岗位职责： 1、主导大型算力中心项目的设计交付与技术统筹工作，覆盖方案规划、施工图深化、招采支持、实施阶段设计调整、测试验证等全周期技术支撑与设计协调； 2、统筹设计环节的质量、进度、成本及风险控制，确保设计输出满足项目整体进度与预算目标； 3、负责项目交付过程中专业技术管理，包括技术方案把关、图纸审查、关键技术决策、设计品质监督及潜在风险识别与应对； 4、牵头开展数据中心领域新技术、新型设备及创新解决方案的调研与应用探索； 5、主导或参与企业级技术标准的制定、行业技术规范的编制，以及对外技术协作项目的推进与落地。 职位要求 1、本科及以上学历，专业方向为IDC相关领域（如电气、暖通、自控、土建、结构等），具备扎实的专业基础； 2、具备7年以上电气系统设计及设计管理经验，完成过至少3个数据中心项目设计工作，其中主导或深度参与不少于2个大型数据中心项目（单体面积超20000平米），并担任专业负责人，熟悉数据中心全流程设计与技术管理，具备实际项目操作经验； 3、掌握民用与工业建筑的设计及施工规范与技术要点，精通数据中心电气系统设计，了解数据中心建设标准及技术发展趋势，熟悉建筑结构、暖通空调、监控系统等相关专业内容； 4、具备较强的逻辑分析能力、沟通表达能力与组织协调能力，能够高效推动跨部门协作与资源整合。

改进改善，工装夹具，根据现场能给出合理建议。能出图，能出现场不怕高人

建筑，装修，电路系统图，设计，深化，竣工图。

岗位职责: 1、承担35kV及以上输电线路工程的设计任务，完成基础计算与选型、杆塔选型及常规杆塔荷载校核，统筹开展电气、土建、通信等专业图纸的会审复核工作； 2、牵头组织设计相关评审活动，负责设计策划的编制与实施。 任职要求 1、本科及以上学历，具有10年从事35kV及以上输电线路设计的工作经验，掌握输电线路设计流程及项目管理要点； 2、掌握本专业相关的设计规程、规范及行业技术标准，持有注册类资格或高级工程师职称者优先考虑； 3、熟知电力线路设计规范和技术要求，熟悉电力设计全过程，具备输电线路方案设计、校验与优化能力，可开展经济性评估和方案比选； 4、作为主设人完成过不少于10项35kV及以上电压等级线路设计项目； 5、熟练操作AutoCAD等制图软件，精通道亨线路设计等输电线路常用专业工具； 6、身体健康，综合素质良好，作风正派，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 7、能承受工作压力，适应野外勘察作业，能够接受出差安排。

岗位职责： 1、负责10-35千伏输变电/新能源电气二次设计工作，主要涵盖变电站、小区配电、新能源设计等领域； 2、参与项目实施阶段的可研、初步设计、施工图设计及相关技术支持； 3、参与项目专业设计协调与确认，参加设计阶段各种设计审查与联络会议，不断优化工程设计工作； 任职要求： 1、电气工程及相关专业，硕士研究生学历； 2、熟悉电力系统设计规范及技术要求，了解国内外有关电力行业的设计新标准。 3、熟悉电力设计相关工作，熟练使用各相关设计软件，如AutoCAD等。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 微信程序“鹏安设达”设计师接单平台诚聘英才！ 接单便捷：大量建筑/结构/给排水/电气/暖通/市政/消防等施工图设计任务直接推送，智能对接个人专长，轻松匹配合适项目。 收益可观：提供行业内具竞争力的酬劳，按劳分配，收入无上限，凭专业能力赢得回报。 时间自主：支持远程作业，灵活安排工作节奏，自由掌控创作时间与生活步调。 我们期待你： 精通CAD、天正等设计工具，具备3年以上相关工作经验，沟通顺畅，可按时提交质量达标、符合规范的施工图纸。

协助工程师完成电气系统相关设计任务，包括电气图纸绘制、技术文档整理等工作。 在施工现场负责电气设备的安装、布线及调试，确保作业符合相关规范标准。 依据操作规程开展电气设备的日常巡检与维护，及时排查并处理常见故障。 记录设备运行参数及维护信息，为设备管理与后续工作提供数据支持。 任职要求： 统招本科及以上学历，学信网可查 岗位福利： 入职即缴纳五险一金 公司配备微波炉，支持员工自带餐食 每季度组织全员免费健康体检

