光伏电力技术员
8000-10000元/月
电力工程师1-3年大专电力施工输变电工程电工进网作业许可证（低压）电工进网作业许可证（高压）特种作业操作证 （低压电工）
岗位内容：
1. 具备光伏、储能项目现场施工经历，掌握储能系统施工流程、安全规程及质量要求。
2. 组织光伏、储能项目现场施工工作，协调人员安排，推动工程进度，保障施工安全与质量达标。
3. 指导施工团队开展设备安装、线路连接等具体操作，及时解决现场常见技术问题。
4. 与各相关方沟通协作，汇报施工进展及现场状况，协助完成项目验收相关事项。
任职要求：
1. 2年以上新能源领域光伏/风电/储能项目施工经验；
2. 电气、机电一体化或土木工程类专业优先，了解光伏储能行业情况，熟知施工规范与标准；
3. 需持有电工证（高压或低压均可）；
4. 能接受长期省内出差，具备驾驶能力
薪资待遇：
1. 入职即缴五险+单休+法定节假日+节日福利
2. 综合月薪8-10K
招聘人数：5人
高级电力系统设计工程师
1.2-1.8万元/月
电力工程师5-10年硕士电力运维电力设计电力调度
任职资格：
1、硕士及以上学历，电力系统、电气工程、新能源、电力经济、能源互联网等相关专业。
2、了解电力调度、电力市场化交易、电力需求侧管理、综合能源服务、低碳园区等相关领域的产品体系、业务模式及商业化路径。
3、5年以上在综合能源、微电网、虚拟电厂方向从事核心关键技术研发与项目落地推广经历，掌握分布式资源数据建模、资源聚合与解聚算法、优化调度等核心技术方法。
4、具备电力系统分析能力，熟练使用PSCAD、MATLAB、ETAP等工具开展系统仿真与算法验证，能够独立完成技术可行性评估。
5、具备扎实的数据分析与逻辑推理能力，富有创新意识和自主学习精神，具备良好的表达沟通与团队协作素养。
工作职责：
1、密切关注国内外能源政策动态，参与虚拟电厂、源网荷储协同调控、资源聚类优化、用户响应机制与智能决策等方向的技术研究与产品开发。
2、制定虚拟电厂、综合能源系统等方向的技术发展路径，推进相关领域的建模仿真与前沿技术探索。
3、主导可调资源聚合策略、调节能力评估模型、源网荷储协同控制逻辑、电力市场交易机制等核心算法的设计与研发，推动技术攻关与实际应用落地。
4、牵头技术团队的组织建设，涵盖团队结构设计、人员能力培养、人力资源规划等工作。
新能源二次
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专电力设计
1、承担220kV及以下输变电工程的二次系统设计工作
2、负责设计项目从可行性研究至施工实施全过程的技术设计及相关支持服务
3、组织并参与专业设计的协调与确认，出席设计评审会议及建设单位的协调会议，持续优化设计方案
4、开展国家电网及厂区配套项目的设计工作，完成相关计算分析，保障设计成果的准确性与可实施性
5、承担220kV及以下输变电工程一次系统的方案设计任务
6、负责设计项目从可研阶段到施工阶段的全流程设计执行及技术支撑
7、开展光伏/储能项目的现场实地勘察，编制初步技术方案，并与客户进行技术沟通与方案确认
8、编制光伏/储能项目的可行性研究报告、初步设计文件、接入系统方案、施工图纸及竣工图纸，并参与评审；具备10/0.4kV电压等级下继电保护、调度通信、监控系统等二次专业的设计能力
9、处理项目实施过程中的各类技术问题，提供现场技术支持与施工指导
电力高级工程师 （输变电线路/升压站方向）
2.8-3.5万元/月
电力工程师5-10年大专
一、岗位职责：
1. 技术统筹与决策：全面负责输变线路及升压站项目全周期技术方案的编制、评审与优化，主导解决实施过程中重大技术问题，确保技术路线先进、可行并符合相关规范要求。
2. 系统运维与管控：统筹输变电设施全生命周期运行维护工作，组织制定年度检修与预防性试验计划，牵头开展重大故障诊断与应急抢修，保障电力系统安全稳定运行。
3. 专业审核与把关：对施工图、技术协议、竣工资料及试验报告等关键文件进行深度审查与签认，监督工程质量、技术标准和安全规程的有效执行，承担核心技术环节的最终确认责任。
4. 团队与项目管理：带领专业技术团队推进各项工作，指导中初级技术人员成长；协调业主单位、监理方、设计院及调度机构等多方关系，推动跨部门、跨单位技术协作与业务对接。
5. 行业与标准跟进：密切关注电力领域前沿技术发展、政策调整及标准更新，积极推动新技术、新设备在工程实践中的应用，持续完善企业技术管理体系与作业流程。
二、任职要求：
1. 学历与职称：全日制大专及以上学历，电气工程、电力系统及其自动化、输电线路工程等相关专业背景；具有高级工程师职称者优先考虑。
2. 工作经验：累计10年以上电力行业工作经验，其中至少5年担任高级技术或管理岗位；完整参与过110kV及以上输变电线路、220kV及以上升压站项目的全过程技术主导或统筹管理工作。
