岗位职责： 1. 负责国际货运业务的市场拓展，包含新客户开发、客户关系维护及业务持续深耕； 2. 根据公司营销方向开展推广工作，与客户保持高效沟通，提供物流咨询、报价支持及定制化国际物流解决方案； 3. 完善客户信息管理，定期跟进存量客户，强化合作关系，挖掘潜在需求，推动合作深化； 【岗位要求】： 1. 具备高中或中专及以上学历，优秀者条件可适当放宽，性别不限；（欢迎应届毕业生投递） 2. 有同行业从业经验及现成客户资源者优先考虑； 3. 性格积极乐观，能承受工作压力，具备良好的学习能力、沟通技巧及临场应对能力； 【岗位福利】： 1. 业务优势：公司拥有自主运营的运输线路，为一手承运方，配备系统化入职培训、实操指导及清晰的职业发展路径； 2. 薪酬结构：底薪4000+绩效奖金+业务提成+年终奖励+带薪年休假，每月15日按时发放薪资； 3. 晋升通道：销售员→资深销售→销售主管→销售经理→销售总监→副总经理→合伙人，公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔； 4. 福利保障：入职即缴纳五险，每月提供零食下午茶、举办生日会，节日派发员工关怀礼品（元宵节、妇女节、端午节、六一节、中秋节、圣诞节、春节）； 5. 团队活动：每年组织一次集体外出旅游，不定期安排KTV、聚餐等团队建设活动； 6. 工作时间：午间休息2小时，实行标准8小时工作制； 7. 办公条件：管理人性化，办公场所整洁舒适，临近地铁口与公交站，出行便捷； 8. 日常便利：闲暇时可共享美食，茶水间配备冰箱、微波炉等设施； 9. 享有国家规定的法定节假日及带薪年假待遇； 10. 团队规模：现有员工80余人，涵盖业务、客服、财务、人事及仓储等完整架构； 【工作地址】：深圳市宝安区福海街道港华兴工业区3区5栋6楼（靠近地铁站）。

岗位职责： 1.负责电信增值业务（如号码认证、商务彩铃等）在微信生态中的全渠道推广，通过公众号运营、朋友圈传播、私域流量转化等手段推动业绩提升 2.围绕微信平台设计用户裂变增长策略，策划并落地线上营销活动，提高用户激活与成交转化 3.精细化管理客户资源库，搭建分层分类的用户运营机制，深度挖掘用户的长期价值 4.实时监控营销核心指标（如转化率、ROI、活跃度等），基于数据反馈迭代优化运营方案 5.参与探索前沿营销模式，为突破现有业务增长瓶颈提供可落地的解决方案 任职资格： 1.年龄****以下，大专及以上学历 2.拥有2年以上电话销售与网络销售经验，具备成功私域运营实践者优先考虑 3.熟悉公众号运维、朋友圈推广、小程序转化等微信生态运营方法 4.具备较强的数据分析能力，能以数据为导向指导运营决策 5.思维活跃，抗压性强，对电信类业务场景具有敏锐理解力 薪酬福利待遇 -试用期保底10000元 -转正底薪5000元+阶梯提成（历史平均月薪15000-30000元） -每月设立创新提案奖励基金 -社会保险、法定假期、节日活动及员工福利 晋升通道 -纵向发展：营销或市场专家→项目负责人→部门总监→公司合伙人 -横向发展：优先参与新业务线的开拓与孵化等创新项目 增长支持 -开放调用千万级电信用户资源池 -配备专业版SCRM系统及智能化营销工具 企业优势： -中国电信战略合作伙伴，业务资源稳定可靠 -已跑通成熟商业模式（转化率超行业均值35%） -90后团队占比80%，组织架构扁平高效 -提供完整的微信生态运营工具支持（无需自行搭建体系）

