18-40岁，缺口20人 周周可以预支1000 一天300 月入9500+ 2027/3/1开始常年稳定高工价 工作内容：辅助机器生产，手工活，简单轻松 工作环境：车间为恒温车间

工厂里勤杂工，要求能吃苦耐劳，按要求做好事情

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任职要求： 1. 年满18-45周岁，身体健康，（做苹果手机，笔记本电脑）. 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.工作地点在（苏州），工资待遇真实，抖音，小红书，网上可查，无任何套路，直接来厂区面试入职，符合招聘要求包进的，当天面试当天安排住宿，包吃包住，五险一金

肉类分割打包称重贴标签，，年龄56岁以下，身体健康，有无经验都可以，活轻松，每月15号发工资，长白班，每天8：00-20：00，要配合加班，加班特别多，月工时350左右，特殊岗位有岗位补助，有挑异物奖励，月奖励平均300-500元，月收入7000以上，适合老老实实稳定上班赚钱的来！偷奸耍滑，吃不了苦的勿扰！提供宿舍，每月400，工资里面扣，水电平摊！入职不需要体检！

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上海市松江区九亭镇涞演路607弄19号，安徽土菜厨师1名，切配1名，月休两天电话

【上海松江左管家家政师】一手单主推，外地可持续招聘长白班，免费入职不扣商保上班自由高薪元/小时年龄:20~53岁，上海户籍也可以接收，政策:入职既开始按照小时计算[红包]日常保洁：30元/小时[红包]深度保洁：35元/小时[红包]纯擦窗户：35元/小时[红包]做饭：35元/小时[红包]开荒保洁：35元/小时[红包]收纳：35元/小时开单提成另算，综合薪资：7000-12000月，日均服务8小时以上每天提供住宿，整月正常出勤可达到免住宿费，仅支付水电费即可。要求:学历不限，会讲普通话，会使用智能手机及导航，有无经验均可。免费入职，不扣商保！无电动车公司可担保提供电动车/或自备电动车上班自由，白班为主，不用公司天天打卡报道工作内容:家庭日常保洁/整理房间/私人订制管家服务等免费培训:培训期4天+25小时（7天）培训后上岗出勤满1个月奖励700元培训补贴工作地址:培训入职以后会外派上海全区域站点/住宿全包/薪资待遇提成不变面试地址：联阳路，有人提前报备名单面试时间：每周一、三、五9:00-15:00面试。

 打卡3天返元，再打卡15天返元：中国龙工高薪来袭！年薪12万起步，全程无套路长白班长白班最好的部门与车间岗位要求:18-47岁，焊工（持证),普工，数控工作要求:吃苦耐劳工资结构：基本工资+加班+计件+津贴+全勤奖+绩效工作时间:8-8，月休3-4天，月薪7500-12000福利待遇：过节礼品、公司团建旅游免费住宿4人间-吃饭:先吃后补，夏季高温补贴、节假日红包礼品不断过年不回家的以现金或购物卡卡发放工作环境:可带手机，可参观车间，公司生产挖掘机水箱和软管[烟花]面试时间：松江新润路，下午12点半到报名电话:小马徽鹏劳务:上川路351号市场103室，209室

【职位要求】 工厂内部车间做初加工 年龄18-60岁 工作时间：早上9：00-下午19：00 月休4天 工资：4500-5000 具体工作内容面议 包吃包住 可直接来公司面试 松江车墩泖亭路970号7栋3层（9：00-18：00除周日）

会操作打磨机，

招聘暑假工及长期临时工。薪资为每月3500元以上。要求有责任心，服从生产安排。

计件利润：满月400元奖励/含税25-50岁

长白班 包吃包住 主要做摩托车配件，全部是小件。组装，检测，包装 正式工：20--46岁 底薪2500集体计件全勤奖200 综合薪资5000~6500左右+五险一金。 包吃4餐+包住，365天都开饭，不用员工掏一分钱吃饭，免费吃 4-6人公寓宿舍，走路约3分钟左右。 上班时间：8点至晚上21点30分 每工作2小时休息10分钟 午餐休2h，晚餐休1h

