合肥北城市政项目，招市政管理人员1名，要求做过沉井及顶管施工经验，联系电话：

合肥高新区厂房装修改造项目，招施工管理人员1名。要求有厂区改造装修施工经验，懂电路方面。工期一个月，有得闲本地的联系电话张

8.5小时350一天吃自己。

合肥北城市政项目，招市政管理人员1名，要求做过沉井及顶管施工经验，联系电话：

安徽合肥需要做管理人员一个，安装师傅一个。需要有经验的，生手勿扰，附近有干的电话联系

招聘现场安装施工管理人员：合肥新站区项目，需有实操经验，能统筹现场安装，联系电话

负责电气班组施工时现场监护，消除安全隐患，确保安全

招聘高速公路养护工一名，工作地点位于六安叶集大顾店高速公路收费站出口工区。要求有责任心，身体健康，吃苦耐劳，遵守公司要求及行为规范。工资待遇为6000-6500元。

【岗位职责】： 公司提供客户资源，配备统一沟通话术，通过电话方式维护新老客户关系（无需外出拓展业务，无需自行开发客户，全程办公室内完成工作） 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 月休5天，每月第一周周六周日双休，后续三周仅休周日；国家法定节假日全部休息（含元旦、清明、五一、端午、国庆等） 大专及以上学历者优先录用 基本要求： 具备良好的沟通表达能力，普通话流利，能熟练操作基础办公软件 不接受暑假工、兼职人员及短期务工者 【薪资福利待遇】 带薪培训9天，每日40元，培训结束即签订正式劳动合同，无需实习期，入职后安排专人带教，由团队经理直接管理，培训与工作流程体系完善 薪酬结构：无责任底薪 + 阶梯提成（3%-20%）+ 多项奖金激励 入职前两个月平均收入3500-4000元，期间额外享受每月600元新员工补贴（共1200元） 工作满三个月以上员工平均月薪5000-8000元 入职满一年及以上员工月收入可达8000-10000元，业绩优异者上不封顶 福利保障：六险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、重大疾病保险、住房公积金、年终奖金） 每月开展多样化员工激励活动（包含现金奖励、实物奖品、专项培训等） 外省籍员工在本公司连续工作满3个月后，可申请调转至户籍所在地分公司任职 内部发展通道： 工作满3至6个月可参与行政、人事、培训、IT等岗位的内部竞聘 入职满6个月及以上可申请晋升团队经理、市场经理等管理岗位，晋升后平均薪资8K-2W不等 办公环境优越，配备空调系统，冬暖夏凉，全程提供专业培训支持，晋升机制透明完善

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启可以长久发展的职业旅程！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理续保事宜； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工入职前两个月综合收入3500-4500元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000元以上，收入与付出成正比，上不封顶。 （3）五险两金保障齐全（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）依法享有国家法定节假日，并配备年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息5至8天，国家法定假日全额休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年另享5-15天带薪年休假； 【晋升机制】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘，岗位涵盖储备主管、行政、培训、人事、IT等多个方向； 办公环境优越，四季恒温，配备专业培训体系，提供多元化职业发展路径，助力个人成长！

合肥市蜀山区招通风安装/维修

绿地中心C座16楼16号，下午找一个水电师傅，办公室十几二十个个卡座安装插座半天活200 早装完收工现结，可以过来看

合肥市蜀山区招彩钢板安装

肥东岱河路与镇西路附近，今天下午需要小工一名，活简单，配合安装，半天活。

瑶海区招聘多名架子工，负责三步架和炮杆的搭建，仅顶框架梁，斜拉杆搭一跳，隔二空搭。工作地点为学校修缮项目。有意者请联系。

招聘：工程管理人员薪资：3000-8000元/月1.持有C1驾驶证且能热练驾驶手动挡车辆;2.工作认真负责、沟通协调能力强,具备良好的职业素养和团队协作精神;3.其他未尽事宜，面试时详细沟通;4.完成领导安排其他事宜等;5.核心要求:3年以上电力施工工程管理经验，熟悉电力工程项目全流程管控;6.优先条件:持有二级建造师证者优先考虑;如没有二级建造师入职后，后续可继续深造。

温宿县工地上招聘两个实习生年龄22-35岁，，，管吃管住，月工资3500-4500元联系电话:

招实习生1名：岗位职责：1、部门项目进度跟进和协商；2、项目资料、图纸等整理；3、文件、零件等物品邮寄；4、部门日常行政事务协调处理；5、其它临时性事务；任职要求：1、机电相关专业，能看懂图纸为佳；2、工作责任心强，工作投入度高，仔细，认真，富有较强的团队合作精神；待遇：上班时间，8：30-17：30，大小周休息，150元/天，加班另算，提供住宿，餐费自理；地址：杭州市钱塘区白杨街道通宇路89号；联系电话：（企业）