岗位优势： 1.公司通过抖音、头条等自媒体渠道提供精准客户资源，无需自行开拓客户 2.纯内勤类工作，办公环境宽敞明亮，玻璃幕墙写字楼，工作与生活界限清晰 3.地铁口周边，大平台+朝阳产业，职业发展稳定，无失业顾虑 4.办公氛围舒适，管理制度人性化，团队协作融洽，部门沟通顺畅 薪资构成： 1.月薪=底薪+双项提成+绩效奖金+日/周/月度达成奖励 2.新人前两个月平均收入8000-9000元，入职满两个月后稳定在12000-15000元，表现优异者收入更高，多数一年以上员工月均收入达2-3万元以上 （公司配备完善岗前培训体系+专人带教模式，助力新人7天内快速成单） 3.不定期发放高额现金奖励及苹果手机等实物奖励，另设10万元业绩挑战活动 【工作时间】 上午：9:00-12:30（午休2小时） 下午：14:30-18:30 法定节假日正常享受带薪休假 【福利待遇】 1.缴纳深圳二档社保，可申请转为一档 2.免费观看公司全部直播课程与内部培训课，同时提供外部学习深造机会 3.享有国家法定节假日及节日礼品，定期举办生日会、下午茶、户外团建活动 4.入职三个月内有机会晋升主管，一年内可晋升经理，岗位稳定性强，成长空间广阔 【工作内容】 1.使用公司分配的精准客户资源进行沟通，解答客户疑问，匹配合适讲师并完成邀约 2.对已有咨询记录的客户进行回访，通过微信持续跟进促成成交 3.协助讲师直播间引流，引导客户进入课堂学习，无需拨打骚扰电话，不盲目拓客，无强制指标，无需看客户脸色 【其他福利】 1.年假根据入职年限享受5-10天 2.春节前后公司统一放假约20天 3.定期组织生日聚会，开展华为系课程内训，提供前往五星级酒店学习创业知识的机会，资源丰富超乎想象 任职要求： 1.*********，性别不限 2.不限经验与专业背景，新员工中95%无相关经验（入职即享带薪培训） 3.学历不限 4.具备基本学习能力与语言表达逻辑，有进取心和发展意愿

1. 负责协助业务经理对客户的拜访，样品/报价/订单/货款跟进，做好维护工作与促进工作； 2. 负责市场信息的收集和分析，及时了解客户需求； 3. 后期视工作能力情况再转岗业务。 岗位要求： 年龄：28-35岁之间 学历：大专及以上; 身高：170CM以上; 工作经验：业务经验3年以上（对电子元器件熟悉优先）,性格开朗、应变性、抗压性强；具备良好的语言表达和较强的沟通能力及服务意识；熟练使用电脑操作及OFFICE办公软件； 薪资待遇：试用期8000+,转正后9000+ 包吃（四菜一汤的工作餐）+ 年终奖 + 15天带薪年假

任职资格: 1、具备建材行业或销售领域相关经验 2、具备较强的沟通技巧，工作认真负责，积极主动 3、学习能力突出，乐于学习与反思 岗位职责: 1、通过多种途径拓展客户资源，深入挖掘客户需求并推动成交 2、跟进销售订单全流程服务，收集整理客户信息资料 3、为客户制定合适的销售解决方案，精准核算报价，完成购销合同签署及后续支持工作 4、掌握产品专业知识，熟悉门店运营流程 福利待遇: 1、底薪+高提成+工龄奖+全勤奖+满勤奖+职位晋升，有建材行业经验者可享高额无责任底薪 2、入职即缴纳五险 3、清晰的晋升路径：销售-副店长/储备店长-店长-区域店总合伙人-分公司总经理 4、具竞争力的薪酬机制：底薪+高提成，表现优异的销售人员年薪可达25-30万 5、办公环境优越，节日福利齐全，活动多样；定期开展月度、季度、年度团建与旅游

【特别注明】公司直聘！！！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责， 2.工资提成高，多劳多得， 3.客户稳定，都是半年或一年的订单， 4.晋升空间大，全国200多个门店，全部为直营店，管理范围不扣钱，店长全都是一线岗位晋升上来的，发展空间大。 一、【任职要求】 男女不限，18岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！ 二、【薪资待遇】 新人首月平均收入6000-8000！工资属实，老员工80%的工资在8000-12000不等，正常薪酬1-2万。 三、【工作内容】 工作内容 1.与同事一起在小区、广场做摆台免费试喝促销，发传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【上班时间】 早晚两个时间段上班，固定日休，法定节假日公司有放假。 五、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 六、【晋升机制】 内部培养：公司重视从内部培养和选拔管理人才，入职满3个月即可报名公司“管培生项目”，作为区域储备人才，通过系统的培训和实践，提升员工的专业能力和管理水平。 双通道发展：公司为员工提供了管理与业务双通道的职业发展路径，员工可以根据自己的兴趣和专长选择适合的发展路线。 公平竞争：晋升过程公开透明，以员工的工作表现和能力为主要考量标准，确保公平竞争。

职位描述 岗位职责： 1. 负责公司软件产品销售线索的跟进，通过电话、网络或线下方式向意向客户及潜在客户推广产品与服务； 2. 为有意向客户进行产品演示，深入理解客户需求，及时将市场信息、商家反馈及痛点传递至公司内部； 3. 掌握客户的业务模式、核心需求、决策人员及采购流程，推动销售项目的整体落地执行； 4. 关注客户所在行业发展趋势，结合实际情况提供匹配的产品解决方案，通过电话沟通或实地拜访邀约客户，开展面对面交流、产品讲解与演示，借助有效对话挖掘潜在需求，捕捉销售机会，助力合同签署； 5. 建立并维护客户资料档案，按时完成上级交办的临时性市场营销任务。 任职要求： 1. 具备良好的客户开发、沟通表达与人际交往能力，热爱销售工作，服务意识强； 2. 工作积极主动，责任心强，具备快速学习与适应能力，注重经验总结与技能提升； 3. 结果导向，执行力强，富有团队合作精神，能承受销售岗位的压力与挑战； 4. 熟悉相关领域营销方式，可独立完成产品功能讲解与演示； 5. 有软件行业从业背景者优先考虑