3. 专业技能：熟练掌握输变电线路的设计、施工与运维全流程，深入理解升压站一次、二次系统原理及相关设备运行维护要点；熟悉国家及行业电力技术标准（如DL/T、GB等）、并网调度程序、继电保护与安全自动装置技术原理。
4. 证书资质：须持有高压电工证及特种作业操作证；具备注册电气工程师（发输变电）或一级建造师（机电工程）资格者优先；拥有电力类执业资格或高级技能等级证书者可加分。
5. 综合素质：具备出色的技术攻关能力、风险识别与突发事件应对能力；沟通协调能力强，能够高效整合内外部资源；工作作风严谨，责任心强，安全意识突出，能适应现场驻守、野外作业或倒班工作安排。
电力工程师（五险+单双轮休）
9000-18000元/月
电力工程师3-5年大专电力运维电力施工输变电工程电网工程电气工程
岗位职责：
1. 负责110kV电压等级及以上变电站一次、二次系统原理图的解析与实际应用；
2. 负责110kV及以上电压等级变电站二次设备的通信安装、调试、预试及并网操作；
3. 根据公司安排，组织并落实技术部门相关工作任务；
4. 遵守公司管理制度与工作调配，保障项目有序实施；
5. 工作地点：郑州，能接受出差安排。
任职要求：
1. 电力类相关专业背景，具备独立完成110kV及以上变电站二次调试并网能力；
2. 持有特种作业操作证（如高低压电工、电气试验、继电保护等）者优先录用；
3. 持有机电工程建造师证书、安全员B证，且社保可转入公司者优先考虑；
4. 具备同类项目工作经验者优先。
薪资福利：
1. 试用期为3个月，月薪资范围8K-18K；
2. 公司依法为员工缴纳五险；
3. 享有节日福利及年终奖金待遇。
电力检测工程师
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专电力运维电力调度电力施工特种作业操作证 （高压电工）注册电气工程师
岗位内容：
1、负责现场设备的调试及故障排查，保障电力系统稳定运转。
2、掌握高压试验技术，包括耐压试验、介质损耗测量、局部放电检测等项目。
3、熟悉电力设备（如变压器、GIS、开关柜、电缆等）的交接试验与预防性试验流程，了解相关国家标准（如GB/T、DL/T）及行业规范（如IEC、IEEE）。
4、对试验过程中采集的数据进行整理、归档和表格填报，并针对发现的问题提出切实可行的整改建议；
5、汇总测试数据并编制验收报告，按时提交工作成果。
6、配合团队完成各类技术资料与报告的编写工作。
任职要求：
1、专科及以上学历，电气工程、高电压技术、电力系统及其自动化、机电一体化等相关专业优先。
2、理解电力系统结构，掌握高压设备（如变压器、断路器、电缆等）、继电保护及绝缘技术的基本原理。
3、具备3年以上电力试验或高压检测相关工作经验。
4、有在电厂、变电站、电网公司或电力工程项目中从事现场试验的经历者优先。
5、具有较强的沟通协调能力，能有效对接团队成员与客户关系。
6、学习能力强，问题解决能力突出，能迅速适应新环境与新任务。
薪资待遇：
1、基本工资+岗位工资+学历工资+职称补助+全勤奖+工龄工资，综合收入6K以上；
2、缴纳社会保险、固定休息日、无加班、享节日福利及法定节假日；
3、需会驾驶手动挡车辆，能接受短期出差安排。
上班时间：
早8:20-中午12:00
下午14:00-18:00
固定休息，不加班，法定节假日正常休假
电力检测工程师
8000-12000元/月
电力工程师1-3年大专
一、 职位概述
我们正在寻找一位细致严谨、技术扎实的电能质量检测技术人员。您将成为我们技术团队的核心成员，负责为客户提供专业的电能质量测试、数据分析、问题诊断及解决方案支持。本职位是连接现场问题与理论分析的关键桥梁，适合热爱技术、喜欢解决复杂现场问题的人才。
二、 主要职责
1. 现场检测：
独立或团队协作，赴客户现场（如工厂、数据中心、医院、新能源电站等）进行电能质量测试。
熟练操作电能质量分析仪、示波器、录波仪、谐波测试仪等专业设备。
根据国标（GB/T 12325, 14549, 15543, 18481等）及客户需求，制定测试方案并安全实施。
2. 数据分析与报告编写：
对采集的电压、电流、谐波、闪变、暂降、暂升、不平衡度等数据进行分析和解读。
撰写专业、清晰、准确的检测报告，明确指出电能质量问题、成因及潜在风险。
3. 技术诊断与支持：
基于测试数据，协助工程师诊断电能质量问题的根源（如谐波源定位、无功问题分析等）。
为销售和工程团队提供前期技术咨询和后期解决方案的效果验证支持。
4. 设备与知识管理：
负责检测设备的日常维护、校验和管理。
跟踪学习电能质量相关新技术、新标准。
三、 任职要求
必要条件：
1. 学历专业： 电气工程及其自动化、电力系统、自动化及相关专业，大专及以上学历。
2. 专业知识： 熟悉供配电系统基础知识，理解谐波、无功功率、电压波动等电能质量基本概念。
3. 技能经验：
具备1年以上电能质量检测或相关电力现场测试经验（优秀应届生如有扎实实习经验可考虑）。
