要求 懂祛斑知识 会操作基础仪器 会眉眼唇操作 做过低价引流的优先 上班早10晚18 底薪350011个点起 客量大稳定工资

岗位职责： 薪资：底薪2600+15%操作提成＋大额单奖励 1. 为顾客提供专业的纹绣服务，包括眉、眼、唇等部位的精致设计； 2. 根据顾客需求和个人特点，制定个性化的纹绣方案，确保效果自然和谐； 具备野生眉操作能力的，擅长眉技术优先 4. 不断学习新技术，提升个人专业技能，保持行业领先地位。 5、工作室直聘、客源稳定不需要纹绣师引流只需要操作客户技术过硬

招聘普工 翻泡棉 定型 电脑车 高车 拉邦熟手各工序人员，熟手年龄18—53岁。生手可培训，生手年龄18—46岁。有一个月试用期保底工资。试用期保底5000到5800，工资月底按时发放，工厂宽敞明亮，全新的机器设备，包吃饭住宿，条件好，有空调热水器。 另招临时工5人，车位普工都可以，做过鞋子的优先，包吃住，人走账清，工资180-230每天

招聘美容美体师， 岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、美体塑形等美容服务，确保操作规范、安全卫生 2.根据顾客肤质及需求，定制个性化护理方案，并做好效果跟踪与回访 3. 熟练掌握美容仪器使用及产品知识，主动推荐适合的护理项目与产品 4.维护服务区域整洁，定期保养仪器设备，保障良好客户体验 5. 积极参与店内培训与技能提升，配合完成会员管理及销售目标 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉基础皮肤生理学与护理流程 3.工作经验不限，有连锁美容机构从业经历者优先 4.学历不限，接受应届毕业生及转行人员，公司提供系统带教培训 5. 责任心强，具备团队协作精神，能适应弹性工作时间

【岗位职责】 负责使用缝纫机进行各种面料的缝制工作，确保产品质量符合标准；按照生产计划完成每日工作任务；保持工作区域整洁，遵守安全生产规定。 【任职要求】 性别：男女不限 年龄：18-48岁 （长白班） 【福利待遇】 薪资：计件工资，按月结算 奖金：有提成，年终奖 保险：五险一金 其他：包吃住，提供工作服，每年一次免费体检，节假日福利，全勤奖 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理及美体服务 2. 根据顾客肤质与需求，定制个性化美容方案并实施操作 3. 熟练使用各类美容仪器及产品，确保操作安全与效果呈现 4.维护美容室环境整洁及仪器耗材的日常管理与消毒 5. 主动了解行业动态与新品知识，持续提升专业技能与服务品质 任职要求： 1.热爱美容行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备基础皮肤生理学与美容产品知识 3.形象气质佳，亲和力强，有责任心与团队协作精神 4. 学历不限，有相关工作经验者优先

美容手工老师（懂护肤，会教手法 + 产品培训） 薪资：3000 元 / 月 + 手工费 + 代理分红 工作地点：湛江霞山 | 全职 | 月休 4 天 | 包培训 | 有经验优先 岗位职责 精通七天焕颜膜修护膜产品成分、功效、操作手法，能独立给客户做面部护理； 负责新员工 / 合作美容院技师培训（产品知识 + 焕颜膜手法 + 客户沟通）； 到合作美容院 / 月子中心做技术下店指导、活动支持； 接待到店体验客户，做皮肤诊断、方案推荐，促进成交； 收集客户反馈，优化焕颜膜服务流程。 任职要求 20–45 岁，2 年以上美容护肤经验，懂皮肤生理学、问题肌修护； 会面部手工按摩、膜类护理，有焕颜 / 抗衰 / 修护项目经验优先； 表达清晰、会讲课，能培训小白技师，有美导 / 培训师经验加分； 热爱美业、手法专业、有亲和力，能接受偶尔下店出差（湛江周边）； 熟悉 30–45 岁抗衰需求，有美容院资源优先。 我们提供 底薪 + 手工费 + 代理分红，优秀者 1 万 +； 免费学七天焕颜膜核心技术 + 产品独家培训，持证上岗； 社保 + 节日福利 + 团建 + 产品内购，长期稳定； 核心项目刚需复购高，客户群体精准，收入有保障； 晋升：美容老师→技术总监→培训总监→合伙人。

