岗位职责： 1. 承担复合材料构件的材料选型与结构设计，完成结构强度计算及仿真分析； 2. 参与新产品研发阶段的技术可行性研究与评估，编写相关技术报告与文档； 3. 完成其他与研发相关的技术任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业包括力学、机械设计、船舶与海洋工程或相近领域； 2. 具备扎实的力学基础知识； 3. 熟练操作 ANSYS 或 ABAQUS 等有限元分析工具之一； 4. 逻辑思维清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力，具有良好沟通协作意识； 5. 欢迎应届生投递，有相关工作经历者优先考虑。 职位类别：技术研发人员 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休

岗位职责： 1. 负责复合材料构件的材料选型与结构设计，开展结构强度分析及仿真验证； 2. 参与新产品的技术可行性研究与评估，撰写相关技术报告及分析文档； 3. 完成其他与研发相关的技术工作。 任职要求： 1. 硕士学历，专业包括力学、机械设计、船舶与海洋工程或相近方向； 2. 具备扎实的力学基础知识； 3. 熟练掌握ANSYS或ABAQUS中至少一种有限元分析工具； 4. 逻辑思维清晰，具备较强的分析判断与问题解决能力，善于团队协作与沟通； 5. 欢迎应届生或具有相关领域工作经验的人员应聘。 职位类别：技术研发人员 待遇面议，全年收入14-18万元。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休

岗位职责: 1、负责插框(SHELF)及系统级整机的结构设计与整机工艺方案制定； 2、参与公司结构技术平台搭建，协助集团各业务单元解决核心结构难题并提供技术支持； 3、主导产品从中试到量产阶段的结构问题分析与闭环处理 任职资格: 1、机械类或相关专业，本科及以上学历； 2、具备5年以上相关工作经验，具有电源插框1U、2U、3U、AI服务器PSU等系统类产品结构设计或液冷项目开发经验者优先； 3、具备良好的英文沟通能力，通过英语四级及以上； 4、精通钣金、塑胶、压铸、机加等零部件设计，掌握其制造工艺及整机组装流程； 5、熟悉结构开发全流程，具备较强的协调能力，富有团队协作意识

岗位职责: 负责面板Array/CF/FEOL新产品导入，涵盖新产品的风险评估、设计验证、问题闭环管理及量产推进等全流程工作。 任职资格: 1、具有2年以上LTPS/OLED ARRAY/CF/FEOL制程工艺相关工作经验； 2、熟悉基础数据处理方法及异常分析流程； 3、掌握新品导入流程，具备新产品或新技术导入实践经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力与较强的抗压性。

