
服装设计策划主管
1.8-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科服装女装
岗位职责:
1、主导本季度流行趋势的深度分析,涵盖流行风格、热门元素、搭配方式、色彩趋势、面料选择及五金辅料应用等方面,为产品开发提供前瞻性战略支持。
2、制定并评估各品类产品的结构比例,科学规划产品线布局,全面覆盖特殊品类、主推品类与基础品类的市场需求,助力销售业绩提升。
3、主导产品系列的风格定位与使用场景规划,明确主题方向,统筹色彩、面料及款式设计方案,确保产品设计精准对接市场实际需求。
4、带领并培养设计团队成长,强化跨部门协作机制,保障企划方案高效落地执行。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计、时尚管理、市场营销等相关专业优先。
2、具备5年以上服装设计企划相关工作经验,能独立主导项目推进,熟悉女装市场动态与运作模式。
3、对市场趋势与消费者需求有深刻洞察,具备较强的市场研判能力与战略规划思维。
4、拥有优秀的团队管理与沟通协调能力,善于整合资源,推动多部门协同完成项目目标。
服装设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年大专带薪假期现场办公周末单休包吃服装加班费设计初稿制定工艺文件潮流趋势调研打板与样衣制作五险
工作职责:
1、产品设计:根据市场动态及公司面料特点,独立完成季度针织服饰的设计工作,绘制符合要求的设计图稿与工艺细节图。
2、样品跟进:独立或协同打样厂家推进样衣制作流程,及时处理版型与工艺相关问题,保障样衣准确体现设计理念。
3、技术资料制作:编制完整工艺单,清晰标注尺寸规格、工艺标准、辅料信息等,为成本核算提供支持。
4、市场与资料支持:配合销售团队提供产品图册、卖点文案等材料,助力产品推广及客户选款订货。
任职资格:
1、教育背景:具备服装设计类专业大专或以上学历。
2、工作经验:三年以上服装设计从业经历,具有主导整季系列产品开发的实际经验。
3、核心技能:熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具,可独立完成全套设计输出。
4、市场敏锐度:熟悉流行趋势变化,具备较强的时尚感知能力。
5、个人特质:拥有良好的审美素养、创新意识、沟通协作能力以及应对高强度工作的抗压素质。
针织服饰设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理服装潮流趋势调研
岗位职责:
1、产品设计与开发:依据季度产品总体规划,推进品类的产品企划及看版布局。主导所辖品类的季度产品架构设计与开发,涵盖款式、面料、色彩等维度。输出负责系列的设计策略提案,并落实过程管控与执行落地。
2、市场调研与趋势分析:开展市场走访与样本采集,提炼款式、面料、图案、色彩、版型、工艺等相关要素,为当季设计开发提供数据支持与参考依据。
3、样衣制作与跟进:下达样衣制作任务单,跟踪打样进度,把控打样成本。全程参与样衣的审核、调整,提供设计与工艺方面的专业指导。
4、产品呈现与推广:依照每季商品企划方案,完成样衣系列化展示。在订货会、评审会等环节进行产品讲解,提炼核心卖点并推动主题传播。结合品类特性,提出有效的推广切入点与执行建议。
5、团队协作与沟通:配合参与季度订货会的说明与组织工作。与技术、材料等相关职能保持高效对接,保障设计方案顺利落地。具备良好的协同意识与沟通能力。
任职要求:
1、服装设计类相关专业大专及以上学历,本科优先考虑。曾在较大规模品牌任职者,学历条件可适度放宽。
2、具备3年以上针织类服装设计经验,有知名服饰品牌从业背景者优先。
3、熟悉针织工艺与面料应用,能精准捕捉市场动向与流行趋势。
熟练操作AutoCAD、Photoshop等常用设计软件。