准上市公司，准独角兽企业，不加班氛围佳！ 服装行业SaaS品牌领军企业，亿级市场等你加入！全国四十多个城市均设办事处~ （1）底薪＋高额提成奖励+餐补； （2）晋升机制公开透明（专员-主管-经理）； （3）实习表现优异者优先转正，实习期可视为试用期； （4）入职即缴纳六险一金、享受带薪年假； （5）公司处于高速发展阶段，积极推进IPO； （6）团队年轻化管理扁平，注重结果导向； （7）节日福利礼品、定期组织团建、享带薪生日假等你来… 【工作内容】 1、通过电话销售或面对面销售等方式拓展新客户，达成销售任务 2、维护客户关系，建立客户连接，提升转介绍比率 3、参与品牌推广，助力口碑传播 【岗位要求】 1、具备良好的表达能力、目标意识与进取心； 2、抗压能力佳，不惧挑战业绩指标； 3、高中及以上学历，欢迎无经验者加入，提供导师带教

教育行业销售经验，电销微销，大小周模式，团队文化融洽，氛围好

入职一年以上基本工资>W，多劳多得，上不封顶，工作范围自由没有太多限制，业务范围无限制，你的资源均可维护，你懂的。 任职要求：无销售经验或有同行业经验优先。 入职即可拥有： 1、上班时间9:00-12:00，14:00-18:00，5.5天制，享受国家法定假期。 2、薪资：底薪（带筹码按你的要求提）+其他浮动（做多拿多全透明） 3、入职享受五险一金。 4、入职享受考勤奖励。 5、其他福利：过节福利+不定期下午茶+年度旅游+横向纵向发展+各类带薪假期等等。 6、入职后提供一系列培训协助进入工作状态，提升自我价值。 7、公司每月10号准时发粮，从来不拖欠，只有提前，没有延迟。 8、公司多为90、00后，团队氛围融洽，同事优秀，领导nice，轻松和谐，高效工作。 9、公司管理层优先内部竞聘，将挑选优秀人员作为未来核心团队培养。 10、公司具有无限发展空间和资源，具备良好的平台供其发挥。

大量招聘二保焊380-420，不要证，技术要求不高；每周可以借支1000，不做人走账清，年龄20-45岁，身体健康！长短期均可！

工作内容：【面试通过，当天办理入职，当天上班，提供住宿，公司可配车】站点会给骑手送餐员下载骑手专用APP导航。【公司承诺：站点直招，不收任何费用！！！ 工资每月按时发放，坐满10天可以预支工资，面试当天可以办理入职，住宿！ 进工厂不自由，创业有风险，来我们当配送员给你自由给你高薪！ 工作内容： 骑手通过配送系统线上接单，品类包括附近美食，鲜花，蛋糕，早午晚餐，下午茶，宵夜等等到商家拿餐送到客户手里 提示：前期有师傅包教会，后期有不懂的问题站点直接帮忙解决！公司系统派单！只要你想赚钱！只要你能跑单！不怕我们没单！送餐范围3-4公里内，路线不熟有老师傅带着熟悉商家路线和APP导航！ 工作时间 上午10:00-14:00 下午17:00-21:00 综合工资 随意干：7000-8000元/月 加油干：8000-9000元/月 努力干：9000-14000元/月上不封顶 基本要求 年龄18--50之间，身体健康 无犯罪记录 可以办理健康证 有无经验均可 不看学历，只看能力 会骑电动车会用智能手机 公司提供发展平台，晋级路线 骑手 --小组长---副站---站长---面试官—-城市经理 欢迎大家投递简历

深圳市宝安区，不锈钢风管，共板，找俩个师傅干活儿

深圳宝安招隔断

岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），发现异常及时上报 3.协助进行基础康复训练与肢体按摩，预防褥疮及肌肉萎缩 4.保持居室清洁卫生，定期消毒护理用品，营造安全舒适的照护环境 5. 与家属及医护人员保持良好沟通，配合制定和执行个性化照护计划 任职要求： 1.热爱照护工作，富有爱心、耐心与责任心，无不良从业记录 2. 具备基本卫生常识和感染防控意识，能适应轮班及居家/机构多场景服务 3.接受过护理、养老或医疗相关培训者优先，有医院或养老机构工作经验者优先 4.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 5.初中及以上学历，不限经验，公司提供岗前培训

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，向上级提交销售分析报告 5. 参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有较强的目标感和执行力，能独立开展客户开发与跟进 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.具备团队协作意识，适应灵活工作节奏 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息请以企业实际发布为准

