我司直聘车管、机修部大工、文员一名 机修部大工：薪资8000-10000 任职要求：1、精通汽车构造与原理，熟练掌握电控系统（发动机、底盘、车身）诊断。 2、能独立完成发动机大修，变速箱维修及复杂电路故障诊断。 3、能带领中工、学徒进行作业并承担质检责任，同时需要较强的客户沟通能力，且能适应节奏 干得好薪资拿的开心 文员 负责妥善保管客户档案及维修记录 工资面谈，有意者联系！急！！！！！！ 车管 最好是有经验的，快来呀

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保行车安全与性能稳定 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具完好 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码仪等检测设备 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者优先

维修技师（大工、中工、徒工）

一、 公司简介 我公司是德国道依茨柴（DEUTZ）油机的服务代理商，成立于1997年。我公司以在中国市场上经营纯正的德国道依茨柴油机零部件及提供专业的售后维修服务而著称。我们注重技术，尊重人才，致力于为员工提供稳定的发展与成长平台。 二、招聘岗位：柴油机维修技师/工程师 三、工作职责 1. 负责各类柴油发动机（如：车用、工程机械用、船用、发电机组等）的日常保养、故障诊断与排除、维修及大修工作。 2. 能熟练使用诊断设备、维修工具，对发动机机械、燃油系统（尤其是高压共轨系统）、润滑系统、冷却系统、进气排气系统及后处理装置（如SCR、DPF）进行检测与维修。 3. 准确判断故障原因，制定维修方案，并高效完成维修任务，确保维修质量与安全。 4. 完成维修工单、配件申领，核销报表等日常文档工作。 5. 可以短期出差（1-2周），外出救援、现场检修或客户技术沟通工作。 四、任职要求 1. 硬性要求： o 中专/技校及以上学历，内燃机、汽车维修、机械工程或相关专业背景。 o 1-3年以上内燃机维修相关工作经验，能独立完成常见故障诊断与维修。 o 熟悉主流品牌（如：进口奔驰、康明斯、卡特彼勒、沃尔沃，国产玉柴，锡柴，大柴等）柴油机的结构工作原理。 o 具备较强的动手能力、逻辑分析能力和安全意识。 o 持有相关职业资格证书（如：汽车维修工中级/高级证、特种作业操作证等）者优先。 2. 素质要求： o 责任心强，工作踏实，吃苦耐劳，能适应一定的现场工作压力。 o 具备良好的团队协作精神和沟通能力。 o 有持续学习的意愿，能跟进柴油机新技术（如电控技术、后处理技术）。 3. 五、福利待遇 o 薪酬： 提供行业内有竞争力的薪酬，具体面议。通常采用 “底薪 + 绩效/提成” 或 “技术等级工资” 模式。 o 福利： 手机话费，五险一金、带薪年假、节日福利、提供餐补，员工宿舍等。 o 发展： 系统的技能培训，道依茨总部培训。晋升通道（如：初级→中级→高级技师→技术主管/部门经理）。 六、工作地点 办公地点：北京市丰台区南三环西路十六号搜宝商务中心。 配件库房：通州张家湾。 维修车间：河北香河。

工作内容： - 负责汽车的日常维修与保养 - 解决汽车故障，确保车辆正常运行 - 提供优质的客户服务，解答客户疑问 任职要求： - 具备良好的团队合作精神 - 对汽车维修有浓厚兴趣 - 能够承担工作压力，具有较强的责任心

做底管吃住

招聘信息 北京如初汽车服务有限公司 一类维修企业 宇通服务站、 犀重新能源服务站， 盘毂动力服务站 重点发展乘用车，商用车新能源维修业务。 招聘岗位：维修技师（5人） 任职要求 1. 三年以上维修经验。熟练使用检测软件。 2. 有良好客户服务意识，沟通能力。 3：俱备C本驾驶证。 薪资福利 1. 8000---15000，每月准时发放不拖欠； 2. 公司有宿舍，提供食宿。 3. 岗位晋升空间（售后服务经理，技术总监） 联系方式 联系人：袁经理 电话： 地址：北京市顺义区牛板路西陈各庄段1号（昌金路京密路十字路口西500米）

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

高薪招聘连锁养车技师， 有途虎、京东养车店经验丰富的维修技师 ，销售型技术人员 要求能力强 技术好 有团队意识，你缺的钱，我缺的是人才。我需要的是挣钱欲望高的人才