4、做事细致认真,踏实肯干,积极主动。思维灵活,富有创新力,善于捕捉流行元素与消费需求。
羊绒服饰设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专服装
岗位职责:
1. 协助设计总监规划新品开发节奏,参与创意构思,提供可行的设计方案;
2. 结合品牌风格调性与市场流行元素,收集设计灵感,独立完成整季产品开发;
3. 完成款式图绘制,确保设计理念清晰准确地传递至生产环节;
4. 根据设计目标,筛选适配的面料与辅料,保障产品品质与风格统一;
5. 参与版型审核及工艺沟通,确保样衣精准还原设计要求;
6. 负责款式配色确认及后续搭配设计,增强系列整体协调性与市场吸引力;
7. 配合拍摄前的搭配准备,确保产品在视觉呈现中的最佳状态。
任职要求:
1. 大专及以上学历,服装设计或相关专业背景;
2. 3年以上女装设计经验,能独立完成产品开发工作;
3. 熟悉服装面料、辅料及生产工艺流程,具备较强的版型把控能力;
4. 具备扎实的手绘功底及熟练操作设计软件的能力;
5. 对时尚潮流有敏锐洞察力,富有创意并具备良好的设计表达能力;
6. 具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。
(请附上个人主导设计并成功上市的爆款产品图片)
服装设计师(羽绒服及全品类开发)
1.5-3万元/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公周末单休服装五险
岗位职责:
1. 协助设计总监规划新品开发方案,参与创意构思,提供设计思路;
2. 结合品牌风格定位与市场流行元素,收集设计灵感,独立完成整盘产品开发;
3. 负责款式图的绘制,确保设计理念清晰准确地传递;
4. 根据设计需求,筛选适配的面料及辅料,保障产品品质与风格统一;
5. 参与版型审核及工艺沟通,确保样衣实现设计预期效果;
6. 完成款式配色确认及后续搭配方案,增强系列整体协调性与市场吸引力;
7. 参与拍摄前的搭配筹备工作,确保产品在视觉呈现中的最佳状态。
任职要求:
1. 大专及以上学历,服装设计或相关专业背景;
2. 3年以上女装设计经验,具备独立完成产品开发的能力;
3. 熟悉服装面辅料特性及生产流程,具有较强的审版把控能力;
4. 具备扎实的手绘功底及熟练操作设计软件的能力;
5. 对时尚潮流有敏锐洞察力,富有创意及设计表现力;
6. 具备良好的团队协作意识与沟通协调能力。
(请附上个人曾主导设计并成功上市的爆款产品图片)
女装针织设计专员
1.3-1.4万元/月
服装/纺织设计3-5年本科
岗位职责
1. 具备高效的时间管理能力,适应快节奏工作环境,准确把握客户需求及市场流行方向,独立完成贴牌订单的时尚款式设计与开发。
2. 主导以羊毛为核心材质的中高端针织女装产品设计。
任职要求
1. 拥有5年以上女装毛衫独立设计经验,熟悉服装潮流趋势及新型纱线工艺技术。
2. 熟练操作设计绘图软件,具备出色的色彩搭配功底与设计表现力。
3. 富有独创性设计理念,对市场动态具有敏锐洞察力。
创意服装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计经验不限本科服装女装
岗位职责:
1. 把握全球时尚潮流,融合品牌调性,打造独具创意的针织女装作品;
2. 整理分析流行趋势与面料资料,为设计创作积累灵感与参考素材;
3. 完成设计图绘制及样衣跟进,保障设计概念完整落地。
任职要求:
1. 毕业于国外知名服装设计院校;
2. 热衷针织品类与高端时装设计,熟悉国际时尚动态。
童装针织服装设计师
6000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专打板与样衣制作包吃月休四天现场办公
岗位职责:
1. 负责儿童毛衣款式设计,保障产品品质与设计新颖性
2. 协同团队协作,确保设计方案契合公司规范及市场流行方向
