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快递
10-20元/时
分拣1-2人完工结算兼职
下午半天活,扫描快递
装卸工
8000-12000元/月
分拣包吃20人以上月结全职
装卸工
打包分拣11-20人月结
新电商仓长白班坐班 18元一小时+餐补8元+8元 9:00-20:00点 岗位:质检,包装,扫码、 要求:16-55岁,男女不限 。每月月底发上月工资,。 活不累禁止穿裙子 禁止穿短裤禁止穿拖鞋
分拣包吃6-10人月结全职
1、对门店退回的物品进行核对单号、商品数量名称等 2检查退货商品的质量,是否存在破损等; 根据收退货处理流程、对不同类别的货物进行登记入账。
快递拣货员6-10人
控制仓储成本,负责库存商品的有效管控 精通物流仓储业务管理流程,对配送流程、库存管理,盘点流程等有很好的理解 熟悉现场管理及质量管理相关体系,精通ERP管理软件并有物流信息管理系统实施经验 擅长团队建设和管理,以身作则,具备优秀的领导能力、组织能力和跨部门沟通合作能力 严谨的逻辑思维能力、数据分析能力以及解决各种突发问题的能力
拣货员
7000-10000元/月
快递拣货员20人以上月结全职
职位详情 中通鞋服仓【得物]还需个50个空缺名额,欢迎新老员工参与,可计件可计时,有意者联系 地址:苏州常熟市中通快递莫城大道125号
日结!日结!计件!下班结账
200-300元/天
打包包吃包住6-10人日结全职兼职假期工
主要工作内容-包装-打包-封箱-没有体力活没有体力活,计件
招聘
6000-8000元/月
贴标签分拣包吃免费培训包住3-5人日结全职兼职假期工
[庆祝][庆祝]昆山玉山镇大虞河路招分拣,捡货,贴标签(冻库)招聘18-46岁,夜班,下午15点到晚上24点,晚班18点到早上3点,工资6500-7500,有住,有吃
仓库打包员
5000-6000元/月
打包分拣包吃包住3-5人月结全职
负责仓库快递打包分拣,包吃包住,长白班,月休四天。
驿站入库理货员
5000-6000元/月
理货员1-2人月结全职
驿站入库理货员,40岁以下!月休两天工资5000-7000有耐心脾气要好!能吃苦耐劳!
叉车工包吃餐补月结
上午十点,下午一点半,随时安排 北海路汽配厂 招聘叉车工,仓库叉货,理货,有证,42岁以下 车叉工,技术熟练 24元每小时,要求有证 长期小时工,公司提供免费工作餐,两班倒,,22元每小时发放,, 月薪7500-8000元 上班地址, 联系
苏州
1月3日 08:26拨打电话
江苏苏州焊工长白班42元/小时焊不锈钢薄板,主要氩弧焊二保焊也要会55岁以内,要有焊工证
42元/时
二保焊工厂焊工氩弧焊焊工证
焊工 长白班 42元/小时 焊不锈钢薄板,主要氩弧焊二保焊也要会 55岁以内,要有焊工证
苏州
1月3日 08:25拨打电话
江苏苏州巡检两班倒230/24018-40岁
230-240元/天
品检工
巡检 两班倒 230/240 18-40岁
苏州
1月3日 08:25拨打电话
江苏苏州手持激光自动焊26元/小时有经验的
26元/时
自动焊机手
手持激光自动焊 26元/小时 有经验的
苏州
1月3日 08:25拨打电话
江苏苏州折弯20元每小时
20元/时
折弯工
折弯 20元每小时
苏州
1月3日 08:25拨打电话
装卸工分拣
大旺希音电商 大旺维龙仓 大旺东百仓 大旺名创仓 首月打卡满10天可借支1000元 男女不限:18一40岁 综合薪资7000~12000元/月,购买五险一金,包吃住,不住另外宿补贴220元/月,餐补15元一餐,夜班补贴25元/晚,高温补贴300元/月。 岗位:拉货,入库,上架等 上班时间:两班倒8对8 工作地址:肇庆鼎湖 大旺
肇庆 鼎湖区
1月3日 08:26拨打电话
山西长治今晚顺丰快递,招工人,160,工资,有能去的微我联系我3
160元/天
分拣20人以上
今晚顺丰快递,招工人,160,工资,有能去的微我联系我3
长治
1月3日 08:25拨打电话
邢台南和区今天邮政,夜班19点30-7点30需求,工人3名下班结账谁能来联系我杨
分拣3-5人
今天南和邮政, 夜班19点30-7点30 需求,工人3名 下班结账 谁能来联系我杨
邢台 南和区
1月3日 08:25拨打电话
分拣
招聘:全自动分拣工(不耽误接送小孩+10元/小时) 薪资:2500-3500元 快递分拣,扫描,对到大快件进行码货
菏泽
1月3日 08:22拨打电话
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职