招合作伙伴，销售人员，培训老师

理疗店业务员主要负责门店项目的市场推广与销售。工作内容包括在商圈、社区进行定点地推，对潜在客户进行电话外呼与跟踪，并在店内接待咨询，详细介绍服务项目。需主动维护客户关系，促进二次消费，确保完成月度销售目标。此岗位欢迎有保险销售经验者应聘，其客户开拓与服务能力将更具优势。

馨安家政招聘合伙人销售人员，培训老师 联系方式：露露

上班时间： 朝九晚六，不加班！！！地铁口上下班超方便！健康调理产品，客户接受度高，好出单 工作内容： 1. 公司提供精准客户资源，室内坐班，通过电话/微信沟通，介绍公司产品。 2. 解答客户咨询，维护客户意向，引导成交，不用外出、不用跑市场。 3. 做好客户跟进记录，配合团队完成日常工作，流程简单。 任职要求： 1. 能接受打电话，说话清晰、态度耐心就行。 2. 有无经验都可以，新人有专人带，带薪培训。 3. 能长期稳定工作，想踏实挣钱、不折腾。 福利待遇： 无责底薪+高额提成，月综合收入8000+ 提成高，多劳多得，努力就能拿高薪

招聘业务1名，促销员多名急聘！急聘！急聘 待遇从优 高薪等你来挑战 要求： 2、有销售工作经验优先 3.深圳社保 待遇：综合工资 4500-6000元以上 工作时间：每月休息2-4天 工作地点：深圳，东莞，惠州，～门店 联系人：曾小姐 有意者可电话私聊

1、负责深圳地区高价值客户及高潜客户的日常服务、效果提升、关系建维，为客户持续创造价值； 2、通过电话、网络、商务拜访等方式了解客户需求，指导客户使用产品，为客户提供针对性的专业服务，为客户输出解决方案，配置产品，实施落地，帮助客户提升招聘效果； 3、对合作中客户进行日常维护，关注客户体验，及时搜集、反馈客户意见和建议，积极协调内外部资源，解决客户问题，提高客户活跃度以及产品使用的满意度； 4、负责客户的续费、增购和转介绍，与客户达成共赢，陪伴客户共同成长。 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上工作经验； 2、具备一定的人力资源专业技能或TOB客户服务能力，能与客户建立稳定的客情关系； 3、拥有良好的沟通表达能力，跨部门沟通协作能力，较强的责任心和团队精神。 4、敢于开拓创新，渴望通过持续学习提升专业能力。