一、任职要求： 1. 学历专业：硕士及以上学历，高分子化学与物理、材料科学与工程、化学工程与技术（聚合反应工程方向）等相关专业，具备研究生背景者优先。 2. 核心技能：掌握乳液聚合、悬浮聚合等高分子合成方法，具有ABS高胶粉（特别是橡胶相含量≥60%的共聚物）、丁腈乳胶（NBR乳液）相关研发经历者优先；熟悉聚合物表征手段（如GPC测定分子量分布、DSC测定玻璃化转变温度、TEM/SEM观察橡胶相分散情况），能独立完成测试数据分析并指导配方调整。 3. 能力素质：具备扎实的高分子理论基础，能够深入理解单体反应机理、相态结构与宏观性能之间的关联；思维严谨，实践能力强，可独立推进从实验室小试到工艺放大的完整研发流程；责任心强，具备良好的沟通协作能力，能适应研发工作中的压力与挑战。 4. 其他要求：熟练操作AutoCAD、Aspen Plus（或同类化工模拟软件）及Office办公软件，具备实验设计（DOE）和数据处理分析能力。 二、岗位职责： 1. 配方开发与优化： 负责ABS高胶粉（高橡胶相含量共聚物）、丁腈乳胶（NBR乳液）的合成工艺研究，通过调控单体比例（如AN/丁二烯/苯乙烯配比）、引发体系、乳化剂类型等参数，提升产品在橡胶相分散性、冲击强度、耐油性、粘结性能等方面的表现； 根据客户应用场景（如汽车耐高温部件、医疗级密封材料等），开展定制化产品开发（如高韧性高胶粉、低凝胶丁腈乳胶），并完成从小试、中试到量产转化的全过程验证。 2. 工艺研究与改进： 聚焦乳液聚合（丁腈乳胶）、悬浮聚合/本体-悬浮复合聚合（ABS高胶粉）等核心工艺，解决生产过程中出现的稳定性问题（如凝胶率偏高、粒径分布不均、乳液分层等）； 参与反应设备调试与工艺参数优化（如反应釜温控、搅拌速度、乳化体系匹配），提高生产效率与产品质量一致性。 3. 性能测试与分析： 主导原材料（单体、乳化剂、引发剂等）及最终产品的性能检测（如红外光谱IR、核磁NMR、凝胶渗透色谱GPC、差示扫描量热DSC、力学性能测试等），探究结构与性能之间的规律； 关注国内外高分子材料领域最新进展（如生物基单体改性、纳米复合增强技术等），推动技术研发方向的持续升级。 4. 技术支持与文档管理： 为生产部门提供工艺参数支持，协助解决现场技术难题；配合销售团队为客户提供技术答疑与样品测试服务； 规范记录实验过程与数据，撰写研发报告、专利技术交底书及标准文件，促进知识产权布局与成果落地。 三、薪酬福利 1. 有竞争力的薪酬：年薪不低于30万（特别优秀者可面议）。 2. 完善的福利体系：五险、年度健康体检、商业保险、带薪年假、节日福利、免费工作餐及住宿； 3. 广阔的发展平台：有机会参与国家级或省级高分子材料科研项目，享有与高校及科研机构深度合作资源，提供清晰的职业晋升路径（研发专员→高级工程师→技术总监）； 4. 舒适的工作环境：配备现代化实验室（含进口聚合反应装置与先进表征仪器），团队氛围开放轻松，鼓励技术创新与知识共享。 如有意向，请电话联系或发送简历至指定邮箱。

无人车底盘结构设计，单体非标结构件，轮组结构件设计

岗位职责： 1、市场调研与方案设计：研究行业动态与用户需求，开展新项目或新技术应用的可行性评估与技术方案制定。 2、详细设计与技术文件编制：承担整机及关键部件的机械结构开发，运用CAD/CAE工具完成三维建模、工程图纸、有限元分析及仿真优化工作，并输出BOM清单。 3、跨系统集成开发：联合电气、软件技术人员，推进数控系统（如西门子、发那科等）的整合、调试与性能调优。 4、样机试制、测试与验证：主导样机装配与试制过程，处理现场技术难题；组织整机性能、精度及可靠性测试验证。 5、技术攻关与迭代优化：牵头解决核心技术难题，例如热变形控制策略；持续对现有产品进行改进与升级。 6、量产支持与客户问题解决：为制造环节提供技术支持，协助解决批量生产中的工艺与设计问题；配合销售团队为客户提供技术响应与解决方案。 7、技术资料撰写与归档：编写设计标准、产品使用说明、研发总结报告等技术文档并完成归档管理。 8、项目管理与技术创新：制定研发进度计划并推动执行，参与各阶段项目评审，促进专利布局与技术革新。 任职资格 1、教育背景：全日制本科及以上学历，机械设计、机电一体化、数控技术等相关专业。 2、工作经验：具备10年以上机床领域设计经验，精通数控机床、加工中心的结构设计、运动控制系统及核心部件选型（如主轴、导轨、丝杠等）。 3、专业技能：熟练掌握CAD/CAE软件（如SolidWorks、UG、AutoCAD、CATIA等），熟悉机床行业规范、材料特性及制造工艺，了解主流数控系统（如西门子、发那科）的应用集成，具有扎实的结构力学分析、公差配合计算和运动仿真能力。 4、其他能力：具备良好的沟通协作能力、项目推进能力以及较强的抗压性。

