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招： 1、熟练绣花工10名，平均工资10000—13000；包吃包住； 2、机修领班2名； 3、绣花学徒工多名； 4、制版师1名； 5、业务跟单员2名 地址党山群益村旁，联系电话

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工人19每小时，每月工时300左右，综合工资5500以上，包吃包住 年龄:17-45岁左右 岗位：招聘普工，品检岗位，普通工作服，有站有坐， 上班时间：早上8点到晚上20点两班倒，半个月一转班 住宿：4-6人间，热水器，独立卫生间，空调都有，水电费自理，住宿免费。 工资待遇：员工19每小时，月休二至四天 备注：每个月，

10月5日、10月7日面试 江东朝阳高薪企业 免费停车！ 公司主要生产汽车轮胎 招工条件: 18-40岁，18-38岁，无需经验，吃苦耐劳，踏实肯做。 上班作息时间、吃住情况及工资待遇： 计时+计价制工资，基础工资+产量工资+绩效工资+各类补贴，综合工资6000-10000元，每月15日银行发薪，做满6个月。 ①、12小时白班2天和夜班2天休息2天，不想休息加班费另算。上班期间可以带手机，可以来回走动，比较自由的。 ②、包吃工作餐，包住宿（水电费平摊。 ③、缴纳杭州社保； ④、其它：有年终奖，高温补贴，节假日福利等。 地址：浙江省杭州市钱塘区临江

【岗位】全自动焊接操作工｜打磨工｜半自动冲压 全自动焊接：保底22元/小时，只做上下件，新手直接上手，不用会焊接技术 打磨工：保底22元/小时，处理产品焊疤 半自动冲压：保底20元/小时，简单成型，无需下料 薪资规则 前7天稳定保底计时，不用担心刚上手工资低 ，订单常年充足，货源稳定不缺活 综合月薪8000左右，肯加班出力月入可过万 工资月结，按时发放，不压工资 吃住福利 厂内吃住，食堂3元一餐（原价9元，工厂补贴6元，三菜一汤） 面试当天直接安排宿舍，宿舍条件好 夜班补贴、保险全部齐全 进厂可以先参观车间，看完车间再决定干不干，不强迫入职 ️重点：全程0费用！不收押金、不收报名费，一分钱不交 手头紧张的工友，可预支生活费！ 要求：能接受夜班，踏实肯干活，服从车间安排，男女均可 找稳定厂子想挣钱的工友，直接联系，电话/私聊都可以

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直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，短期工长期工都可以 投递简历即可获得面试名额 【薪资待遇】 250-300/天，每天结清，人走账清，可以长期做。 【工作内容】 岗位普工、组装、检验、贴标签、物料分拣、包装。都是简单手上工序，以辅助作业为主，无搬抬重件，新手有人一对一带，一看就会。恒温空调车间，环境干净舒适，普通工衣，岗位坐班居多，少量站班，可以携带手机。 【食宿福利】 免费吃住；宿舍4人间+上床下桌，空调热水器齐全，带行李当天安排住宿。 【招聘要求】 18-43岁，持本人真实有效身份证 点击申请职位，微聊沟通交换微信，预约到厂面试！

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的准确拣选、复核与打包，确保出库效率与准确性 2. 按订单要求完成配货、理货及发货全流程操作，及时更新系统状态 3. 协同物流团队完成装车交接，核对单据与实物一致性 4. 定期整理货架、盘点库存，维护仓储环境整洁与安全规范 5. 配合主管完成临时性仓储支持任务，保障订单履约时效 任职要求： 1. 学历不限，能熟练操作扫码设备及基础办公软件 2. 工作认真细致，具备较强的责任心与执行力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 有仓储、电商或快递行业配/理/拣/发货经验者优先 5. 具备良好沟通意识和团队协作精神

公司直招!电动车配送!不是外卖!无需押金! 工作内容:负责生活用品专送只负责送无需搬运抗 员工福利:每个月额外发放一条荷花+一箱东鹏特饮作为员工福利 可预支!无需经验!接受短期过渡! 入职签订保障合同(可长期可短期) 公司提供2-4人间宿舍空调独卫洗衣机水电齐全 新人综合奖金1000!

杭州市西湖区招水电换一个冰箱压缩机 150元 压缩机在现场直接换上去

招聘小工，负责集水坑清淤及拉放水泵工作。

招聘：见习薪资：1800元以上/月身体健康，有经验优先

急招自络加班有没有，加到月初，如一直加夜班另加点辛苦费电话，来做更好！非诚勿扰！

岗位职责： 1.负责服装面料、辅料的检验、分拣与入库管理 2.参与样衣制作、产前样确认及工艺指导支持 3.协助生产线进行裁剪、缝制、整烫等环节的质量巡检 4.记录并反馈生产过程中的工艺问题，配合优化作业流程 5. 服从车间调度，完成服装纺织相关临时性生产任务 任职要求： 1. 对服装纺织行业有基本认知，热爱一线生产工作 2.吃苦耐劳，具备良好的手工操作能力与细致耐心 3.能适应车间环境，服从管理，团队协作意识强 4. 无经验者可提供岗前培训，有相关经验者优先 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

1.羽绒服做好的外壳往里面填充羽绒 2.一个月工资3800，然后平常如果说有接送小孩的话，可以沟通时间 4.找退休阿姨50到60左右， 5.工作时间从现在到明年4月，工作地点，北门路萧林路交叉口万客隆超市里面一楼 ， 6.活很简单，两天就可以上手