佛山三水大型速冻食品厂火热招工 优质老牌企业，恒温车间，手工活轻松简单，全程包吃包住 工作内容：生产速冻鱼糜、速冻调制食品 岗位：普工、操作工 上手无难度 招聘条件 男女不限，23-48周岁 薪资详情 1. 每月满勤26天保底工资6000元 2. 入职前7天新人日薪约150元；3. 额外补贴：高温补贴、夜班补贴、工龄奖、年终奖，多劳多得薪资上不封顶 4. 综合月薪：6000-8500元 5. 每月15号准时发放上月工资 6. 社保：每月15日前入职缴纳当月社保，食宿福利 包吃四餐，一日四餐全部免费 免费6人间宿舍，配备空调、热水器、洗衣机，水电费平摊 不住宿舍可申领外宿补贴！

惠州电子厂大量招聘普工生产路由器精密仪器

松江高薪森众电子 挣钱企业！300一天 高工时||常年高工价 周周薪||可预支生活费1000 公寓式住宿||设施齐全 18-39，20～38（要求有半导体经验 ，高中学历），纹身，卡学生查流水，案底不要 薪资说明： 每个月20号发薪，可以预支，周周预支1000，工时稳定，月入8000～9500＋，适合长年干的单位，发薪日不在职22元/小时，小时工工价全额，！！ 工作内容：半导体封装测试，辅助机器生产，手工活，简单轻松 工作环境：车间为恒温无尘车间，上班需要穿无尘衣、站班来回走动 免费工作餐，，水电均摊，面试时间：上午9.30，下午1.30 _______________________

岗位职责： 1．全面监管食品安全及品质控制流程的执行与落实。 2．开展食品质量日常检验工作，确保产品达到规定标准。 3．及时识别并分析生产环节中的食品安全隐患，提出有效解决方案。 4．持续优化食品加工工艺，提升生产效能与产品品质稳定性。 5．配合团队推进食品安全知识培训及相关任务实施。

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丞燕（上海）有限公司招普工（50岁以下）（45岁以下）各5名从事食品生产，化妆品外包装生产，会简单的加减法计算，记录生产台账表格，遵守劳动纪律，服从班组长工作安排，按工艺流程要求生产劳动工作具体内容：领料，混料，装箱打包，搬运，记录生产台账，操作机械设备，热收膜包装机，混料机等，工作内容简单易上手。待遇：五险一金税后3000-5000节假日年假福利等年底双薪（效益好三薪）春节国庆节日发放米面油水果等联系地址：上海市松江区民益路777号联系电话:/