能独立阅读电气一次、二次图纸。
熟练使用Office办公软件，尤其是Excel和Word。
4. 素质能力：
强烈的责任心和安全意识，遵守现场作业规范。
· 良好的沟通能力和客户服务意识。
· 能适应短期出差和一定的工作弹性。
具备出色的动手能力和问题解决能力。
优先考虑条件：
1. 持有电工证、高处作业证等特种作业操作证。
2. 熟悉PQTools、电能质量分析软件或其他专业分析软件。
3. 了解有源滤波器（APF）、静止无功发生器（SVG）等电能质量治理设备。
4. 有第三方检测认证机构工作经验者。
外墙漆真石漆1-4天1-2人日结
郑州市惠济区招外墙漆/真石漆 刮质感漆 需要天工两位 两天的活 九小时 一天350 现结 工具自备 天黑前能到的联系
电焊光伏安装长期3-5人月结陆地光伏
郑州市巩义市招光伏安装、电焊工。380一天月结，包吃包住。干活利索的，干过的都懂的优先。干的好的，工资可以加。技术不行的，磨洋工的勿扰。需要3-4个人。
郑州中牟县招挖机/钩机司机三一215.每天工作10小时提供吃住
7000-9000元/月
挖机司机1-2人
郑州市中牟县招挖机/钩机司机三一215.每天工作10小时提供吃住
电力改造，需要专业的电工师傅，带有电工证登高证
1-1.1万元/月
电力工程师1-3年学历不限
岗位职责：
1.负责电力系统设计、安装、调试及运行维护工作
2.参与配电网规划、电气设备选型与技术方案编制
3.处理现场电力故障，开展隐患排查与安全评估
4.编制技术文档、竣工资料及运维报告
5.配合项目验收，确保符合国家电力规范及行业标准
任职要求：
1.电力工程、电气自动化或相关专业背景，学历不限
2.具备电力系统相关工作经验，熟悉高低压配电、继电保护等知识
3.持有电工证、高压电工操作证或注册电气工程师资格者优先
4.熟悉CAD制图及常用电力设计软件
5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
电厂运行工程师+接受小白
6000-9000元/月
电力工程师经验不限大专五险一金月休八天年底双薪
上班地址；根据户籍地安排
工作地点；转正以后在户籍地当地
岗位证书要求；低压电工作业证（也可以自行从外面考证，也可以转正之后通过单位考核，全程单位承担费用，免费考不强制，任选）
注意；考核结束拿到证安排户籍地热电厂等大型企事业单位工作
【工作内容】
工作内容：1、完成电厂设备的安装、调试、运行、日常维护，检修，预警排查，技改等任务。
2、根据现场项目经理的工作安排完成机组运行分析报表，工作计划，服务工单登陆，现场备件、工具易耗品的管理等。
3、负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪，能够提出部分技术处理和改进建议，优化电厂运行性能。
【工作要求】
1．大专及以上学历；
2．本岗位接受应届毕业生和实习生;
3．身体健康，工作踏实，有上进心，吃苦耐劳、学习能力强;
4．机电一体化、计算机、机械、电气等相关专业优先;
5．持有低压电工证书优先;
6．有设备检修相关工作经验优先。
【薪资详情】
薪资范围：转正以后是6k-1.2W，实习期间是2000-3000，
薪资结构：餐补、五险一金等。
【实习/考核情况】
是否涉及异地实习：是
实习时间：正式上班岗前实习3-6月
实习地点：山东
实习薪资：岗前实习2000-3000
注意；面试通过统一到北京参试岗考核期间需要刷题，为考证做准备
电力施工项目经理
1-1.5万元/月
电力工程师1-3年学历不限
岗位职责：
1.负责电力系统的设计、调试与运行维护，确保供电系统的安全稳定运行
2.参与电力工程项目的技术方案编制、图纸绘制及现场施工管理
3.对电气设备进行选型、安装指导和性能测试，解决现场技术问题
4.编写相关技术文档，配合完成项目验收及后期技术支持工作
5.跟踪电力行业新技术发展，持续优化现有系统性能
任职要求：
1.学历不限，电力、电气工程及相关专业优先
2.具备电力系统基础知识，熟悉高低压配电系统者优先
3.熟练使用AutoCAD等电气设计软件者优先考虑
4.具有良好的沟通能力和团队协作精神，能适应短期出差
5.有电力工程现场经验或持有电工证者优先录用
风电运维工程师（河南地区）
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
岗位职责（河南区域内安排，不接受指定地点面试）
1、依据风电机组安装技术规范，开展机组到货验收、现场装配及试运行工作，保障设备顺利通过验收；
2、执行风电机组日常巡检、缺陷处理和维护保养任务，确保设备稳定运行；
3、参与机组故障排查与处置、大型部件更换配合、辅助性技改及改造实施等现场作业；
4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及安全隐患的识别与整改，建立完善风机运行台账；
