
叉车工实验员综合承包物流叉车工
周一招聘信息,日结薪资。新美亚外包公司面试时间为13:00。薪资一次性到账,范围为240-280元/天。岗位缺口包括仓库(要求有叉车证)和化学实验室(要求大专以上学历)。面试及岗位要求:年龄18-38岁,手臂无大面积纹身,初中以上学历。包吃两餐,无住宿,有厂车。厂区无停车位,可停电动车,节假日享有福利。42天倒班制,上五休一。地址为新都路15号,无锡。
搬运工实验员临时工力工工厂搬运工
实验室临时工工作地址:虎丘影像(科技城厂区)早班6:15-14:45(8小时),中班14:30~23:00(8小时),偶尔加班250/天(,不满或超过11小时,250÷11×实际工作时数),一个月发两次工资每月1号与16号,合同三个月起反费200实验室帮工程师拿东西,收拾实验室、搬点东西,工作轻松自由,无压力18-30岁初中以上学历
实验员恒温车
长白班,下午1点厂门口!【新华路医药厂】25-52岁前期培训班次,后面加班多8:00—4:30下班190(含餐补)8:00—9:00下班270(含餐补)初中以上学历,会写26个英文字母,能吃苦耐劳,食堂吃饭需要自己垫付或自己带饭,岗位:实验室清洁员,无酒精过敏着装要求:能接受穿无尘服,上班期间不能带眼睛。上班时间:8小时,或12小时,上六休一。能接受上班时间的调整变化(接受加班,休息日轮休),吃饭时间30分钟,恒温车间,3个月后免费职业病体检,前五天同工同酬每个月15号发工资,可预支工资!。
实验员拆除
电装研究助理工作地址:[太仓]1.测试文件编制:负责电气零部件检查基准书的制作,并完成相关测试结果的记录与整理。2.整车测试支持:•参与项目节点的样车装配与拆解工作;•负责车辆测试前的准备工作,如配光测试车辆准备、喇叭音压测试车辆及场地布置等。3.测试过程跟踪:全程跟进各类电气性能测试,确保测试数据的准确性和完整性。接受优秀应届毕业生;有整车电气测试、实验室测试经验者优先。年龄27周岁及以下大专及以上学历,电气自动化、机电一体化或相关专业。
电工实验员
好消息合丰龙鹏电子二楼实验室,生管。招聘正式工18-40,稍微懂点电脑。底薪加班费综合工资6000-8000.有人8点下午1点面试。有人联系
吴中区 卫生纸厂开招320一天上六休一岗位包食宿小件搬运人走账清
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小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
实验员活动布场弱电工
招聘可靠性工程师,薪资范围为12000-18000元。岗位职责包括:一、信赖性测试及FA失效分析:1.搭建信赖性测试、切片、FA失效分析作业体系,制定测试规格、测试项目、作业方式、检测频次、设备使用全套标准。2.负责日常信赖性测试、样品切片制作、FA失效分析实操,按时归集数据,编制日/周/月/年度测试分析报告并归档。3.判定测试异常问题,对接反馈责任部门,主导异常根因分析,制定整改改善方案,全程跟进问题整改、闭环结案。三、客户审核及业务电子化推动:1.筹备信赖性、切片、FA板块客户稽核资料,管控稽核风险,降低稽核漏失率,针对稽核问题完成根因分析与长效改善。2.负责RA&FA业务电子化系统运维,保障线上作业稳定;主导板块业务电子化全覆盖落地,跟进项目进度,持续优化系统功能。任职要求:1.本科及以上学历,电化学、物理化学等理工类相关专业。2.有PCB、载板、化工企业、第三方检测实验室相关工作经验者优先录用。3.掌握物理化学基础知识;精通信赖性测试原理、切片制作、FA失效分析流程,熟悉行业国际检测标准、作业手法及检测设备使用。4.熟悉IPC行业测试规范;具备英文报告读写能力;熟练使用Office办公软件,可独立完成实验数据整理、数据分析及报告输出。
实验员
招聘公路工程试验员一人要求持有试验员或者助理检测师证书相关专业毕业工作地点:辽宁省境内岗位:中心试验室试验员联系电话:
实验员
招聘:试验员薪资:面议任职资格:(1)工程师及以上技术职称;(2)从事公路工程试验、检测监理工作3年以上。