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、脱毛、美甲等美容服务，确保操作规范、安全卫生 2. 根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3. 主动维护客户关系，记录服务档案，提升复购率与客户满意度 4.配合门店开展促销活动，参与美容知识分享与体验课支持工作 5.保持操作区域整洁有序，定期保养仪器设备，遵守门店服务标准与SOP流程 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书（上岗必备） 3. 具备基础皮肤管理知识，能独立完成常规护理项目 4. 学历不限，有1-3年美容院实操经验者优先 5.责任心强，学习意愿高，能适应美业服务节奏

时间自由，工资日结，免费培训，全职兼职均可。 仪器操作，3-7天上手挣钱，欢迎有才华的你加入。

清颜师，美容师2名，要求年龄20-38岁，热爱美业，有责任心，热情开朗，沟通能力强，有经验者优先，薪资待遇手工+提成

自己广州工地招2个混凝土小工（主要放料，清理垃圾，倒楼面，杂工），250一天不包吃，包住，2个打棒收平师傅，310一天不包吃，包住，9小时，加班另计，空调宿舍，钱好拿，2-3天可以借支，工资月结，（注：工地在广州做，）【现在能过来的就打电话】 要求：20-54岁，能吃苦耐劳，服从安排，踏踏实实做事的人，能做的速度联系我。

招聘氩弧焊、电焊、二氧化碳焊师傅2名，薪资400元一天，包吃不包住。 要求必须为专业制作铁栏杆扶手的师傅，会磨坡口、打磨、抛光，服从管理，听从指挥，具备团队合作精神，抗压能力强，会看图纸，会量尺寸。 工作地址位于广东省佛山市顺德区乐从镇良教工业区。

工地需要两名焊工，负责焊接水槽，工作时间为几天。有意者可报名。

9.11或12号，需1名有售楼部样板房灯具安装经验，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力，持有效电工证。

招聘二保焊工。

岗位职责： 1. 为顾客提供专业眉眼唇纹绣设计与操作服务，根据脸型、肤色、气质定制个性化方案 2. 严格执行无菌操作规范，做好器械消毒、环境清洁及术后护理指导 3. 定期跟进客户恢复情况，提供补色、调整等售后服务，提升客户满意度与复购率 4. 参与门店美业知识分享与技术交流，持续精进雾眉、线条眉、水晶唇等主流技法 5. 协助完成客户档案管理、项目记录及销售话术配合，维护良好客户关系 任职要求： 1. 纹绣师相关从业经验不限，具备扎实的美学基础与手绘功底者优先 2. 持有健康证及纹绣类职业技能培训合格证书（如美容师资格证、纹绣专项能力证书等） 3. 形象亲和、沟通耐心，具备较强的服务意识与审美敏感度 4. 学历不限，热爱美业，愿意在专业领域长期发展 5. 无传染性疾病，能适应美业服务行业工作节奏

最好有经验，无经验接受培训也可以

[烟花]招聘[烟花]招聘[烟花]招聘 《福建》 福建 厦门 纹绣师1.5w～3w ️电话： 新店启动中（开始报名） 会做眉毛/眼线（至少雾眉技术做的好） [跳跳]月休4天 能接受4～5天左右集体拓客，有做过新增模式，业绩老师优先[勾引] 要求至少做满一个月，需要的是长期伙伴 做一个月 可以晋升股东，公司包住，包洗漱用品床上用品 能吃苦就来，不画饼️有意向的欢迎咨询[抱拳]