招长期修理师傅薪资8-1W 招学徒工（薪资面议） 要有维修4.2米箱货经验的师傅 车型（封闭货/新能源电车/油车） 工资月结 免费食宿！

学校招聘洗碗，杂工，不超过五十五，不超过五十岁，工资四千五到四千七一餐，下午三点下班，电话

北方工业大学食堂招聘招聘：麻辣烫档口负责人要求：身体健康，年龄45以下，有档口管理工作经验营业额3000~4000，工资可面议可分红（7000~12000），月休4天，包吃包住联系电话：尹先生地理位置：北京北方工业大学

北京工地招聘大工和小工。大工工资每天320至350元，具体根据现场工作表现确定；小工工资每天230元。以上岗位均提供食宿。

新店开业找两个小时工收拾卫生13一小时，50岁以下自己带饭，

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今天大渡口需要两个漆工50一小时

需要喷漆工两位中工大工都行，包吃住，工资准时发，

机修岗位，工作地址位于深南电路南通基地。底薪2700至3400元，加班费另算，综合工资6000至10000元。提供六险一金，高温补贴发放时间为6至9月，春节、国庆、五一有过节费，三八节有相关福利，另有卫生费津贴，夜班补贴为20元每晚。岗位职责为设备维护，要求有1年设备维护经验，年龄18至42周岁，持有低压电工证，学信网不能在籍。

有没有调漆师傅的可以联系我。

洪家油漆打野的有没有12个面做底

北京通州招聘机修中工，工资高，待遇好，包吃包住

汽车底盘维修故障诊断维修

有没有钣金工和漆工找活的，我这各需要一名。

岗位职责： 1.负责电动车（含电动自行车、电动摩托车、低速电动车等）的故障诊断、维修与保养工作 2.独立完成电机、控制器、电池、充电系统及电路系统的检测与更换 3. 使用专业检测设备进行整车性能测试与安全评估 4.记录维修过程及配件更换信息，确保服务可追溯 5. 向客户提供基础使用指导与日常维护建议 6.完成店里日常事务、线上平台运营工作。 任职要求： 1.有电动车维修相关工作经验者优先，经验不限 2.熟悉常见电动车品牌结构及电子控制系统原理 3. 具备基本电工知识，能识读电路图，动手能力强 4.中专/技校及以上学历，机电、车辆工程、电子技术等相关专业优先 5.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力

本店需要招聘一名洗车工，生熟手均可，包吃包住，年龄要求18至45岁，有意者联系。

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岗位职责： 1.接待进店客户，了解车辆状况及服务需求，提供专业、贴心的维修保养咨询与建议 2. 协调调度车间技师、配件部门，高效安排维修保养流程，全程跟进服务进度 3.向客户清晰解释维修项目、费用明细及预计交车时间，提升服务透明度与客户信任感 4.处理客户反馈与投诉，及时响应并协调解决，持续优化客户满意度 5.维护客户档案，定期回访，开展售后关怀与增值服务推荐，促进客户复购与转介绍 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有汽车售后服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本汽车构造与维修知识，熟悉主流车型者更佳 4. 形象端正，亲和力强，责任心强，能适应快节奏服务工作 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、检测及维修作业，确保维修质量达标 3.使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题根源并高效解决 4.妥善保管维修工具及配件，做好维修记录与客户沟通反馈 5.遵守安全操作规程，落实车间6S管理要求，保障作业环境规范有序 任职要求： 1. 热爱汽车维修行业，责任心强，具备良好的服务意识和职业素养 2.熟悉主流车型结构原理及常见故障处理方法 3.能独立完成常规维修与保养任务，动手能力强，学习意愿高 4. 持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5.吃苦耐劳，具备团队协作精神，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1、负责接待来访客户，提供专业的咨询服务，确保客户满意度； 2、负责接听客户来电，记录并转达相关信息，保持良好的沟通渠道； 3、协助安排维修车辆，跟进服务流程，确保服务效率和质量； 4、管理前台区域，保持环境整洁，提升企业形象。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够友好、耐心地与客户交流； 2、熟练使用办公软件，能够高效处理文档和数据记录； 3、有相关工作经验者优先，但欢迎优秀应届毕业生加入； 4、具有较强的责任心和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。