南宁市宾阳县招本地给排水工。出粮快。

南宁市宾阳县招水电、开槽/切割、给排水

招四川人做厂房给排水及消防

南宁良庆招水电，开槽/切割，弱电/安防，给排水

南宁良庆招水电，强电，给排水，桥架/支架安装本项目是做加油站半桶水免打扰

南宁市江南区招水电中工一人，学徒2人，最好是本地人， 中工要求勤快耐劳，会排线管，拉线，做给水，工作七个小时，日薪180， 学徒要求，勤快耐劳，工作七个小时，日薪100，

南宁市宾阳县招给排水安装工

招聘：物业维修岗薪资：3.8-4.5K，月休4天 上班时间：8:00-12:0014:00-18:00 岗位职责: 1、熟悉辖区内供配电、生活给排水、消防管网、弱电消防系统各类线路分布走向、性能及操作流程。 2、按公司规章制度和上级指示对小区内设备、设施进行管理(安全、操作、保养、维修)工作。 3、负责辖区内设备设施、公共区域间的检查、维修、保养、翻新等工作。 4、负责辖区内设备设施、各类机房巡检工作，做好机房卫生，并及时填写巡查记录和维保记录，认真执行机房各类规章制度。 5、熟悉公司各种应急预案，参加辖区内各类突发事件的处理。 任职要求: 1、中专学历，持有低压或高压电工证，弱电专业优先。 2、1年以上相关工作经验，熟练掌握设备的运行操作及维修知识，能处理设备常见问题。 地址：南宁江南区吴圩镇精通瑞城物业服务中心 联系人：周女士/黄先生

南宁市江南区招水电、强电、给排水、桥架/支架安装

南宁市宾阳县招水电、给排水、消防安装、消防水、通风安装等数名，计划年后有位置。先到先留。招本地人。。工期稳定，出粮按时。

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招聘厨房阿姨 工作岗位：厨房阿姨 工作内容：负责煮好饭菜，管理吃饭、睡觉，搞好内务工作。 工作地点：青秀三中初中部 福利待遇：面谈，（周末，寒暑假不上班。和学校同步） （2026年-28日面试，正式上班） 联系电话（）：

诚招A2副驾驶3人，50岁以内，申通快递（210方车），南宁～—福州—晋江—南宁。要求：安全意识好，干净卫生，年初六上车，自带体检报告，工资私聊，有意的傅

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广州市增城区招消防水、给排水

广州市增城区招消防水、给排水350一天大工，不会的不要来谢谢

深圳市宝安区招水电预埋，给排水安装，消防水安装

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我们正在招聘一位酒水营销员为高端餐厅提供优质的客户服务。 工作内容： 熟练掌握菜单知识，为客人提供专业的餐饮建议； 确保餐厅环境整洁，布置规范； 根据客户需求，提供酒水推荐和配餐建议； 处理客户的投诉和意见，及时上报并跟进； 配合餐厅的运营和推广活动。 岗位要求： 1.身体健康，形象良好； 2.可接受外地出差的 3.有高端餐饮服务经验者优先； 4.良好的沟通能力和应变能力； 5.对待工作认真负责，具有团队精神。

岗位名称：水电工岗位要求：1.年龄：4050岁；2.工作经验：五年以上工作经验；3.技能：持电工资格证，水电维修及专业综合养护服务技术过硬。薪资待遇：面谈。（具体薪资面议，包含月休4天、五险以及提供住宿福利。）

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岗位职责： 1. 负责开发并维护政府机关、企事业单位及行业协会等合作渠道，搭建稳定的长期战略协作关系； 2. 深入了解政企客户实际需求，推进口腔医疗服务项目（如员工福利方案、健康管理体系、团体诊疗服务等）的对接与实施； 3. 达成部门下达的年度渠道拓展任务及业绩指标 任职要求： 1. 具备相关渠道对应的客户资源积累 2. 拥有较强的市场洞察力，能够敏锐识别政企合作契机 3. 具备良好的抗压能力 上班时间：8:50-12:00,14:00-18:00，单休 薪资待遇：无责底薪4000-5000+提成5-8个点