技术研发人员（液压方向） 1、要求机械、液压、机电一体化等相关专业毕业，精通液压原理，熟悉液压回路设计能独立完成液压系统设计、计算及图纸绘制。 2、负责设备液压部分研发、调试、优化工作。 薪资待遇：月薪6000以上，具体工资面谈。 公司环境优美，以上岗位一经录用，待遇从优:常白班9小时，单休工作制，免费提供职工宿舍，有职工食堂，缴纳社保，工资按时发放不拖欠。

1、承担控制器、开关等零部件的设计与开发任务，牵头组织项目技术方案的评审工作，确保符合功能定义要求 2、负责产品2D、3D图纸的绘制与发布，保障满足制造工艺相关需求 3、确保项目设计输出内容完整，并完成相关技术文档的编制 4、推动实现零件FQCD目标的达成 5、主导零件开发过程中的一元质量问题、生产现场问题及市场售后问题的原因分析、过程跟踪，并完成8D报告的专项汇报 任职要求： 1、熟悉控制器或开关类附件中至少一项的技术知识，具备较全面的汽车零部件设计经验 2、精通CATIA软件操作，具有丰富的三维数据构建经验 3、关注行业新技术发展动态，具备较强的信息捕捉与判断能力，创新意识突出 4、具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，有较强的责任心

1. 在公司战略指导下，配合研发负责人明确磷酸焦磷酸铁钠的技术研发路径 2. 协同研发负责人制定磷酸焦磷酸铁钠研发方向的技术方案、设计思路、设备选型及工艺流程 3. 按照IATF 16949标准要求，完成磷酸焦磷酸铁钠研发体系相关项目文件的编制，保障客户审核顺利通过 岗位要求： 1. 硕士及以上学历，材料、化工、新能源等相关专业背景 2. 具备一年以上磷酸焦磷酸铁钠企业研发或产线工作经验，不限性别，掌握新能源与新材料领域的基础知识 3. 熟悉钠电池的结构组成、性能指标及反应原理，掌握磷酸焦磷酸铁钠多种合成方法、工艺流程与反应机制，具备该材料理化特性、晶体结构及电化学性能分析能力，了解IATF16949质量管理体系，熟练运用DOE实验设计和数据统计分析工具 4. 拥有磷酸焦磷酸铁钠研发或生产实践经验，具备良好的沟通能力、组织协调能力与问题解决能力，具备团队协作意识；持有中级或高级工程师职称者优先

扬汊湖明卅医院找女护工代岗几天，250一天。床上病人好照顾。电话..自己联系打电话

招聘行车工，工作地址位于武汉江夏金港汽车产业园通用大道。白班时间为6:30至18:30，夜班时间为18:30至6:30。薪资为24元/小时，享有工龄奖和高温补贴。工作期限至9月30日，符合条件者另有1元/小时补贴。需持有Q2证件。

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

任职资格： 1、大专及以上学历，设计相关专业毕业 2、熟练掌握Auto CAD、Pro-E、UG等设计类软件操作 3、具备3年以上相关工作经验 4、有汽车配件产品结构设计及装配经验者优先 5、具备良好的沟通表达能力，以及一定的英语读写能力 主要工作职责： 1. 负责产品开发与结构设计，编制BOM清单 2. 参与产品成本评估，审查生产工艺、装配合理性，确认安装要求，跟进手板打样及问题整改，参与模具评审 3. 主导项目推进，协调各部门沟通，完成从样板到量产各阶段的评审工作，推动产品顺利导入批量生产 4. 能独立承担项目全流程开发至投产，负责项目计划管理，具备独立完成项目开发的能力

岗位职责: 1. 负责产品结构方案的设计工作，确保设计符合功能需求及性能指标。 2. 协同项目团队，参与产品开发全流程中的设计环节。 3. 针对设计过程中出现的技术难点，提供有效解决方案。 4. 运用专业设计工具开展产品建模与图纸绘制，包括CAD结构图完善、三维空间建模等任务。 5. 持续改进设计方案，提升产品质量与制造效率。 任职要求： 1. 精通常用结构设计软件，如CAD等工具。 2. 具备较强的技术问题分析与处理能力，可独立应对设计中的复杂状况。 3. 拥有良好的协作意识和沟通技巧，能与团队高效配合推进项目进展。 4. 具备创新意识，能在产品设计中提出新颖构思与优化方案。 5. 关注行业设计发展方向，对市场变化具有一定的敏感度。 6. 2年以上结构设计相关工作经验。