工作职责: 1、承担PLC、DCS及人机界面组态的编程设计、开发与调试任务 2、承担冷却系统、电力电子电气控制系统的设计工作，涵盖三维布局规划、核心电气元器件选型、电气原理图设计、BOM清单编制、接线图表制作及相关选型工作 3、负责电气控制类技术文档的编写与优化，并在企业内部组织相关培训活动 4、参与现场调试并主导技术问题的分析与解决 5、参与公司新产品的电气部分研发与设计工作 任职资格: 1、本科及以上学历，电气工程或相关专业背景 2、精通电气原理图设计，熟悉C语言、C++及PLC程序开发，掌握电气研发、生产与测试全流程 3、具备良好的英文读写能力，口语流利者优先考虑 4、熟练使用各类电气绘图与设计软件 5、具有良好的职业道德，具备团队协作意识，以及较强的组织、沟通、协调和表达能力

工作职责: 1、承担PLC、DCS及人机界面组态的编程设计、开发与调试任务 2、承担冷却系统、电力电子及电气控制系统的设计工作，涵盖三维布局规划、核心电气部件选型、电气原理图绘制、BOM清单编制、接线图制作及相关元器件选型 3、负责电气控制类技术文档的编写与优化，并在企业内部开展相关技术培训 4、参与现场设备的安装调试，及时响应并解决运行中的技术问题 5、参与公司新型产品的电气系统研发与设计工作 任职资格: 1、本科及以上学历，电气工程或相关专业背景 2、精通电气原理图设计，熟悉C语言、C++及PLC程序开发，掌握电气研发、生产与测试全流程 3、具备一定英文读写能力，口语流利者优先考虑 4、熟练操作各类电气绘图与设计软件 5、具备良好的职业道德和团队协作意识，拥有较强的组织协调、沟通表达能力

绘制电气图纸，施工图，竣工图

倍舒特卫生巾招聘长促，上班时间12-9点。年龄52岁以下。 保底+提成+奖励 工作地点：天虹商场 有意者请联系：电话（同步）

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-具备光伏设计相关工作经验，熟悉光伏电站设计全流程； -熟练掌握结构设计、低压并网设计、高压并网设计相关专业技能，能独立完成对应设计工作； -熟悉光伏行业相关规范、标准及政策要求； -负责光伏电站项目的整体设计工作，包括方案设计、施工图设计等； -完成光伏电站结构设计相关工作，保障项目结构安全与稳定性； -承担低压并网、高压并网系统的设计任务，确保并网环节合规、高效、安全； -配合项目团队完成设计交底、现场技术支持等后续工作。 工作地点：广东省英德市白石窟小区附近

岗位职责： 1、完成各项变电站设计工作； 2、负责建设项目的设计水平和标准符合业主的意愿和要求； 3、在设计各阶段，协调各专业之间的协作配合工作，保证设计工作质量，并对设计全过程进行专业管理和技术负责； 4、负责组织建设项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各设计阶段的变电站设计工作，并严格按设计规范进行； 任职要求： 1、电气相关专业，大学本科，22-35左右 2、熟悉使用掌握CAD等相关设计软件 3、熟悉本专业的各项规范 4、熟悉输变电工程设计者优先 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假、定期体检、员工旅游、餐补、提供住宿、可视频面试 工资：月工资+设计提成（年底统一发放）

工作职责： ·电气设计开发业务 ·电气性能评价业务 ·成本降低设计优化业务 ·为部门KPI的达成，进行相关课题设定及执行 ·各OEM的电气要求整合、对应 ·技术储备 业务内容： ·摄像头的电气设计 ·摄像头的电气性能评价和信赖性实验评价 ·新部品新厂家评价 ·具备各种测量工具知识并会使用 ·系统产品关联业务对应 ·机能安全对应 ·配合上司开展工作 ·熟悉功能安全并用于产品设计

招聘要求：能独立完成电气线路设计；熟悉输电线路设计、施工运行和计算等； 任职要求： 1、输电线路、电气工程及其自动化相关专业，专科及以上学历，22-35左右； 2、能熟练使用CAD等相关设计软件及办公自动化； 3、熟悉上海本专业的各项规范； 4、爱岗敬业、工作责任心强、有较强的团队合作精神； 5、具有良好的沟通协调能力和服务意识； 6、听从领导安排。 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假、定期体检、员工旅游、餐补、包住、可视频面试 工资：月工资+设计提成（年底统一发放），具体面议

