铜陵市枞阳县招消防水、消防安装8人工资月结，大工350中工280-300小工240

水管套丝，切割，水工2名，消防接线，装烟温感设备2名，要求干活麻利

1.您需负责消防电系统的安装、调试及维护工作，确保设备正常运行 2.配合项目进度完成电气线路的布设与检测，保障施工质量与安全 3.对消防报警系统、应急照明系统等进行定期巡检和故障处理 4.协助完成相关技术资料的整理与归档，配合验收工作 5.根据现场需求，及时响应并解决电气方面的技术问题 6.有责任心，能独立完成分配的任务，具备良好的团队协作意识 7.具备基本的电气安全知识，熟悉常用电工工具的操作使用 8.能适应施工现场环境，服从工作安排，接受阶段性出差或驻场 9.持有相关职业资格证书者优先考虑，如电工证、消防设施操作员证等 10.工作地点灵活，根据项目需要分配，欢迎有意长期发展者加入

招聘消防工人 1、工作地址铜陵顺安可随时来看工地 2、消防水安装 3、7000-12000，过试用期看能力定工资 4、要求踏实、能吃苦，不会可以教。 5、有住宿

铜陵市枞阳县招消防安装

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铜陵市义安区招消防安装

蚌埠市淮上区招消防安装

芜湖市鸠江区招消防安装、消防电

招消防维修、消防电、弱电/安防、消防水、消防安装

铜陵市燃气安装，现招小工三名，200一天，招长期工，必须服从安排，踏踏实实做事者优先，混子和短期者勿扰。联系人，晏师父

收银上二休一，12小时一班，厨房阿姨做，两顿饭，客房阿姨12点到5点，工资面...

招铲车驾使员，

冶炼厂招铲车工，工资月付，工作以打堆、喂料为主。年55周以下，身体健康。铜陵本地优先

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福州市连江县招消防安装

南京市浦口区招消防安装、消防水、消防维修

衡阳市雁峰区招消防安装

上海市浦东新区洁净厂房年后招消防电安装，年后初十正式上班 1：消防电大工10人 配管穿线安装设备调试主机， 年龄20-50周岁 工资320-350元 2：消防电中工10人 配管穿线，安装设备 年龄20-50周岁 工资280-310元 3：桥架制作安装大工：专业切桥架，熟练翻弯制作桥架 年龄20-50周岁 工资330-350元 工作时间：9小时/天 每月生活费3000-5000元按时发放，其余完工结算 免费提供住宿，吃饭工地有食堂 联系电话：（微信同号） 做事踏实、勤快、必须服从管理，受不了约束的勿扰

重庆大渡口招消防水师傅中工多名。打酱油的匆扰。工资面议。联系电话：

铜陵市枞阳县招工地消防水电，有登高证优先，工资面议。10到15人

铜陵招消防师傅一名，小工3名

岗位职责: 1.承担新能源科技方向的电气系统设计任务 2.参与项目的方案制定、技术开发及流程优化 3.协同团队成员，保障设计方案的可靠性与项目按时推进 任职要求: 1.掌握扎实的电气设计理论基础与实践能力 2.熟练操作各类电气设计相关软件及工具 3.具备良好的沟通技巧和团队合作意识

铜陵市郊区招工业风机维修师傅，现场换风机轴承

过完年正月初六个有人做消防水的师傅来上班，工地在铜陵开发区，联系电话姓张

负责厂区消防设备巡视，灭火器巡查

铜陵市郊区招消防电

安徽省铜陵市长期驻场保障 【工作时间】：2月24日进场，需驻场2月，白班08:00-18:00，月休4天 【工作内容】：设备检修，维修解决设备异常问题，保障分拣设备正常进行 【工作地点】：安徽省铜陵市义安区 【工作费用】：240/天，费用周结，做满一月住宿补贴500

户用光伏维护电工（若干名） 岗位职责 1.负责村镇区域内户用光伏电站日常巡检，检查光伏组件、逆变器、支架、电缆等设备运行状态，及时清理组件遮挡物，保障系统正常发电。 2.快速诊断并修复系统常见故障，如组件损坏、逆变器异常、线路连接问题等，确保故障闭环及时率与修复质量。 3.实时监测电站发电数据，记录发电量、设备故障率等信息，分析运行瓶颈并提出优化建议（如调整组件安装角度）。 4.与农户保持良好沟通，解答电站运行、收益相关疑问，协调处理纠纷，提升客户满意度。 5.严格遵守安全操作规程与行业规范，执行高空作业、电气作业安全标准，完成运维记录与报告提交。 四、任职要求 1.年龄25-45周岁，男女不限，身心健康，能适应户外作业（高温、严寒）与高空作业环境。 2.持有低压/高压电工证、高处作业证者优先。 3.具备光伏运维、电气设备检修相关工作经验，熟悉光伏系统原理与常见故障处理者优先。 4.会驾驶机动车，具备良好的沟通协调能力、责任心强，做事严谨细致，能吃苦耐劳、服从工作安排。 5.无纹身、无不良从业记录，认同公司价值观，遵守安全生产规章制度。 五、薪资待遇 1.月薪6000-10000元，根据工作经验、技能水平面议，含基本工资+绩效奖金+故障修复提成。 2.入职签订劳动合同，缴纳保险，购买意外险，保障从业安全。 3.公司提供专业工具、交通工具（或交通补贴），定期组织技术培训。 4.月休4-6天，弹性调休，带薪年假，工作长期稳定，提供清晰职业晋升通道（维护电工→运维主管→区域负责人）。 工作地点 [具体工作区域，可填写城市/区县+村镇覆盖范围]，就近分配工作任务。 1.面试需携带身份证、驾驶证、相关资质证书原件。

铜陵郊区招消防水