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广西南宁，招聘保安一名，电工一名 夜班保安，19点至7点，年龄18~45岁以内，工作12小时制，上两天休一天，，持有保安证和无犯罪证明，电工，年龄57岁以内，需持有电工证和无犯罪证明，，双休，有责任心，文明礼貌，以上岗位不包吃住，每月10号发工资，不拖欠工资。薪资面议 地址:长堽一里 联系人:韦队。

不是骚扰电销！不外出地推！！ 1、薪资结构：无责任底薪4500元+提成15%-40%+奖金3000至20000元（收入上不封顶） 2、享受节日福利与员工关怀，每周固定周日休息，法定节假日正常休假，缴纳社保，生日有礼，节日有福利，每周提供下午茶及甜品 工作内容： 1、客户已主动提交申请资料，主要负责审核资料信息，通过电话与客户沟通，协调安排面签事宜（公司提供意向客户资源，无需自行开发客户） 岗位要求： 年龄要求：18~32岁 具备良好的语言表达与沟通能力 品行端正，态度积极，乐观进取，工作经验不限，入职提供系统化培训，欢迎无经验者加入 接受实习生！！！

职位详情 一、【薪资福利] 1、薪资架构:无责任底薪2800-3300+提成(6-23%)+学历补贴800+绩效补贴800+高低温补贴+餐补+六险一金+年度体检，综合薪资8000一14000元; 2、六险一金:入职即缴纳南宁的六险一金; 3、其他奖金:月TOP奖、季度较佳销售团队奖、进步较快新人奖、较佳员工奖等; 4.入职即配惠普笔记本电脑。 二、【岗位职责] 1、通过地推、陌拜的方式对店铺或者企业进行拜访、签约，建立良好的客户关系，根据客户需求给客户匹配方案，对进行客户培训，提升品牌认可度及影响力; 2、负责公司相关产品销售与维护，完成公司下达的销售任务; 3、收集并分析竞品信息，及时了解市场变化、具体成交情况等，给予客户有效的经营指导方案; 4、及时准确的完成上级下达的其他工作任务或项目，按照团队要求完成拜访工作量要求，并及时反馈工作结果。 三、【任职要求] 1、20-30岁，大专以上学历，优秀者可放宽; 2、普通话标准，沟通能力强，较强的吃苦耐劳意识和抗压能力; 3、对销售及管理工作有强烈的兴趣和自信心，主动性强，勇于挑战压力; 4、熟练操作offce办公软件; 5、具有较强的客户沟通能力和维护能力，具有一定的PPT演讲能力，能够对客户进行赋能培训; 6、能吃苦耐劳，执行力强; 7、可接收应届生; 8、有优秀销售经验者可面谈薪资。 四、【其他福利] 1、双休，互联网大厂，无需出差 1、假期:法定假期带薪休假、春节假期18天; 2、带薪培训:新人培训、师徒制带教、成长计划培训、外部培训、拓展培训、管理领导培训等; 3、年度体检:每年提供一次健康体检; 4、晋升渠道:专业销售和管理层双方向晋升通道，任人唯贤。

岗位职责： 1、为高客群体提供一揽子综合金融服务方案； 2、根据客户需求提供全方位养老健康规划； 3、践行公司医养康宁发展战略，对高客群体进行健康 管理和深度维护。 岗位优势及福利： 1、收入结构：收入无上限，高额津贴（面谈） 2、晋升机制：公开、公平、透明、hwp专属基本法保 障 3、时间管理：轻创业模式，时间自由安排 4、培训体系：专业销售培训、职业认证培训、清华/北 大奖励培训、全科医生学院、精英财富学院、国内外名 校游学培训等。 招募条件: 1、学历背景：大专以上学历 2、从业经验：金融、地产、养老、保险及相关；银行 背景优先 3、收入背景：近一年收入10万以上（税前） 4、年龄：26-50岁（优秀人才可放宽1-2岁）