
二级建造师
7000-8000元/月
二级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调,确保项目按计划高质量交付
2.编制施工组织设计、技术方案及进度计划,并监督执行落实
3. 组织图纸会审、技术交底及质量、安全检查,及时处理施工问题
4. 配合甲方、监理及合作方开展沟通对接,保障各方协作顺畅
5.参与工程资料整理、竣工验收及备案工作,确保合规完整
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业),证书须注册在本公司
2. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉施工规范及行业标准
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应项目现场工作节奏
4.学历不限,优先考虑有大型建筑公司合作经验者
5.无不良执业记录,认同公司发展愿景,愿随公司全国布局共同成长
二级建造师
1-1.1万元/月
二级建造师1-3年本科
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调,确保项目按计划推进
2.编制施工组织设计、技术方案及进度计划,并监督落实
3.参与图纸会审、技术交底及质量验收,把控工程质量安全
4.办理项目相关报建、验收及竣工资料归档等手续
5. 配合甲方、监理及分包单位沟通协作,及时解决施工问题
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑/市政/机电专业均可)
2.具备建筑工程类相关工作经验,熟悉施工全流程
3. 熟悉国家及地方建筑法规、规范及行业标准
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
5.责任心强,能适应施工现场工作环境
装修承包工长
8000-12000元/月
工长月结
郑州市金水区招工长工地主要分布在郑州市区三环四环,中牟,港区
工长职责
1、包工包料承接公司家装或工装装修项目;
2、熟知家装及工装装修的全过程,懂得家装和工装装修工艺;
3、懂得工程现场管理,能够带领并指导工人工作;
4、熟知工程验收节点,验收关键指标,能够自检并解决工艺问题;
5、懂得工程图纸,能够独立核算出工程量;
6、了解家装及工装装修的需求,能够圆满解决客户问题;
7、做好工地营销,主动向潜在客户介绍公司的设计和施工;
8、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验;
9、服从公司安排,保障公司利益不受损害,配合公司为客户做好服务工作。
西安公装工长
5000-8000元/月
工长月结兼职全职
岗位职责:
1. 全面负责公装/家装项目现场施工,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业
2. 落实包工包料模式下的材料采购、成本控制及施工进度把控,确保项目按时保质交付
3. 严格执行施工工艺标准与安全规范,组织日常巡检并及时整改质量安全隐患
4. 对接甲方、设计及监理单位,协调解决现场技术与管理问题,维护良好客户关系
5. 配合公司完成工程结算、资料归档及后期维保工作
任职要求:
1. 具备公装及家装双领域施工管理经验,熟悉全装修流程与验收标准
2. 能独立承担项目全流程管理,有带团队或分包协作经验者优先
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与应急处理能力
4. 持有相关工种职业资格证书或施工管理类证书者优先
5. 吃苦耐劳,适应西安本地项目驻场工作
西安未央区招工长/工程师有从事过家装经验岗位职责:1.负责家装项目现场施工管理,统筹协调各工种作业进度
7000-10000元/月
工长
西安市未央区招工长/工程师
备注:要有从事过家装经验,并且要有工人团队,或者有在建工地。
岗位职责:
1.负责家装项目现场施工管理,统筹协调各工种作业进度与质量
2.编制施工计划并监督执行,确保工期、安全与工艺标准达标
3.与客户、设计师及供应商保持高效沟通,及时解决施工过程中的技术与协调问题
4. 验收主材辅料,把控施工材料合规性与使用规范
5.组织阶段性验收及竣工交付,整理归档施工资料
任职要求:
1. 具有家装行业工长或工程师相关工作经验,熟悉住宅装修全流程
2.具备基础施工图纸识读能力,能独立处理常见工艺及技术问题
3.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队管理意识
4. 持有相关职业资格证书者优先(如施工员证、安全员证等)
5.吃苦耐劳,适应西安本地项目驻场工作
哈尔滨双城区蛋鸡养殖场清粪通道工程轻工辅料一、工程概况1. 工程名称:哈尔滨市涌泰畜牧有限公司蛋鸡场地
9000-11000元/月
砼工工长工程师砌砖综合承包收面红砖浇筑抹灰抹砂浆找平收光现浇
蛋鸡养殖场清粪通道工程轻工辅料
一、工程概况
1. 工程名称:哈尔滨市涌泰畜牧有限公司蛋鸡场地下清粪通道建设工程
2. 工程地点:哈尔滨市双城区