工资日结，4~5人一个团队，上班时间自由。工资透明。每月10000~15000之间。

任职要求 1. 有基础审美，会手机构图拍摄+视频剪辑，能拍作品、剪日常/案例短视频 2. 会使用美图秀秀，醒图等修图软件，对客照进行精修处理 3. 细心耐心、审美在线，配合完成店内工作与作品宣传 4. 人品端正、有责任心，热爱美业，长期稳定 工作内容 辅助纹绣操作、清洁整理、客户接待 纹绣作品拍摄、短视频剪辑、素材整理 日常店内基础工作，配合完成宣传运营

岗位职责： 1. 为顾客提供专业面部护理、身体护理及美体塑形服务 2. 根据顾客肤质与需求定制个性化美容方案并跟踪效果 3. 熟练操作各类美容仪器，规范使用护肤品及耗材 4. 维护美容仪器及操作区域的清洁卫生与安全规范 5. 主动了解行业动态与新品知识，参与店内培训与技能提升 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的服务意识与亲和力 3. 能适应灵活排班，注重仪容仪表与职业形象 4. 学历不限.经验不限小白可教

男装设计岗位、以图案开发为核心、招聘设计师助手、ODM项目协助人员

岗位职责： 1.为顾客提供专业剪发、染发、烫发及造型设计服务 2.根据顾客需求与发质特点，制定个性化美发方案并高效执行 3.负责美发工具及产品的日常清洁、保养与规范管理，保障服务安全与卫生 4. 主动维护客户关系，记录服务偏好，提升复购率与口碑推荐 5.参与店内培训与技能提升，持续精进技术与服务意识 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与沟通表达能力 2. 有发型师相关工作经验，技术扎实，能独立完成全流程服务 3.

瑰露奢护抗衰中心 【薪资待遇】试用期无责任保底7000 底薪+提成+手工+奖金=10000以上 【工作时间】8小时工作制 【岗位晋升】晋升路径：管理师--技术顾问--高级技术顾问--技术主管--技术副店长--技术合伙人入职满6个月即可获得员工股晋升条件：入职满两年100%晋升顾问 【福利待遇】免费培训、工龄工资、团建、员工福利护理，内部产品、缴纳社保、带薪年假、旅游、国内外专业培训、节日礼包、团建、父母金等福利。 【岗位职责】 ●按店内操作流程完成顾客的接待、护理工作。 ●按要求学习产品和专业技术知识，不断提高自身素质和技能。 ●护理中以专业手法、知识及良好的沟通技巧为顾客进行服务和解答。 ●完成店内的其他工作及上级安排的相关工作提高自身效率，增加个人客流量，提高翻床率，随时掌握本店新开发的产品项目知识，仪器操作流程，增加专业知识。 ●每周配合店长进行技术、服务培训考核，提高自身技术能力、个人形象。 ●每周甚至每天进行项目流程演练，围绕组织目的，保证顾客的满意度、客单价，以专业手法、专业理论、专业服务礼仪为顾客提供优质服务。 ●根据顾客的需求，配合顾问制定合理的护理方案，为顾客提供叠加服务，以提高客单价，更好地满足顾客需求。 ●做好日常服务，提高顾客到店频率。 ●提升服务和项目效果，提高所服务顾客的满意度，制定顾客的行动计划表，增加顾客到店频率。 ●根据行动计划表，保质保量完成本月业绩目标。 ●严格按照店内员工手册，入职协议，日常要求等执行。 【岗位要求】 1.年龄18-35岁之间，身高158以上，形象气质佳，具有良好的职业素养与学习能力； 2.对美容行业感兴趣者优先； 3.能够按照店内标准流程完成对顾客皮肤的分析和处理，独立完成项目操作和家居产品的搭配； 4.服务意识强，普通话标准，亲和力强，勤奋努力责任心强，热爱美容事业，有上进心，热情开朗，乐于助人，有团队精神； 5.沟通理解能力强，技术手法好，可优先考虑； 6.一年以上同岗位从业经历，具有良好的专业知识和技术手法。 【公司介绍】 瑰露 · 品牌文化介绍 以「瑰」之雅致，立品牌之格调；以「露」之温润，治愈每一寸问题肌肤。 瑰露深耕美业7年沉淀，专注问题性肌肤修护与功效型精准护理，坚守专业为本、效果至上，累计服务顾客超10000+，更以近乎100%好评、0差评的口碑，赢得无数高净值客户的长期信赖。 如今品牌全新升级，400㎡高端旗舰店盛大扩店，环境、服务、技术全面迭代。我们立志成为佛山市高明区本地问题肌修护领域标杆门店，树立行业高端服务新标准。 加入瑰露，你将站在成熟且高速发展的优质平台上，拥有清晰晋升通道、优厚发展空间、被尊重的工作氛围，与品牌共筑美业蓝图，一起做长期、有尊严、有未来的美业事业。

