岗位职责: 1、新产品项目的开发和跟进机械结构/部件的设计； 2、产品图纸，标准件BOM，装配图纸下发； 3、与电气工程师配合完成产品设计； 任职要求： 1、机械设计专业及以上学历； 2、能够熟练运用CAD，solidworks等设计产品； 3、具备机械设计与制图工作经验优先考虑； 注：请应聘者提交简历

机械建模，出工程图，打印图纸，转CAD料开料，车间跟进

寻求志同道合机械设计师一位。有纺织绕线设备经验最好。独立设计非标纺织类绕线相关设备，通过基本薪资加独立项目提成，每月统一25号发薪资。欢迎有上进心合作干股提成方式加入。

包装机械画图设计

陶瓷机械设计，钣金拆解

一、岗位职责 1、负责机械产品的设计开发，包括绘制3D模型、2D工程图，输出完整的设计方案与技术文档。 2、参与产品研发流程，从需要分析、方案评审到样品制作，解决研发过程中的机械结构问题。 3、对接生产部门，提供技术支持，优化生产工艺，确保产品量产的可行性与稳定性，降低生产成本。 4、负责产品的质量改进，分析机械故障或性能缺陷，制定整改方案并跟进落地。 5、关注行业技术动态，新结构或新设计工具，提升产品竟争力与团队设计效率。 二、工作经验 3-5年机械设计相关工作经验，有非标设计、五金机械类产品设计经验者优先。 三、技能要求 1、熟练使用CAD（如AutoCAD）、3D建模软件（如SolidWorks、UG、Creo），能独立完成全套设计图纸； 2、掌握机械设计原理、材料力学，工程材料等专业知识、了解常见机械加工工艺； 3、具备基础的防真分析能力（如强度、振动分析）或项目管理意识者优优。

岗位职责： 1.参与实施非标自动化设备的开发、研制工作。 2.按研发计划完成图纸设计、材料选型、技术文件编制工作，及时记录各种工作要素，编制产品文件。 3.完成试生产，处理试生产中的设计问题。 4.总结产品研发经验，持续改进产品性能。 5.解决客户技术问题。 6.为产品的后续维修提供技术支持。 任职资格： 1.自动化、机械设计或相关专业，大专及以上学历； 2.一年以上相关设计工作经历，熟悉机械原理，熟悉机械加工、装配； 3.有较强的绘图功底，熟练使用SolidWork、CAD等设计软件； 4.工作认真负责、严谨细致，有良好的创新精神和团队合作精神。

岗位职责： 1、负责公司钢托盘、堆垛架等物流装备的夹具研发与结构设计，主导产品从方案构思到批量生产的全流程开发，优化现有产品结构设计，提升承载能力、使用寿命及生产效率，同时控制材料与制造成本； 2、结合钣金工艺特性（如冲压、折弯、焊接等），提出创新性设计方案，确保产品满足相关行业规范（如ISO、CE认证要求），并及时解决制造环节中的技术难题； 3、牵头开展技术专利的挖掘、编写及申报工作（涵盖实用新型与发明专利），促进技术成果落地转化，增强产品技术壁垒与市场竞争力； 4、统筹项目执行计划与任务分配，联动生产、工艺、品质等相关部门，保障产品按期交付；制定标准化设计流程，组织内部技术分享与培训，持续提升团队技术水平； 5、跟踪行业先进技术动态与客户需求变化，推动产品升级迭代，参与产线技术调试与工艺改进，带领技术团队支持销售端解决方案的设计工作，根据需要配合短期出差。 任职要求： 1、全日制专科及以上学历，机械设计、材料成型、车辆工程等相关专业背景； 2、具备5年以上钣金结构设计工作经验，有物流设备、仓储器具或重型机械设备领域经验者优先考虑； 3、具有汽车、摩托车行业工装夹具设计或应用经验者更佳； 4、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等设计工具，可独立完成工程图纸及展开图设计，了解ANSYS等仿真分析软件；熟悉钣金加工全工序工艺流程（冲压、折弯、焊接、表面处理）及相关设计标准（如静载测试、抗震性能等）； 5、有专利撰写经历，熟悉DFMEA、GD&T等工程分析方法者优先录用； 6、思维条理清晰，具备良好的沟通协作能力，抗压性强，关注技术发展动向，富有创新精神与问题解决能力。 注意：本岗位工作地点位于肇庆金利镇，公司研发与生产基地均设于肇庆。