3. 持续跟踪童装行业动态,精进设计能力并增强产品市场竞争力
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识
2. 能精准把握儿童服装设计的核心需求并有效落实
3. 对时尚趋势具有敏锐洞察力,持续改进和提升设计成果
任职要求:熟悉毛衣制作工艺流程,具备毛衣设计相关经验
岗位福利:6000-10000
服装设计助理
3000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限带薪假期现场办公买手包吃服装女装设计初稿外套制定工艺文件房补CorelDRAW车补
有女装皮草行业经验者优先考虑,具体事宜面议
货运司机
日结专线配送司机,仓库及物流货源,配送各类货物,跑嘉兴、金华、杭州、宁波等周边短途,一天一个来回,一天一趟,8-9点出发,17-18点返回(以实际为准)新手约300-500元左右,公司配车,无需装卸;出发点就近安排;时间相对自由有意!备注搜才来的!:(上班时间:周一至周五9::00-17:00不要打电话!!!看不到来电,)
保洁开荒保洁1-4天
订单ID:服务名称:日常家居保洁2小时服务时间:服务地址:得至和超市超市旁边楼梯口上来三楼服务区域:嘉兴-秀洲到手:75可以早点去
服装设计师
8000-20000元/月
服装设计师3-5年本科现场办公五险月休四天AutoCAD制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套女装
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5.沟通协作意识强,有责任心和职业稳定性. 备注:风格韩系女装。档口销售.
布艺类设计师
6000-12000元/月
服装设计师学历不限
岗位职责:
1.协同设计师实现款式结构可行性落地,把控样衣品质与尺寸精准度
2.持续优化制版流程,提升打样效率与一次通过率
任职要求:
1. 熟练掌握手工制版
2.具备良好的立体裁剪能力与空间结构理解力
3. 对面辅料特性、工艺流程及成衣标准有扎实认知
4.工作细致负责,具备较强沟通协调与问题解决能力
5.有相关布艺发饰行业打样/制版经验者优先,学历不限
生产跟单
5000-8000元/月
服装设计师1-3年中专/中技
跟踪国内外帽子流行趋势(款式、色彩、材质、工艺),重点关注热压无缝等新型工艺的应用场景。
◦调研目标客户需求(品牌方、经销商、终端消费者),结合公司产品定位,输出趋势分析报告。
2.产品设计与开发
◦负责帽子新品的创意设计,包括款式造型(棒球帽、渔夫帽、针织帽等)、结构设计、配色方案、辅料搭配(logo、五金、织带等)。
◦针对热压无缝工艺特性,优化帽子结构设计,规避工艺缺陷,提升产品美观度与实用性。
◦绘制设计图稿(效果图、三视图),标注详细工艺参数与材质要求。
3.打样与工艺跟进
◦对接打样车间,指导样品制作,确认打样材质、工艺标准(如热熔胶膜选型、热压温度压力参数)。
◦跟进样品打样进度,对样品进行评审
帽子设计师工作流程表
阶段核心工作内容输出成果配合部门时间节点
1.调研分析阶段收集流行趋势、竞品分析、客户需求调研《帽子流行趋势分析报告》《客户需求清单》销售部每月第1周
2.创意设计阶段绘制设计草图、确定款式/配色/工艺方案帽子设计效果图、三视图产品经理每月第2-3周
3.打样跟进阶段对接打样车间、确认材质工艺、跟进打样进度样品、打样调整记录打样车间打样周期[7-10]天
4.评审优化阶段组织内部样品评审、
服装设计师
1.2-1.5万元/月
服装设计师5-10年大专现场办公年终奖餐补包吃住加班费房补月休四天设计初稿服装T恤/卫衣外套婚纱礼服裤装裙装
1.五年以上服装设计经验,要做过希音的,25-35左右,,做过ODM优先,底薪1.2W-1.5W+提成
2.眼光好,独特的审美
3.底薪提成,保底月入过万