3. 工程规模:通道总长约550延长米,最终结算以现场实际验收合格的延长米数量为准;通道内净标准尺寸:宽2.0m × 高2.0m
4. 结构形式:370mm厚红砖砌筑墙体,200mm厚钢筋混凝土底板,200mm厚现浇钢筋混凝土盖板;内墙水泥砂浆抹灰,现浇盖板底面粘贴保温苯板,外墙外侧干插苯板后砂填挤实
二、承包方式及工作范围
(一)承包方式
采用轻工辅料包干方式:甲方供应工程主材及指定辅材,乙方包人工、包模板及配套耗材、包全部小型施工机械及工具、包质量、包工期、包安全施工、包成品保护、包现场带班管理及合理利润;无履约保证金、无额外管理费提取。
(二)甲方供应材料
甲方负责供应以下全部材料,乙方负责领用及现场保管:
钢筋、水泥、砂子、商品混凝土、苯板、防水主材、苯板粘接胶、保温锚栓、砂浆王。
(三)乙方承包全部工作内容
1. 砌筑工程:通道两侧370厚红砖墙体砌筑、墙体拉结筋安放、灰缝勾缝找平
2. 内墙抹灰工程:通道两侧内墙水泥砂浆抹灰、打底罩面、找平收光
3. 混凝土工程:底板及现浇盖板的混凝土浇筑、振捣、收面、养护
4. 钢筋工程:底板及盖板钢筋的下料、调直、绑扎、安装就位
5. 模板工程:现浇盖板的木模板支设、支撑体系搭设、拆模及现场材料整理;木模板、木方、钉子均由乙方自行承担
6. 保温与填砂工程:外墙外侧苯板干插就位、墙侧缝隙填砂分层挤实;现浇盖板底面苯板粘贴、锚栓固定(苯板胶、锚栓由甲方提供)
7. 辅材与机具:包含但不限于绑扎铁丝、铁钉、模板木方、切割片、振捣棒、搅拌机、切割机、手推车、照明设备、工具耗材等全部小型施工机械及易耗材料
8. 现场清理:施工区域建筑垃圾每日清理,堆放到甲方指定地点
三、施工质量验收标准
1. 砌筑工程
- 墙体横平竖直,灰缝厚度控制在8~12mm,砂浆饱满度不低于80%,无通缝、瞎缝、透明缝
- 墙体垂直度偏差≤5mm,表面平整度偏差≤8mm
- 拉结筋按间距要求放置,锚固长度达标,墙体顶部与盖板接触处坐浆饱满无缝隙
2. 内墙抹灰工程
- 内墙抹灰分层施工,表面平整、阴阳角顺直,无空鼓、开裂、掉灰现象
- 墙面平整度偏差≤4mm,垂直度偏差≤4mm,接茬平顺无明显痕迹
3. 混凝土工程
- 浇筑振捣密实,无蜂窝、麻面、露筋、孔洞等明显缺陷
- 底板、盖板表面平整收光到位,无起砂、不规则开裂现象
- 按规范要求养护,养护期不少于7天;结构厚度误差不超过±10mm
4. 钢筋工程
- 钢筋规格、间距、数量严格按甲方要求施工,绑扎牢固无松动移位
- 钢筋保护层厚度达标,垫块布置均匀;搭接长度符合施工规范要求
5. 模板工程
- 模板支撑体系牢固可靠,无跑模、胀模、漏浆现象
- 模板接缝严密,保证混凝土成型观感;拆模不破坏构件棱角
6. 保温与填砂工程
- 外墙苯板干插顺直到位,板缝拼接严密;填砂分层夯实挤实,作业后苯板无移位、空鼓
- 盖板底面苯板粘贴牢固,粘贴面积满足要求,无脱落、翘边,板面平整
- 填砂作业不得破坏墙体及苯板完整性,回填密实度符合甲方现场要求
四、工期要求
1. 总工期:自正式进场之日起 日历天内完成全部施工内容并验收合格
2. 因甲方材料供应延误、土方开挖滞后导致的停工,工期相应顺延;
五、安全文明施工要求
1. 乙方全权负责施工期间所有人员的安全管理,自行配备安全帽等防护用品,严格按安全操作规程施工
2. 施工过程中发生的一切安全事故、人员伤亡及财产损失,均由乙方自行承担全部责任与费用,甲方不承担任何责任
3. 现场物料堆放整齐,每日完工清理作业面,遵守甲方场区管理规定,损坏场内设施照价赔偿
六、报价要求
1. 报价方式:按每延长米单价包干报价(单位: 元/延米)
2. 报价包含:人工费、模板及配套耗材费、小型机械费、工具损耗费、现场带班费、安全施工费、墙侧填砂作业费、合理利润等全部乙方应承担的费用
3. 报价不含:甲方供应的全部主材及指定辅材(钢筋、水泥、砂、混凝土、苯板、防水材、苯板胶、锚栓、砂浆王)、土方开挖及转运费用、施工水电费、税金
4. 最终结算总价 = 实际验收合格的延长米数量 × 中标单价
七、投标须知
1. 施工方要求:具备同类土建工程施工经验,自有固定施工班组及小型机具,能保证人员稳定按时进场
2. 现场踏勘:投标方可联系甲方到现场实地查看,核实施工条件与工程量,一经报价即视为认可现场全部条件
3. 投标内容:施工方名称/姓名、联系人及电话、每延米报价、工期承诺、同类施工经历简述
4. 报名截止时间:2026年09月01日
5. 招标单位:哈尔滨市涌泰畜牧有限公司
6. 联系人:王先生
7. 联系电话:
八、付款及结算方式
1. 本工程无履约保证金,无前期垫资要求
2. 进度款:施工完成总工程量50%,经甲方确认后,3. :,支付至总工程款的95%
4. 质保金:剩余5%作为质量保证金,验收合格满6个月无质量问题,一次性无息付清
5. 所有工程量以现场实际测量的合格延长米数为准进行结算
九、其他约定
1. 本工程不得转包、分包,中标队伍需自行组织人员施工
2. 施工中乙方需服从甲方现场监督,质量不合格必须无偿返工,直至达到相关验收标准
3. 甲方供应材料乙方按需领用,超定额浪费部分由乙方承担费用
4. 未尽事宜由双方现场协商确定
市政二级建造师
5000-7000元/月