岗位职责： 1.非标防爆接电箱、接线柱、控制柜电器元件的选型与电路设计、出图等。 2.负责顾客特殊要求的非标防爆电气柜的电气方案确定与澄清； 3.提供技术问题的咨询和产品应用方案的策划； 4.对电气设计方案的设计错误、设计不明、设计漏项负责； 5.组织实施生产现场的技术支持工作； 6.负责上级单位临时交办任务及公司安排的其它工作。 7.具体薪资面议。 岗位要求： 1.电气等相关专业大专以上学历； 2.熟练使用CAD、WORD等办公软件； 3.两年以上成套电气设计或防爆电气设计工作经验； 4.有厂用防爆电器相关工作经验的优先录用。

岗位职责： 1、参与新能源电站（光伏/风电/储能）全生命周期运维工作，涵盖设备巡查、故障排查、预防性维护策略制定 2、掌握SCADA系统及智能运维平台操作，协助开展数据整理与能效提升分析报告编制 3、轮岗阶段深入现场运维、技术支撑、安全监管等岗位，熟悉标准化运维流程（SOP） 4、协同推进数字化运维工具开发，参与无人机巡检、AI故障预判等创新项目落地试点 任职要求： 1、电气工程、自动化、能源动力类相关专业本科及以上学历，具备新能源领域实习经历者优先 2、掌握电力系统基本原理，知晓继电保护与变电站设施相关知识 3、能够熟练运用CAD、Excel等工具进行运维数据处理与分析 4、持有高压电工证或登高作业证者可获加分 培养路径： 第一阶段（12个月）：区域运维项目实践（华东/西北基地） 第二阶段（12个月）：总部专项轮岗 晋升通道：定岗后提供技术专家与管理双路径发展方向

岗位职责： 1.全面负责生产流程的统筹与规范化管理。 2.对接销售或技术部门，开展生产方向研判，科学规划生产排程，确保产品按时保质交付。 3.优化生产设备资源配置，落实车间现场的有序化管理。 4.参与制定各生产部门的岗位职责及标准化作业规范。 5.参与设计员工激励机制，秉持公平公正原则，依据岗位能力需求制定培训计划，提升团队效能与企业竞争力。 6.推行文明生产，强化安全生产管控。 任职要求： 1.年龄40-55岁，性别不限。 2.具备10年以上服装生产线管理经验。 3.品行端正，价值观正确，抗压性好，思维敏捷，工作踏实严谨，具备良好的沟通协调与问题解决能力。 4.精通服装行业生产工艺流程及相关管理实务。

岗位职责 1、为柴发、UPS、蓄电池、高低压电气设备等电气系统设备的运行维护与保养工作提供专业技术支持，协助攻克技术难点； 2、根据运维体系流程，建立并不断优化电气专业技术资料，为运维作业提供标准化指导； 3、结合项目实际及设备特点，制定并审查电气作业实施方案，确保方案科学合理且具备可执行性； 4、开发电气系统培训教材，组织实施电气技术人员培训，提升各项目团队的专业能力； 5、提供电气设备运行数据解析的技术支撑，助力精准掌握设备运行状态； 6、参与售前勘察，基于项目现状与客户需求，评估并识别接维潜在风险，为业务推进提供依据； 7、负责各项目电气岗位人员的能力考核与面试评审，协助甄选匹配的专业人才； 8、提供电气专业交付问题的技术协助，配合解决交付实施中的各类技术障碍； 9、在项目人员交接空档期，临时承担岗位职责，确保项目运转不中断； 10、为项目重大故障应急处置提供技术决策支持，保障故障高效、稳妥处理。 任职要求 1、专科及以上学历，具备三年以上数据中心电气系统维护及运维管理经验，持有低压电工证、高压电工证等相关资质证书。 2、熟悉数据中心电气设备设施（如高低压配电柜、变压器、UPS、发电机、蓄电池等）的工作原理、运行逻辑及管理要求，具备较强的组织协调与沟通表达能力，能熟练使用Office、电气CAD等办公及专业工具开展工作。 3、掌握数据中心电气系统专业知识，具有供配电系统、应急电源系统、电气安防系统等设备的日常巡检、故障处理、预防性维护等实操经历，了解电气行业相关规范与安全标准。 4、具备良好心理素质和较强抗压能力，可接受中短期出差，工作认真细致、责任感强，能够迅速响应并有效应对电气系统突发状况。 5、若同时掌握数据中心暖通、消防、智能化等其他相关领域的知识与操作技能者优先。 6、有大型数据中心、算力中心项目经理经历者优先考虑。