任职要求： 1.负责制定巡检计划，组织对原水管道及其附属设施巡查检查工作，保障安全运行； 2.负责开展违法施工、私接管线行为巡查监管工作； 3.协助组织防汛、防寒、防冻等专项工作及突发事件的应急处置工作； 4.负责定期核查巡检记录等资料并进行归档； 5.完成上级交办的其他工作。 岗位职责： 1.大学本科及以上学历； 2.给排水工程、环境工程等相关专业者，须具有2年以上原水或给排水运行维护工作经验；其他专业，须具有4年以上原水或给排水运行维护工作经验； 3.具有一定的沟通协调能力； 4.原则上不超过35周岁。

招聘队长两名，要求具备组织能力、责任心和沟通能力，适应力强，年龄在35至50岁之间。工作内容为每天开车拉工人去工地并一同干活，薪资为7500元。 招聘长期小工8名，木工3名，瓦工3名，工资可日结或月结，公司提供宿舍。有意者可报名。

协助业务事务: 1.协助制作产品方案书面文档，单子梳理; 2.整理订单、寄送合同、跟进单子签收回访等。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。 2.熟悉电脑办公软件。 3.25-55周岁。 福利待遇： 1、周末双休，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品

保底三个月!!![线上面试] 公司直招!!!不催收!长白班固定休办公室坐班零食下午茶 没做过，没经验都可以我们带薪培训不看学历，轻松无压力，室内办公 工作时间：9:00-18:00(没晚班)，法定节假日正常休，工作轻松简单 试用期均薪6000+，转正8000+，入职购买五险一金，带薪年假等

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务素养 2.协助会务、活动、展厅等场合的礼仪支持，包括站位引导、秩序维护及流程配合 3.接听咨询电话，准确记录并转达访客需求，保障信息传递及时有效 4.保持接待区域整洁有序，熟悉基础办公设备及应急流程 5.配合完成临时交办的行政辅助类工作 任职要求： 1.形象气质佳，身高 158cm 以上具备良好沟通表达能力 2.普通话标准流利，具备基本英语问候能力者优先 3. 具备服务意识与亲和力，情绪稳定，应变能力强 4. 无不良从业记录，能适应轮班或阶段性加班安排 5. 学历不限，有酒店、会展、政务或高端商业接待经验者优先

负责日常接待，要求口齿清晰表达流畅，不怯场，月休四天包吃住

[工作职责]公司提供资源支持，无需外出，全程在办公室内完成工作； 无相关经验亦可申请，入职后将安排带薪培训，助你快速上手； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日 (2) 薪资结构：综合底薪 + 提成 (3) 五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定节假日，以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利 [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家规定节假日 fully 休息（如元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明； 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位方向； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业培训，拥有健全的晋升机制，多元发展路径任你选择！

筛选客户信息 审核客户资料 登记客户数据 接受零经验人员 公司提供带薪培训 工作时间早九晚六 准时下班 无责任底薪5000元＋3000元绩效＋提成 无业绩考核要求 工作内容轻松简单

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

任职要求： 【工作职责】 办公室专员，主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事务，全程无需外出，客户资源由公司提供，属于纯文职类岗位，入职即享带薪岗前培训，工作内容清晰易掌握，有助于个人能力提升，薪酬水平高。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:10（18:30），每月安排5至8天休息，国家法定节假日全部放假，每年享有5-15天带薪年休假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，次月起缴纳社保，无试用期和实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务熟练后可达6k以上，表现优异者月薪可过万，收入与业绩挂钩； （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； （4）每月开展多样化的员工激励活动（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业成长支持+晋升通道畅通 任职资格： （2）具备良好的语言表达与沟通能力，工作认真负责，有较强的责任心。

诚聘前台接待岗：礼貌接待来访客户，会议室安排和引导，会简单的电脑操作，以及完成上级交待的其他工作任务，年龄18到30岁之间，五官端正，形象气质佳，接受实习生，工作时间：早8：30到下午17：30，双休，法定假休，工资面议，包吃包住，有节日礼品等福利，有意者请联系（微信同号） 工作地址：瑶海区铜陵北路和礼河路交口

一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会，行业发展迅猛，职业成长空间广阔，晋升体系健全！ 公司提供车险即将续保的精准客户名单，您只需通过电话进行客户关系维护，工作内容清晰明了，全程办公室作业，无外出要求。 工作时间：8:30-12:00，13:40-18:30 固定每周五天休息，国家法定节假日全额带薪休假，每年享有5-15天带薪年假！ 任职要求： 1、具备较强的学习能力 2、具备一定的语言表达与沟通技巧 薪酬待遇： 1、底薪+提成+激励奖金，入职初期月薪约四五千，后期平均六七千，约15%员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、丰富多样的竞赛奖励（含现金与实物）+生日福利+节日礼品+团队建设活动+带薪国内外旅游机会； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道透明畅通； 6、园区内配备员工食堂与生活超市，日常起居便捷高效。