岗位职责: 1、承担35kV及以上输电线路的设计任务，完成基础计算与选型、杆塔选型及常规杆塔荷载校核，组织电气、土建、通信等专业图纸的会审复核工作； 2、牵头开展设计相关评审工作，组织实施设计前期策划与全过程技术管理。 任职要求 1、本科及以上学历，具有10年从事35kV及以上输电线路工程设计经验，掌握输电线路设计流程及项目执行管理； 2、熟知各类相关设计规程、规范及行业技术标准，持有注册类资格或高级工程师职称者优先考虑； 3、精通电力线路设计规范和技术条件，了解电力工程设计流程，具备输电线路方案设计、校验与优化能力，可进行经济性评估和多方案比选； 4、作为主要设计人完成的35kV及以上电压等级线路项目不少于10项； 5、熟练操作AutoCAD等绘图软件，熟练运用道亨线路设计等行业内常用输电设计工具； 6、身体状况良好，综合素质较高，作风正派，具备良好的沟通表达能力和团队合作意识； 7、能承受高强度工作压力，适应野外实地勘察作业，接受出差安排。

岗位职责: 1、承担35kV及以上输电线路工程的设计任务，完成基础选型与计算、杆塔选型以及常规杆塔荷载校核，牵头组织电气、土建、通信等专业图纸的会审复核工作； 2、负责设计相关评审工作的组织，统筹开展设计前期策划并推动实施。 任职要求 1、本科及以上学历，具有5年及以上35kV及以上输电线路设计工作经验，掌握输电线路设计流程及项目管理要点； 2、掌握本专业相关的设计规程、规范及行业技术标准，持有注册类证书或高级工程师职称者优先考虑； 3、精通电力线路设计规范和技术要求，熟悉电力设计全过程，具备输电线路方案设计、校核与优化能力，能够开展经济性评估和方案比选； 4、作为主要设计人完成过不少于5项35kV及以上电压等级线路设计项目； 5、熟练操作AutoCAD等制图软件，熟练运用道亨线路设计等输电线路常用专业工具； 6、身体健康，综合素质良好，作风正派，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 7、能承受工作压力，适应野外勘察作业，可接受出差安排。

电力工程师价格面议：电工两名持证电工基本工资工1万元/ 电力车间主任月薪两万元人民币， 公司办公室主任月薪2万元人民币. 公司总经理月薪3万元. 分公司经理月薪4万元人民币. 技术部经理月薪4万元人民币.我们是北京市神风新能源发电有限公司现在已急招上述所有员工/

岗位职责： 1.构建电力系统仿真模型并完成验证工作。 2.开展理论分析，撰写研究报告，输出技术论文及专利成果。 3.参与科技项目的实施与推进。 4.完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、专业背景：电气工程、电力系统及其自动化等相关专业 2、学历要求：硕士及以上学位 3、技能要求：有论文发表经历，熟练使用Matlab、C语言编程，掌握PSCAD、Matlab/Simulink等仿真工具 4、具备良好的责任心与主动性，学习能力突出，擅长沟通并能有效进行团队协作 5、参与过国家电网或南方电网科技项目者优先，具备继电保护学习或实践经验者优先

新建10kv变电站，需要会综合保护安装调试，

岗位工作内容： 1.负责公司数字化规划及专业技术支撑方及相关材料编写，深挖行业，根据数字化转型中热点动向和发展，攥写专题信息； 2.根据公司数字化发展需求，与各业务单位对接，推动重点工作及项目落地； 3.负责公司重点任务督查、落实等工作； 4.负责信息化建设、运维项目的全过程管控工作，参与信息化系统的需求分析、方案设计、项目实施和验收，确定项目按时、按质完成； 5.负责相关数字化专家工作组协调工作； 6.完成领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1.熟悉电力行业，计算机相关专业，本科毕业满10年工作经验，国企工作经验、研究生学历优先； 2.熟悉数字化新技术，了解5G、通讯、云平台、人工智能和数字孪生等新技术； 3.熟悉jave、Python、Scala、Julia、Linux、SQL等相关数字化开发语言； 4.具备优秀的材料写作能力，熟练操作office办公软件，具有独立文档编写能力； 5.具备良好的组织管理能力，拥有5年以上信息化项目管理经验； 6.具备良好的职业素养,工作认真负责,积极主动,有良好的创新和逻辑思维能力、沟通协调能力、团队协作精神和优秀的团队领导力、执行力。 岗位画像： JD画像：1，必须项-统招本科及以上，计算机相关专业； 2，行业经验-10年以上工作经验，5年以上信息化项目管理经验，熟悉电力行业； 3，专业技能-熟悉哪种数字化新技术（5G、通讯、云平台、人工智能和数字孪生等），熟悉jave、Python、Scala、Julia、Linux、SQL等哪种相关数字化开发语言，以上请列出；注意简历上是否有相关文档独立规划编写的描述； 4，优先项-国网、国企工作经验优先，统招硕士优先。 面试流程：两轮，到面 薪酬预算：月薪：1.5-2.0万元，年终奖2个月，根据企业业绩情况来