N01.岗位职责： 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试；3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试。 ———————————— N02.任职要求： 任职要求： 大专及以上学历，电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业； 肯学习、肯吃苦，能接受出差，以智能制造行业作为自身的发展方向。 经过面试，非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。 ———————————— N03.工资待遇： 第一个月工资6000-6800，转正后底薪7500-8500，综合收入8500-12000以上，不要工作经验有人带，五险一金，包吃住，可晋升，有夫妻房。 友情提示：报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询 工作地址在苏州，请看清地址投递简历，谢谢，在校生有课的不考虑，非校招

"大兴自动化汽车配件厂管吃住 男工:21-43 女工:21-40 内容：生产汽车配件，用自动机器打磨寸边，都是辅助机器干活，非常轻松，可以干质检 时间：8-8点白夜半个月倒班 薪资：20元/小时，不住宿的有2元/小时的房补，要求过年放假后必须返岗的。否则工资少2元/小时，每个月20-25号发薪，综合工资6500-7000，可以预支，最多预支不得超过800元，，工资 食宿：管2餐，管住宿，不住宿的有2元/小时的房补 需要无犯罪记录证明 地址：北京璟泰汽车部件有限公司。"

招聘：设备运维员 薪资：面议 污染源在线监测设备运维，有经验者优先。

工作职责： 1、负责体外诊断试剂凝血检测系统的搭建及新产品开发； 2、主导产品临床试验，完成实验数据的分析与处理； 3、编写体外诊断试剂盒的工艺文件、实验记录、操作规范及产品说明书等相关资料； 4、开展原材料筛选优化，校准品和质控品的制备，以及试剂盒性能参数的确认； 5、承担注册资料的撰写与整理工作； 6、进行相关技术文献的检索、归纳及信息汇总； 7、完成上级安排的其他工作任务。

符合条件包进 中都星徽 ☀MFA招普工，排序MRA2招叉车， 招聘岗位 叉车，普工，岗位要求：18-43周岁，，能够适应两班倒、无犯罪记录、能吃苦耐劳，叉车司机（必须有质监局叉车证，开过林德电叉的最好） 工资待遇： 1、叉车司机：底薪2588，岗位补贴300-500+绩效1100+餐补20/天+夜班补助15/天+加班费，高叉岗位补贴500，直叉岗位补贴300 （周一至周五8小时以外1.5倍、周六日2倍、法定假日3倍）+五险+节日福利300-1000，加班福利（各种食品泡面、面包、饮料等）上五险,综合工资7000至7500，每月10号发放工资 操作工 底薪：2362.5+绩效990+餐补20/天+夜班补助15/天，加班费（周一至周五8小时以外1.5倍、周六日2倍、法定假日3倍）+年终奖+五险+节日福利300-500，加班福利（各种食品泡面、面包、饮料等）上五险,综合工资6500至6800，每月10号发放工资 工作地点：大兴亦庄经济开发区太和桥融兴北三路 报名电话

岗位职责： 1、出入库管理：严格执行物料及原料的进出库流程，落实先进先出要求，确保账目清晰、账实一致。 2、生产支持：依据生产计划安排每日原料出库，保障生产线顺畅运行。 3、库存计划：实时跟踪库存动态，及时提出物资需求并提交采购申请。 4、现场管理：落实仓库日常6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、安全），做到物料分类明确、堆放有序。 5、盘点退库：按周期开展库存盘点，提交真实准确的盘点数据；负责每日剩余物料的退库与规范存放。 6、团队协作：听从工作调配，主动完成上级布置的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、有仓库管理相关工作经验，熟悉仓储作业流程。 3、熟练使用办公软件，掌握Excel基础函数操作。 4、能适应排班制度（包含夜班18:00-03:00），班次通常每月轮换一次。

招聘：机修中工 薪资：面议