岗位职责： 1、主导果汁果酱类新产品的开发工作；统筹果汁果酱研发项目的全过程管理，涵盖冷冻果蔬汁、常温果汁、常温果酱等品类的研发推进； 2、负责新产品从小试阶段到规模化生产的转化落地，编制及更新工艺技术文档，指导原材料验收标准与产品标准的建立，开展技术培训并为生产端提供现场技术支持； 3、对已上市新品进行质量追踪与市场反馈收集，持续优化原料选择、配方设计及生产工艺，推动现有产品迭代升级； 4、参与市场前端调研，掌握消费者偏好及行业动态，前瞻性提出创新产品构想；根据客户特定需求，设计定制化产品解决方案； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品类相关专业背景； 2、精通果汁果酱类产品的原料特性、配方体系、加工工艺、生产设备及相关国家法规标准； 3、具备5年以上新茶饮渠道果汁果酱研发经验，拥有成功量产的代表性产品案例； 4、掌握hpp/nfc等先进果蔬汁加工工艺，熟练操作果蔬前处理流程，如清洗、榨汁、速冻等环节； 5、熟悉饮料尤其是果蔬汁类产品开发全流程，了解果蔬加工核心技术，具备出色的感官品评能力，并有实际生产车间操作经验； 责任心强，热衷研发事业，具备良好的创新意识与系统化思维能力。 公司福利： 1、享受带薪年假待遇； 2、可享内部员工购货优惠，免费品尝公司各类优质饮品； 3、节日及日常福利丰富：每月员工生日会、生日礼品、节日慰问（三八节、端午节、中秋节、圣诞节）、年终福利、不定期惊喜福利等； 4、多样化团队建设活动：部门聚餐、体育竞技、户外拓展、茶话会、年度晚会（含抽奖环节）等； 5、设立年度优秀员工评选与表彰机制； 6、晋升通道完善：公司提供明确的晋升路径，涵盖职位晋升、专项技能提升、成果转化等多种发展方式； 7、设有广禧内部扶持委员会或公益项目支持平台； 8、依法缴纳本地五险一金，提供住房补贴、餐饮补贴； 9、搭建企业内学院体系：通过内外部培训等多种学习形式，助力员工专业能力与综合素质成长； 10、办公环境优越，团队氛围积极向上，充满活力。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位职责： 1、KA客户产品研发能力：主导公司KA客户茶饮新产品的规划与落地执行，具备独立完成新品创意设计及研发落地的能力 2、市场调研与需求分析：结合竞品洞察与行业发展趋势，识别目标用户消费习惯与核心需求，输出市场分析报告，持续关注茶饮领域前沿信息（如新型原料应用、爆款口味变化、工艺升级），支撑产品迭代创新 3、跨部门协作：联动研发、业务等相关团队，推进产品标准化建设，确保风味一致性与出品稳定性，优化成本模型，建立可复制的操作规范 4、客户服务意识：拥有产品推广实践经验，具备出色的沟通协调能力、灵活应变能力、团队协作精神，以及市场研判和产业分析能力，工作责任心强 任职要求： 1、5年以上茶饮行业饮品研发相关工作经验； 2、以结果为核心导向，逻辑清晰，职责明确，具备扎实的定性与定量分析功底； 3、善于系统化梳理方案，能够准确理解并整合流程与机制内容； 4、热爱茶饮行业，了解市场发展方向，具备良好的团队协作能力，思维缜密 公司福利： 1、享有带薪年休假； 2、公司产品可享内部优惠价，免费品尝公司各类优质饮品； 3、节日/日常福利发放：月度员工生日会、生日礼品、节日慰问（三八节、端午节、中秋节、元旦）、年终福利、不定期惊喜福利等； 4、丰富多元的团队活动：部门聚餐、体育赛事、户外拓展、茶话交流、年度联欢盛典（含抽奖环节）等； 5、年度优秀员工评选与表彰机制； 6、晋升机制：公司设立明确的晋升路径与通道，涵盖职位晋升、专业技能提升、成果转化等多种形式； 7、广禧内部扶持委员会或公益项目参与机会； 8、依法缴纳本地五险一金，提供餐食补贴； 9、搭建企业内训学院：通过多样化培训形式提升员工综合素养与专业水平，包括内部授课与外部进修； 10、舒适宜人的办公环境，充满活力的团队氛围

泖港黄桥工业园： 二维码卡片厂： 要大量长期，工人，年龄46岁以下 主要是 包装，组装，装盒，套袋，全是手工活，一看就会， 工作轻松，简单，自由，可坐可站，不穿无尘服静电衣， 包吃两餐工作餐， 每小时20元不接送 薪资：每天220-240元， 早上8：30上班！晚上20：30下班 要做的报名！早上八点15分集合

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】过年不回家额外奖励5000元 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁—52岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险：公司缴纳保险 4、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：一- 小时工、实习生待遇 三：工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五：招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知：男女不限，只要你年龄符合：，请你直接带上（身份证）和（行李）和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询 5、工作地址：江苏省苏州

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