巴音郭楞若羌县伊通布拉克招试验员一个杂工一个,海拔3200身体素质好的来工资面谈,联系电话
实验员工地小工/杂工
若羌县伊通布拉克招试验员一个杂工一个,海拔3200身体素质好的来工资面谈,联系电话,
SQE工程师
1.1-2万元/月
供应商质量工程师3-5年本科汽车
岗位职责:
1. 负责外协零部件潜在供应商的准入评审及质量能力提升,提供供应商定点阶段的质量评估意见;
2. 参与零部件开发全流程,监督供应商产品与工艺设计过程,识别潜在风险并推动整改措施落地,确保外协件开发进度与质量目标达成;
3. 组织推进APQP相关工作,实施过程变更控制,完成零部件PPAP验证与批准;
4. 负责量产后外协件的产品与过程审核,跟踪供应商交付质量表现并督促改进;
5. 统计分析供应商月度绩效数据,组织实施考核评价,推动供应商业绩持续优化;
6. 配合质量部门开展代工厂制造过程质量一致性检查及整车交付质量监控,支持改进工作的实施;
7. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,车辆、机械、材料等相关专业,具备至少1年主机厂工作经验,有整车项目中供应商质量管理实践经历;
2. 熟悉以下至少一个领域零部件技术知识:底盘、车身、电子电器、动力系统、内外饰;
3. 熟练使用Office办公软件,掌握IATF16949体系要求,能运用APQP/FMEA/SPC/MSA/PPAP等工具,了解VDA6.3、8D、PDCA等质量问题解决方法;
4. 品行端正,具备良好的沟通协调与组织能力;
5. 能够接受频繁出差安排。
质量体系工程师
1-1.8万元/月
体系工程师3-5年大专汽车行业质量管理体系能源管理体系环境管理体系
岗位职责:
1)负责公司质量、环境管理等相关体系的运行维护、监督执行及持续优化;
2)开展公司质量、环境管理体系及相关流程的内部审核工作;
3)组织实施过程层面及产品层面的审核活动;
4)统筹公司体系文件的归档与管理,推进文件管理规范化、标准化;
5)协助完成客户(第二方)及认证机构(第三方)审核的前期准备及现场对接组织工作;
6)跟进并验证内外部审核中发现不符合项的整改措施制定与实施效果;
任职条件:
1)大专及以上学历,理工类相关专业优先考虑;
2)具备3年以上制造型企业质量管理岗位工作经验,有体系运营经验者优先;
3)掌握TS16949、ISO9001等质量管理体系标准,了解统计过程控制、流程优化及持续改善工具;具备6sigma或精益生产项目实践经历者更佳;
4)具有质量管理体系搭建与维护的实际操作能力,能主导内外部认证审核全流程管理;
5)具备良好的组织协调与沟通能力,善于团队协作与人员激励;
6)英语读写听说熟练者优先录用
品质主管
9000-15000元/月
质量管理3-5人月结有质量管理经验不需要出差
全面主持公司质管理工作。
负责品质管理部门QC、IPQC、QC、实验室等日常管理工作。
负责IPQC首件审批工作,处理制程中各种品质问题及跟踪改善。
负责品质与生产数据交接,反馈品质问题到各部门,并沟通处理。
负责品质与包装数据交接,监控开胶检查结果并统计,督促制造中心改善开胶问题。
负责二检、IPQC、QA人员培训工作,培训新员工技能水平达到公司要求。
负责QA组查货安排,把握出仓大货品质,减少客诉。
负责不良品入仓工作,区分各部门成品不良品等级,并及时入仓。
负责品质相关的流程制度、验厂等相关工作。
SQE供应商质量工程师
8000-12000元/月
供应商质量工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责供应商准入审核与年度质量体系评估,制定并执行供应商质量管控策略。
2. 主导供应商来料质量问题分析与整改,推动8D报告等问题解决机制落地,降低不良率。
3. 参与新产品开发阶段的供应商质量同步工程(SQE),确保零部件质量符合设计要求。
4. 建立供应商质量绩效评价体系,定期输出质量数据报表,驱动供应商持续改进。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、电气、质量管理等相关专业。
2. 3年以...