二级建造师1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责市政工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 编制并审核施工方案、技术交底及竣工资料,确保符合规范及验收标准
3. 协调设计、监理、分包单位及主管部门,及时解决现场技术与管理问题
4. 承担项目成本管控与合同履约责任,配合完成工程结算与审计工作
5. 参与投标技术标编制及现场踏勘,提供专业支持
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师(市政公用工程)资格证书,注册单位可变更
2. 熟悉《市政工程施工质量验收规范》《建设工程安全生产管理条例》等法规标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强、执行力高
4. 能适应项目制工作节奏,接受省内短期出差或驻场安排
5. 无在建工程限制,信用良好,无不良执业记录
腻子工大白工1-2人日结
昆明市盘龙区招腻子/大白/墙漆280一天下班拿钱,可以做20左右,下午可以来的打电话,如果有 打灰机带一个
二级建造师
7000-8000元/月
二级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调,确保工期、质量、安全目标达成
2. 编制施工组织设计、技术交底及专项施工方案,并监督落实
3. 参与图纸会审、工程变更及竣工验收全过程,处理现场技术问题
4.配合项目负责人完成进度款申报、资料整理及档案归档工作
5. 协同监理、甲方及分包单位开展日常沟通与问题协调
任职要求:
1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书(建筑/市政/机电专业)
2. 熟悉国家及地方建设工程相关法律法规与技术规范
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应项目现场工作环境,责任心强、执行力高
二级建造师
9000-11000元/月
二级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调,确保项目按计划推进
2.编制施工组织设计、技术方案及进度计划,并监督落实
3.参与图纸会审、技术交底及工程验收,把控质量与安全关键环节
4.配合完成二级建造师注册、继续教育及企业资质维护相关工作
5. 协助处理施工现场突发问题,及时向上级汇报并提出解决方案
任职要求:
1.持有国家认可的二级建造师资格证书(建筑/市政/机电等专业)
2. 具备相应专业领域施工管理经验,熟悉行业规范及标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应项目现场工作环境,责任心强、执行力佳
5.无在建项目冲突,证书可配合注册及调转
二级建造师
2000-3000元/月
二级建造师经验不限学历不限
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.学历不限,工作经验不限,持证
河南省注册建造师现场管理人员
8000-10000元/月
二级建造师学历不限
岗位职责:1.负责建筑工程项目的施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制,确保项目按计划高质量交付2.解决现场技术问题3. 组织协调各参建单位(劳务、材料、分包等),处理现场变更、签证及验收事宜
4.配合完成项目报建、竣工验收、资料归档及备案工作,确保合规性与完整性5. 参与招投标技术支持、合同履约管理及工程结算配合工作
任职要求:
1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位可配合变更2. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉国家及地方建设规范、标准和行业政策3.熟练使用CAD、广联达等工程软件,具备较强的现场组织协调与沟通能力
4. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守与团队协作意识
5.学历不限,持有二级建造师、中级及以上职称或有房建总承包项目管理经验者优先
二级建造师
1.2-1.5万元/月
二级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3. 监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续
5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5. 学历不限,工作经验不限,持证上岗
土建工长
5000-6000元/月
土建工长月结全职
岗位职责
1. 负责施工现场土建工程的日常管理,统筹施工进度、质量、安全及文明施工工作,确保按计划推进。
2. 熟悉施工图纸,组织图纸会审与技术交底,解决施工中的技术问题,监督施工班组按规范及方案施工。
3. 合理调配人力、材料、机械等资源,协调各工种交叉作业,优化施工工序,控制施工成本。