岗位要求 1、3年以上建筑结构设计相关工作经验，熟悉混凝土结构、钢结构设计规范及相关设计流程； 2、有设计院从业经验者优先录用，熟悉各类建筑结构设计要点、项目报审流程； 3、具备良好的专业判断力、沟通对接能力，能独立对接设计相关业务； 4、工作认真负责、责任心强，有团队协作意识，能稳定长期任职。 工作内容 主要负责建筑结构设计业务对接、技术沟通、方案对接、资料对接、项目跟进等相关工作，无需亲自画图，侧重业务与技术对接统筹工作，工作轻松稳定。 薪资福利 - 正常薪资面议（根据个人经验定级） - 缴纳社保 - 单休，正常节假日休息 - 工作氛围轻松，团队稳定，无繁重加班，发展空间良好

【岗位职责】 1. 负责按照技术路径规划开展技术及平台开发概念设计工作。 2. 负责技术及平台系统方案系统验证及功能展开、部件展开。 3. 负责技术及平台系统方案可行性评估、设计任务书编制。 4. 负责编制开发计划、推进项目运行、监督项目过程。 5. 负责原理设计及方案确认、材料确定、配合方案、系统参数、容差确定。 6. 负责技术开发及新系统平台调试、测试及设计验证及变更、确认。 7. 负责技术开发及新系统平台技术支持。 8. 负责专利方案输出。

产品外观结构设计

1、负责模具全生命周期的统筹管理； 2、参与新模具开发评审及优化方案制定； 3、主导模具终期验收与确认工作； 4、组织实施班组人员管理及技能培养提升；

此岗位需能够接受全国范围内出差。 【岗位职责】： 1、科研项目：根据项目目标与进度安排，组织实施试验工作，监控执行过程，按时汇总并提交试验成果报告。 2、产品优化：关注行业政策与技术动态，编制新产品开发可行性分析；实施产品性能提升与成本控制相关实验，并形成技术文档。 3、技术支持：为生产运营及市场销售提供专业技术支持，包括技术解答、资料准备及定制样品交付等服务。 4、实验室管理：负责材料性能测试任务，保障实验室环境整洁及仪器设备的正常运行与日常维护。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，专业方向为材料科学与工程、无机非金属材料、建筑材料、土木工程等相关领域； 2、具备混凝土材料或混凝土外加剂相关的实验研究经验，可独立完成试验方案制定、实验操作及研究报告撰写； 参与过建筑材料或混凝土类科研课题，了解科研项目基本实施流程。 【薪酬福利】： 1、十三薪、年终奖、五险一金、父母慰问基金、内部员工购房优惠、年度体检、团建活动等。 2、员工食堂（免费）。 【工作时间】：8:30-17:00，双休 【工作地点】：湖北省武汉市青山区都市工业园

职责描述： 1、负责驾驶性标定工作； 2、开展动力性与经济性相关标定； 3、承担热管理系统的标定任务； 任职要求： 1、具备2年以上VCU标定工作经验，精通驾驶性及动力经济性标定，理解混动或增程系统原理及相关标定流程。 2、掌握标定方法与流程，可独立完成标定计划制定、大纲编写及标定报告撰写。 3、熟悉VCU运行机制及CAN总线相关专业技术。 4、了解整车电机控制系统原理及CAN通信技术。 5、熟练使用INCA、CANAape、CANoe等标定软件，掌握MATLAB/simulink等开发工具应用。 6、需持有有效驾照，并具备丰富实际驾驶经验。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、房补、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利 职位亮点：参与国内大型主机厂项目，享受法定节假日

