
保修专员
8000-13000元/月
汽车配件销售1-3年大专及以上汽车后市场经验个人客户
1. 确保车间向宝马厂家提交的索赔及善意保修申请符合相关流程规范
2. 在索赔与善意保修规定的时限内,及时完成所需文件的整理与上报
3. 工作订单关闭时,须准确填写操作编号、标准化描述,并按担保流程使用对应的故障代码
4. 审核已提交的索赔记录,针对被驳回或金额存在差异的情况进行核查,采取适当措施保障索赔账目合理处理
5. 对索赔更换下的旧件按规定存放于仓库,或根据要求寄返原厂
6. 能够清晰说明BMW保修及善意保修相关政策内容
岗位要求:
1. 具备大专或以上学历;
2. 熟练掌握常用办公软件操作;
4. 熟悉国家三包法规及相关品牌售后服务政策;
5. 持有BMW认证资质者可优先考虑
新能源汽车改装产品销售主管
6000-11000元/月
汽车配件销售1-3年高中及以上改装车配件销售经验汽车后市场经验汽车用品销售
岗位职责:
1、负责线上线下网络平台改装门店订单的跟进与成交工作;
2、收集并分析全国改装门店的改装需求,推动合同签署,达成销售任务;
3、了解新能源汽车(如特斯拉、蔚来等)主流车型性能及改装方案,具备相关基础知识;
4、为改装门店提供电子系统、内饰等方面的專業改装修复建议与服务支持;
5、积极配合并完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1.*******,高中及以上学历
2.具备1年以上销售工作经验,具备良好的沟通协调能力,语言表达得体,抗压性强,性格积极乐观,有汽车行业背景者优先
3.熟练操作常用办公软件
资深销售工程师
1.5-2.5万元/月
汽车配件销售3-5年大专及以上市场信息搜集与分析市场拓展能力汽车内饰商务谈判能力技
岗位职责:
1.深入掌握产品核心特点,开展市场趋势分析与预判;
2.构建并维护客户关系网络,高效传递产品信息及销售方案;
3.协同制定销售策略,推动销售目标的达成;
4.与团队成员密切配合,合力完成整体销售任务;
5.持续改进销售流程,提升工作执行效率。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧与协调能力;
2.能够独立应对并解决各类问题;
3.拥有良好的团队协作意识和自我推动力;
4.能在压力环境下保持积极心态;
5.对市场动向具备敏锐感知力。
有汽车内饰、座椅及相关零部件行业经验者优先
汽车装潢用品销售,汽车膜升级销售及商务车改装销售
6000-7000元/月
汽车配件销售社保餐补1-2人1-3年学历不限电话销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成TOG
有4S店升级销售经验
汽车零部件销售
1.5-2.5万元/月
汽车配件销售1-3年学历不限电话销售大健康网销经验个人客户
公司拥有专业的销售团队,工作氛围活跃,团队协作高效,助你快速融入积极向上的工作环境,实现能力培养与职业提升同步发展,诚邀优秀人才加入!
主要负责部分:
学习方面
1、系统培训汽车修复相关专业知识,涵盖轮毂修复、车身漆面修复、内饰改色及性能微改装等内容;
2、强化个人销售技能,掌握专业话术与高效沟通方法;
日常工作
1、通过电话、微信或其他渠道与意向客户沟通,精准把握客户需求并提供专业解答;
2、安排客户到店、维修件取送或邮寄事宜,完成修复业务的对接、派单及售后跟进;
3、维护日常客户关系,激活并持续运营公司提供的各类客户资源;
4、完成其他临时交办的工作任务;
任职要求:
1、具备电话销售或网络销售服务经验者优先;
2、熟练操作电脑及手机微信等常用通讯工具;
3、具备良好表达能力,有直播带货或抖音视频拍摄经历者更佳;
4、渴望高薪,勇于挑战自我,追求成长与突破。
汽车零部件销售
1.5-2.5万元/月
汽车配件销售1-3年学历不限电话销售大健康网销经验个人客户
公司拥有专业的销售团队,工作氛围活跃向上,团队协作高效默契,助你快速融入积极进取的工作环境,实现能力培养与职业提升同步发展,诚邀优秀人才加入!