4. 负责现场施工质量检查与验收,参与隐蔽工程、分部分项工程验收,及时整改质量隐患。
5. 落实安全生产责任制,开展安全巡查,排查整改安全隐患,处理现场安全及突发事宜。
6. 做好施工日志、技术资料、签证变更等记录整理,配合竣工验收及资料归档。
7. 协调建设单位、监理、设计及分包单位,保障施工顺利开展。
任职要求
1. 建筑工程、土木工程等相关专业,中专及以上学历,持有土建施工相关上岗证书优先。
2. 3年以上土建施工现场管理经验,熟悉房建、市政等土建施工流程与规范。
3. 熟练看懂施工图纸,掌握施工工艺、质量验收标准及安全管理要求。
4. 具备较强的现场组织协调、沟通及问题处理能力,能吃苦耐劳,适应驻场及加班。
5. 熟悉使用水准仪、经纬仪等常用测量工具,了解工程资料编制流程。
6. 责任心强,执行力强,有良好的团队管理与现场管控能力。
一级建造师(机电工程)
8000-15000元/月
一级建造师3-5年大专安装/调试维修/保养
1.持一级建造师(机电工程)+B证书。
2.会写方案,会做资料。
3.有机电安装经验。
4.较好的沟通能力。
5.仅限于机械类专业。
6.有煤化工/石油化工/磷化工类工作经验者优先。
一级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣市政工程房屋建筑构筑物工程施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验工业建筑经验构筑物工程经验一级注册建造师
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付
3. 组织图纸会审、技术交底及竣工验收,解决施工中重大技术问题
4.领导项目团队,统筹分包单位与监理单位协作,落实各项规范标准
5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料,确保合规可追溯
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方建设法规与行业标准
3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力
4. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性外派
装修工长工长月结全职
酒店项目装修工长招聘要求
岗位职责
1. 全面负责酒店装修项目施工现场的统筹管理,合理安排施工人员、材料、机具,把控施工进度,确保项目按工期节点顺利完工。
2. 严格按照酒店装修施工图纸、施工规范及工艺标准,组织现场施工,全程监督各施工工序(水电、瓦工、木工、油漆、软装等)落地,保障施工质量符合酒店行业验收标准。
3. 负责施工现场安全管理,落实安全施工规范,排查用电、防火、高空作业等安全隐患,杜绝安全事故发生,做好文明施工、现场保洁及成品保护工作。
4. 对接甲方、设计师、监理等多方单位,及时沟通施工进度、技术变更、现场问题等事宜,高效协调解决施工过程中的各类突发问题。
5. 管控施工材料进场验收、领用及损耗,合理控制施工成本,减少材料浪费;做好施工日志记录、隐蔽工程验收及现场签证等工作。
6. 管理施工班组,做好工人技术交底、日常考勤及工作安排,提升团队施工效率,保障现场施工秩序。
任职要求
1. 年龄25-50岁,3年以上酒店装修项目工长工作经验,熟悉商务酒店、精品酒店、星级酒店装修施工流程及工艺标准,有完整酒店装修项目施工管理经验者优先。
2. 精通装修各工序施工技术,能看懂施工图纸,掌握酒店装修施工规范、验收标准及材料特性,具备独立解决现场施工技术问题的能力。
3. 具备较强的现场统筹、人员管理及沟通协调能力,能合理调配施工资源,高效处理多方对接事宜,抗压能力强,可常驻项目现场。
4. 具备强烈的责任心、质量意识和安全意识,做事严谨细致,严格把控施工质量与施工安全,服从项目整体管理安排。
5. 无不良从业记录,能吃苦耐劳,熟悉装修施工成本控制要点,具备良好的职业素养。
6. 持有相关施工管理证书、熟悉酒店装修消防及弱电施工要求者优先考虑。
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云南昭通招聘工程师岗位。岗位职责包括:负责对接客户,沟通项目需求、技术方案,跟进项目落地;
4500-9000元/月
工长工程师月结
招聘工程师岗位。岗位职责包括:负责对接客户,沟通项目需求、技术方案,跟进项目落地;对接工地现场,把控施工进度、技术规范,协调现场问题;整理项目资料,做好技术交底,配合完成项目验收工作。任职要求:具备相关行业工作经验,熟悉项目施工流程;具备良好的沟通能力,能独立对接客户与工地现场;做事严谨负责,抗压能力强,服从项目工作安排。薪资待遇:综合薪资4500-9000元,根据经验能力定薪,多劳多得。有意向者欢迎联系预约面试。
西双版纳景洪市装修公司招小工工长带着干第一个月5000块钱一个月干得好第二个月加500
6000-7000元/月
小工工长月结
装修公司招小工 工长带着干 第一个月5000块钱一个月 干得好第二个月加500
栏目概述
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