5、配合现场负责人落实安全、质量、进度与成本管理要求，并及时反馈工作进展。
二、任职要求：
1、年龄20-35岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑；
2、具有一年以上风电行业相关岗位实际工作经验；
3、须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询）；
4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响工作的禁忌病症，能适应风电行业的特殊作业环境，接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资：月度收入（按职级）+餐费补贴＝税前6000-9000元
2、休假：每工作60天休息8天，未休假期可累计
3、员工福利：
3.1、缴纳六险一金；社会保险按杭州市缴费基数执行，公积金亦参照杭州市标准缴存；
3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金待遇；
3.3、结婚礼金：根据员工司龄发放相应标准的婚庆礼金；
3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司依规发放慰问金；
3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利；
3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬老金；
3.7、提供高温津贴、高原津贴、特殊区域补贴等；
3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季发放御寒保暖物品，均以实物形式进行；
3.9、项目奖金：根据项目完成情况核定发放，属于非固定性收入。
自动化设备售后调试
8000-9000元/月
自动化工程师1-3年学历不限3c非标自动化设备售后调试C/C++机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责：
1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化
2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写
3. 对现有产线进行自动化升级改造，提升生产效率与稳定性
4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试
5.提供现场技术支持，快速响应并解决运行中的技术问题
任职要求：
1.自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限
2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流品牌PLC（如西门子、三菱、欧姆龙）
3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus等）
4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能适应短期出差或现场作业
5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先
郑州中原区高新区招弱电/安防光纤穿线，安装光设备，熔纤等，按月开工资，长期工作，招会熔接光
6000-7000元/月
弱电工熔纤光纤工程长期3-5人月结
郑州市高新区招弱电/安防
光纤穿线，安装光设备，熔纤等，按月开工资，长期工作，招会熔接光纤的，有熔纤机更好，月工资6000元，吃住全管，购买保险，按工龄增长工资。
灯具风管焊接5-14天1-2人完工结算包工
巩义市招除湿净化空调系统洁净干燥间，镀锌钢板净化风管安装、净化板安装、橡塑保温、净化空调水系统镀锌管焊接安装、灯具安装等整个系统，有整体除湿净化空调水系统施工经验案例。
音响水电工月结
日常设备巡检，响应紧急维修请求，有水电工音响屏幕保养维修经验优先。
工作时间：下午6点—凌晨2点
无责底薪6000+奖金，包吃住，月休4天，稳定晋级提薪
工作时间:面议
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供郑州新能电力设计有限公司招聘在线招聘信息，主要招聘郑州电力工程师相关人才。作为电力工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电力工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