负责对接客户

你好： 正在找工作的你！！！ 不甘于现状的你！！！ 想挑战高薪的你！！！ 停下5分钟的脚步，看看这个事业，是否适合自己！ 我是深圳链家南山【南山中心区】【浪琴屿店】【商圈经理】【程朋】 店面扩张发展-浪琴屿店招贤纳士，欢迎你的加入 【一】店面地址：店面位于南山区创业路与文心五路交汇处 【二】店面地段优势：为什么选择南山中心区？ 轨道交通优势：四条地铁已开通！ 11号线（深圳最快的地铁，15分钟到机场，25分钟到福田）， 12号线（蛇口左炮台到沙井海上田园，联动南山福田）， 1号线（机场到罗湖，贯穿深圳东西）， 9号线（起于前湾站止于文锦站，南山至罗湖贯穿） 2号线（南山到盐田） 15号线（南山宝安环线在建中） 轨道交通优越四条地铁均已开通，人流量大，客户群体广，解决基础的线下带来自然客户获取。 开车地面交通优势：深圳三条开车地面交通，滨海大道，深南大道，北环大道，去往深圳各个地方很方便，用我们这边老业主的话讲到深圳各个地方不超过7个红绿即可到达。 备注：这些交通也是我们的客户选择的理由，住在我们南山中心区，有这样好位置和交通，去哪里就方便，通往深圳各个地方，是非常便利的！ 【三】区域优势：南山都是高新产业基地，聚集全国顶尖高薪人才，都是我们的客户群体！ （1）、1、前海自贸区，2、后海总部基地，3、蛇口自贸区，4南山科技园，5、深圳湾超级总部基地，6、留仙洞总部基地，都是高密集产业基地，客户密集，业务宽阔，都是高薪人才，都是存在房产需求，都是我们的线上线下的客户来源。 深圳南山是整个深圳高新技术人才聚集之地，各种产业链，都是聚集在南山各个总部基地，每个总部基地都是30万-50万人才的就业，所以说我们的客户广，客户多，存在需求，就会带动我们的行业的成交，无论是租赁还是买卖业务都是稳定的，那么收入也是稳定，选择好的区域也是成功的一半！ （2）、南山中心区属于（进可攻，退可守）的区域，我们区域有刚需型客户，有改善型客户，我们可以在豪宅和普宅随时切换，应对任何市场，所以业绩稳定。 南山中心区成交标的300万至3000万，新旧小区都有，价格适应任何客户群体，有刚需客户，老一点的小区，面积大一些，总价低，能解决刚需客户的需求。也有改善客户，对于改善的客户，我们这边也有新的社区和高品质社区，就能解决改善需要品质的客户。任何客户来到南山中心区都能找到自己需求，毕竟这个地段是无可复制的。 另外我们的刚需盘成交之后，业主就会改善，改善的话，我们就可以带着业主去买有品质的小区房子，这样就形成了连环单，只要你用心踏实肯定，用心去积累业主客户，就会给你带来成交和增加自己的收入！ 【四】你的店长：你的店长是什么样的人？ 2010年开始入行房地产销售，入职21世纪不动产！ 2012年5月入职北京链家，2016年3月7日入加入深圳链家！在光彩新天地店8年多，马上9年。 入这行之前，毕业之后，干过饭店服务员，工厂操作工，工地搬砖，街道发传单，洗车行洗车工，美克家具厂，食品厂操作工等工作。当时毕业之后，找工作，就像找个管吃管住的工作，总觉的自己刚毕业需要稳定，但是在经过这些工作几年后，干了几年管吃管住的工作依然攒不下存款。管吃管住的工作干久了之后，想要高收入选择的时候，就很难踏入更高收入的工作的后，想踏出这一步很难，因为前期的管吃管住的思维束缚很近，好像没有了管吃管住就没有了职业安全感，但是管吃管住的工作想要更高的收入是有限的。 在内心不断地挣扎和碰撞之后，在朋友的推荐下选择了房地产销售，经过自己选择努力之后收货自己想要的东西！ 这个行业的魅力就是收入取决你自己付出，这个行业就是一个积累和消化的过程，三四月播种，八九月收获的行业，我们积累的都是几百万到几千万的业主，客户也是深圳高收入的高新人才，这些客户就是咱们的人脉，给咱们高收入的业主客户！ 在链家获得的荣誉？ 2017年深圳链家精英社成员，经纪人做业务的时候，8000人，前100名。 2018年深圳链家精英社成员，商圈经理前10名，一共520家门店。 2019年圳链家精英社成员，商圈经理前10名，一共560家门店。 2020年圳链家精英社成员，商圈经理前5名，一共550家门店。 2021年圳链家精英社成员，商圈经理前3名，贝壳平台前前10名。 2022年圳链家精英社成员，商圈经理前10名，贝壳平台前10名。 2023年圳链家精英社成员，商圈经理前10名，贝壳平台前10名。 我是12年入职链家，从行业小白零经验加入链家，12年的司龄，从行业什么都不懂，到12年老兵，曾经也有多次放弃过的念头，但是在链家这个有爱，有安全的公司，有负责的领导，有爱的师傅的帮助下，从当初的懵懂，到自己当师傅带一两个徒弟，到当M店经理带五六组员，再到现在带30人的团队。 曾经都是别人鼓励我带我，现在也是链家的老兵，担任起我去带教别人，都是很深的心里路程，我不是空降兵，我是一步一步踏实走过来，脚踏实地的链家老兵！