傅,要求技术熟练,经验丰富者优先。工作地点在洛阳附近,有意者可联系报名。
河南洛阳明天伊滨区某小区招聘一名熟练小工,薪资为一天150元。有意者可电话联系。
150元/天
小工1-2人
明天伊滨区某小区招聘一名熟练小工,薪资为一天150元。有意者可电话联系。
质量员月结
混凝土性能检测人员混凝土性能检测人员薪资福利:待遇5000-7000招工人数:7人大桥局成达万项目工作地址:成都资阳
质量员月结
混凝土质量控制与土工试验混凝土质量控制与土工试验薪资福利:待遇6000-9000招工人数:6人大桥局文蒙项目工作地址:云南文山
检测员
助理检测师1.三年以上工地试验室相关工作经验;2.大专以上学历;3.持助理试验检测师证或试验检测师证4.工作有责任心,服从领导安排薪资福利:试验检测员6500-7500,试验检测师8500-9500,具体根据工作能力定薪,工资发放及时招工人数:试验检测师1人,助理检测师1人工作地址:江西抚州弋南高速公路工地试验室
宁夏招聘水运公路检测工程师1名,要求具备公路工程项目经验,持有水运公路检测工程师证及职称证
其他路桥隧人员质量员/检测员/检验员
招聘水运公路检测工程师1名,要求具备公路工程项目经验,持有水运公路检测工程师证及职称证。
管道安装/维修质量员/检测员/检验员水电
紧急招聘电气检验员,工期为6个月,工作地点位于南通。
人员要求:
1. 具备3年及以上石油、天然气、海工船舶相关工作经验,有FPSO项目经验者优先录用。
2. 能看懂电气图纸、原理图、单线图,熟练使用检验记录表单。
3. 持有CompEX或IECEX等证书者优先,具备电气检验相关资质者优先。
4. 能够进行简单的英文自我介绍。
有意者可报名。
临床协调员CRC-洛阳河科大附院
5-9千/月
临床医学1-3年本科药品临床研究内科研究外科研究神经科研究肿瘤研究骨科研究心血管研究呼吸内科研究Ⅱ期Ⅲ期消化内科研究
【岗位职责】
1. 研究中心支持与协调:根据GCP和研究方案要求,协助项目负责医生完成临床试验各项非医学判断工作。
1.1 协助研究者进行受试者筛选、入组及随访工作;
1.2 协助完成文件递交及研究资料的收集、归档和管理工作;
2. 沟通桥梁:作为研究中心与项目团队(CRA,PM等)之间高效的沟通纽带,定期向项目团队反馈研究中心状态、潜在问题及进展情况;协助CRA进行研究中心人员的沟通与协调;协助处理研究中心在试验执行过程中出现的问题,确保项目按计划推进。
3. 法规与合规:协助确保研究中心活动符合GCP、当地法规及研究方案的要求;协助维护研究中心的必需文件,确保其完整性、准确性和及时更新。
【岗位要求】
1. 专业要求:药学、护理学或临床医学等相关专业,本科及以上学历;
2. 语言能力:英语四级,或者具备基本的英语读写能力择优考虑;
3. 工作经验要求:半年及以上CRC经验,大临床2-3期项目经验,神经内科项目优先考虑;
4. 技能与能力:
4.1 优秀的沟通协调能力、人际交往能力和解决问题的能力,能有效与多方(研究者、护士、受试者、项目团队)沟通;
4.2 极强的细节关注度、组织能力和时间管理能力,能高效处理多项任务;
4.3 积极主动、责任心强、学习意愿强,能在快节奏环境中工作;
4.4 良好的计算机操作技能,熟练使用Word, Excel, PowerPoint, Outlook等;
4.5 对中国药物临床试验质量管理规范 (GCP)有基本了解。
【公司及岗位优势】
1. 具有市场竞争力的薪酬福利(薪资+奖金+补贴)。
2. 系统全面的临床研究专业培训与职业发展通道(CRCⅠ-CRCⅡ-SCRCⅠ-SCRCⅡ……)。
3. 积极进取、相互协作的团队文化。
4. 五险一金、带薪年假、补充商业保险等完善福利。
5. 在行业具备影响力的创新型SMO平台,参与全球前沿药物研发项目的机会。
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医药质检员
3-4千/月
医药检验3-5年大专
1. 到货验收管理(核心职责)
1. 依据GSP规范,逐一对采购到货的药品、医疗器械及保健品实施验收,核对供应商资质文件、随货同行单据、发票信息,确认批号、有效期、规格、数量、生产厂家及注册证编号等信息准确无误。
2. 检查药品外包装完整性:是否存在破损、受潮、渗漏、封条断裂、包装篡改、挤压变形或标识不清等情况。
3. 开展外观质量检验:检查片剂是否出现裂片、变色、斑点或粘连;注射剂有无浑浊、沉淀、漏液现象;中药材是否存在虫蛀、霉变、走油或掺杂掺假问题。
4. 针对冷链药品(冷藏、冷冻类),重点核查运输过程中的温控记录与保温箱内温度数据,发现温度超标立即拒收。
2. 单据处理与系统操作
1. 确保票、账、货、单信息一致,随货同行单内容须与实物及采购订单完全相符。
