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鹤壁市山城区招强电有电工证55岁以下

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鹤壁浚县招聘水电工六个人，水暖工两个，要求能看懂图纸，能施工现场处理问题，能算料提料单。两个弱电工，要求消防电能懂图纸，能预算电线，现场施工有一定的经验。两个强电工，要求持证上岗，能看懂图纸。能预算线路数量，能现场处理问题。要求长期稳定

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鹤壁天海环球招聘，男女不限，年龄18-45岁。车间可带手机，纹身不严，可面试，需携带身份证原件或支付宝电子身份证。管吃管住，一日三餐每餐仅需1元，住宿免费，空调、热水、卫生间等设备齐全，水电费免费。薪资按22元/小时乘以绩效分计算，每天出勤10.5至11小时，月工资约7000元。每月15号发薪，发薪前银行上门统一办理招商银行卡。服务费100元/月，体检费42元，马甲费40元。面试时间上午11点前到厂。满30小时自离或退回人员工资按17元/小时乘以绩效分发放。离职再进需满一个月，二次入职（自离）需提前报备。安阳区域独家招聘，鹤壁、濮阳、新乡、开封、许昌、宜沟户籍不收，其他户籍均可。

招聘电焊工，工作时间为周一、周三、周五上午八点。薪资为8000-13000元/月，每周可预支500-1000元。要求会焊接即可，熟练工优先。男性年龄20-53岁，女性年龄20-45岁，有焊工证者可放宽至48岁以内。不需要焊工证，但必须提供无犯罪证明。

招聘冷作工，工作时间为周一、周三、周五上午八点。薪资为13000元/月，每周可预支500-1000元。男性年龄要求20-53岁，女性年龄要求20-45岁，持有相关证件者可放宽至48岁以内。不需要焊工证，但必须提供一份无犯罪证明。

招聘高低压电工一名，要求50岁以内，身体健康，工作经验丰富。工作时间为5天8小时制，税前工资6000元/月，另有20元/天餐补，缴纳社保。

强电技工岗位招聘，薪资5500-5900元，具体构成为4700元加全勤奖300元、饭补300元、补贴100元，不提供食宿。福利待遇包括六险二金，涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、公积金、补充医疗及子女险。要求应聘者年龄在43岁以内，持有高压或低压电工证，具备高压电工证、特种设备安全管理电梯证、高空作业证及商业综合体电工经验者优先。工作时间周末双休，每天8:30至17:30，后续商户入住后工作时间可能调整。岗位职责为负责电梯等电工类工作。工作地点位于朝阳区酒仙桥。面试需提交简历及全身照。

朝阳区霄云路附近招聘兼职配电运行人员1名。要求持有高压证，具有配电运行经验，年龄48岁以内。薪资为3800元/月，法定节假日三倍薪资。工作时间7:00至19:00，白夜休休班次，27号白班，28号夜班。项目地点位于霄云路（亮马桥地铁站附近）。

朝阳区霄云路附近招聘兼职配电运行人员1名。要求持有高压证，具有配电运行经验，年龄48岁以内。薪资为3800元/月，法定节假日享受三倍薪资。工作时间7:00至19:00，实行白夜休休班次，27号白班，28号夜班。项目地点位于霄云路，亮马桥地铁站附近。

金华市婺城区招水电、强电

鹤壁浚县招聘水电工六个人，水暖工两个，要求能看懂图纸，能施工现场处理问题，能算料提料单。两个弱电工，要求消防电能懂图纸，能预算电线，现场施工有一定的经验。两个强电工，要求持证上岗，能看懂图纸。能预算线路数量，能现场处理问题。

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鹤壁浚县招聘工地电工1名。

岗位职责： 1.负责车间生产设备的日常巡检、预防性维护及突发故障抢修，保障产线连续稳定运行。 2.严格执行设备保养计划，完成润滑、紧固、校准等基础保养作业，并规范填写维保记录。 3.协同生产人员开展设备操作培训与安全使用指导，降低人为误操作风险。 4.参与新设备到厂后的开箱验收、安装调试及试运行支持，确保顺利交付投产。 5. 配合工程师推进设备优化改造项目，提出合理化改进建议并落实实施。 任职要求： 1. 具备机械维修相关工作经验，熟悉食品加工类设备结构及运行原理者优先。 2. 持有有效电工证或机械设备维修类职业资格证书，具备基础电气识图与检测能力。 3.动手能力强，能独立完成常见机械故障诊断与修复，具备较强应急响应能力。 4.责任心强，安全意识牢固，严格遵守EHS管理规范及车间作业流程。 5. 具备良好沟通协作能力，可与生产、质量、工程等部门高效协同。

河南鹤壁要一名水电工。

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