有涂装设备行业设计经验1年以上

熟悉使用机械设备没计软件，独立设计能力，装配调试设备，

【岗位职责】 -负责日常C1驾照货运车辆驾驶，确保货物安全准时送达 -执行运输路线规划与调度，遵守交通规则 【职位要求】 -持有有效C1驾驶证，至少一年货车驾驶经验，熟悉面包车使用 -熟悉道路情况，具备时间管理和应急处理能力 -了解基本配送流程，身体健康 -沟通良好，能应对突发状况 【工作时间】 -8:00-18:00，月休4天，法定假日 【薪资福利】 -综合月薪8000-13000元，多劳多得 -提供公司工作车及 -房补、交通补助、电补、社保

（拒绝任何套路入职，可先跟车后上岗） 1、仓库货品配送，仓对仓，不装卸 2、仓库货物运输，工资按趟算，多劳多得。 3、公司提供车辆，公司直招，就近安排工作地点。 岗位要求： 1、持有C1或以上驾驶证，半年以上驾驶经验。 2、年龄22-53岁，个性沉稳，有较强的责任心，能吃苦耐劳。 3、有较强的驾驶安全意识，不良驾驶记录，从业内任大事故及交通违章，听从安排。 4、薪资待遇：工资按趟算:多劳多得，综合月收入9000一12000元，。 5、日结薪资待遇：180到320一趟，一天2到3趟。 6、上班时间：早8晚6，午休两个小时，休息四天

招聘：其他专业技术人员 薪资：6666.67-6666.67 职位详情： 1.跟踪研究各级城市更新政策，收集和分析潜在项目信息，提供决策依据。 2.负责投资项目立项，开展前期考察与论证，起草可行性研究报告及协议等重要文件。 3.协助投资合作谈判，参与协议条款磋商及沟通协调。 4.协同推进业务拓展与项目投资，提供专业支持与指导。 5.负责开展投资项目风险、收益及回报率的测算与分析。 6.收集政策动向和行业信息，构建决策信息支持体系，完成其他交办任务。 7.完成公司领导、部门领导交办的其他工作任务。

房间刷漆

外架小工（拆外架）2名，一定是熟手，生手勿扰！（打电话前看清楚，要小工，不要大工）

工作内容】 -参与产品设计、绘制图纸及技术文档的编写； -协助完成产品结构优化和工艺改进； -配合团队进行产品试制与调试，解决生产过程中的技术问题； -负责产品结构的设计与验证，确保设计符合规范标准要求。 【任职要求】 -统招本科及以上学历，22-35周岁，机械设计、机电一体化等相关专业； -具备基本的机械制图能力，一年以上相关工作经验，能熟练使用CAD等制图软件； -具备良好的学习能力和责任心，反应灵敏、思维活跃； -应届毕业生CAD运用熟练的也可以。 具体薪资面议！

协助主管处理图纸管理，流程管理，工艺管理，设计协同，新品开发与测试等技改优化，EDM软件管理等以及主管临时交待的工作事项

招机械设计工程师，专业制造设计

1.根据客户产品图拆图，进行零件设计出加工图纸，并跟进加工情况； 2.配合生产现场装配出现的设计问题进行处理，客户反馈问题及时协调处理； 3.熟练会使用CAD，SolidWorks等3D/2D软件； 4.有家具五金设计经验优先； 5.工作认真负责，沟通良好，及团队协作能力良好。