2. 在医药进销存系统中及时录入验收数据,生成验收记录,填写验收台账,注明验收日期、验收人员及合格或不合格判定结果。
3. 资料整理归档:收集并分类保存供应商资质材料、检验报告、产品注册证、授权文件等,便于后续查阅与监管检查。
3. 异常与不合格品处置
1. 对验收中发现的不合格品、破损商品、临近效期产品、证照过期、单据不符或来源不明的药品,须单独隔离存放,悬挂不合格标识,并上报质量管理部,严禁进入仓库上架销售。
2. 若发现疑似假药、劣药或窜货产品,应第一时间向质量负责人报告,按流程执行拒收并留存相关记录。
3. 办理退货手续,协调采购、仓储及供应商完成退换货对接工作。
4. 效期控制与预警机制
验收环节严格把控商品有效期,按照公司规定拒绝接收剩余有效期不足的货物,对临界效期商品进行标注,并同步反馈采购部门以优化后续采购策略。
5. 验收区域与工具维护
1. 保持验收区环境整洁,实行分区管理,明确划分待检区、合格品区、不合格品区和退货区,防止混放。
2. 妥善保管验收所需工具,如温湿度计、放大镜、拆箱工具、冷链测温设备等,定期进行校准与维护。
3. 按要求开展验收区域温湿度日常监测,并做好记录备案。
6. 记录与档案管理
1. 验收记录须完整保留,保存期限不得少于药品有效期届满后五年;无明确有效期的,至少保存五年,确保符合药监检查要求。
2. 积极配合药监部门开展飞行检查或日常监督检查,提供所需的验收资料及原始凭证。
7. 跨部门协作与沟通
1. 与采购部门联动:反馈到货质量状况、单据异常及供应商履约情况。
2. 与仓储部门衔接:验收合格后办理入库交接手续,落实双方签字确认流程。
3. 与质管部门协同:严格执行质量管理部门下发的各项质量管理制度及整改指令。
二、任职基本条件
1. 熟悉药品GSP相关法规,掌握药品及医疗器械的验收标准与流程。
2. 医药、药学、中药学等相关专业背景者优先考虑,持有药学类上岗资格证书者更优。
3. 工作细致认真,责任心强,具备基础单据审核能力及计算机系统操作技能。
质检员
3-4千/月
品检工质检员1-2人全职接受无质检经验
岗位职责:
1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验,按标准执行抽样检测与全检任务
2.准确填写检验记录表,及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况
3.熟练使用常规检测工具,维护保养检验设备
4. 参与质量标准宣贯与作业指导书优化,协助提升一线员工质量意识
5.配合完成内外部质量审核及客户验货支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备基础识字算数能力及简单文档操作能力
2. 有制造业质检、品检相关经验者优先,无经验可带薪培训
3.工作细致认真,责任心强,能适应流水线节奏与重复性检验任务
4. 身体健康,,能长期站立作业
5.遵守车间管理规定,服从工作安排,具备良好团队协作意识
质检员/品检工
4-6千/月
质量管理保险包住包吃1-2人月结全职钢制办公家具品保主管独立带团队写采购流程及部门沟通严格把控质量钢制类办公家具有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.负责产品全生命周期的质量检验与测试,包括来料、过程及出厂检验
2. 编制和执行测试用例、测试计划,输出规范的测试报告与缺陷分析
3. 参与质量体系搭建与优化,推动ISO9001等标准落地实施
4.协同研发、生产部门定位质量问题,提出改进建议并跟踪闭环
5. 定期开展质量培训与标准宣贯,提升团队质量意识与技能
任职要求:
1.熟悉质量管理基础理论(如PDCA、8D、FMEA)及主流测试方法
2.具备基本的数据分析能力,能熟练使用QC七大工具及办公软件
3.工作细致严谨,具备较强的问题发现、逻辑分析与沟通协调能力
4. 有制造业、电子、机械或相关行业质检/测试经验者优先
5.责任心强,适应定期现场巡检与跨部门协作
6.独立写质检流程及不良品把控。
化学技术
4-8千/月
实验室技术员经验不限本科医药生产化学分析化工工程师材料研发化学
专业:应用化学、材料化学、物理化学、无机化学等相关专业。
本岗位主要承担新产品的开发工作,要求:
1、具备本科及以上学历;
2、具有相关研发项目经验,掌握有机合成、精细化工、高分子材料、表面活性剂、生物酶应用等领域的专业知识;熟悉各类现代化学分析设备,了解化工产品所用原料、配方设计、工艺流程及化学检测技术;
3、承担原材料、中间品及最终产品品质的采样与分析任务;
4、工作认真负责,作风踏实严谨,具备较强的实践操作能力与敏捷的思维能力。
招聘人数:1-2人
机械加工SQE
5千-1万/月