4.月休4天,工作氛围轻松
设备技术员
8000-10000元/月
服装设计师3-5年学历不限现场办公包吃服装生产过程管理服装童装
任职要求
1. 有5年及以上纺织热转印实操经验,熟悉化纤、针织等烫印工艺。
2、视力较好,可适应两班倒,适应车间生产作息。
3、熟练掌握热转印追色, 解决疑难品质:色差、皱边、糊边、脱花、面料烫缩等疑难不良。
4、懂设备基础维修,能预判机器隐患,减少停机,。
5、统筹生产排单,责任心强,有带学徒经验优先。
服装设计总监(重工针织女装)
2-4万元/月
服装/纺织设计5-10年本科
职位概述:
负责公司高端原创针织女装的设计研发与生产统筹,带领设计及工艺团队,保障产品从创意构思到实物呈现的高品质输出,推动品牌设计水平不断提升。
主要职责:
主导高端针织女装系列的企划制定、开发执行及样品实现;
统筹设计团队与工艺团队(制版、样衣)工作,提升设计到样衣转化的协作效率;
精准控制纱线选材、工艺应用与成本结构,确保设计理念与成品质量高度一致;
把握市场趋势与消费者需求,促进产品创新,强化品牌独特性与竞争力。
任职要求:
5年以上高端女装设计工作经验,曾就职于知名高端女装品牌者优先;
熟悉针织类服装的工艺技术与制版流程,具备3年以上设计团队管理经历;
具有出色审美能力与产品掌控能力,对设计细节与品质标准有严格要求;
目标导向强,擅长项目高效推进,具备优秀的沟通协作与决策判断力。
加分项
具备以下领域经验者更佳:批发/零售·服装/纺织
机电工打样打样师
招聘:技术打样师薪资:8000-15000元1、能识图,利用打样工具制作样品,发现打样过程中不合理之处,提高材料利用率,打样技术数据收集、整理、为大货作准备;2、机械结构、工艺工程、机电一体类专业优先;3、有床垫工作经验者优先考虑;4、待遇面议。
梭织服装设计师
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专年终奖带薪假期现场办公周末单休包吃服装设计初稿女装潮流趋势调研五险
岗位职责:
1. 参与梭织类产品的设计开发,保障创意实现与产品品质达标。
2. 开展市场流行趋势调研,把握消费者偏好,顺应市场动态调整设计方向。
3. 与团队成员协同配合,确保设计概念与实际生产工艺有效衔接。
4. 跟进设计项目执行进度,保证成果按时输出并达到高质量标准。
任职要求:
1. 具备3-5年相关工作经验,拥有出色的创意能力与良好的美学素养。
2. 熟练操作Photoshop、Illustrator等常用设计工具。
3. 具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。
4. 对时尚潮流具备敏锐感知力,能准确将市场需求融入设计表达中。
针织服饰设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公周末单休包吃服装女装五险
公司产品类型:中高端针织女装,主打羊绒系列
产品定位:30-45岁高知女性客群,风格简约随性,极简利落,崇尚天然主义,呈现慵懒休闲气质
岗位职责:
1. 协助主设推进产品开发流程
2. 具备敏锐的时尚感知力,能快速捕捉流行趋势并融入设计实践
3. 参与设计策略的规划与制定,增强产品市场竞争力
4. 与团队高效协作,保障设计方案的质量与执行时效
任职要求:
1. 拥有品牌女装领域三年及以上从业经历
2. 具备良好的沟通协调能力,能顺畅对接多方工作需求
3. 可独立承担设计任务,具备扎实的落地执行能力
4. 富有团队意识,能迅速融入团队协作节奏
服装设计主管
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计10年以上本科服装3-5年经验
岗位职责
1、制定公司产品研发规划:明确季度商品方向、面料组合、色彩搭配等开发策略
2、统筹团队运作,优化产品研发高效响应机制
3、结合市场动态,主导各季产品设计开发,构建快时尚研发体系