苏州吴中区质量管理/测试工程师(机加检验员)薪资:5-9K(可面谈)经验要求:1-3年学历
5000-9000元/月
质量管理包吃1-2人月结全职兼职有质量管理经验不需要出差
质量管理/测试工程师(机加检验员)
薪资:5-9K(可面谈)
经验要求:1-3年
学历要求:不限
招聘人数:1人
岗位职责:负责日常检验工作,需具备较强的责任心,确保检验工作的准确性与及时性。
无锡滨湖区招防护设施安装、地坪/自流平/固化、道路标线/热熔划线
300-400元/天
防护设施安装道路划线固化道路标线自流平地坪1-2人
无锡市滨湖区招防护设施安装、地坪/自流平/固化、道路标线/热熔划线
质量工程师/产品属行业头部/年底14薪
1-1.5万元/月
质量管理餐补高温补贴社保3-5人月结全职风叶过程质量工程师风电六西格玛证质量工程师有质量管理经验不需要出差
缴纳五险一金,年底双薪;产品行业顶尖,订单量大;能学到真才实学
职责:
"1.负责新产品、新项目风险管控;
2.项目产线评审工作,质量门的评审,项目风险识别;
3.负责APQP4Wind的推广应用;
4.负责设计雷区库在新项目的排查确认。
5.完成上级交办的其他工作”
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,高分子材料、复合材料等专业;
2、工作经验3年,工作经验优先;
3、英语四级,口语能做简单自我介绍
4、善于沟通,熟练使用办公软件;
5、能吃苦耐劳、责任心强。
供应商质量工程师
1.2-1.8万元/月
供应商质量工程师5-10年本科快消物料供应商
主要职责:
1. 供应商开发与评估
- 负责新供应商的现场考察,审核其工厂环境、生产流程、质量管理体系(如ISO22000、HACCP、GMP)、检验能力及卫生规范,编制审核结论并提出准入意见。
- 对在册供应商实施年度评审及突击检查,确保其持续满足质量标准,监督不符合项的整改落实与闭环管理。
2. 质量标准制定与执行
- 建立并优化原材料与包装材料的质量规范及供应商评估流程,完善系统化的供应商质量评价机制。
- 向供应商清晰传递公司质量要求,确保理解一致,并跟进其实际执行情况。
3. 质量问题处理与提升
- 针对来料检验不合格品,牵头与供应商对接,要求提交根本原因分析(如8D报告)及纠正预防措施(CAPA),并验证改进效果。
- 协同生产部门分析因原料引发的制程异常,配合质量团队追溯市场反馈中涉及供应商的质量问题。
4. 供应商绩效评估与改进
- 搭建供应商质量绩效指标体系(如来料合格率、响应效率、CAPA落实情况等),定期开展质量等级评定,为采购策略提供依据。
- 发现供应商质量体系中的短板,指导并推动其进行技术升级与流程改善,持续提升供应质量水平。
5. 跨部门协作与体系整合
- 在新产品开发阶段参与供应商早期参与,评估原料选型可行性及供应商技术支持能力,协助解决开发过程中的供应质量问题。
- 与生产、质量保证、研发等团队紧密配合,实现供应商质量管理与企业整体质量体系的有效衔接,支持内审及管理评审工作。
6. 法规与行业信息跟进
- 持续关注国家及地方食品安全法规、标准(如GB标准)及行业发展趋势,及时向供应商传达最新合规要求,督促其落实执行,规避质量与法律风险。
7. 完成上级安排的其他与供应商管理相关的工作任务
任职要求:
1. 本科及以上学历,食品科学、生物学、化学、质量管理等相关专业。
2. 5年以上食品行业供应商质量管理经验,有乳制品生产工艺及原辅料质量管控经验者优先。
3. 具备供应商质量体系搭建、审核及优化的实际案例,能独立主导供应商质量管理工作。
4. 熟练使用Excel、Minitab等工具进行质量数据统计与分析,支撑决策输出。
5. 具备良好的沟通协调能力,能够高效联动供应商与内部各部门协同解决问题。
6. 工作细致认真,责任心强,具备较强的抗压能力
栏目概述
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