工作职责： 1、开展市场分析，掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态； 2、主导产品策划与设计开发工作； 3、每季面料及辅料的选款、开发与整合； 4、统筹设计团队日常运作，合理安排工作任务并推进执行； 职位要求： 1、大专以上学历，服装设计相关专业； 2、具备2年以上服装设计工作经验，有团队管理经历（适用于管理岗）； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉流行趋势，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，责任心强； 4、能够独立完成产品开发，并具备整盘货品企划能力； 福利待遇：提供免费公寓式住宿和自助三餐，平台广阔，发展机会多，周末双休。 服装设计师、主设计师、设计经理岗位均有招聘，根据个人能力定薪定岗。 设计类薪资结构为：税后底薪+提成

岗位职责： 1.洗发、吹发、剪发、等基础服务工作 2. 负责工具消毒、用品整理及门店卫生维护，保障服务环境整洁专业 3.学习并掌握美发基础知识、产品使用方法及顾客沟通技巧 4. 配合团队完成客户接待、预约登记及后续服务跟进 5.积极参与店内培训与技能实操，持续提升专业能力 任职要求： 1. 对美发行业有热情，愿意从基础做起，学习态度端正 2.具备良好的服务意识和沟通表达能力 3. 吃苦耐劳，适应美发行业工作节奏与服务时段 4.无经验者可接受系统带教，有相关兴趣或美术/造型基础者优先 5.学历不限，热爱美业并愿长期发展

要求熟练，按件计费，工资4000-100000 地址:佛山市三水区云东海街道 电话

岗位职责: 1. 主导设计团队的日常运作，涵盖创意构思及设计项目的具体执行。 2. 与团队成员高效协同，保障设计思路的统一性与产品品质的稳定性。 3. 积极参与设计讨论，输出创新想法并提出可行的优化建议。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和强烈的团队合作意识。 2. 热爱设计领域，具备主动探索和应对新挑战的意愿。 3. 工作踏实负责，能在有限时间内交付高水平的设计成果。

工作职责： 1、开展市场调研，掌握国内外市场流行趋势及各品牌最新动态； 2、承担产品开发与设计相关工作； 3、负责每季面料及辅料的开发与整合； 职位要求： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备2年以上童装设计领域工作经验； 3、具备较强的市场敏感度，能精准捕捉市场变化与潮流方向，拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力及责任心； 4、能够独立完成系列产品开发与组货工作

岗位职责： 1、主导公司女鞋产品的设计与开发，涵盖市场信息收集、方案策划、样品确认及设计优化等全过程； 2、搭建并持续优化女鞋产品开发流程与规范，保障设计品质与工作效率； 3、跟踪女鞋行业流行趋势，推动设计理念更新，增强产品市场竞争力； 4、构建设计开发标准体系，提升研发效率、产品质感并有效控制成本； 5、承担团队管理职责，统筹工作安排与人员协作。 任职要求： 1、大专及以上学历，设计类相关专业背景； 2、具备5年以上女鞋设计经验，熟练使用PS、AI等设计软件，熟悉制鞋工艺流程； 3、对时尚潮流具有敏锐感知力，能准确捕捉国际女鞋流行方向，同时精准理解国内消费者审美偏好； 4、掌握鞋类版型、面辅料搭配、色彩运用及人体工学知识，了解生产工艺与成本构成； 5、有知名品牌设计团队管理经验者优先。