岗位职责： 1、承担项目初期方案设计及合同范围内施工图纸的绘制工作。 2、在项目实施过程中，负责与图纸相关的技术审核、图纸定稿及协调沟通事宜。 3、参与项目现场实地勘查，结合实际情况对系统配置提出优化建议。 4、向客户提供标准图样，并针对客户提出的技术问题提供有效解决方案。 5、参与项目前期技术对接，根据客户需求编制汇报材料，收集并整理客户及竞争方相关信息，进行分析研判，提出可行性建议。 岗位要求： 1、熟练掌握CAD制图软件及WORD等常规办公工具； 2、具备ETAP软件使用经验者优先考虑； 3、掌握短路电流计算、继电保护定值计算能力者优先； 4、有境外项目工作经验者优先。

1.具备良好的学习能力，积极进取，做事勤快。 2.能够承受工作压力，踏实肯干。 【招聘】机械设计师-机械工程领域 公司简介：我们是一家专注于机械设计与制造的企业，致力于为客户提供优质的产品与服务。现因业务发展需要，诚邀一位经验丰富的机械设计师加入我们的团队！ 岗位职责： 1.承担产品设计、研发及优化工作； 2.依据项目要求制定技术方案并推动落地执行； 3.参与样机的制作及测试验证过程； 4.配合解决生产中的技术问题，持续改进工艺流程； 5.与相关部门协作，确保项目进度有效推进；

【岗位职责】 1. 负责幕墙工程项目的方案设计与技术优化，确保符合项目需求及行业标准； 2. 参与项目前期技术交底与现场勘查，提供专业技术支持； 3. 协调设计、施工及材料供应等环节，保障工程技术衔接顺畅； 4. 监督施工现场的安装质量与工艺执行，及时解决技术问题； 5. 配合相关部门完成工程验收及相关技术资料的编制归档。 【岗位要求】 1. 熟悉幕墙结构设计原理及相关技术规范，具备扎实的专业基础； 2. 具备较强的图纸审核与深化设计能力，能独立完成技术方案编制； 3. 熟练使用相关设计软件，能够高效完成技术绘图与建模工作； 4. 具备良好的沟通协调能力，能与多方技术团队有效协作； 5. 责任心强，注重细节，能够在多项目并行环境下高效工作。

生产计划编制，车间生产安排，安全管理，设备管理等

【岗位职责】 1. 对接公司固定客户的订单处理、跟单及生产进度跟踪。 2. 协调客户、仓库、物流和生产部之间的沟通并解决问题。 【岗位要求】 1. 熟练掌握办公软件。 2. 有机加工行业的相关工作经验优先。 3. 具备较强的沟通协调能力、团队合作精神，以及以客户为中心的服务意识。 【福利待遇】 1. 公司提供食宿。

工作职责 1. 负责非标机械设备与工装夹具的全过程设计，包括方案比选、钢结构规划及制造图纸编制，确保设计成果满足实际生产需求与工艺要求。 2. 全程参与设备加工制造、现场装配调试及后续技术支持，及时处理制造与运行过程中出现的机械结构技术问题。 3. 协同团队完成机械设计相关技术资料整理、工艺改进以及与其他部门的技术对接与协作任务。 任职要求 1. 机械工程、热能动力等相关专业本科及以上学历，具备3年以上非标机械设计工作经验，有设备开发背景者优先考虑。 2. 可独立承担机械结构与钢结构的设计任务，掌握常用设计标准与制造流程，能够输出符合加工要求的详细图纸。 3. 熟悉粉体设备及环保领域工艺流程，具有环保类设备或产线设计、项目管理经验者更佳。 4. 精通AutoCAD、SolidWorks等二维与三维设计软件，具备较强的技术文件编写能力。 补充说明 1. 薪酬福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、定期体检、节日福利、员工旅游 2. 职位亮点：参与公司核心项目实施，深入参与环保设备关键技术的研发过程

【岗位职责】 1. 负责生产计划的制定与执行，确保生产任务按时完成 2. 优化生产流程，提升生产效率与产品质量 3. 统筹生产团队管理，保障安全生产与现场秩序 【岗位要求】 1. 具备新能源动力电池管理相关经验 2. 具有较强的组织协调能力与问题解决能力 3. 能够适应制造企业工作环境，具备较强的责任心