我了解链家，懂链家，所以你入职链家之后不用担心干不明白、干不好！因我我已经用了12年的时间给你提前了解了，让你少走一些弯路，多一些收入！ 【五】你的店面：你选择的店面是什么样子的？ 1、光彩新天地店人员情况： 年龄最大的58岁，每年都是100万经纪人，精英社成员，最年轻的03年，是一个非常热闹的，氛围超好的门店，老人有经验，新人有活力。 2、光彩新天地店人员结构： 目前店面三位核心骨干M店经理，都是在这个行业做到10年以上，对南山熟悉，对深圳熟悉，经验更是超丰富，你来了有人带你，有人教你，有人帮你。 如果你是行业小白也不用担心，我们这里有师傅带，有师傅教，慢慢积累，慢慢锻炼，等客户业主多了之后，收入就会起来。公司也有专业的讲师团队授课，给你赋能专业知识，我们的讲师都是从业务干起来的，都是有着多年房地产销售经验。 3、店面房源，商机（客户）情况： 店面持续A级门店，商机稳定，所以你得业绩稳定。（A级门店的优势：公司有商机倾斜，A级门店代表着店面有业绩，有转化，公司会给越是有业绩，越是有转化的店面给与商机的倾斜支持），光彩新天地店商机（客户），在南山中心区一直是稳居第一，客户第一，来了不缺客户。我们这里属于置换房屋居多，连环单居多，我们有刚需，有改善，现在商机规则，先到店里，在到人，店里商机稳定。 【六】公司的优势：为什么选择链家？ （1）、第一要素： ①、我觉得出门谋财，最基本的就是无论挣多少钱，这个钱能安全到达自己的口袋，所以这个你不用担心，我们的发工资准时，不拖欠工资，每个月15日发工资，如果遇到15日是周日，那么13日发工资，只有提前，没有往后，这就是一个出门在外谋财的基本保证！ ②、在链家卖新房，不用担心结不了佣金，因为我们谈的新房项目都是谈的预付佣金，还没有卖新房，开发商就已经预付佣金到公司，只要你卖了新房就会结佣金，下个月就会下发工资！ （2）、第二薪资待遇： 1.保障新：2500元/月（完成公司要求底线业绩和量化） 提成：25%-75%，根据不同得级别！ 2.新人入职训 3.五险一金 4.精英社出国游，精英社荣誉宴请。 5.公司团建，生日会，下午茶等各种福利。 6.超长年假，精英国外游，奔驰宝马大奖（每年的激励不一样，根据公司实际为准）。 7.完整的晋升机制，每半年可参加公平公正公开的竞聘. （3）、岗位要求 ： 1、行业小白：全日制专科及以上学历（链家致力于培养高素质的专业经纪人）； 2、有行业经验的可没有学历要求，要有曾经的战绩证明，收入证明，奖牌，工作证明！ 2、具有市场需求调研、评估技能以及出色的团队协作，学习创新等能力； 3、喜欢与人交流，有强烈成就动机，敢于挑战高薪，认可付出 = 收获的理念； 4、良好的沟通谈判能力，激情进取，富有挑战精神，有一定的抗压能力 （4）岗位职责： 1、通过自我学习或参加公司培训，提升业务技能及专业知识 2、开发房源和客户资源(链家网平台的客户+上门咨询的客户+老客户转介绍)， 为客户提供优质的看房体验； 3、网络端口管理+提供职业咨询服务+O2O模式 4、负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌 5、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作 6、作为链家的营销储备干部，分为两个发展方向： 职业经纪人：助理经纪人—高级经纪人—百万经纪人 职业经理人：店经理—商圈经理—大区总监—分公司总经理—控股集团副总裁 【七】公司的重磅福利（格林互助） 备注：上有老下有的你一定要仔细看看咱们链家（格林互助）的个重磅福利，对于每一个家庭都是至关重要的，都是能解决你的实质问题，求人难，这个福利就是让你不求人，公司给你解决这个求人难的问题！ 一人加入保障全家 条件：（每个月40元就能解决你的求人难的问题） 1、入职6个月以上可申请加入 2、每月40元，全家共享健康保障①本人②配偶③子女④父母⑤配偶父母 3、无年龄限制，老人儿童均享受保障无年龄限制新生儿或父母不论多大年龄都在保障范围 4、不限疾病类型，符合条件均可救助，不论是感冒发烧还是大病重疾，只要符合章程要求,均可提交申请 5、进口药、靶向药符合条件均可救助，提供医院的外购药品评得救助。 【累计救助金额最高可达200万】 中国境内公立医院和医保定点的非公立医院就诊， 需为普通部，无医院等级要求 格林互助计划有1万免救助额 救助医疗费用金额=(实际自费金额-10000)x救助比例 温馨提示:医保定点的非公立医院就医会按照实际自费金额50%计算最终自费金额。 不敢平凡的你，想挑战高薪的你，想挑战销售的你。 深圳链家TOP门店招聘，欢迎你的加入，挑战房地产销售！ 浪琴屿店商圈经理：程朋诚挚邀请你的加入，咱们一条心，一起努力，共创佳绩！