急招自落筒2名，工资9000/月。细纱工4名，26支/台115元，好做电话

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根据定岗定级确认薪资情况，具体面议 主设 1. 结合品牌定位与产品风格，定期开展市场调研，掌握流行趋势及国内同类品牌的发展动态，分析其优势与不足；收集款式、面料等相关资料，熟悉面辅料市场变化，并依据服装设计需求合理选配面辅料； 2. 按照公司产品开发计划，在规定时间节点内完成每季系列款式的图纸设计；了解面料及成衣的后处理工艺，掌握水洗特性及丹宁类面料的水洗技术应用； 3. 完成款式设计图稿的最终确认：确保设计图比例协调、尺寸标注清晰、工艺细节明确；精准选择面辅料及配饰，面辅料粘贴规范，尺寸准确，具备良好的面辅料搭配整合能力； 4. 跟进版型制作及样衣打板过程，与版师保持高效沟通，准确传递设计理念、风格要求及相关技术参数，并做好设计资料的整理归档工作； 5. 参与产品内部评审会议，汇总各方反馈意见，对产品质量进行综合评估，提出优化方案并落实改进措施； 6. 出席产品订货会，讲解产品主题、设计构思及核心卖点，提升销售团队对产品的认知与推广能力； 7. 负责所开发产品的客户订货数据及销售表现分析，结合市场需求反馈，及时调整或补充后续开发计划； 8. 参与设计企划制定，明确季度目标，合理规划开发进度，确保设计任务达成率符合预期要求； 9. 掌握全品类开发的专业知识，包括色彩陈列逻辑、产品搭配技巧及各类面料的特性应用； 10. 对设计助理提供职业发展指导与带教支持，促进团队整体专业能力提升； 11. 熟悉晨会流程及5S管理要求，并能有效执行落地； 12. 完成上级交办的其他相关工作。

汽配厂21-22/时，有餐补，包住，每周周结1000，不用体检，工作轻松管理自由，主要生产汽车零部件，机器人辅助焊接（上下料）。男女不限，上班时间：早7:00-晚19:00，宿舍4-8人间，要求能吃苦耐劳，身体健康

干活干净利落

岗位职责： 1. 负责半导体芯片生产线上设备的操作与日常监控 2. 按照标准作业流程（SOP）完成晶圆搬运、机台上下料及参数确认 3. 及时发现并上报异常情况，配合技术员进行初步排查 4. 保持工作区域整洁，执行5S管理要求 5. 配合完成班次交接、生产记录填写及安全巡检 任职要求： 1.18-45岁 学历不限，能适应无尘车间环境及两班倒工作制 2. 无不良记录，身体健康，无色弱色盲 3. 具备基本读写能力，能看懂简单操作指示 4. 工作认真细致，责任心强，服从现场管理安排 5. 有电子厂、制造业普工经验者优先 6.18-45岁，工作地点在江苏省苏州市吴中区 底薪2598~2758元，全勤300元，绩效350元，工作津贴650，岗位120元， 两班倒，可以缴纳园区社保住房 加班1.5倍，周末双倍，国家法定节假日3倍 综合7000-8500元

车间流水线操作员

有良好的沟通能力，有对服装款式的市场前景有把握，有爆款的市场潜力

有责任心，包吃住，月薪5000-7000

【工作内容】 -主导公司户外服装产品线的设计策略与风格把控，全面负责新品开发的规划与实施； -根据市场趋势与品牌定位，制定并推进产品设计方向及视觉表达方案； -联动产品、研发、生产等多部门协同作业，保障设计方案高效落地与出品质量； -跟踪行业前沿动态，持续调整与优化产品布局，增强品牌市场竞争力与用户体验。 【任职要求】 -精通户外服装设计流程，具备扎实的服装专业基础与良好审美判断力； -拥有出色的沟通协作能力及团队管理背景，能有效带领设计团队达成项目目标； -深度认同户外运动文化，重视可持续理念与功能性能在设计中的融合应用； -具备高度责任感与创新思维，可独立主导从创意构思到成品实现的完整设计闭环； -服装设计、纺织工程或相关专业本科及以上学历，8年以上服装或运动类服饰设计经验，3年以上团队管理经历，具备国际品牌或知名运动品牌工作经验者优先； -熟练掌握服饰结构设计、功能性面料研发及运动工学应用；精通CLO3D、AdobeIllustrator等设计软件；了解服装生产工艺与成本管控（如无缝压胶、激光裁剪）全流程。

岗位职责 配合老板娘完成相关设计工作 任职要求 1：喜欢韩风，热爱服装 2:熟练基本电脑办公软件 3:对服装有自己的审美 行业经验：1年以上，熟悉面辅料市场

岗位职责： 1、依据品牌定位，开展对竞品及国际大牌的市场调研与分析； 2、通过行业资讯平台搜集流行趋势并系统整理，归纳出颜色、细节、版型、面料辅料等关键流行元素； 3、结合商品规划需求，制定波段企划方案，并按开发节奏完成选款与搭配执行； 4、融合当季流行趋势与品牌核心基因，主导色彩体系及面料辅料的规划设定； 5、全程跟进设计开发进度，确保产品严格遵循52周上市计划推进； 6、参与上市货品的复盘分析，优化后续企划策略。 任职资格： 1、本科及以上学历，服装设计或相关专业毕业，具备海外学习经历者优先考虑； 2、具备良好的审美能力与逻辑思维，擅长整体规划与跨部门协作，富有团队合作意识； 3、熟练掌握手绘表达，精通Photoshop、CorelDRAW等设计类软件操作。