4、负责部门整体运营,分配开发任务,组织产品推广与落地
任职资格
1、统筹管理设计师日常执行工作
2、掌握本领域内各类相关资源信息
3、了解各大服装市场动向,把握流行趋势变化
4、具备独立完成整盘产品开发能力,协调联动上下游环节
加分项
有以下行业经验:服装/纺织
能力你认可,待遇我满意
综合承包缝纫工
高薪急招|长期套口工人手紧缺活多单大|简易圆领款,上手快薪资可观|7000-15000元/月,准时发薪福利齐全|食宿全包+外住补贴+年终奖金时间自由,长期稳定,常年有活工作地址:永兴小区四区一号应聘热线:
服装厂招聘整件平车缝纫工,工资8000-13000
7000-10000元/月
缝纫工平车工包吃包住20人以上月结全职
本厂常年业务繁忙,现需面向社会招聘平车缝纫工数名,包吃包住,夫妻优先,只要你来,随时欢迎,合作共赢。
针织服饰设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理服装潮流趋势调研
岗位职责:
1、产品设计与开发:依据季度产品总体规划,开展品类的产品企划及看版布局。负责所辖品类的季度产品架构设计与开发工作,涵盖款式、面料、色彩等要素的设计统筹。输出所负责系列的设计方案提案,并落实过程管控与执行推进。
2、市场调研与趋势分析:开展市场实地调研与样本采集,收集整理款式、面料、图案、色彩、版型、工艺等相关数据信息,为当季设计开发提供有效支持与参考依据。
3、样衣制作与跟进:下达样衣制作任务单,跟踪打样进度,合理控制打样成本。全程参与样衣的审核、修改环节,提供设计与工艺方面的专业指导与技术支持。
4、产品呈现与推广:根据每季商品企划方案完成样衣系列化展示。在订货会、评审会等重要节点进行产品讲解与推介,提炼产品核心卖点并推动主题传播。结合品类特性,提出切实可行的推广切入点及策略建议。
5、团队协作与沟通:参与每季订货会的筹备与现场讲解工作。与技术、材料等相关职能部门保持良好协作,保障设计方案高效落地。具备较强的团队意识和沟通协调能力。
任职要求:
1、服装设计类相关专业大专及以上学历,本科或以上学历优先考虑。曾在较大规模品牌企业任职者,学历条件可适度放宽。
2、具备3年以上针织服装设计工作经验,有知名服装品牌从业经历者优先录用。
3、熟悉针织工艺及面料应用知识,能精准把握市场动向与流行趋势。熟练操作各类常用设计软件,如AutoCAD、Photoshop等。
4、工作认真细致,踏实肯干,积极主动。思路开阔,富有创新思维,善于捕捉市场流行元素与消费需求。
服装设计师(针织毛衫方向)
1.1-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年大专针织
岗位职责:
1. 协助设计总监规划新品开发节奏,参与创意构思,提供可行性设计方案;
2. 依据品牌风格调性,融合当下流行元素,收集设计素材,独立完成整系列产品的开发;
3. 负责款式图的绘制,确保设计理念清晰、准确地传递至生产环节;
4. 根据设计目标,甄选适配的面料与辅料,保障产品品质与风格统一;
5. 参与版型审核及工艺沟通,协调技术细节,确保样衣还原设计效果;
6. 完成颜色组合确认及后续搭配方案,增强系列产品整体协调性与市场吸引力;
7. 配合拍摄前的搭配准备,确保产品在视觉呈现中展现最优状态。
任职要求:
1. 大专及以上学历,服装设计或相关专业背景;
2. 3年以上女装设计经验,能独立主导产品开发流程;
3. 熟悉服装面料、辅料及制作工艺,具备较强的版型判断能力;
4. 具备扎实的手绘功底及熟练操作设计软件的能力;
5. 对时尚潮流有敏锐洞察力,富有创意并能转化为实际设计;
6. 具备良好的团队协作意识与沟通表达能力。
(请提供个人主导设计并成功上市的爆款产品图片)
栏目概述
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