招聘的内容：公司主营 欧洲本土账号+欧洲地区头程和欧洲地区海外仓一件 职位详情 岗位职责: 1、利用公司提供的资源开拓客户，同时参加各种展会、活动、协会等不同方式，开发意向客户，完成目标。 2、为客户提供专业的欧洲头程物流、海外仓储、一件等客户问题解答、报价、合同签约等 3、管理和维护客户，定期与合作客户进行沟通与拜访，建立良好的长期合作关系 岗位要求: 1、专业不限，大专及以上熟悉跨境电商、有ERP、海运头程、学历; 2、有提拆派或一件销售经验优先 3、有物流工作经验或海外仓操作经验者优先。赚钱欲望比较强的优先 4、岗位晋升路线，销售、销售主管、销售经理、合伙人等 福利待遇 1、岗位工资底薪6K+高额提成+高奖金+年终奖金 2、公司给员工缴纳社会保险（五险） 3、完善的培训内容，一对一，以老带新，带上手为止 4、上班时间：早上9：00—12：00。中午休息2个小时2：00—6：30。公司实行大小周上班制度

薪资详情 试用期底薪：6000元（无责）+2000绩效 转正职位底薪：6000-9000元+2000绩效，人均收入在2万起。 社保类型：五险一金 岗位职责： 1. 通过电话与外贸企业对接，提供品牌出海及AI搜索（deepseek/ chatGPT /Gemini）获客一体化解决方案。 20年前有百度、阿里巴巴，未来10年将属于AI搜索问答营销GEO/AIO（国内 deepseek、豆包、元宝；国际 chatGPT、Gemini、Grok）。 2. 负责品牌出海方案的策划与执行落地，涵盖竞对分析、品牌推广、客户关系维护等工作。 3. 运用公司自主研发的AI营销工具和方法论，助力企业搭建线上盈利模式，增强行业竞争优势。 4. 持续关注市场变化，为客户提供动态优化的营销策略支持。 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备强烈的进取心和责任意识。 2. 学习能力强，能快速吸收新知识并高效应用于实际业务中。 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作能力，能够与客户建立长期稳定的合作关系。 4. 具备敏锐的市场洞察力，能准确识别和判断行业趋势。 5. 自我驱动性强，能在挑战性环境中保持积极心态和高效产出。 薪资福利： 1. 薪资范围：6000-20000元/月 底薪6000-8000元/月，另享2000元绩效奖金。 2. 试用期薪资：6000元/月（无责任底薪），加2000元绩效。 3. 转正后薪资：6000-9000元/月，加2000元绩效。 4. 社保类型：五险一金。 5. 提成比例：10%-18%。 公司成立2005年 专注外贸网络营销策划20年，外贸全网营销领军企业！ 从咨询策划+方案包装+落地执行+竞对分析+品牌出海+视频全域营销+AI营销+GEO营销（deepseek、chatGPT）形成完整闭环，帮助外贸企业构建线上盈利体系，打造垂直领域头部品牌。 2005年 掌握全球本土化平台获客资源的企业； 2017年 建成人工智能中心/大数据中心的企业； 2019年 搭建视频全域营销体系的企业； 2024年 研发外贸企业专属AI大模型的企业； 广州聚焦网络技术有限公司（简称：聚焦网络）作为全球首家人工智能营销服务机构，是一家融合技术研发与网络营销服务的高新技术创新型企业。公司成立于2005年，总部位于广州市CBD，在华南区域设有多个分支机构，拥有超500人的专业营销、运营及售后团队，以及超300人的高水平技术研发团队。 聚焦网络以“让网络营销更简单有效”为使命，深耕人工智能领域的自然语言处理、机器学习、数据挖掘等核心技术，自主研发全球首套人工智能自动化营销系统。凭借上线快、效果佳、功能全、成本优的优势，成为众多企业的首选合作伙伴。成立以来，累计服务企业超40000家，提供一站式AI网络整合营销解决方案。 公司官网：https://www.weyes.cn 公司平台：https://www.lifisher.com/

贝壳找房链家地产诚聘英才 岗位薪资结构： A0无经验底薪4K+20%提成+五险一金 A1-3租赁经纪人保障薪2.5K+2K绩效+50%提成+五险一金 高级买卖经纪人保障薪4-6K+45%-75%提成+五险一金 工作内容： 二手房： 对接购房与售房客户，了解其委托意向与实际需求 提供精准的房源推荐及交易规划建议 组织实地看房，讲解房源优劣势并进行横向对比 协助客户进行价格谈判，促成交易达成 跟进贷款审批、产权过户等流程，确保顺利交房 新房： 响应平台客户咨询，深入挖掘客户需求 匹配合适的新盘项目，制定看房引导方案并邀约到访 协调开发商现场销售人员，推动带看策略有效落地 租房： 梳理租客需求，筛选多套适配房源 策划带看计划，与房东沟通租赁条款细节 完成房屋租赁协议签署及相关手续办理 任职要求： 大专及以上学历（具备行业经验者可适当放宽学历条件） 性格果敢细致，情绪管理能力强 拥有基础常识和良好的表达沟通能力 对个人收入有清晰目标与追求 强调执行力，执行力，执行力