供应商质量工程师3-5年大专汽车物料供应商熟悉ISO质量管理体系
岗位职责:
1、参与对潜在供应商的质量能力进行审核与评估;
2、参与项目设计阶段的技术评审,针对设计不合理之处提出改进意见;
3、明确产品技术规范,组织供应商开展技术研讨,确保双方技术要求一致;
4、审核供应商生产过程中的工艺方案,确保其符合既定技术标准;
5、确认供应商产品相关试验项目的执行情况及试验结果的有效性;
6、完成对手工样件及工装样件的验收与认可工作;
7、负责确认供应商产品的检验项目及所用检测器具的适用性;
8、负责审核并签批供应商提交的PPAP文件资料;
9、针对现场或售后反馈的质量问题,主导原因分析,推动供应商制定改善措施并跟踪闭环;
10、推动供应商质量体系持续优化,提升其整体质量保障能力;
11、参与供应商月度质量绩效评定工作;
12、组织实施供应商年度体系审核,并对发现的不符合项进行整改跟踪与验证关闭;
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械/电气/液压等相关专业,年龄25~45岁;
2、掌握机械加工、表面处理、注塑、焊接等制造工艺知识,具备3年以上相关工作经验;
3、熟练操作CAD、EXCEL、WORD等常用软件,了解QC七大工具、SPC统计过程控制、MSA测量系统分析等质量工具;
4、机械/电气/液压等相关专业24、25年本科应届毕业生亦可考虑。
检验
3-4千/月
品检工质检员包住包吃3-5人月结全职接受无质检经验只上白班上六休一
岗位职责:
1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定
2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等项目检测
3. 如实填写检验记录,及时反馈异常并跟踪问题闭环处理
4.参与质量分析会议,协助改进工艺与提升产品合格率
5. 维护保养检测设备,确保计量器具在有效校准周期内
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及识图能力
2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先,无经验可带教
3.工作细致认真,责任心强,能适应重复性检验任务
4. 服从安排,具备良好的沟通协调与团队协作意识
5. 能适应生产现场环境,部分岗位需站立作业
质量体系工程师
1-2万/月
体系工程师3-5年本科ISO认证
岗位职责:
1、根据ISO9001与IATF16949标准要求,协助推进公司质量管理体系的建设、日常运行维护及持续改进;结合客户特定需求,负责相关质量体系模块的执行维护与优化提升,并开展体系实施情况的监督与管控;
2、依据标准条款、业务风险点及实际运营需要,定期对所辖体系模块进行评估,推动流程优化并落实执行监控;
3、体系认证:配合ISO9001与IATF16949标准要求,参与策划体系换版认证、监督审核及其他相关认证活动,主导审核准备工作,并为分厂体系搭建提供支持;
4、客户审核:根据第二方及其他类型审核要求,协同完成质量管理相关内容的迎审工作;
5、体系审核:协助按既定计划组织开展年度内部体系审核;
6、过程审核:协助按计划执行年度过程审核任务。
岗位要求:
学历专业:本科及以上学历,汽车工程、材料、电子电气等理工类专业优先;
知识技能:掌握质量管理常用工具,如QC七大手法,了解过程审核实施方法;
熟悉IATF16949、ISO9001、VDA6.3、VDA6.5等标准要求,了解APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等工具应用,并接受过相关培训;
具备数据分析与风险识别能力,具有结构化思考习惯,团队协作意识强,沟通表达清晰,抗压性强,责任心高,能够主动识别问题并推动解决;
工作经验:3年及以上汽车行业或动力电池领域工程经验,或有质量管理体系建设实践经验;
语言:普通话流利,具备良好沟通表达能力
外加剂实验员
6千-1万/月
实验室技术员经验不限硕士无机非金属环保相关专业无机品
任职要求:
1、硕士研究生学历,无机非金属材料、建筑材料、硅酸盐工程等相关专业;
2、具备较强的实践操作能力,能够独立开展研发工作,具有良好的技术总结与科研文档撰写能力;
3、熟练掌握常用办公软件的使用;
4、可接受出差安排;
5、持有驾驶证且实际驾驶经验满1年以上。
岗位职责及工作方向:
从事尾矿及大宗固体废弃物资源化利用相关的固结材料研发,并提供应用技术支持。有相关项目经验者优先考虑。
栏目概述
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