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招聘： 招珲春市消防水大工，消防水力工2名工资170-180元/天。延吉市找配板大电工4人，工资300元/天（有电工证者优先，要求能够独立拿图纸施工）上人员要求身体健康、任劳任怨、服从管理，年龄在55岁以上。联系电话

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招聘物业维修师傅，年龄65岁以下，60岁前拥有电工证。每月休息4天。有夜间值班，每月工资4000左右。年节福利，年节串休。地址：文化广场附近，建设街附近。联系电话：

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招聘B2驾驶员若干名，有大车经验的优先。B证需要满2年以上，体重不超过二百斤，年龄50周岁以下，无心脑血管等疾病，文化程度要求小学毕业识字会写。待遇：保底工资一个月干满31天月薪9400，30天9100！提成每个月超过220车，多一车奖励20元！一个月工资大概（10000-11000）。车队交五险，提供工作服，棉服，劳保鞋，劳保用品等物件！住楼房，3个人一屋！上下班专车接送！每个月25号准时发工资！都是新车，工作轻松！长期稳定，常年干，不停工！（不需要操作证）（工龄奖每干满一年司机每个月工资多100）。包住，吃饭的话上白班管一顿饭，早饭和晚饭自己上食堂吃，一个月大概200左右的伙食费就够用！需要先到当地人民医院由公司领队带着统一做体检（）。要求干满3个月才，，还有14天的！每个月发工资会的个人承担的社保。工作地址：吉林省长春市,吉林省白城市,辽宁省营口市,吉林省通化市,山西省晋中市,甘肃省天水市,河南省洛阳市,吉林省四平市

负责消防工程项目的水施图（消火栓、喷淋）、电施图（火灾自动报警、应急照明、电气火灾监控）、防排烟图等施工图的绘制与深化设计。 配合项目团队进行图纸会审，依据《建筑设计防火规范》《自动喷水灭火系统设计规范》等国家及地方标准，确保图纸合规、达标。 深入施工现场勘察、测量，根据实际情况优化调整图纸，出具消防竣工图。 编制图纸目录，管理图纸版本变更、收发登记和技术交底记录。 与设计院、甲方和施工班组保持技术沟通，解答施工过程中的图纸疑问。 【任职要求】 至少1年消防工程制图经验，能独立完成消防水、电、防排烟系统的图纸绘制。 熟练使用AutoCAD，熟悉天正给排水、天正电气等相关插件者优先；会BIM基础操作者加分。 熟悉消防水电及防排烟系统原理，掌握常用消防设计规范及验收标准。 大专及以上学历，消防工程、给排水、电气、暖通等相关专业优先。 工作细致，有责任心，具备良好的理解能力和团队协作意识。

找会出报建图纸的设计师(装修，消防专业），要懂规范的

1. 有消防图纸深化设计能力；给排水设计包括水、电、暖。 2. 能熟练操作AUTOCAD及OFFICE、PS等绘图办公软件，能独立熟练编制技术文件以及施工图设计。 3. 熟悉消防技术规范；具备良好的专业技术水平，掌握消防自动报警系统、消火栓系统、自动喷洒系统、防排烟系统、智能疏散系统、气体灭火系统等专业知识技能。 4. 认真、细致、负责的职业态度，语言表达能力强，善于沟通。 5. 有消防方面证书者优先。 工作时间：早8:30-12:00，下午13:30至17:30，双休。 工资根据能力面谈。

兼职消防设计水暖电设计人员，偶尔对接现场与甲方，参加验收等。

【岗位职责】 1. 独立完成二装项目消防水、电、防排烟全套施工图纸，符合东莞本地报审规范。 2. 核算消防工程量，输出清单与配套设计文档，支撑项目预算报价。 3. 配合现场勘察、图纸会审，对接各方完成技术答疑与图纸优化。 4. 跟进项目全周期，保障图纸、清单按时交付。 【岗位要求】 1. 熟练使用CAD及办公软件，3年以上二装消防设计经验，有报审案例优先。 2. 精通消防设计验收规范，熟悉东莞消防报建流程，可独立出全套合规报审图。 3. 能独立完...

明天用两个长期的熟，谁闲着呢。

岗位名称：消防设施操作员；岗位要求：有工作经验；有责任心；服从管理；薪资待遇：月薪2500元，提供三餐；岗位年龄要求：22--50周岁以下；资格证书：中级国证。

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长春市绿园区招消防维修，有中级维保证，电工证，熟悉消防设备工作原理，熟练维修维护消防设备。熟练掌握办公室软件

供住不供吃饭补30工地长春。

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一、岗位职责 1、现场管理与技术督导：核查设备操作合规性及点检执行情况，分析异常数据并推动整改；收集班组运维需求，前置协调基础设施维修； 2、预防性维护计划制定：依据PM标准及设备运行状态制定并下达检修计划；持续优化点检标准与作业指导书；编制大修、中修技术方案，并指导技术员实施完成； 3、故障维修与技术攻关：主导紧急维修任务，输出5Why分析报告及改善对策；推动技术改进项目落地实施，追踪效果并评估重大故障复发率； 4、技能培训与5S管理：制定设备人员月度学习计划，组织实施专项技能培训；规划所辖区域5S管理标准，监督落实； 5、备件与台账管理：审核备件库存合理性，提出库存优化建议；实时更新设备台账及技术档案，保障数据准确性与可追溯性。 二、任职要求 1、教育背景：大专及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先； 2、专业知识：熟练掌握PM体系、5Why分析法、5S管理及备件库存控制方法； 3、经验要求：3年以上设备管理或维修经验，有食品/屠宰/制冷行业经验者优先；持有电工证或焊工证者优先； 4、能力素质：具备系统性的技术攻关与问题分析能力；良好的沟通协调与带教能力；责任心强，注重标准落地。