跨境电商物流厂内直招正式工月薪8000-12000元+留年奖励5000-8000+满月新人奖1000,包吃住,,无中介套路。 衣服和小饰品的分拣,工作简单,不需要经验,不需要搬运,新手可做 #破万工资希音跨境电商,做过都了解,现场教面试技巧!正常干:260-300元+/天+(包吃包住)。勤快干:300-400元+/天+(包吃包住)。快干:300-400元+/天+(包吃包住)。拼命干:400-500元+/天+(包吃包住)上班10天可以先借支1000元 1,认识26个英文字母和拼音 2,年龄18-40岁,不查案底,不查征信薪资待遇: 1,底薪+个人计件+绩效+岗位补贴+高温补贴-夜班补贴-多劳多得,综合薪资8000-12000元 2,每天上班有餐补15元/人/天 3,提供住宿水电费平摊(外宿补贴220/月),空调热水器洗衣机都有 4,入职当月购买当地; 5,每月10号发放上月工资,公司统一办工资卡 6,根据借支当月出勤天数评估可预支金额(7天500元,9天600元,10天800元,13天及以上1000。
江苏苏州仓管,1有仓管经验高中及以上学历
库管1-2人
仓管,1 有仓管经验 高中及以上学历
苏州
12月31日 10:31拨打电话
分拣免费培训3-5人月结全职
岗位职责: 1、鱼、海鲜等宰杀订单履约 2、水产品得暂养与库存管理 3、水产设备维护 任职要求: 1、工作经验不限 2、需要杀鱼 3、接受无经验者,有专业人员带训 内设其他岗位需求欢迎私聊~ 薪资范围:6000-8000元/月
库管包住包吃
【招聘仓管】:(男女均可,20-35岁) 1、熟练掌握并独立操作办公软件(WORD,EXCEL表格类); 2、有无仓库经验均可。 3、上六休一,8:00-17:00,无夜班,订单忙时能配合加班(一般加班到20点) 4、包吃包住,四人间,空调,淋浴,独立卫生间 地址:周市镇金昌路318号, 人事联系电话:
苏州
12月31日 00:13拨打电话
品检工库管
2026年周六贾姐店招聘信息: 【吴江美爱斯化妆品】22-45,19-47,,需要办理健康证,仓库,物料,检验,贴标签,包装 薪资:长白班,2⃣4⃣0⃣元/天,早8晚9,(偶尔有夜班补助50元/天),每周二发工资,,合同到2月12 日(可以长期做过年有假期,可以续签 生产欧莱雅化妆品,面试可参观车间,恒温车间,站坐自由 直接带行李当天安排宿舍,住宿100/月,水电平摊,小烟疤纹身都可以,身份证复印件照片都可以! ☎报名联系贾姐☎()!
苏州
1月3日 07:08拨打电话
物流经理经验不限学历不限日结,自由安排
工作内容: -负责物流体系运作,保障货物及时准确送达 -持续改进物流环节,提高服务效率与水平 -跟踪物流执行过程,确保各环节有序运行
喜百年招物流主管
8000-12000元/月
物流经理5-10年本科及以上承运商开发/管理中大型供应链管理经验流程质量管控运输S
工作职责: 1、负责所在单位的成本管控; 2、负责所在单位的质量管控; 3、负责所在单位新项目的实施及变更节点的管理; 4、负责所在单位的人才培养、培训组织及企业文化推行; 5、主导所在单位的持续改进与创新工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上物流行业经验,具备3年以上物流项目运营管理工作经历; 2、有国内知名合同物流企业工作背景者优先,曾带领运营团队者优先; 3、能接受全国范围内的跨区域调动及出差安排 原标题:《仓储物流经理》
物流运营3-5年本科及以上
1.岗位工作内容:负责建筑材料销售相关的订单执行、物流安排、车辆调配、收发货管理、库存管控及配套事务。 2.熟悉Office办公软件,具备基础ERP系统操作能力。 3.有建筑工地材料配送或销售经验者优先考虑。 4.大专及以上学历,物流管理、物流工程、建筑材料等相关专业背景优先。 5.实际岗位为某央企贸易公司劳务派遣岗位。 6.中共党员身份者优先录用。 7.要求具备较强主动性,经培训后能独立承担相关业务工作
物流经理3-5年本科及以上团队搭建/管理物流业务开发
工作内容: 1、负责B端客户的拓展与关系维护,包括合作客户上下游资源的深度开发,以及非项目类潜在客户的挖掘; 2、掌握业务相关知识,收集行业竞品动态,整合公司内部及外部资源,制定具备市场竞争力的服务方案; 3、规划客户拜访节奏,系统梳理并分析客户需求,引导客户认知,推动合作契机并提供定制化解决方案; 4、定期与客户保持互动沟通,巩固合作关系,促进长期稳定合作。 任职资格: 1、本科及以上学历,了解服务管理相关知识与技能,具备物流行业客户开发经验者优先; 2、具备优秀的商务沟通与谈判技巧,有客户关系维护实操经验; 3、熟练操作常用办公软件,能够适应出差安排; 4、富有开拓意识,自我驱动力强,能承受一定的工作压力。
物流文员
4000-6000元/月
物流专员经验不限学历不限
1.每日登记出车费用明细,准确记录车辆加油、维修等相关支出 2.按月汇总车队盈利数据,核对运输回单信息确保一致 3.编制并整理客户对账单据 4.完成总经理安排的其他事务性工作 5.熟练操作WPSEXCEL等办公软件,具备细致耐心的工作态度 6.年龄建议35岁以上,期望长期稳定发展,短期就业者请勿扰
库管社保保险高温补贴1-2人月结全职
工作内容: 1.收到发货指令后,安排现场员工执行,并监督跟进发货流程及完成度 2.当出现找不到货、发错货类似情况时,需与员工沟通并找出原因,汇报给办公室 3.领导交办的临时事务
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