任职要求：机械设计类专业背景，具备三年以上相关岗位工作经历，精通UG与CAD软件操作，能够独立完成形位公差设定及图纸标准化输出。 岗位职责： 1.熟悉工装、检具、治具的设计流程与应用； 2.依据客户提供的产品资料，进行工装检治具的方案设计； 3.针对生产现场实际需求，优化工艺并设计配套工装治具； 4.具备良好沟通能力，富有团队协作意识，执行力强，能适应加班安排

1、配合团队合作，完成订单跟进，出货 2、需要有服务意识抗压能力较强 3、有团队合作精神老板人性化管理氛围比较好 4、月休四天调休 5、底薪4000＋提成 6、上班时间早九晚七 7、不包吃住住宿有补贴

1、独立承担车间设备的售后调试任务； 2、指导车间售后调试团队，确保公司设备调试工作高效完成； 3、配合销售部门统筹安排调试人员出差，上门为客户开展设备调试与维修服务； 4、负责新进售后调试人员的技能培训与工作考核； 5、落实生产车间的生产排程、人员调配及具体工作任务分配； 6、执行上级交办的其他相关工作事项。 任职资格 1、具备3年以上相关行业经验，熟悉食品包装机械售后调试及团队管理； 2、能够识读技术图纸，具有扎实的现场操作能力； 3、工作态度严谨，责任心强，具备良好的团队协作与管理意识； 4、适应出差工作，具备较强的环境适应能力。

招聘 诚招机械绘图员1名 职位要求： 1.熟练操作SOLIDWORKS、AutodeskCAD等制图工具 2.具备一年以上机械领域工作经验者优先考虑 3.能够配合团队安排，具备良好沟通能力，踏实肯干，思维敏捷 4.薪资待遇：面议 任职要求：需具备较强的责任意识

制衣厂车间跟单，负责尾部出货环节 需具备良好沟通能力，工作认真有责任心 不熟悉流程可带教，快速上手

生产跟单，要求做高端定制乌金木系列的产品，软体一年以上。熟悉操作电脑办公软件、Erp系统。跟进生产部每日进度。

岗位职责： 1.负责所辖工序的日常运营组织，保障生产环节高效有序运行。 2.监控所管工序在生产过程中的质量执行情况，确保产品达到公司标准要求。 3.组织制定并落实所负责工序的生产计划，推动生产任务按时完成。 4.负责所带团队人员的技能培训与梯队建设工作。 任职要求： 1.具备良好的学习能力与沟通协调能力； 2.具备持续应对和解决实际问题的韧劲与耐心； 注： 1、共有4个工序单元，分别为激光切割与折弯组、氩弧焊电焊钎焊组、电控柜及整机接线组、整机钣金件与机加件及通用配件装配组。每组需配备1名组长，共计招聘4人。 2、本岗位初期不强制要求具备相关技能，可由公司内部培养。更关注候选人的发展潜力

工作职责 1.负责新产品开发立项、实施及产品结构外观设计，主导处理新产品开发过程中的异常问题； 2.进行新技术工艺新材料研究、实验及分析测试； 3.推进新产品开发项目进度，主导产品开发从设计输入到量产上市全过程； 4.协调相关部门，保证新品研发和生产的正常进行； 5.老产品升级改进根据结构设计或用户反馈，持续优化产品； 6.负责提出设计专利的申请，对新产品开发前期的专利查新 任职资格 1.大专及以上学历，机械设计、模具设计与制造、工业自动化、工业设计等相关专业； 2.3年以上设计开发经验，掌握CAD、Pro/e； 3.对不锈钢拉伸及折弯成型工艺熟悉，有水槽类产品开发经验优先。

会电脑，在机械制造厂做过，年龄30-40岁左右，男女不限。广东本地人

岗位内容： 1.负责加湿器、风扇等产品结构的设计、开发、测试与优化； 2.独立完成项目任务； 4.制定产品BOM，修定测试标准，分析测试结果，以保证量产顺利。 任职要求： 1.有小家电结构设计经验； 2.大专及以上学历，机械工程或相关专业； 3.具备深入理解结构原理和应用经验； 4.精通CAD、Pro/Engineer等软件的绘图和设计； 5.有良好的沟通能力，准确把握客户的需求标准。

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