主要负责部分:
学习方面
1、系统培训汽车修复相关专业知识,涵盖轮毂修复、车身漆面修复、内饰改色及性能微改装等内容;
2、持续强化销售业务能力,掌握专业话术与高效沟通技巧;
日常工作
1、通过电话、微信或其他线上渠道与意向客户沟通,精准把握客户需求并提供专业解答;
2、协调客户到店、维修件取送或邮寄事宜,完成修复业务的对接、排程及售后跟进;
3、维护日常客户关系,激活并运营公司提供的各类客户资源;
4、完成其他临时交办任务
任职要求:
1、具备电话销售或网络客户服务经验者优先;
2、熟练操作电脑及手机微信等常用通讯工具;
3、具有一定表现力,有直播带货或抖音视频拍摄经历者更佳;
4、渴望高薪,勇于挑战自我,追求个人突破与发展
天猫养车美容主管
9000-14000元/月
汽车配件销售1-3年学历不限有销售性质有驾照定期团建中工经验抛光打蜡
岗位职责:
1.负责天猫养车洗美项目的运营管理和流程优化
2.监督服务执行过程,提升服务品质,保障客户满意
3.统筹团队任务分配,推动工作高效有序开展
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识
2.能够系统化管理业务环节,不断优化服务标准
3.熟悉汽车洗美领域,具备较强的市场应变能力
仓库管理员-汽车配件-单休
5000-6000元/月
汽车配件销售1-3年大专及以上配件库管员
需求职责
1.配件管理:负责配件的到货验收与出库分发,确保实物与台账数据相符。
2.按周期开展库存盘点,处理滞销或过期物料,及时提报补货需求。
3.仓库运营:科学规划存储区域,维持库内环境整洁,落实防潮、防火等安全措施。
根据维修车间实际需要,快速响应配件查询及内部调拨任务。
4.数据记录:如实登记出入库信息,编制库存报表,并与财务、采购部门做好数据对接。
5.分析配件周转效率,配合优化库存配置,减少积压损耗。
需求要求
1.具备1年以上汽车配件仓储相关工作经验者优先考虑。
2.熟悉各类汽车配件名称及规格型号,掌握仓储管理系统(如ERP)操作。
3.能熟练使用办公软件,完成配件进出库台账的录入与整理。
4.工作态度严谨,具备良好的协调沟通能力及抗压性。
-能根据仓库运行情况接受轮班或加班安排
汽车检测技术销售工程师
7000-10000元/月
汽车配件销售经验不限大专及以上市场拓展能力售前/售后技术支持技术配合与沟通商务谈判能
岗位职责:
1、开展新客户拓展、市场宣传以及既有客户的持续维护与跟进;
2、参与报价工作,并陪同市场部经理进行商务洽谈;
3、搜集客户需求及市场动态,拟定销售方案并推动执行,按时完成周度及月度销售数据的统计与汇报;
4、推广汽车及零部件相关的检测服务与质量优化服务,达成公司下达的销售任务目标。
任职要求:
1、具备全日制大专及以上学历,英语读写能力良好,能够理解客户提供的测试文档;
2、性格积极乐观,具备较强的沟通技巧和人际交往能力;
3、熟练操作常用办公软件;
4、有第三方检测行业销售经验,具备项目开拓能力者优先考虑;
5、踏实勤奋,积极进取,勇于面对挑战,富有责任感和职业追求。
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【工作岗位】普工/操作工,手工活简单易学。主要负责做一些简单的手工活,例如:组装,贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市江苏省无锡市梁溪区,请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
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西餐
上海虹口区西餐厅招聘
中工2名5500~6000
学徒1名5000-5500
工作时间早9到晚9有早中晚班
月休息四天,国定节假日三倍当月结。
要西餐基本功扎实,上升空间大,
吃苦耐劳,服从安排者优先
联系电话。
同步
包吃住,队氛围活跃,公司稳定,适合年轻人上进和求安稳的人发展
汽车配件学徒
4000-5000元/月
汽车配件销售包住包吃1-2人经验不限学历不限
1、负责在仓库日常整理,入库,出库,打包,发货;