行情旺季！！！有赚钱欲望优先考虑！！！有同行经验可放宽年龄50岁内！！！ 每天八小时不加班 九点半-7:00 避开早晚高峰期，不加班，企业贷款电销售专 大额企业对公融资单笔100~3000万额度 ，大额融资 欢迎挑战高薪 加入我们成为高创收高品质的金融圈层！ 一、公司简介： 1、我司于2017年成立 目前名下北上广深惠、河北、南宁等近十余家分公司，近600座席，持续上升发展，总部位于深圳福田CBD高端地段 ； 2、公司文化背景好，：最快1个月就可以晋升，基础客户经理-小组长-团队长-主管-副经理-总经理-公司合伙人股干分红～ 3、发工资准时 从不拖延，工作环境和氛围优美，员工留存率高，对公司认可度和归属感强，对新人是很关照的 ，不用担心融入感问题~ 二、我们的工作模式和职责： 1- -公司主营各大银行大额企业对公融资-科技企业、国高、专精特新-小巨人等优质企业高净值客户群体！为你的职业生涯积累优质人脉！ 2- -公司提供优质客户资源，不用大海捞针盲打！没有通时通次要求，不需要风吹日晒外出找客户！ 3、室内办公 独立卡座 通过电话或者微信的方式邀约客户上门办理合适的贷款业务即可！ 4- -尽管邀约客户，不用担心自己不会谈单和流失客户，公司有专业 资深的 的谈判团队，经验丰富转化能力强，把客户做到最大利用化！ 薪资待遇： 1、综合底薪6500+绩效+提成高达50%各类开单激励奖金+轻松过2万~ 综合薪资3.5W 上不封顶，我们销冠月入6位数，年薪7位数（我司在职很多新人当月开单月入10W以上的案例大有人在，做大额融资就是有挑战性，运气好碰到大单几十万不是问题，不是夸大，不要让自己局限了，上不封顶！多劳多得！）旺季最高月入50W+ 2、+每周下午茶 冰箱有水果 零食小吃 + 每月聚餐团建 每季度免费旅游+节假日（都有送礼品） 贴心小提示： 选择大于努力！ 选择我们行业的理由： 1、在深圳 收入高门槛低的行业无非是：金融 、银行 、贷款 地产、保险、股票、基金、这几方面 ： 那么以上除了贷款行业是给客户解决资金困难的 其他都是需要客户自己掏钱花钱的、 现在无论是个人还是企业，业主对资金这一块的紧缺度 相信不用我多说！谁还有什么闲钱去买这买那的呢 ？ 2、一个只要你对行业认可 有一定的抗压能力 肯付出 回报率很高的一个行业 3、因为经过三年的疫情整体的经济下滑 、以往在深圳风生水起的地产 保险股票行业 现在几乎已经没落了、我相信大家都有所感触的！ 所以我们也算是唯一享受到疫情红利的行业了， 4、我们行业你只要用心做 能坚持沉淀下来 月均3万都是很稳定的，你是想在工厂一天十几个小时通宵熬夜 打螺丝一个月赚个几千块钱 、还是选择我们行业机遇多突破自己！自己斟酌就好！ 岗位要求： 岗位直招，非诚勿扰！ 1、20 -50周岁，男女不限 学历不限 有同行贷款经验的优先考虑，优秀者克可根据情况放宽，深圳多家分公司 2、口齿清晰 有赚钱欲望 有责任心 对自己不敷衍！ 3、想搞钱的看过来 做过这个行业就知道赚钱的风口 无经验勿扰 ！！ 工作时间： 9:30-（ 不仅可以多睡半个小时，还可以妥妥的避开高峰期 不用挤地铁公交还有电梯）18：00点，午休两小时 不加班 业绩好可以申请 周末双休不加班 做销售工作 既然为了赚钱就扎实赚钱 不要好高骛远 心太飘永远做不好任何事情！ 趁现在贷款行情好 疫情几年好不容易熬过来了 有钱真的太重要了 就不要再想着找什么双休的安逸工作！抓紧赚钱 再说！ 不要跟现实谈理想，有钱你说了算 ，没钱都扯淡！ 欢迎认同的伙伴加入！！！ 公司地址：总部公司在福田

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及回款流程 4. 定期整理客户信息与销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、互联网、教育、建材等行业经验者优先 3. 目标感强，抗压能力好，能适应灵活的工作节奏与适度出差 4. 熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与客户管理能力 5. 诚信正直，认同公司文化，愿与企业长期共同成长

【你敢挑战高薪，我们就给你平台！】 客源无忧：公司自带流量，无需自己找客户，专注成交即可！ 成长空间：专业培训+资深团队带教，快速从小白变专家！ 岗位职责： 1、客户转化：承接公司自有平台（如携程等）的精准咨询，高效获取客户需求，定制个性化旅游方案，促成订单成交； 2、 全程服务：从出行前行程规划到旅途中的应急处理，全程跟进，确保客户体验感拉满； 3、售后维护：协助客户处理返程后的报销、票据等事宜，并制作月度提成报表提交财务； 4、老客复购：维护已出行客户关系，挖掘二次成交机会，让客户成为你的“回头客”！ 任职要求： 1、 硬性条件：有销售经验（面销/网销均可）或高端客户服务经验，社会阅历丰富者优先； 2、 软性实力：性格开朗、沟通力强，能精准洞察客户需求，具备谈判技巧与团队合作意识； 3、 技能加持：熟练使用Office办公软件，持续学习旅游产品知识，提升专业度； 4、 加分项：有境外路线定制经验、旅游定制师资格证或熟悉携程平台操作者，薪资可谈！ 阶梯底薪+高额提成（上不封顶）+社保 业绩越好，底薪越高！业绩决定收入，提成比例透明，收入与能力强相关！ 投递简历，开启你的高薪之旅！ （如有携程操作经验或定制师证书，请注明，优先安排面试~）