岗位职责： 1.负责电力系统模型的构建与仿真分析验证。 2.开展理论探索，撰写研究报告，输出技术论文及专利成果。 3.参与科技项目的相关工作内容。 4.完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、专业背景：电气工程、电力系统及其自动化等相关专业 2、学历要求：硕士研究生及以上 3、技能条件：具备论文发表经历，掌握Matlab、C语言编程，熟悉PSCAD、Matlab/Simulink等仿真工具 4、工作态度积极主动，责任心强，具备较强的学习能力，擅长沟通与团队合作 5、有参与国家电网或南方电网科技项目经验者优先，具备继电保护学习背景者优先

职责描述： 1、承担电气图纸的设计与绘制任务； 2、完成领导交办的其余相关工作。 任职要求： 1、具备本科及以上学历，机电一体化或工业自动化相关专业。 2、具有两年以上自动化设计领域工作经验。 3、可独立完成电气绘图等相关技术工作。

有高压证

菏泽市郓城县招强电

过两天北京这里需要几名钢筋师傅有意者来的连系

一手单，东城区 女助理 40-45以下，看人定 8000-20000 男老板，做家务陪伴，形象好身高 163 以上， 高中以上学历，发简历全身照片，随时面试客户 招聘B2司机3名，男 50 以下 工资待遇：试用期一个月，6千+2000全勤，转正后底薪7000+2000全勤补助+30%净利润提成， 一人一车全国飞（主要京津冀鲁苏皖豫江浙沪）双证齐全，要求有独立出车经验，善于沟通，公司配货，不装不卸，按调度要求开车就行！。

需要有驾驶证，北京市丰台区招工地小工/杂工，需要会开金杯车，需要有驾驶证，

魏公村佳苑小区招保洁员，过年不回家的，管吃管住。一日三餐，吃住条件好洗澡上厕所方便，有暖气上班时间7:00—17:00，工资3200元/月,月休4天，身体健康， 联系电话：，

招配菜师傅，工资7000月，月休三天

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

换电站区域运营保障服务 岗位职责： 1、负责区域内换电站的设备日常巡检管理，确保设备安全稳定运行，做好设备故障的及时处理、数据的上报、客情关系的维护等； 2、负责区域内客户对接，组织落站安装，交付验收工作。 2、服从工作安排，必要时支援其它区域服务，严格执行公司各项规章制度和劳动纪律等； 任职要求： 1、中技及以上学历，机电一体化、电气自动化等专业，有一定的电工、机械技术基础，动手能力强，有低压电工证或从事过相关工作的优先录取。 2、性格开朗，具备良好沟通能力，工作认真细致，责任心强，吃苦耐劳， 3、经过培训持证上岗；待遇7000-10000，试用期1个月

充电桩电力施工员，熟悉10千伏电力工程，熟悉10千伏高低压，有高低压电工证。熟悉电力土建，充电桩建站和施工。

熟练掌握设计施工图纸和测量仪器，并能做各种专项方案，工资面议。

跟电力工程，跟电力试验等

北京海淀区，找高压电工，海淀区白石桥南附近，招聘一名工程兼职，需要有高压本，明天开始到18号，本月双号的夜班20：00-08：00，一天300，能来联系我

招聘兼职，高压电工值班， 年龄53周一下， 地点，地铁复兴门附近，月薪3400需要有经验，班次白夜休休，11号白班，12号夜班上下班需要打卡，时间合适的联系同步

熟悉暖通给排水工程掌握天正CADSU软件使用、最好有BIM基础

1.负责光伏、储能电站的运维方案设计及投标文件编制 2.开展分布式项目的资料整理与数据分析，进行市场调研 3.提供售前阶段的商务技术支持 4.参与工商业分布式光伏及储能运维服务的产品化开发与优化

北京市通州区招强电京东服务+ 充电桩安装师傅招募了 工作地点：北京 薪资收入：综合1w+上不封顶 岗位要求： 1、年龄：55周岁以下； 2、能力：吃苦耐劳，有电工证，能进行基本低压电布线； 3、要求：普通话、会使用智能手机。 岗位优势： 1.订单服务时间比较灵活，可协调。 2.订单量充足且稳定，按单结算，只要肯干，薪资过万 联系电话：

弱电技工、弱电运行 工作时间：上五休二，运行班组是白夜休休 薪资福利:月薪：5000 - 6000元，签订劳动合同1年，社会保险、餐补 招工人数:20名 用工形式：直招，电子邮箱： 工作地址:顺义区国展二期（展会中心）

物业直招兼职：高压运行（白夜休休）1人 要求：有高压证、有高压运行经验，50岁以下 薪资：4300/月（每月15日前发薪） 班次：17号白班、18号夜班； 节假日三薪、重要节日福利购物卡 ⏰时间：白夜休休（7:00-19:00） 项目地点：地铁1号线、10号线国贸地铁站万达广场附近 ☎联系电话：

明天北京顺义需要两车人。五百现金。有人的联系。必须有准入。登高证。有人的联系

北京市房山区招工地小工/杂工、弱电/安防，招长期工，零时工勿扰

北京通州区明天（23号）找替班，次渠附近，除抄表没其他活儿，白班160，值班室有空调、