2、听从工作安排,与同事共同完成工作,并从中学习,认识配件;
3、接受无经验,做过汽修或汽配等相关工作的优先考虑;
汽车精品销售
4000-9000元/月
汽车配件销售包吃3-5人3-5年学历不限有销售经验优先门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB
汽车后市场精品销售主要负责汽车精品的销售与客户服务,具体职责如下:
1. 销售工作:接待进店顾客,主动了解其需求,介绍如360全景、氛围灯、无钥匙进入、电动踏板、汽车车窗膜、车衣、改色膜等精品,为顾客提供专业建议,帮助挑选合适产品,达成销售目标,提升销售业绩。
2. 客户服务:为客户提供优质服务,耐心解答疑问,处理投诉和售后问题;维护和拓展客户关系,定期回访客户,提高客户满意度和忠诚度,促进再次购买。
3. 库存管理:掌握产品库存情况,及时反馈库存不足或积压问题,对货品进行补充与调整,确保库存合理。
4. 产品知识掌握:熟练掌握各类精品的卖点、使用方法和安装流程,以便更好地向顾客展示和推销。
5. 市场与信息反馈:关注行业动态和竞争对手情况,收集客户需求和反馈信息,为产品采购、定价和营销策略调整提供依据。
6. 区域管理:负责精品区域的卫生,确保货品陈列整齐、展示效果良好,做好货品管理。
7. 团队协作:协助团队完成销售目标,与其他部门(如销售、售后等)密切配合,为客户提供一站式服务。
店长
5000-7000元/月
汽车配件销售社保年终奖餐补1-2人1-3年学历不限区域销售基本坐班销售额提成
金堂县汽车配件销售店长一名,有从事汽车后市场修理行业或配件行业经验者优先,结婚者优先,态度端正,积极向上,对工作充满热情等正向的政治面貌!!
汽车配件主管
5000-7000元/月
汽车配件销售1-3年中专及以上
嘿,我们正在寻找一位热爱汽车、富有激情的销售伙伴,一起加入我们的团队!
你的职责将是向客户推荐并销售我们炫酷的汽车配件,同时提供优质的客户服务体验。
如果你:
1. 熟悉汽车及各类汽车配件;
2. 具备良好的沟通能力,懂得倾听客户需求;
3. 能熟练操作电脑及常用办公软件;
4. 喜欢团队协作,工作有担当;
5. 对销售工作和客户服务充满热忱。
那么,我们非常期待你的到来,共同为汽车生活注入更多精彩与活力!
配件管理员
4000-6000元/月
汽车配件销售3-5年学历不限汽车外饰配件汽车内饰配件车身零部件门店销售
岗位职责:
1. 负责汽车售后配件部门的日常运营与事务处理。
2. 保障配件库存处于合理水平,既满足维修需要,又有效控制库存成本。
3. 执行配件从采购、验收、仓储、配送到销售的全流程管理,确保各环节高效精准运行。
4. 与维修技术人员密切配合,保证配件正确应用,提升客户服务质量与满意度。
岗位要求:
1. 具有3年以上汽车售后服务领域配件管理相关工作经验。
2. 掌握汽车配件专业知识,熟悉市场趋势及配件供应体系运作。
3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识。
4. 拥有较强的数据分析能力和实际问题解决能力。
5. 持续关注汽车后市场发展变化,具备适应快节奏工作环境的能力。
汽车销售
1.5-2.4万元/月
汽车销售社保生日福利餐补6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售直销门店销售基本坐班按单提成TOC
岗位职责:
1.负责完成月度销售目标;
2.负责客户接待和整车销售;
3.负责寻找潜在客户,负责对客户回访;
4.负责收集客户资料,负责提升客户售时满意度;
5.目标合理,薪资轻松过万;
6.负责零跑汽车品牌销售;
任职要求:
1.18-38周岁,高中及以上学历;
2.沟通协调能力强,谈吐得体、气质大方、业务熟悉;
质量经理
1-1.2万元/月
汽车质量工程师大专及以上
任职要求:
1.5年以上品质管理工作经验;
2.3年以上汽车零部件工厂(主要为冲压件)品质管理岗位工作经验;
3.非常熟悉TS16949质量管理体系的建立和运行;
4.能非常熟练的运用品质手法对产品品质进行统计及管控;
5.具有很强的分析、判断能力,有良好沟通技巧与协调和组织能力;
6.具备良好职业道德,原则性强、责任心强、承压能力强.
7.熟练掌握三坐标者优先
内外饰设计工程师
8000-12000元/月
内外饰设计工程师3-5年大专及以上汽车内外饰
岗位职责:
1、承担外饰、内饰及仪表台零部件的设计与装配工作
2、编制所负责模块的明细清单
3、编写对应模块的相关技术报告
4、开展对应模块的主断面结构设计
5、协调各相关系统间的匹配与协同设计
6、制定并组织讨论对应模块的结构设计方案
7、协助内外饰经理推进项目交付成果及参与项目评审
8、完成内外饰经理安排的其他设计相关任务
9、工作地点包括上海、宁波、杭州、保定、重庆、广州、北京、长春等
招聘要求:
1、汽车、化工、材料、模具或相关专业大专及以上学历
2、具备3年以上内外饰领域工作经验,有塑料件开发、整车研发机构或设计公司背景者优先
3、熟练掌握三维设计软件操作
4、熟悉汽车四大工艺流程,了解塑料件成型及总装工艺要求
5、掌握常用塑料材料特性及其选型原则
6、工作态度积极、具备团队协作意识、责任心强、能承受工作压力
7、可接受国内中长期出差安排
汽车机电一体维修工
1.2-1.5万元/月
大车修理社保餐补3-5人月结全职
岗位要求:
1、具有5年以上大货车维修方面工作经验;
2、良好的沟通能力、理解说明资料和信息的能力;
3、有电气焊证优先;
工作内容:
1、负责公司车辆日常维修保养工作;
2、负责车辆发动机、变速箱、底盘大修工作;
3、车辆电器电路检测维修工作;
4、对工作认真负责能吃苦耐劳,服从安排。
下车体集成工程师
1.8-2.2万元/月
汽车设计5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责下车体(机舱、底盘等区域)零部件布置及工程方案问题解决;
2.负责竟品分析及架构断面制作,协助绘制整车总布置图;
3.负责骤车改制方案及改制中问题协调解决;
4.负责下车体(机舱、底盘等区域)DMU检查及问题关闭;
5.绘制总布置图,架构尺寸对比
任职要求:
1.8年以上整车下车体(机舱、底盘等区域)布置相关工作经验;
2.熟恶下车体相关零部件(发动机、电机、底盘、进排气等)布置要求;
3.有整车架构开发经验及制作断面、逆向开发经验,熟练绘制总布置图,架构尺寸对比,熟悉整车开发流程,熟恶整车法规(国标、SAE、GCIE等);
4.完成过1~2款车型骡车改制方案;
5.具备较好的沟通能力、问题解决推进能力、逻辑思维性好;
6.能熟练使用汽车类设计软件(catia)、Office等软件、具备一定的英文读写能力。
工作时间:
9:00—18:00双休
内外饰设计工程师
1.1-2万元/月
内外饰设计工程师3-5年学历不限
1.3-5年左右汽车内外饰设计经验,CATIA参数化能力强
2.能够独立完成零件开发设计工作。
3.目前有多个岗位在招,熟悉保险杠,车灯等任一项均可,不同岗位薪资不同,具体面议
4.未在上述在招列表中的汽车内外饰人才也可联系登记,后续有合适岗位也可安排
实习岗位
150-160元/天
汽车销售经验不限大专及以上大专以上学历
岗位职责:
1.协助开展汽车售后服务相关事务
2.配合4S店日常售后客户的引导与接待工作
3.对新能源汽车具备基本认知,且有意愿在新能源汽车领域长期发展(毕业后可留用)
任职要求:
1.具备良好的沟通能力
2.能够高效执行并完成各项工作任务
3.具有团队协作意识,积极配合团队开展工作
汽车线束设计工程师
1.1-2万元/月
线束设计3-5年学历不限CATIA低压线束高压线束设计工程师
1. 负责整车高压、低压线束产品的设计,低压保险丝盒的选型开发,以及线束固定件、橡胶件等配套附件的设计工作;
2. 承担整车低压电气原理的设计与优化,电源分配方案制定及相关计算说明文件的编制;
3. 编制线束设计相关规范与标准,发布PTR制度下的线束零部件试验大纲,把控线束试验进程,解决试装阶段出现的各类线束问题;
4. 开展线束领域新技术、新工艺、新材料的研究,并推动其工程化落地及在项目中的实际应用;
5. 提供线束VANE工程技术支持,助力成本控制与优化。
任职资格:
1. 大专或以上学历,车辆工程、机械电子等相关专业;
2. 具备2年以上线束产品开发相关工作经验;
3. 具有良好的团队协作意识和高效的沟通能力。
栏目概述
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